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2016开封企业退休养老金上调最新消息：每人每月增加70元
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　　记者从市社会保险事业管理局获悉，按照全省统一部署，自日起，我市为日前已按规定办理退休手续的退休人员增加基本养老金（含退职人员，不含新中国成立前参加革命工作并符合原劳动人事部劳人险〔1983〕3号文件规定的退休工人，下同）。目前，市社会保险事业管理局正在积极准备、认真测算，争取按要求尽早将增加的养老金发放到企业退休人员手中。
　　据了解，此次调整办法包括定额调整、挂钩调整和适当倾斜。
　　定额调整是对调整范围内的退休人员每人每月增加70元。
　　挂钩调整，一是企业退休人员按调整范围内退休人员本人的缴费年限（含视同缴费年限，不含折算工龄），每满一年增加2.5元。缴费年限不满一年的按一年计算。在上述基础上，再按企业退休人员本人2015年12月份基本养老金（统筹项目内部分，不含取暖补贴）的0.5%计算增加。 　　南方财富网微信号：南财
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安阳退休人员养老金计算
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&&如何计算退休以后的养老金领取
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开封市退休工资调整,开封市退休工资具体调整方案细则(修订) 全国两会召开期间，民生热点问题都是老百姓关注的主要话题，其中2016开封市两会关于养老金调整明确规定预计上调6.5%，多地将下调社保费率，企业和机关事业单位退休人员都适用于此养老金标准。 　　养老金将制定划转一部分国有资本充实到社保基金里面、继续完善职工养老保险个人账户、加强出台养老保险制度改革三项重要方案都已列入有关部门今年工作计划。延迟退休的问题也将于将出台方案向社会征求意见，延迟退休方案还要经过广泛征求意见、按程序报批、各地出台细则3个程序。目前遵循的是小步慢走、渐进到位、区别对待、分步实施的方法，每年可能只会延长几个月的退休年龄。　　解读：养老金调整为6.5%的五个原因 　　人社部原副部长胡晓义在3月9日举行的发布会回答了为什么提高的幅度为6.5%左右： 　　■经济发展水平去年是6.9%; 　　■财政的支付能力，年全国一般性预算收入增长5.8%，中央一般性公共预算收入增长7%，都比以前年度增幅要低; 　　■物价水平; 　　■城镇居民人均可支配收入的增幅，去年是7.4%;第五，社保基金，就是养老基金本身的承受能力。　　开封市退休工资调整,北京退休工资具体调整方案细则(修订)李克强：保障养老金发放没问题 　　十二届全国人大四次会议16日上午，在人民大会堂举行记者会、国务院总理李克强回答了记者关于养老金发放是否困难的提问：中国现在实施的是养老金省级统筹，省级政府有责任、也有能力通过多方筹集资金，来保证养老金的发放。确实有突出困难的，只要地方政府尽力了，中央政府是会给予补助的。这三年中央财政就拿了上万亿元，但有一条，地方必须尽职尽责，而且中央政府要督促地方按时足额发放养老金 该预算报告提出，自1月1日起，按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准。这意味着，企业退休人员养老金将实现“十二连涨”。 　　政府工作报告提出，将继续提高退休人员基本养老金标准。提交审查的预算报告写明，自1月1日起，按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准，并向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜。 　　