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java&android的面试题(都是亲身经历的)
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一个Android菜鸟“面霸”的面试经历分享
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没有eoe的账号，级别还太低，出门如何吹牛逼？
才可以下载或查看，没有帐号？
今天是我入职一个创业公司的第二天。由于公司今天才把自己用的电脑买回来，只好今天在做着每一个技术人员入职第一天常做的事：安装相关开发软件，配置开发环境。在安装软件的过程中，由于下载最新版的android studio比较缓慢，只好在下载过程中随便翻翻。然后，看到一个开发群里，一位朋友还在聊面试的事，他在那里说，今天又没有面试通知。听了之后，感慨万千，这样的感受我也有过很多次。至于为什么敢称自己“面霸”，一来有噱头的成分，二来，确实自己面试了很多次。这不是自己有什么自豪的地方，确实是因为自己的工作经历有点特殊。差不多四年的时间，换了四份工作，每一次换工作都会不得不开始找工作。有些是因为个人发展原因，有些是因为一些公司项目组解散，公司管理方面的原因。去年我最多的一次面试是一天赶四家面试，我以为从那以后，再也不会有这样的情况了。但是，上周找工作，一周面试了15家，除了第一天面试了一家，后面四天的面试是3个，4个，3个，4个。一天四场面试，中午都是没时间吃饭的，饿着肚子跑了一天。最后拿到了三个比较满意的offer。在上海的两年，因为换工作，上海的地铁线，除了一个最近新开的16号没走过，其余的都走过。然后也遇到过各种奇葩、坑爹的面试。面试我的人组长，主管，技术总监，CTO，老板，还有不懂技术的各种人物，有上市公司、初创公司，外包、外派公司，有互联网公司，IT公司，也有什么销售、广告、传媒、金融公司。说了这么多，不是说自己技术好，我只是因为自身的经历，看到了很多现象，才想说出来，能帮到一些找工作的朋友，就善莫大焉了。这里简单说一下自己的情况，大专学历，之前学的机电，然后参加一个Java培训，培训之后，自己发现javaee开发需要用到的知识太多了，然后，自己刚好那个时候接触到android，于是，就想做。第一份工作，自己进去差不多就是实习生的身份，因为公司给学习机会，可以一边学习，一边跟着做项目，所以，到现在还是很感谢当初第一份工作。当然，说到刚开始找工作，因为没有android开发经验，去网上搜了很多职位，投了简历都没反应，搜了很久才找到那家公司，要求很低，实习生都可以，我才去面试，还有上机测试，但是，因为测试的都是基础知识，然后，那家公司是在一个县级市的软件园区，估计，也因为去面试的人，加上当初自己表现的比较愿意学习，老板才给了这次机会。不管怎么说，我从心底感谢第一份工作。这里的体会是：当你工作经验很少时，你找一个工作要付出很多努力。有很多人说，没人通知面试，面试机会少。刚开始确实是这样，但是，你自己要去找方法。比如：多在几个网站上投，不要怕他们要求高，你条件达不到，万一有面试机会呢？另外，有时间多刷刷简历，一般上午10点左右，下午2-3点左右刷一下简历，这两个点是hr看简历相对集中的时候。另外，你经验少，你要表现出两点，一、基础知识要扎实。二、愿意去学习，至少你要表现出一副以后愿意在这个方向好好学习的样子，要不然，别人干嘛要你？谁愿意去培养你。说到基础知识扎实，有人说我不扎实，这就是你的问题了。另外，急着找工作，怎么办？你就搜搜大多数的面试题经常问那些问题，提起多看几遍，不至于问到的时候，根本不知道说什么，至少你能说出个大概也比什么都说不出来好。当然，这不是教你诈，是你找到工作后，要赶紧把自己薄弱的地方补上来。记得刚开始学Java时，经常会被问到一些问题，比如，Java的三大特性，抽象类与接口的区别，重载与重写，单例模式，递归算法，多线程，这些经常碰到的问题。