饿了么外卖配送员工资 饿了么排名怎么提高
餐平台监管通报，包括饿了么在内的多家外卖平台存在入网餐饮单位未在平台公示《餐饮服务许可证》或含餐饮项目的《食品经营许可证》的情况，有的相关地址为无证餐饮单位。
3月14日，北京市食药监局发布《北京市网络食品经营监督管理办法（暂行）》。其中第三十一条要求，第三方平台提供者应当建立并执行经营主体审查登记、销售食品信息审核、平台内交易管理规则、食品安全应急处置、投诉举报处理、消费者权益保护等管理制度，保证食品安全。
中国经济网记者还注意到，早在3月10日，饿了么官方微信曾发文《饿了么天天315，下线违规餐厅25761家，让你吃得更放心》（以下简称文章）。
&文章&表示，截至3月7日，新《食品安全法》修订实施5个月以来，饿了么已在全国范围内下线违规餐厅25761家，涉及违规行为包括无证无照、证照不全、假证、套证、超范围经营等。文章中，饿了么监察部负责人表示：&现在我们有许多新店入驻，接下来我们会继续严格把关，保持零容忍态度，同时也会对平台的原有商家查漏补缺，采取最严厉的监管和处罚措施，让饿了么的用户吃得安心，吃得放心。&
饿了么发布2016国民外卖账单 北上广仍是热点消费区域
中新网12月30日电 不知道从什么时候开始，叫外卖成了日常生活中的一种习惯。各位小伙伴不管在公司、机场还是路上，轻点一下手机，美食就送到了嘴边。你知道2016年中国人一共点了多少亿单外卖么？2016年的外卖订单王、花钱王和夜宵王花落谁家？在饿了么中国味觉差异地图中，你身在哪一方阵？近日，饿了么发布了《2016国民外卖账单》。其中，订单王来自上海的顾客1293次、花钱王来自广州的顾客花费12万和夜宵王来自北京的顾客432次。全国沙拉订单显示，80%来自北京和上海，其中70%为女性。
数据显示，饿了么平台商超TOP5单品是可口可乐、红牛、雪碧、百事可乐、康师傅红烧牛肉面，订单量最高的用户是一位来自成都的自由职业者，他全年下单428次，最爱从饿了么上点大桶装矿泉水。四季更替对外卖有没有影响呢？数据显示，入伏后，最不想出门的童鞋来自广州白云学院。而外卖单量增长最快的城市是武汉，其中冷饮单量比别的都高。临近新年，寒流和雾霾阻挡了人们外出的脚步。入冬后，哪里最爱点外卖呢？饿了么拉取数据发现，订单量最高的前五个地方依次是北京望京商圈、天津师范大学、沈阳师范大学、西北民族大学榆中校区、长春师范大学。
据悉，这些土豪的另一面，是草根梦想家。饿了么2016年订单王一年内体重从130斤减到95斤，订单背后，是超燃轻食减肥记；饿了么2016年花钱王则是一位创业者，他和同事点大餐，共同经历创业风雨；饿了么2016年夜宵王则是常年奔波于剧组，每一个深夜订单，都见证她的忙碌。
2016国民外卖账单的背后，是饿了么不断提升服务维度和质量的反映。过去一年，适应外卖市场用户消费升级的趋势，饿了么推进全品类、全时段战略，为大家提供更加丰富的外卖消费选择。除午晚餐外，生鲜、商超日用等品类及下午茶、夜宵等时段已成为饿了么上新的消费热点。同时，饿了么不断强化自身的配送能力。截至2016年12月，饿了么蜂鸟即时配送平台已覆盖全国1400个城市，注册蜂鸟配送员达180万人，其中自有员工吐槽饿了么：除了洗脑就是糊弄-小道消息-看准网
员工吐槽饿了么：除了洗脑就是糊弄
