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面试施工员要注意什么？常见面试题有哪些？
面试施工员要注意什么？常见面试题有哪些？
&&&&发布时间：日&&&& 来源：徐州招聘-徐州英才网
施工员，是建筑施工企业各项组织管理工作在基层的具体实践者。对隐蔽工程进行验收、协助项目经理做好工程的资料收集、对现场施工的进度和成本负责……零零散散算下来，施工员的工作担子，还是非常重的。因此，在招聘时，企业往往会严苛一些。以下是小编整理的面试施工员的注意事项及常见面试题，如果对此岗位感兴趣，不妨花5分钟仔细阅读一番。
面试施工员要注意什么？
1、语言表达要清晰。施工员，经常要与管理层和施工者沟通，而语言表达，就成了能否顺利开展工作的重要因素。不求词语多华丽，但必须要让听者，清晰明了的知道你所要说的内容。
2、专业词汇要到位。面试中，面试官不会问太高深的问题。一般都是与实际工作有关的基础性内容。但越是这样的常见题，越得提高警惕。专业词汇运用一定得准确，千万别出现张冠李戴的情况，否则，后果将很凄惨。
3、表现出稳重、有耐心。工地上的工作很辛苦、生活很单调。很多人，因为无法适应这样的生活，工作几个月便会辞职。为了保证招聘人员的稳定性，在面试时，HR也会考察求职者的性格特点。细心、耐心、稳重，能为你加分不少。
施工员常见面试题有哪些？
1、钢筋锚固长度的规定。
2、梁模板模起供高度。
3、混凝土道路施工有什么么特别注意的地方吗？
4、施工现场用水量的计算依据。
5、外墙裂缝的产成原因？
6、你所知道的材料预控措施有哪些？
7、讲一讲你的工作经历，以前从事哪些项目的施工？
8、土建/装修施工有哪些工序？
9、给你个案例，你会如何做施工部署？
10、某工地夜间施工，发出的噪音影响到附近居民的休息，居民多次同工地交涉后无效，怎么办？
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参加面试要注意哪些问题
&&&&&&&&&&&& 参加面试要注意哪些问题？
1、做好充分的思想和心理准备；
2、充分认识自我，准确定位；
3、充分了解用人单位相关情况；
4、准备好求职推荐表、就业协议书；
5、准备好合适得体的服装；
6、自信而不自夸；
7、语言表达准确、精练，普通话标准；
8、不要迟到；不要贬损竞争对手。
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&面试时有可能问到哪些问题？
（1） 你能简单介绍一下你自己吗？&（2） 你对我们单位有什么认识？（3） 为什么我们要聘请你呢？&&&（4） 你能够为我们做什么其他人做不到的事情？&&&&&&（5） 你在工作中追求的是什么？&&&&&&&（6） 你认为这个职务有哪些技能和知识是关键的？&&&&&&（7） 你需要多长时间才能做出实绩呢？&&&&&&&（8） &简单概括一下你的工作风格。&&&&（9） 你的同学对你有什么评价？&&&&&&&（10） 你的老师对你有什么评价？（11） 你怎么评价你自己？&&&&&&&&（12） 你可以在压力或者限期之下工作吗？&&&&（13） 你希望在这个职位上得到多少薪水？&&&&&&&&&&&&&&（14） 你为什么想为我们工作？&&&&&&（15） 你还想应聘哪些职位呢？&&&&&&（16） 在你自己的专业内有没有接受额外的培训？&&（17） 你的奋斗目标是什么？&&&&&&&（18） 你的强项是什么？你的弱点呢？&&&&（19） 你希望在2至5年内达至什么职务？&&&（20） &假如你获聘，在第一年内你想实现什么目标？&&&&&&（21） &你习惯或者喜欢的工作时间是什么？&&&&&（22） &&有什么你希望我问而我没提及的问题？&&&（23） &&你有什么要问我们的吗？（24） 现在跟你竞争这一岗位的是你的同班同学，你能评价一下你的竞争对手吗？
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& 面试形象问题
&&&&面试十条“军规”：女生鞋跟3-5厘米；男生不要别领带夹
&&&&求职能否成功，面试是关键环节。同时由于这是一个和公司直接接触的过程，求职者的气质谈吐就显得尤其重要。
&&&&“‘女看头男看脚’。面试的时候，女孩子可以穿着简单的、正式一点的准职业装，但是不能穿休闲服。男孩子一般就是西装、衬衣、领带、皮鞋。皮鞋一定要擦亮。”杜先生接着说：“在一些文化公司、网站、媒体、软件公司等单位面试，可以打扮得稍活泼一些，但是在外企、国企等公司衣着一定要正式。”
&&&&1、女孩子的衣服颜色应该协调，不要太鲜艳，薄、露、透的衣服更不能穿。
&&&&2、女孩子的发型要中规中矩，如果是长头发最好束起来，如果散开一定要干净，最好不要烫发。