放到安卓上，可能刚开始经常会问道一些基本的知识：比如，4大组件，5大布局，listview，Intent的使用。面试时这些最常用的知识你要知道，要说的上来吧。刚开始工作的一两年，面试的时候，碰到出面试的公司大概90%以上，当然，这个各种公司参差不齐的，有的是自己出的有深度的题，有的是从百度上搜的一份打印的，我见过几家直接能搜到原题的面试。先不说出面试的公司怎样，说说我碰到的各种面试的，有全英的，有全部是逻辑题的，就是给你三个图形，让你推测第四个图形的，有面试，出了一对c++和sqlserver的题的（公司是做游戏的）。有些面试题做起来真的是浪费时间，如果你感觉这家公司很不满意，就礼貌的说出来，不做了走人吧。如果是正儿八经的面试题，你做不出来时，最好能写写大致的思路，有时候也能算做对的。说到面试题，有的公司的面试题，真的是多年不变的，我碰到过两家公司，隔一年去面试，还是那几道题，当然有家公司第一次面试过了，因为面临其他的一个机会没有去，第二次面试还是那些题，依然也过了。但是，同样的题，不同的经验，你要答出不同的答案，至少要比之前你回答的更有深度。其实，你工作大概两三年之后，面试做面试题的公司已经很少了，但是也有15%左右，还是会有面试的。只不过，更多的会问你项目情况，一些实际的开发方面碰到的问题。比如，现在经常会问到一些，listview的优化技巧，自定义控件的步骤，异步加载方面，jni，ndk，然后一些开源框架，开源控件的使用，并且经常被问到，这些开源控件的源码你看过没有。因为相信大家都明白，很多开源控件都用过，但是，真正去看他们源码，去改他们源码的，恐怕不多吧。还有一些框架设计，安卓源码方面的问题。当然，如果你带过团队，也会问一些团队分工，管理方面的问题。我记得一个同学的qq签名是，能力越大，责任越大。我想到的是，人是要不断成长的，当你不断的成长的时候，你的责任是不自觉的加给你的。比如，你三年经验做的事和一年经验做的事，肯定有不少差别的，当然你们待遇也有不少差别。面试，真的是个体力活加脑力活。你一次次面试，要学会总结，其实，从面试中，我们能学到很多东西。比如，你去一个公司面试，要记得看公司环境，地理位置，公司环境，办公室设备，都能看出一个公司资金背景情况。因为，上海这个城市，真的有很多坑爹的创业公司，说白了就是几个人想到一个app创意，就组建一个团队开始做，做不长，资金或者融资跟不上就死掉了。我面试过一家在唐镇的“公司”，我拿着地图找到那里之后，“公司”对面还有人在炒菜，闻起来应该是洋葱炒鸡蛋。公司是直接在小区里租的那种三室一厅，然后，把了七八台电脑，还不交税，直接发现金，我随便聊聊就赶紧走了。其实，这样的公司上海真的很多，见过好多小区房里面上面挂着“禁止在住宿房办公”牌子，但是里面是一个个小公司在关着门上班，第一道大门还在里面反锁着。还有一些所谓的高新园区，集电港什么的，里面一两个小房间，密密麻麻的摆了十几张电脑桌。我不知道，里面上班的人做何感想。我只能说，我们程序员真命苦，要在这样压抑的环境中上班。所以，对于面试，我个人的推荐是，如果刚毕业，外包、外派的这样的公司，可以迅速的通过大量的项目开发提升自己的技术水平，但是，不要待的太长，除非你有机会进到管理岗位。一般不要超过两年。两年以上经验的话，有机会进一些大公司，比如，一些大型IT公司或者互联网公司，这样最好。如果进不了大公司的话，进创业公司也是一个不错的选择，关键是，你进一个什么样的创业公司。最近几年移动互联网的发展，造成很多创业公司或者很多创业团队，想到一个点子，或者他们所谓的创意，就迅速的招三五个开发人员，开始开发，开发几个月之后，项目over了，团队解散了。对于创业公司，你一定要擦亮眼睛，进去之前，要问清楚公司做什么产品，公司的团队构成，从一些背景方面，了解公司的资金情况，在要做的产品方面的资源优势，如果产品前景不好，公司有没有资金或者资源优势，这样的创业公司你要慎重考虑了。不要轻易的听信一些面试官，或者老板的忽悠，拿什么前景忽悠你，只能说这么多了。说一些面试的坑爹经历：1.