10月22日，外卖订餐网站“饿了么”的一名即将离职员工在朋友圈吐槽公司内部管理混乱，招人基本不进行面试，服务器多次宕机，而且还经常欠商家款。以下是其原文：『淘点点身后有淘宝，美团外卖有美团，你凭什么或者说能有什么资本去控制整个市场只做你一家？你说你有钱？哪家没有钱？哪家会像你一样去“称霸独家市场”？是，我们这群人8-9月努力让大部分商家都归顺于你，结果呢？自己服务器隔三差五宕机，你让商家不上别的等着饿死？补贴一拖再推，商家打电话给客服客服说找市场经理，我就呵呵了我们一分钱都没有的人找我们有个屁用，客服到底能解决什么事情？所有事情都找我们要你们有个卵用？拜托，你有这些时间精力金钱天天想着除掉美团还不如多做点实事，服务好商家，你靠排名甚至关店逼迫人家的小手段商家真的太清楚了，有意思么？你服务跟上了自然商家会主动选择你，还需要天天软磨硬泡威逼利诱？美团怎么你了？你服务拼不过人家就想把别人打压走？你看过美团的做事效率吗？你怎么不去打压淘点点？你说你有强大的地推？你的M流失率多高你知道吗？全部用钱请过来的哪家做不到？更可爱的是你一天换一个活动你让商家怎么相信你这个平台？你今天高兴就上一个不高兴就换一个你考虑过做市场的吗？几十家餐厅各个数据要改一个人做NMLGB。你怎么你真的以为一味的吹水终究能变成现实？一个公司究竟怎么样从它怎么对待自己的员工就可以看出，连自己员工都糊弄的公司在市场上也是这么糊弄商家的。整个公司人员架构混乱，一个区域搞不定了就换人，有问题不处理就拖着，招人无需面试，派单即可上岗，怂恿员工对同行使用暴力？我看看你到底能忽悠多大名堂出来。从今天起，我跟你划清界限，我不接受你的洗脑，路走歪了迟早会出事。对，没错，说的就是你饿了么。』网曝饿了么内部培训资料不过，先前，饿了么与美团曾上演过全武行，这则信息也不排除是来自对手的爆料。另外，在知乎，小爆也找到另外一则来自合作方的爆料（各种吐槽也不少）。虽然听说过很多次，但是一直没有使用过这个网站，纯粹从合作方的角度说几句，仅表达个人意见。我在一家外企快消公司工作，在某二线大城市和饿了么分公司合作过一个项目，这次合作之后我的老板和同事全部表示不会再和这家公司合作了。从很多方面来讲这都是一个非常不正规的公司（当然也可能是这个分公司的问题，但是见过了这个分公司的所谓总经理和副总经理，个人认为能把分公司运作得这么混乱总部必然也有很大的责任。）结论说了，简单说几点：1. 员工没有基本的市场运作知识和能力。这家公司的员工在这方面的槽点多得让我和同事都崩溃了，海报设计不提供自家的logo元素让设计人员自己画一个，推广活动没有任何宣传档期直接就上线活动，海报制作之前连样稿是什么都不知道更不提供，我想稍微有参加市场推广项目的人员应该都能看出这些行为的不靠谱了吧。2. 员工非常不专业，让人恼火。和客户开会的时间观念会议着装这种我就不说了，但是他们莫名更换接洽的人员，双方之间没有任何事先沟通，让我们之前确定的事情莫名全部重新沟通一遍。更换人员之后又反复更换邮箱，一会eleme的邮箱一会用QQ邮箱，两个邮箱还不是一个名字！还反复提出要QQ或者其他聊天工具联系不用邮件。随便一个看上去非常低素质的人都是副总，总经理，给的职称越高我们对这家公司就越怀疑。3.公司运作混乱。图文设计海报一会说设计只要几天，一会又说要由上海的专业人员设计要求一个月以后，一会说自己设计不了直接扔给我方。没有法务人员，给我们一份极度极度极度不专业的合作建议当作合作合同（非常坦白地讲，我小学写的合同都比这个专业，在我们提出意见之后甚至直接说我们合作以诚信为本即可，合同不重要，自己不会写，要合格的合同的就自己写）。包括他们给我们提供的合作商家名单，地址极度不清晰，很多店我们的销售人员根本没有找到或者早已倒闭，让我们非常怀疑这个合作的真实性。（坦白说这以后我更不敢叫饿了么的外卖了，谁知道实际上是哪里的店）
来自：互联网爆料&&&作者：hbaoliao
HTC要发新手机了，长得和 iPhone 一模一样
供应商不同
iPhone 6s实际有24个不同版本
为什么科技公司发个新品都爱拿菜谱练手？
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员工聊公司
想看公司内幕?且听员工爆料!