根据预算报告，这一调整是基于统筹考虑职工平均工资增长率和物价涨幅等因素。 　　此前，我国企业退休人员月人均基本养老金从2005年的700多元提高到了的2200多元。 　　6.5%幅度是否合理？ 　　公开资料显示，此前11年，企业退休职工养老金是以每年至少10%的增幅上调。这次涨幅定为6.5%，是否合理？ 　　中央财经大学社会保障研究中心主任褚福灵认为，养老金此前连续多年上调10%，一是因为养老金起点较低，二是因为我国经济快速增长。养老金涨幅要高于物价涨幅，但不宜长期超过工资增幅，只要在两者之间，都是合理的。 　　衡量退休人员生活水平通行的指标是“养老金替代率（职工退休时的养老金水平与退休前工资水平之比）”。国际经验显示，当养老金替代率达到70%左右时，退休人员的生活水平与在职时大体相当，而低于50%时生活质量则明显下降。 　　“按照养老金与缴费工资基数的比值计算，我国养老金替代率达到了67%。”人社部社会保障研究所所长金维刚说，尽管统计口径不同，替代率的结果存在差别，但我国企业退休人员养老金替代率近年来一直在上升。也就是说，退休人员的生活水平正在逐步提高。 　　养老金待遇与哪些因素有关？ 　　养老金待遇计发办法非常复杂。简单来说，一个参保人的养老金待遇主要分为三部分：第一部分是基础养老金；第二部分是个人账户养老金；对一些有视同缴费权益的人来说，符合相关条件的，还可以计发过渡性养老金或地方养老金，这几部分组成了基本养老金的概念。 　　养老金待遇主要与缴费年限长短、缴费水平高低、退休时的社会平均工资、退休年龄等四个因素有关。 　　1375亿多元从哪里来？ 　　养老金上调，钱从哪里来？据人社部统计，，我国企业离退休人数已达到8015万人，即便不加上退休的企业员工，按6.5%的增幅计，一年也要多出1375亿多元的养老金。 　　“去年养老保险基金的总收入是2.7万亿元，总支出是2.3万亿元，当期结余3000多亿元，累计结余是3.4万亿元。”尹蔚民说。但各省份之间差异比较大，从长远看，应对人口老龄化需要增强基金的持续发展能力 　　我国的养老保险是“代际赡养”，也就是现在工作的人养已经退下来的人。一个需要加以应对的问题是，我国的赡养比正在逐步降低，原来是3.3：1，现在已经降到2.9：1，而且老龄化正在加速，形势严峻。 　　全国政协委员司富春建议，我国应加快推进养老保险全国统筹。“现在我们是省级统筹，如果实行全国统筹，我们可以在更大范围内调剂余缺、抵御风险。”他还建议，加快推进养老保险基金的投资运营，实现保值增值。 　　链接： 　　机关事业单位工作人员养老保险费交多少？ 　　机关事业单位工作人员基本养老保险费由单位和个人共同负担。 　　单位交多少？ 　　①单位缴费比例：本单位工资总额的20%。②单位缴费工资总额：本单位工资总额为参加机关事业单位养老保险工作人员的个人缴费工资基数之和。 　　个人交多少？ 　　①个人缴费比例：本人缴费工资的8%，由单位代扣。 　　按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户，全部由个人缴费形成。 　　个人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资基数；低于当地上年度在岗职工平均工资60%的，按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。 　　②个人缴费工资基数 　　机关单位（含参公管理的单位）工作人员：本人上年度工资收入中的基本工资、国家统一的津贴补贴（艰苦边远地区津贴、西藏特贴、特区津贴、警衔津贴、海关津贴等国家统一规定纳入原退休费基数的项目）、规范后的津贴补贴（地区附加津贴）、年终一次性奖金； 　　事业单位工作人员：本人上年度工资收入中的基本工资、国家统一的津贴补贴（艰苦边远地区津贴、西藏特贴、特区津贴等国家统一规定纳入原退休费计发基数的项目）、绩效工资。 　　其余项目暂不纳入个人缴费工资基数。 　　③个人缴费工资基数的地方标准 　　各地对于个人缴费工资基数的规定各有差异。 　　