个人不能交社保怎么办啊！小孩在绍兴市上学用的_百度宝宝知道今年越城区中小学随迁子女“入学绿卡”今天开始办理，明年有望实现网上申报
绍兴广电全媒体记者 陈晓民 俞晓鸣今天开始，今年越城区（含绍兴市直）中小学随迁子女“入学绿卡”在城区望花小学内集中办理，与往年相比，今年的绿卡办理政策有了不少变化。早上八点半左右，记者在望花小学内看到，不少家长手里拿着资料在等候办理，入学绿卡受理窗口已经发放了300多个号。王艳会，来自山东，在绍兴务工已有十余年。一大早，她就排队来给小女儿来办理小学入学绿卡，对她来说，今年的绿卡办理门槛有点高。比如，需要提供合法稳定居所凭证，也就是她所租住房屋的租房协议、房屋权证原件复印件等。她说：“对我来说要求高了，比如要提供房东房产证，房东会有些顾虑。”据了解，7号开始，市教育局、越城区教体局在市区望花小学内专设窗口，统一受理绿卡申办，统一办理工作将于9号结束。今年“入学绿卡”办理必备条件有所调整，必须符合以下五项：即本人及父母双方持有越城区公安部门核发的、有效期内的《浙江省居住证》，本人居住证登记地址与父母住所一致；父母其中一方在越城区与用人单位依法签订劳动合同或依法持有工商营业执照并实际经营满六个月；父母其中一方在越城区依法连续按月参加社会保险满六个月，补缴无效；父母在越城区有合法稳定住所且实际居住满六个月；父母无违法生育记录等。“今年入学绿卡的办理，在要求和流程上都有变动。”越城区教体局工作人员王金俊表示，以往社保、劳动合同、居住都要满一年，现在调整到六个月。办理流程上，以往都是现场审核，现在社保、劳动合同、计划生育、工商营业执照都由有关部门提前审核完毕，所以今年办理相对来说就比较快。据了解，为进一步方便家长和孩子，明年起，越城区中小学随迁子女“入学绿卡”办理有望实现网上申报审核。编辑：屠依婷绍兴人注意！竟有7成社保缴纳不合规，看看有你的吗？
（文章来自绍兴最关注）绍兴宁都知道交社保有多重要买房、看病和户口，每一样都至关重要但是，你每月交的社保能享受到福利的前提是社保交的合规。不过，据统计，我国社保缴费基数完全合规的单位仅占25%！也就是说，大部分单位都不合规！根据最新发布的《中国企业社保白皮书2016》显示，企业社保合规已经逐步走过了 “不缴社保” 、“迟缴社保”的阶段，进入“缴了但基数不足”的阶段。有74.89%的企业未按照职工工资实际核定，其中36.06%的企业统一按最低基数缴费。而这意味着员工的社保被“降低标准缴纳”，势必影响今后的待遇享受。 &&
社保缴费基数完全合规的单位仅为25%据了解，企业参保基数合规性从2015年的38.34%降低到了2016年的25.11%，社保缴费基数完全合规的单位仅占25%。这是一个非常危险的信号！绝大部分企业都面临基数的风险，这就意味着我们很多企业裸奔，不管不顾先往前面跑再说。这些情况实际上反映出企业社保合规已经逐步走过了 “不缴社保” 、 “迟缴社保”的阶段，进入“缴了但基数不足”的阶段。
仅9.2%的HR能解释清楚养老金计算方法这个调查结果真是让小编大吃一惊！以现行养老金计算办法为例，仅9.2%HR可以完全清楚解释，14.01%HR 选择了“完全不懂”，43.80%HR表示“略知一二”。企业内部社保缴费核算信息化程度很低， 71.53%企业仍采用EXCEL计算，仅有10.51%企业借助了ERP或e-HR软件工具，企业内部社保实操方式亟待变革，信息化任重道远。