的BD专员说
还行 锻炼人 对于刚毕业的朋友来说还是不错的 但是不推荐长期 做个一年就可以走了 工作内容重复 996的公司 无时无刻都有商户打电话骚扰你 完全没有私人空间...
的产品经理说
公司发展前景不错。牛人很多，气氛活跃。适合年轻人，不定期得会有很多有意思的活动，福利也不错。...
的系统工程师说
公司比较正规，承诺的基本都会兑现。整体环境还可以，但是因为现在行业不太景气，IBM的收费你懂的。所以有能力的人比较好在里面找项目。...
的理财经理说
作为普通应届毕业生，刚进去基本都是分到各个网点工作的，深圳农行算是比较缺人，大部分应届生都不需要做很久桂圆就可以转岗，一般是做客户经理，至于客户经理这个岗位，就...
的质量管理主管说
公司比较人性化，各方面待遇还算不错，节假日都有礼品。...
的软件研发工程师说
公司环境氛围好，同事关系融洽，干活的内容比较固定，有自己的时间去学习。...
的国际站客服说
薪资水平在武汉属于还可以的，五险一金加商业保险，还可以申请2500美金英语学习资金。加班加上绩效各种月工资4000+，上月4500工资到手。...
的质量管理专员说
1.公司整体氛围和睦，上下级关系轻松。2.能学到很多的东西，尤其是对刚毕业的大学生来说。并且整个过程是循序渐进的。3.同事间没有勾心斗角，并...
的非技术类实习生说
非常好的一个成长平台...
的产品经理说
支付宝整体氛围充实又紧张，有压力，但是很多同事非常优秀，可以学到很多。办公环境当然也很好，整个支付宝大楼很干净，当然最大的问题是支付宝有23楼，每天上下楼都要半...
的产品经理说
福利不记得了，工作太忙了，没顾上。...
的装潢设计师说
小专业升职位比较困难，公司没有明显的专业上升路线。机制有点僵化，官僚作风有点严重。...
的网络推广专员说
有前景，待遇可以的。...
的工业工程师(IE)说
有的,按照当年的公司经营目标的完成情况,大概各厂是有2-3月的基本工资,一般是在年底发放。...
的前端工程师说
是个锻炼的机会，就像，经过阿里的淬炼，可以给自己提升一个做事的方法论，然后，沾满阿里味儿，是一个不错的事情，对你整个人来说。当然，过程比较艰难。...
的软件研发工程师说
这里不会给任何一个员工归属感，总是干了今天就担忧明天能不能继续上班。毕竟是外包性质，有项目了。一切正常，工资正常发，没项目了，立刻让你回家休息，而且没工资，公司...
的java工程师说
公司管理不太好，工资低。...
的高级测试工程师说
原因。 总体感觉管理还不错，但是如果做现场运维，事会比较杂。...
的软件研发工程师说
这些没有，不过可以申请上海市政府的住房补贴。...
的渠道经理说
我在的团队还是非常nice的，老樊那边不行，毕竟搜狐在互联网这么多年，能够历练很多事情，所谓的黄埔军校就是事儿多需要解决，技术部门有些薄弱。...
的数据挖掘工程师说
工作环境好，弹性工作制。...
的软件研发工程师说
不景气,听说华为撤资了.学不到东西.有难度的东西都是华为的做了,你来这只是做机械重复简单的苦力。...
的土建工程师说
有发展前景 能接触大项目 很锻炼人 福利待遇都不错 以人为本...
的客户服务专员说
工资低压力大，公司没事干就开会进行教育，而且成天都是打电话真的枯燥。...
的电话客服专员说
公司制度有一些问题，留不住人才，同期几乎都走了，后开听说大部分做了很久的人也离职。并且工作环境压抑，天天都跟洗脑一样。...
的人力资源专员说
平台大，同事领导也都不错，在这里可以快速成长学习，对于年轻人来说是个非常好的机会。...