一家公司，在一个火车站附近的商业大厦里，进去之后，一看就三个中年人，摆了几台电脑，屋里光线很暗，上来让填一个表，刚准备写，犹豫了一下，我说，不好意思，我不喜欢这样的工作环境（太压抑了），把表还给他们，走了。2.有一家金融公司，准备组建团队做自己的金融app，（发现15年准备做自己金融APP的公司特别多）。进去面试，三个西装革履的人，提各种问题，从开发细节，到产品流程，到产品与开发的沟通，问得非常详细，坑爹的地方在于，三个人都拿了一个笔记本，我回到的一些问题，他们觉得重要的都记了下来。比如，我说，我们开发一般需要一个功能文档，和ui流程图、UI效果图。问了一个多小时，他们也记了一个多小时。然后，等通知，没有下文。分明就是想免费了解一些项目开发方面的东西。3.刚来上海时，有一家公司面试要上机，一定要我建个工程，写个东西，哪怕只是一个button点击事件。4.面试一家公司的android开发，给了一份c++测试题和一个SQLServer方面的题。我以为拿错了，又问了一下前台，她说，我们招android的就是做这个题。5.碰到过一家公司的填表问，“你为什么要应聘工作？”、“你家庭生活怎么样？”类似的问题。6.一个公司在居民楼里，对面的房间还在炒菜。就是上面说的，洋葱炒鸡蛋。7.去一个比较大的公司，看到填表上有，一面，二面，三面，四面。礼仪评分，穿着评分，口才评分....问题是，一面是10分钟结束，二面要等下次。为了这一个面试你要跑四次。遂一面之后，放弃。8.还是一个金融公司的面试，面试馆拿了一个厚厚的打印资料，回到问题的时候，看他翻页，无意间瞥到了首页上写着几个打字“安卓面试题集”，问的问题，乱七八糟。五大布局叫什么名字，activity的生命周期，java的三大特性，aldi叫什么，等等，很多是一些基础的，网上搜来的面试题。9.有一家公司，打电话过去面试，我刚填完面试表，刚做完大致介绍，说，我们给不了你这么高的薪资，然后，薪资擦了一大截。然后，结束了，10.四张全英的面试题，中间两页是逻辑图，全是什么图形推断，数字推断的题。11.过去先做一个小时的试题，做完了说，先回去吧，我们会电话通知的...印象比较深刻的就说这几个吧，还有其他的一些，什么过去面试等半天，不懂技术的人，揪着你一个问题一直不放的都有。说一些面试准备方面的问题：1.提前查好路线，乘车方式。（我一般是写在纸上，包括联系方式，然后用百度地图，不过，有定位不准的情况）2.提前了解一下面试公司的一些职位信息，大概需要的一些技术点，可能问到的一些问题。3.无论是多大的公司，自己多心仪的公司，或者自己不喜欢的公司，都要尽量淡然对待，保持自信，哪怕装你也要装的有自信的样子。说一些面试收获上的东西，之前看到过一句话说，你要割一段时间就要刷新下简历，不要在一个环境里待的太久。先不说这句话的对错。不同的人有不同的理解。我是因为有些自身的经历，换工作城市，进的某些公司项目组解散，等等原因，才造成换工作比较频繁。不得不一直走在面试的路上。但是，在面试过程中，自己也确实学到了不少东西。跟一些CTO,技术经理面试，他们有的提的问题，包括给的一些建议都很中肯，有一个技术经理也跟我分享了他刚毕业几年的工作经历。还有之前去国内一个微博巨头公司下的一个游戏公司面试，那位美丽的hr负责人姐姐，也给了很多建议，让我弄清楚了自己到底想找什么样的工作。因为刚开始几年，通过跳槽，确实薪资提升比较快，但是，5年以后呢，如果技术没有深入的一个方面，恐怕就不能持续发展了。说到上个星期之前，其实找到了一家，但是只上了一天班。第二天，我做公交做到地铁站，徘徊了很久，没有进去，就没去那家公司了，虽然那家公司给的薪资不低，离自己住的地方也进，但是，公司一些其他资源不足，能很清楚地看到那一个项目做不长，自己不想做几个月之后，再换工作。然后，才有了上周比较疯狂但是有选择的面试。说了这么多，只是想分享一些自己的切身经历和感受，希望能给一些最近正着找工作的朋友一些帮助。每个人都有自己的独特性，存在的都是合理的，技术人千万不要唯技术论，觉得自己技术很牛，就可以目无别人，别人比你薪水高，比你受欢迎，一定有他独特的地方。每个人的经历不同，你要找到适合你的方法，你才能更好的在自己的路上走下去。回首向来萧瑟处，也无风雨也无晴。梦里不知身是客，一晌贪欢。