企业社保成趋势企业社保管理的难题一直困扰着HR们。外包正在成为趋势，纯外包率达到了18.54%（指“劳务派遣”或“社保代理”）；泛外包率达到了36.93%（加上了“部分外包”）。整体来看，社保外包趋势明显，有6、7个百分点的明显增长。与此同时，员工的社保意识已经明显增强。在对企业一线社保管理人员的调查中，64.53%的HR感觉员工咨询社保问题的热度及员工社保意识呈现略微上升或显著增强的态势。
社保的重要性1.为什么不能断社保？为什么不要让社保断交？因为，生活在大城市的人都知道，上社保有多重要。养老保险得交够15年，退休了才能享受终生；医疗保险也如此，需要满15年，退休了才能享受终生；失业保险在用之前交够一年即可；工伤保险即交即用；生育保险缴费满一年可以享受正常生育津贴，不满一年只能享受最低标准。住房公积金，在用之前连续交够6个月。另外，对于非绍兴户籍的人来说，连续缴纳社保和实现居转户也有关联。居转户的优先申办，有一个条件就是：最近连续3年在本市缴纳城镇社保基数高于本事上年度职工平均工资2倍以上，可不受规定中涉及专业技术职务或职业资格等级的限制。2.换工作，社保断了怎么办？如果你是冲着买房买车，一定要注意：千万别断！哪怕断一个月，按照北京的规定，补缴没戏，五年从头算。不少换工作的朋友会面临这样的问题，工作断档没人帮你交，务必提前找个中介过渡一下，网上有不少帮着交社保的中介公司，按照最低基数缴纳即可。如果你是冲着享受终身养老医疗去的，注意以下两点：1. 养老和医疗保险的年限都是可以积累的，如果中断，交够年限就可以。如果到了退休年龄，还是不够最低缴费年限，北京户口可以办理延期缴费，外地户口交够10年才能办理延期缴费，不够10年的就只能转回户口所在地续交了。　2. 医保断了，医保待遇从下个月起就停了，重新交还是可以报销的。万一断缴，医保卡会有2到3个月的恢复期，在这2到3个月只能手工报销，就不能医保卡自动报销了。当然这只是北京的规定，还有的地方规定如果断缴超过2个月，会有6个月的等待期，这6个月中你是不能报销的。3.回老家社保要不要续？当然要续上，务必办转移。现在很多人离开背后是那个光，都放弃了之前缴纳的社保，觉得没什么用，回去以后重新缴纳。如果你在绍兴已经上了15年的社保，从25岁到40岁，40岁到老家没有转移社保，重新上的，你连医疗保险的缴费年限都不够上，到时候可就连退休金和终身的医疗保险待遇都没有了，之前辛辛苦苦上了那么多年的社保岂不是亏大了。4.自由职业怎么交社保？只要是自己给自己上，走正常渠道都只能上三险(养老、医疗、失业)，找代理公司可以上五险一金。如果你是本地户口，到当地的职业介绍服务中心和人才服务中心就可以缴纳。外地户口如果想在异地上，比如外地在上海做自由职业者，只能找家社保代理公司，通常一年交几百块服务费，公司就能帮着上五险一金。5.五险怎么转？在原单位和所在城市的社保中心开具参保缴费凭证，带到你老家的社保机构，如果在老家已经有单位，直接交给单位办理就可以了。其中，养老保险你个人的部分可以全部转走，单位缴纳的可以转移12%。医疗保险可以转移你的缴费年限，个人的部分就把它取出来自用。失业、工伤、生育险一般就不需要转了，去新单位直接上就行了。6.公积金怎么转？你要去老家的公积金管理中心开具“新单位接收证明”、“当地公积金中心的建立账户证明”、“当地公积金中心的银行账户开户行名称”这三样材料，到原单位办理账户转移。如果不转移，这边就给你封存了，退休后可以取出。说了这么多，你得看看自己的社保具体属于哪种情况，你所在的单位社保缴纳合理吗？
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