的项目经理说
在合肥还是不错的...
的高级软件工程师说
拍脑袋办事,互相推诿,体制僵化,官大一级压死人,几乎天天加班部门氛围很差，8个领导2个干活的很正常。著名的vmall商城杨工事件一直在上演。...
的工程师说
汽车行业大公司，出去名声大。...
的教务管理人员说
愿意，毕竟是名校。...
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送餐员和快递员哪个工资更高？
我在去年从事顺丰快递，今年从事饿了么外卖，两个行业都接触过的我，更有资格给大家带来专业的回答。要具体说哪个工资高，是不符合实际的，因为快递公司派件收件同样的数量情况下，工资都有差异的，外卖之间也是一样。举例说明：同样的每月派件1000，收件1000，按照顺丰的计费标准，派件是每件1公斤以内1.2元，超过1公斤往上每公斤加2毛。收件1公斤以内2.8元加运费的百分之三点五。除去保价提成和代收货款提成，每月工资在4700左右。四通一达都是承包制，收件价格不一，派件基本都是1元。正常情况下派件费用1000元，收件出去在公司买面单价格和从公司走货费用，每公斤没单赚取大概4元，合计5000。但是顺丰品牌效应高，收货都是轻而易举的。四通一达都是需要长期跑业务，维护客户，收件方面很吃力。再加之顺丰有完整的快递服务标准，做的是口碑和质量，有忠实客户群。外卖行业现在是百度、美团、饿了么三分天下的局面，且都有自己的众包团队，也就是兼职。现在公司直营的员工福利齐全，管理严格，兼职的不太清楚。我可以拿饿了么做比较。饿了么公司直营的餐厅，称为品牌馆，底薪是2200元，加每天12元饭补，加每月花费补贴150元，送一单在40分钟时效内，是五元。客户出现退餐或者投诉，要么自己搞定，否则就是扣罚款100。客户投诉一般都是送餐高峰期时配送忙不过来，时间太长造成的。而且公司属于派单，你跟领导关系搞不好，每天就被他整死了，都给你发距离远的单子。每天算25单，每月休假四天，每月650单，减掉底薪包含240单，剩余410单。你的工资就是单的提成4750元。这是不出现退餐，洒餐，投诉的情况下。外卖在中午十二点到下午三点最忙的时候，又要保证时效，又想多跑几单，危险系数大，晚上有时候还要送餐到10点。特别是遇见下雨天，工作很难进行。相比之下，快递危险系数小，只要自己区域熟悉了，工作起来相当轻松。而且外卖你只是和客户见一面，你不可能经常给一个客户送餐，与客户交流时间少。而快递，只要你做好服务，客户忠实度高，你的区域都是固定的，和客户交流的时间多，接触的人群不同，对于自己的日后跳槽发展和影响是很大的。比如我，以前从顺丰离职，就自己创业，很多以前关系好的客户都支持。我就说这么多了，具体的问题自己还要有想法。
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做快递员好还是做送餐员好？工资待遇哪个高共有2308人学习了本文 | 发布时间：
春节过后，大家都被网上的一则快递员转行送外卖的消息给涮屏了，大家都知道快递员和送餐员的工作差不多，那么做快递员好还是做送餐员好？快递员和送餐员工资待遇哪个高？一起来看下。送餐员和快递员那个干起来累　　红火了快递业务、电话网络订餐红火了外卖业务，走在路上经常会看到，快递员、送餐员骑着电动车，驮着大包小包货物穿梭于大街小巷。&　　快递员是指使用快递专用工具、设备和应用软件系统，从事国内、国际及港澳台地区的快件揽收、分拣、封发、转运、投送、信息录入、查询、市场开发、疑难快件处理等工作的人员。2015年快递员作为新职业纳入我国新修订的2015版《中华人民共和国职业分类大典》，这标志着其职业身份在“国家确定职业分类”上首次得以确立。　　送餐员是最近刚刚兴起的一种新的职业，由于现在外卖增多，送餐员这个职业慢慢兴起，送餐员指的是在特定的时间将客人点得餐点送达制定地点。