非常精彩，支持你，加油！
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& |主题: 7, 订阅: 0
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好吧，实在太长了
又没给你要钱、、、&
签到天数: 175 天连续签到: 1 天[LV.7]常住居民III主题帖子e币
我也非常感谢第一个招我进去的公司,是他们培养没经验的我,可惜最后解散了......现在工作快一年了,刚进新公司(外包)快一个月,外包公司真的能学到很多东西,能迅速成长,推荐大家刚毕业就去外包学习.PS:楼主说的好有道理,如果早发表半年,我就不会进上一个公司了
有些事情都是机遇巧合。&
签到天数: 150 天连续签到: 1 天[LV.7]常住居民III主题帖子e币
呵呵&&想起了 自己的 第一份 工作&&一年后 来到上海时的 面试& &我也是面试了 一星期 但是我一天只面试2个& & 笔试的 时候我 看了一下 全是百度出来的& &我直接 喊面试我的 人&&拒答&&告诉他 这能看出一个人的技术高低吗& &那人也不知道是傻还是怎么的& &直接面试了&&拿着笔试题问我问题 还全是上边的问题&&最后我礼貌性的 告诉他 这公司不适合我& && &
不错。有想法，有坚持。&
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莫问大神 好牛X
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莫问大神 好牛X
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经验之谈，共勉！
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赶紧写你的js去吧。&
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赶紧写你的js去吧。
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好吧，实在太长了
又没给你要钱、、、
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楼主身上看到了我的经历。。。。
无可奈何花落去，似曾相识燕归来。&
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马上面临 实习，看到楼主说的瞬间觉得，，，
祝你好运。&
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经验之谈 有类似的经历
无可奈何花落去，似曾相识燕归来。&
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楼主身上有很多人的缩影
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楼主身上看到了我的经历。。。。
无可奈何花落去，似曾相识燕归来。
大家都一样。&
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马上面临 实习，看到楼主说的瞬间觉得，，，
祝你好运。
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Powered by今天面试一个自称两年经验的Android
来源：csdn
【今天我穿着环信的T恤，前胸是一个巨大的环信logo，后颈是环信的logo和“环信”俩字的那种。
下午有个自称两年经验的Android来面试，表格上填的期望薪资比我还高。