&&&&3、女孩子的鞋跟高度以3－5厘米为宜。
&&&&4、女孩子可以略施粉黛但不建议戴首饰。不要染指甲，指甲一定要保持整洁。
&&&&5、男孩子发型要得体，不要在面试前一天理发，不能染发烫发更不能戴首饰。
&&&&6、男孩子要穿纯白衬衫，西装以蓝色竖条为主，只系上面两个扣子即可。
&&&&7、男孩子的领带不要过长，一般到裤带，不能别领带夹，那是已婚男士的标志。
&&&&8、男孩子的皮鞋一般是黑色最佳，同时要配黑色或者深色的袜子。（谈到这个问题时，杜先生举了个比较极端的例子，在瑞典，如果某位男士穿黑皮鞋着白袜子上班，是要被罚款的！)
&&&&9、面试时要保持身体没有异味。
&&&&10、落座时，女孩子坐椅子的2／3、男孩子可以坐满椅子。
&&&&因为跷二郎腿失去工作机会，听起来像天书奇谈；但在实际生活中，它确实存在，可以看到，一些细节往往是成败的关键，但提醒大家，面试时千万不要表现的过于做作，这样反而会使人感觉虚假。
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被通知到面试时应该做些什么准备工作?
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食坛骨干, 积分 13668, 距离下一级还需 4332 积分
感觉写的不错分享给大家：大家也可以把自己面试时的一注意事项回帖分享一下。
& &用人单位通知面试的方式有二种，一是电话通知，二是信件或者是E—mail形式。当你被通知到面试的时候，就意味着你要开始“战斗”了。如果是电话通知你，应该记下对方公司名称、面试时间和面试地点，不要急于说再见，应该再问清楚一些问题，比如：
　　★面试的方式是多人同时进行面试？还是一个一个单独面试？　　★面试的内容是不是会有笔试？或者此次面试只进行笔试？　　★面试的对象面试官姓氏和职位，是人事主管还是部门负责人？　　如果是书面的通知，你也要及时打电话向对方询问，有了这些信息，你对面试就应该心里有底了。随后的“侦察”行动自然是搜集该公司的资料，如公司的规模、性质、开办年月、做什么产品项目、年营业额、成长幅度、人事制度、企业文化、在行业中的排名等等，尽量多了解一些。现在的公司一般都有自己的网站，这为“侦察”行动省下不少力气，了解得越清楚，你的面试成功率也就越高。一个对他所面试的公司很熟悉的应聘者，往往较容易获得面试官的认同；反之，一个对公司做什么产品都不去了解的人是很难取得面试官的信任的。除此之外，如果能够了解公司的氛围，对你准备合适的穿着和谈吐也是十分有用的。　　准备好了这一切，剩下的就是通过地图确定到达面试地点的路线，特别留意一下住地到对方公司的交通，有时面试会提到相关问题，无论坐车骑车，选一个时间最短的答案备用。有空的话，最好能先跑一趟，观察一下公司周边的环境，看看对方公司的“档次”，用行话来说就是“踩点”。　　第一关——准备工作　　面试前一天，注意饮食卫生，晚上打点好装备，早点休息。除非应聘时尚类职位，当天的穿着要正式一点，服装的颜色宜选冷色或中性色，饰物、手表等不要过分夸张；如果是夏天，衣服要有领有袖，不要穿短裤。头发要整齐，皮鞋要擦亮：如果是女生，可以化点淡妆，给人干净清爽的感觉。如果面试安排在下午，午饭要少吃一些，以免影响状态。估计时间差不多了，嘴里嚼块口香糖，带好装备和地址电话就出发吧，最好能提前10分钟到达面试地点，进门前关掉手机和呼机。此关没什么难度，考验的是你的细心准备。　　第二关——接待室　　向接待者说明自己的应聘者身份，很多情况下会立即与面试官见面。如果需要等一段时间，接待者会指定地方让你坐等的，你可以看看自己带的杂志，也可以观察一下公司的情况，或看看公司的宣传资料以把握最新信息，但不要幅度很大地东张西望。在某些时候，你会得到一份笔试题，不要紧张，把水平都发挥出来吧。如果笔试成绩出色，往往你已经一只脚踏进这家公司了。更多时候你会得到一张让你填写一些技能、项目经验之类的问卷，如果有期望薪资，请填写“面议”，这样有利于接下来的薪资协商。此关的关键一是态度要礼貌，二是心情要自然。做到这两点，便可轻松过关。　　第三关——面试　　这是最关键的。面试的形式有多种，也可能会有好几轮面试，你可能会单独面对两个以上的面试官，也可能和其他应试者一起面试。不同的情况你要有不同的对策，但首先一条，在任何情况下都不要慌张。如果是多人一起面试，你一定要大胆表现自己，这种场合下，面试官注重的是面试者的综合素质。不要害怕开口，不说话比说错话还可怕，第一轮淘汰的往往就是不说话的。　　多数情况下，你会有一个单独面试的机会，这才是你面试的决定性时刻，有时会是几个部门的负责人一起面试你，有时仅有一个面试官。一般先出场的总是这个职位所在部门的负责人，他们的目标是通过提问来判断你是否有能力和诚意担任你所申请的职位。对于面试中的提问，如果有充分的准备，大多数应聘者都可以应付自如，即使出现新的问题，举一反三也不是难事。　　