&　　快递员和送餐员的工作时间不一样，送餐员一般只在饭口时段工作，快递员可是全天候的啊。这两样工作的好处就是能对相关区域地形加深了解。&&　　快递员和送餐员相比之下还是送餐员比较轻松一点，只是在特定的一段时间内会比较忙。快递工作强度是送餐的N倍，赚的钱却未必有送餐员多，而且各种琐碎事情规章制度也比送餐繁琐。&　　随着行业的白热化发展，饿了么、美团、百度外卖等外卖O2O们势必快速进入了一个“拼物流”的时代。订单流量的增加使它们自建物流无法满足相应的配送需求，随即第三方配送风生水起，兼职配送员的招聘花样也越来越多，各路快递员们“现身”也顺其自然。因此，兼职快递员也越来越多。&　　我们平时在外卖平台上下单，平台会给我们返利，还会给我们粮票，一般这样算下来，折扣都能达到60%，但是味道要比在食堂里的好太多了，所以我认为以后点外卖的人会越来越多，这个行业的发展还是很有前景的，如果你想做这个职业，先问问自己能不能吃得了这个苦?&　送餐员和快递员哪个的工资高?&　　外卖其实本身就是一个辛苦的行业，工资主要与工作与时间、单量是有一定关系的，多做多赚，每天辛苦一点，就能多赚一点，送餐员到了商家那里需要去把餐取来，需要在40分钟之内送到。因此在路上不能出现一点意外，因为一旦送餐晚了就会被顾客投诉，这样就会影响送餐员的信誉以及工资。送餐员一般是前100单是每单2块钱，100单到300单是4块钱，400单往上是5块钱，因此送餐员的工资多少全靠送餐员个人对道路等等的熟悉度。　　成为送餐员几乎没有什么门槛，只需有一台智能手机、一辆电瓶车就行。用手机下载一个名为“达达”的APP，注册完成之后就可以接单送餐，据了解，“达达配送”是将原本需要职业配送员运送的货品分包给普通人来送，人们在手机APP上注册会员和实名认证，再完成线上培训考核，即可通过APP接收方圆3公里以内的配送订单，一旦“抢”到订单，按照订单显示的地址取货，并在规定时间内将货品送给收货人，就可以领取酬劳。这种配送方式自由灵活：兼职配送员赚取了收入;O2O公司减少了全职配送员数量，节约了成本;消费者也能快速收到货品。&　　快递员工资提成部分主要是来自于揽件，一个揽件提成大约在10%左右，收件多工资就会多，收件少工资就会少。每个快递员负责的区域会不同，如果运气好的话，所在的区域发件多，快递员月薪过万不是什么稀奇的事，甚至有些厉害的快递员自己不用做什么事，直接请人让别人来做体力活，但这毕竟只是少数情况。但是这些客户也不是稳定的，说不定因为某个件没做好、客户生意惨淡、工厂搬迁或者倒闭而流失客户。快递员工资由四部分构成&　　据了解，快递员工资构成主要包括“底薪、送货提成、收件提成、其他福利补贴”4个部分。底薪从几百元到上千元不等，一般底薪高提成少，而底薪低或无底薪则提成会多一点。快递员每送一件快递，都能得到少许提成。一般有底薪送一件提成0.5元左右，无底薪1元左右。快递员每收一件客户下的单，一般能拿到运费10%的提成，按照15元运费计算，每件的提成是1.5元。此外，某些福利较好的快递公司每月还有数百元的电话费和油费补贴。　普遍元，少数上万&　　据汇博人才网后台数据统计，2015年我市快递员的平均月收入在元左右。一般情况下，快递员如果业务够熟练，在双十一期间能完成与平时相比近两倍的业务量，普遍收入会增加元左右。&　　“快递干的是辛苦活，比的是跑腿功夫。”重庆某快递公司45岁的庾师傅是公认的不折不扣的“飞毛腿”。一辆摩托，一个筐子，每天早上7点半便出门开始一天的工作。“我刚做快递的时候收入也不高，后来做熟了收入才慢慢上来了。其实什么行业都得守，就是一个熟能生巧的过程。”庾师傅说，“双十一期间忙是真忙，但是挣得也多。去年双十一期间，11月和12月的收入都超过了万元。