以下是我俩的对话：
我：能说说Fragment的生命周期吗？
他：不知道
我：能说说Service的生命周期吗？
他：不知道。我什么功能都能实现，就是理论基础不行
我：你了解过即时通信吗？
他：了解过环信
我：你知道我身上的logo是哪个第三方服务的吗？
他：不知道
我：你知道IMGeek，就是I、M、G、E、E、K是哪个第三方服务的技术论坛吗？
他：不知道
我：你了解过环信吗？
他：了解过
直到他走，我都没好意思背对着他】
svchost32:
幸亏我不是搞安卓的
不然我表示真的懵比
啥都不知道
术业有专攻，长江后浪推前浪，小伙别太自傲
我反正是不懂，看来又学到了面试里面的一些题目
dongfeng9ge:
“两年经验”的Android居然连Fragment和Service的生命周期都不知道
跟开车一样，会开就行，难道会开车的司机一定要懂发动机原理？
loushuiyifan:
这就像你用java打印到控制台一样，正式项目基本不会用 system.out.println，但你连这个是什么都不知道，你还敢来面试···生命周期不仅是基础，又是关键好吧···印象最深的就是部件尺寸测量
哥，你不仅仅是开车的，你还是修车的
你觉得在实际开发过程中知道与不知道有什么本质区别？总不是百度+一堆业务逻辑加代码的实现，弱弱的问下你是计算机专业毕业的吗？你知道计算机专业的难点在什么地方吗？
android的jdk需要国内的人来修？这是搞笑吗？
loushuiyifan:
1，我觉得在实际开发过程中知道与不知道没关系，你有基础就能下手
2，你的两个问题我听出来了恶意了···弱弱的回答我是计算机专业的，但我认为计算机专业的难点就是懒
3，楼主在面试其他人，请搞清楚！而且 我想反问一下你 懂Android么，开发Android 无论学什么课程还是看什么书，第一要务都是生命周期，它是重中之重，我刚自学是没在意，但开发中省不得回头去学，去看文档
你搞了几年的开发？菜鸟一个？这些东西这种应用层面的开发觉得很高深不？你觉得计算机专业的难点是懒？你懂计算机组成原理?你对算法了解多少？你在你的开发生涯中用到过数学知识不？
dongfeng9ge:
你连线性代数是啥都不知道，你还想绘制canvas？
loushuiyifan:
1，我去年毕业
2，说对了菜鸟一个
3，不高深，但他们招人也只是在招应用层开发
4，我自己觉得是懒又如何，我又没有强迫你接受我的观点
5，我计算机组成原理没挂科，但也不懂多少
6，我回答的时候我本想加个ps算法除外呢，你提醒我我很感激
7，我的工作生涯中除了绘制以外没用到过数学知识
8，兄弟，你失态了，我就事论事，我没资格也没要求你能接受我们菜鸟们的看法，但麻烦你高傲的头颅请不要面向我们泼洒口水···而且只有同等高度的人才会拿一点小事争吵，就像我绝不会跟不懂开发的人在计算机上较劲
你开发过什么样的高大上的APP？你内心问问你自己，这个东西难吗？难，难在什么地方？
dongfeng9ge:
连Fragment和Service生命周期是啥都不知道还自视甚高，就是不谦虚
连环信logo都不认识，IMGeek都没上过还说了解过环信，就是不诚实
我以前觉得应聘者的下限是一张白纸，连下面这道题都不会需要从头开始手把手教：
int a = 5;
int b = 10;
求a、b的值
我现在才知道有些人连做人都不会，只会妨功害能，价值是负的
loushuiyifan:
你就这么看不起应用层开发人员么？按我的想法，如果不是为了生存，我除了兴趣之外是绝对不会搞IT（我不知道菜鸟能不能提这两个字母）···非要工作很难才能获得尊重吗？当然难了，开发永远跟不上客户需求，和客户较劲才是最难的
玖哥 不瞒你说 fragment
跟 service 生命周期 最初还记得了 现在忘光了。。。因为正常用的生命周期就那几个。。。了，除非出问题了 才会想到其他生命周期处理。。但是 不可否认 面试的时候这部分功课是必须做的。。看看差不多就记起来了 这个哥们 额 怎么说呢 是不是运气不好 或者太自信了