要注意的是要察言观色，并保持自然诚恳的态度，认真倾听面试官的提问，判断他提问的目的，从而做出简明清晰的回答。尤其要注意的是不要被面试官的态度所影响，无论他流露出蔑视你还是欣赏你的意思。在回答关于你的经历的提问时，千万不要用含贬义的词语来谈论你以前的上司或公司，因为面试官此时正处于上司和公司的立场上，对你不会有任何认同感的。而面对有关特长技能的提问，大胆表现再加上生动实例可以增加可信度。　　薪资问题是面试中比较重要的部分，一旦面试官司提起此类话题，说明他对你还是有一定兴趣的，但面试人员可能早已在心里确定好了你的薪金范围，此时的主要目的只是试探试探你。正确的对策应该是以守为攻。此时你就算了解此行业现行的工资水平，或是该公司的工资水平，还是不要说出具体的数额。你可以反问对方，该职位在公司的大致薪资水平。即使不得不说，你要先诚恳地询问公司给予此职位的待遇如何，公司整体的薪资福利如何，然后再根据情况回答，切记协商时要给自己和面试官留出余地。当然，如果面试官没有提及薪资，你也不可着急询问，可在复试时进行咨询。　　作为面试官提问的结束，通常会询问你有什么问题，不能回答没有，也不要泛泛而问，你可以询问公司运作状况，所申请职位的具体工作内容等，表现出你对公司有一定兴趣和诚意。最后别忘了请面试官留下联系电话或名片以备日后联系之用。　　过此关的主动权不在你的手上，所以不必苛求完美，你的目标就是表现出最佳状态，令面试官司认为你的综合素质足以胜任所申请的职位。至于结果如何，只能是“谋事在人，成事在天”了。　　第四关——善始善终　　面试官一般会告诉你在一周内给你回复，但没有回音也是常有的事，你也不必干等。最好在面试结束后一周内，给面试官打电话或者去信表示感谢，询问面试结果，并进一步表达你对这份工作的热情。　　这一关虽说是举手之劳，可千万别忽略，或许它会给你带来极大的转机。　　“爆机”你已经做完了该做的一切，如果运气足够的话，就可以心情舒畅地开始你新的一段职业生涯了。如果你还差那么一点运气，别泄气，一切只不过是重头再来而已。
很全面，谢谢分享
亲爱的自己，你要自信甚至是自恋一点，时刻提醒自己我值得拥有最好的一切./我的小店
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最后别忘了请面试官留下联系电话或名片以备日后联系之用.
这招不错，以前都没用过呢。
情已逝，爱还在，因为无情所以绝情，以绝情之剑游戏江湖！！！
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不错，写得很详细，善始善终其实很少人做到
心宽，路就宽了。
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最后别忘了请面试官留下联系电话或名片以备日后联系之用.
这招不错，以前都没用过呢。
我也是，不过接到面试电话的时候，我会问的很仔细
小妮是个好孩子
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写得很好呢，期望薪资、联系方式、善始善终，要是早点看到就好了
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不错，再找工作时用得着的。
产量是钱，质量是命！
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不错，本人下次面试的时候能用的上
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值得面试人们借鉴使用。
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面试前需要做足功课很重要。
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最后别忘了请面试官留下联系电话或名片以备日后联系之用.
这招不错，以前都没用过呢。
1.要电话或名片时应该怎么说呢？2.要是被拒绝了怎么办？3.怎样才不会被拒绝呢？
亲爱的自己，你要自信甚至是自恋一点，时刻提醒自己我值得拥有最好的一切./我的小店
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不错，写得很详细，善始善终其实很少人做到
因为不好意思吧都被人家给淘汰了
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我也是，不过接到面试电话的时候，我会问的很仔细
接到面试电话时都应该问些什么我到现在都不是很清楚呢？嘿嘿
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