公司里和我差不多的也有十来个，上万的虽然不算多，但是大家普遍都能挣到7000左右(每月)。今年估计也差不多。”&　　双十一每人多投递50%&　　记者从某快递公司重庆分拨中心了解到，今年11月13、14日，该快递公司重庆方面进港快件数量分别为22万件、43万件，这个数字分担到快递员头上，即每个快递员要多投递50%左右。具体数字上，平均每人每天要投递一百多件。该快递公司重庆方面负责人估计，今年双十一期间，80%的快递员的工资大致处于五千元以上的水平。& &以上就是快递员和送餐员哪个好的相关内容，小编就说到这了，希望对大家有所帮助。
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& 2006-, all rights reserved.饿了么外卖配送员工资 饿了么排名怎么提高
美团网于日正式上线，其宣传口号为“美团一次，美一次”。美团网主要目的是为消费者发现最值得信赖的商家，让消费者享受超低折扣的优质服务；为商家找到最合适的消费者，给商家提供最大收益的互联网推广。2014年12月，美团网单月交易额达到63亿元，单日交易额更突破3亿元。日，王兴表示，美团网已完成7亿美元融资，估值达到70亿美元。2015年6月，美团与海昌控股及大众点评签署战略合作协议。2015年上半年，美团交易额达到470亿元。日，美团网和大众点评网联合发布声明，宣布达成战略合作，双方已共同成立一家新公司。日，美团网CEO王兴担任新公司CEO，不再担任联席董事长。美团点评在2015年12月时已完成28亿美元融资，到2016年1月融资超过30亿美元。日晚，美团和大众点评已完成合并后的首轮融资超33亿美元；2月，美团—大众点评已正式成立家装事业部；2月26日，美团上线自有支付功能。日，美团旗下13款App从App Store下架。
外卖骑手真实写照：闻着饭香也不饿 因“急饱了”
原标题：外卖骑手真实写照：闻着饭香也不饿 因“急饱了”
近日，网上传言说，年后一些快递小哥转职外卖配送了，果真是这样吗？
大河网讯(记者 王佳)近日，网上传言说，年后一些快递小哥转职外卖配送了，果真是这样吗？
2月16日，大河网记者随机采访了郑州几位正在从事快递行业的快递员及餐饮业的外卖配送员，经过一番调查发现，相比快递员的工作强度和实际收益，外卖员的工作的确会有更多的“诱惑”。但在郑州并不像网上传言那么夸张。
【现象】服务行业来回“跳” 快递外卖都干过
“过完年我身边暂时没有跳到外卖行业的，不过快递员跳到外卖公司，外卖骑手来当快递员，这都是很正常得现象，都是一个行业，没啥大惊小怪的。”圆通快递员吴先生说。
大河网记者了解到，郑州不少快递公司会出现人手不足的情况，也的确有快递员“跳槽”去当外卖员，但流动绝对值并不算大，而且“反向流入”快递行业的外卖员也存在，其主要原因则包括行业稳定、天气因素、时效因素等等。
吴先生告诉大河网记者，去年双十一，他就是从美团外卖公司跳槽到快递公司的，想着双十一期间能多挣些钱，就跳槽到快递公司了，平时当快递员一个月4500元左右，双十一他挣了7600元。
不过在吴先生眼里，外卖公司比快递公司好的多，外卖员送一单是3到5元不等，如遇到高峰时，送餐费用还会更高。此外，送餐分高峰低峰时段，不需要一整天都在外跑，相对快递也没那么辛苦。
吴先生最害怕的就是有些包裹，联系不到人，有时候要跑好几趟，好多小区的包裹，不让进社区，打过电话了，家里没人，让放门卫，结果快递找不到了，客户投诉的话，处罚200元。
【收入】100个人里能有1个月收入过万就不错了
来自商丘今年19岁的小李干快递已经有2年了，他告诉大河网记者，每天基本送件120左右，多的时候他能送300到400件快递，发一个快件提成是一元，收一个快件提成是2元，写字楼或片区有稳定的电商客户的话，}