你这么会做人，为什么你没有马云那样NB呢？很多入行不深的年轻人就是喜欢装B，但是他们忘记自己其实都是打工仔一个，其实在老板眼中都是狗
我只是看不起那些做应用开发还装高大上的那种人，就那点东西，实在没必要装的那么高深，长江后浪推前狼，这个东西你再精通，也会很快被其它的东西给替代，何必呢？因为大家都懂
jiaqiangm:
楼主，环信我有集成过。当时看到导入的是smack包，我惊讶了。。
不过确实这个SDK给了我一些启发。
还有，如果真的是有经验的开发人员，不可能不知道生命周期的。
因为这个生命周期无时无刻都在使用，比如说service的oncreate和start，这个应该懂的吧。。
好吧、你有可能遇见了虚假经验的人了
loushuiyifan:
其实我不关心你看起看不起，我也无意改变你的看法，而且那些所谓 “做应用开发还装高大上的那种人” 对我利益不相关，并且我也可能是其中的一员，但我不会否认自身的价值，也不会敌视他们···但是就是那点东西，我不知道有多少人能赚了很多money···时势造英雄，人生中有一个选择题，你选对了 你就是马云初期，但技术出身我只认比尔盖茨，话说马克·艾略特·扎克伯格（我专门百度的）的Facebook当时也“仅仅”是一个网站吧（这是我卑微的短浅的认识）···原谅我用了几个双引号，我怕我的嘲讽不够“给力”
我只想问问你现在身价多少？你那点所谓的技术值钱不？年薪现在有100万不？100万如果没有，那么有50万不？
jiaqiangm:
应用开发居然被看不起。。哈哈，一个性能优化就能搞死他信不信。
大家都是开发应用，实现起来大家都会，但是实现的效果如何那就要分高低了。你就不要和这种人争论了
你开发什么样的NB的系统了？你需要多高的性能？
dongfeng9ge:
所谓谦虚，就是不自以为是。
所谓诚实，就是不自称了解自己一窍不通的知识。
我很好奇你是哪家培训机构出来的？怎么把礼义廉耻都忘了？
你能否告诉你是哪个培训机构出来的吗？我可不是培训机构出来的，我也是从业多年的业内人士，就是看不起那种装B的，不是老板还把自己看的很高大上的那种打工仔，另外我身边的都是各大名企的开发人员，这个东西又不是制造航天飞机，国内的都是应用，都是用的国外的技术在实现
falcomavin:
貌似有两位主导应用层开发的在和楼主过不去。
我只做过一个很小的android项目，从头到尾不到1个月，我不懂fregment生命周期，不过通过各种搜索还是把项目完成了。
但是我是支持楼主的
fregment我仅仅了解了一点皮毛，便知道他在现在的android中是很主流也很重要的东西，我没有用他在构架项目我感到可耻，无奈当时做那个项目的时候没有人帮我，只有我一个人从0摸索，时间又紧张，所以我才没有去深究，作出功能就交差。
我本就不是android方面的，暂时也没有深化这个方向的意向，要不然我肯定会下来下一些功夫去理解这些概念，这是很重要的，它能够提高你作出东西的品质。如果我不去深究就这样做下去，再碰到几个android项目两年后我就变成了来面试那个人，我自己都会瞧不起自己。
我觉得楼主并没有高高在上，这只是作为一个技术工作者应该具备的最基础的态度。我知道现在很多所谓的知道不知道其实就是一次搜索的区别，但如果只注重作出应用而不讲求其中的深层次东西，这样的软件也许能用，但不是一个好软件，这样的人也许能做点事，但也仅此而已。
loushuiyifan:
我一直以为我在拉仇恨呢，后来才发现原来是你啊···不行，怎么能让你这么招恨呢
···我基本上只会看blog才会上csdn，因为在我看来csdn有很多中国的大牛，我配不上，只会去stackoverflow体验菜鸟的阳光生活（原谅我们菜鸟只知道github，oschina我都没敢发言）
···这次是九哥分享段子我们来捧场的，没想到打了一架口水仗
素不相识，有什么仇恨？
现实生活中，很多的IT面试官过的不如狗，唯一的优越感和成就感来自对那些面试人员的打击
jiaqiangm:
天啊，居然有人说不用考虑性能优化.
话说，你说话真让人讨厌。一个人的说法方式和一个人的成就有关联。
loushuiyifan:
其实九哥只是在分享段子，不然老提环信 我都以为是广告呢，这会儿工作有点闲，我也是在乱搞
而且这个帖子明显不是说
”Android面试必须要会什么“这么严肃的话题
哪里说不用考虑了?你开发的系统需要跟淘宝一样，有那么大的访问量？如果有那种系统也不是一个人开发的
jiaqiangm:
这个难道就是真相？
loushuiyifan:
看来层主对面试官意见很大，不过开发应用层app的都知道小公司面试必问生命周期，无论用不用得上，九哥这个面试官这么俗，肯定不会例外的，培训机构也会教生命周期的啊，所以那个人这不会不会
，我也只是围观凑热闹
不做安卓的表示对这些问题确实一脸懵逼
而且关于环信的东西，做iOS的客户端接入过环信，但是对于环信的图标真的没注意过，因为接入过太多第三方插件了，而稍微知名点的第三方插件就都有自己的图标，大部分都很熟悉，但一眼认出自认还做不到。看来以后还是要留意下这些东西啊。
对于一楼里提到的被面试者，只能说确实是太高傲了，面试终究是面试，提前看看面试会问到的问题还是很有必要的，很大可能确实是工作两年但是技术上没有深入研究学习过的人。作为反面，我也见过培训班里出来的，一嘴的专业名词说的很高大上，一般问题也都能回答，但是真做开发时确连很多基本的东西都不会。所以，想面试到真正合适一个职位的人，不光考验面试官的能力，还有他的运气。
哇，被引用了好多遍，好开森
我只想知道这个期望薪资有多高，
wangyaninglm:
我就是啥也不会，年薪就是高。
某次曾经电话面试过一个毕业生（即将毕业），简历是HR从大学里收上来的，交到我这里
简历里说实习时做过一个XXX管理系统
问：你开发平台是什么，用什么编程语言
偶大脑停两秒，用C语言做信息管理系统，肯定是个大牛B的人
再问：用什么开发工具？QT，还是Visual Studio，还是别的？
答：用C语言
问：我是说你用什么编译工具
我：^*^*()#$*#&!
想想算了，再
问：用到数据库了吗？（管理系统一般会用到数据库，小的用access，fox pro, sqlite，大点的用 sql server, oracle 的都有）
答：数据库是 sql
问：是微软的 sql server 吗，你开发的时候用哪个版本，2005还是2008，还是别的版本？
答：是 sql
问：我是问你是不是微软的 sql server
答：是 sql
guicaizhou:
背影是楼主吗
shinerise:
我靠，我干嵌入式的，基本都了解一些。我干脆去你们那里面试吧，哈哈！
我也面试过不少，水平很一般，但是期望薪资都非常高的。我真的 比较纳闷，这些人真是靠实力把工资弄上去的？
wdh123love:
这算环信的广告么？广告推.广能力越来越强了哈
int 有几个字节？
android的工作原理，都知道不？
xuyoubo3739:
楼主工作几年了，面试怎么问的是这种问题，要是让我遇到了，掉头就走，我会认为楼主这种第一种情况是不想招我，不管是资历还是待遇要求让楼主不爽了，第二种情况是楼主这样的是刚毕业的。我对有经验的人的面试一般看中的是第一IT项目产品的理解，第二经验，第三是情商，第四才是技术，技术不行可以学，可以度娘，其他不行或者被人带歪掉的，有多远滚多远
LZ，我关心那家伙要多少工资
Static_Summer:
要么面试者是个水货，要么就是情商有点低吧。对于那个什么100万，50万，马云，说话假大空的哥们，言语中充满戾气，说一个安卓原理吓唬菜鸟们，也真是醉了
hao1hao2hao3:
要么面试者是个水货，要么就是情商有点低吧。对于那个什么100万，50万，马云，说话假大空的哥们，言语中充满戾气，说一个安卓原理吓唬菜鸟们，也真是醉了
dear_Alice_moon:
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