，还有这些好消息！ 　　根据政府工作报告，要重点做好8个方面工作。这些利好值得期待！ 　　1、中央财政扶贫资金增长43.4%。 　　2、城乡低保人均补助标准分别提高5%和8%。 　　3、中央财政安排城乡医疗救助补助资金160亿元，增长9.6%。 　　4、整合城乡居民基本医保制度，财政补助由每人每年380元提高到420元。 　　5、基本公共卫生服务经费财政补助从人均40元提高到45元。 　　6、对贫困家庭学生率先免除普通高中学杂费。 　　7、所有行业税负只减不增：将全面实施营改增，从5月1日起，将试点范围扩大到建筑业、房地产业、金融业、生活服务业，并将所有企业新增不动产所含增值税纳入抵扣范围，确保所有行业税负只减不增。 　　8、将18项行政事业性收费的免征范围，从小微企业扩大到所有企业和个人。
开封2014企业退休人员增加的养老金发放最新消息，从市社保局获悉，截至4月28日下午，1月至4月我市企业退休人员增加的养老金已发放至退休人员的存折或银行卡上。5月份以后增加的养老金将随企业退休人员的养老金按月正常发放。按照全省统一部署，自日起，我市为日前已按规定办理退休手续的企业退休人员增加基本养老金(含退职人员，不含新中国成立前参加革命工作并符合原劳动人事部劳人险〔1983〕3号文件规定的退休工人，下同)。此次我市对在调整范围内的企业退休人员，每人每月增加基本养老金115元。在此基础上，..…
2014河南开封企退人员基本养老金调整最新消息，开封企业退休人员涨工资，全市19万企业退休人员受益，增资部分将在4月份发放到位。自日起，河南开封再次全市企业退休人员再次上调基本养老金水平。调整对象是日前已按规定办理退休手续的企业退休人员(含退职人员，不含新中国成立前参加革命工作并符合原劳动人事部劳人险〔1983〕3号文件规定的退休工人)此次调整按普通调整和适当倾斜相结合的办法，普通调整：首先是企业退休人员每人每月增加基本养老金115元。再在此基础上，调整标准与缴费年限(含视同缴费年限，不..…
开封2014企业退休人员增加的养老金发放最新消息，从市社保局获悉，截至4月28日下午，1月至4月我市企业退休人员增加的养老金已发放至退休人员的存折或银行卡上。5月份以后增加的养老金将随企业退休人员的养老金按月正常发放。按照全省统一部署，自日起，我市为日前已按规定办理退休手续的企业退休人员增加基本养老金(含退职人员，不含新中国成立前参加革命工作并符合原劳动人事部劳人险〔1983〕3号文件规定的退休工人，下同)。此次我市对在调整范围内的企业退休人员，每人每月增加基本养老金115元。在此基础上，..…
企业退休人员养老金十一连涨看多缴多得长缴多得　　权利与义务对等　缴费与待遇挂钩　　刚刚过去的“五一”小长假，家住蔚蓝加州小区的冯先生和老伴到北京旅游了一圈，顺便看了在天津工作的儿子、儿媳妇和孙子。“这些年，养老金越来越高，我们活得也是越来越快乐。”回开封后，满面红光的冯先生乐呵呵地对记者说。2005年，他的养老金只有612.80元，之后企业退休人员养老金不断增加，今年在养老金十一连涨中，他由于缴费时间长、缴费基数高，一共涨了226.&60元，现在每月的养老金已达到2568.60元。在这些年的养老金上涨中，他一共..…
　　开封企业离退休人员养老金领取资格如何异地认证 　　市民刘先生问：我父亲从开封一家企业退休后，目前一直在洛阳居住。在2016年开封市企业离退休人员养老金领取资格认证工作中，他该怎样进行异地认证? 　　市社会保险事业管理局相关负责人答：在2016年企业离退休人员养老金领取资格认证工作中，为了给企业离退休人员提供方便，凡是在河南省内其他市居住的我市企业离退休人员，可携带身份证、离退休证原件到居住地县级(含县)以上企业养老保险经办机构办理认证手续。如果是在河南省外居住的我市企业离退休人员，可登录开封市社会保..…安阳企业退休涨工资最新方案和政策,2017年安阳退休涨工资最新消息
2017年安阳市最新退休工资调整相关信息整理，欢迎安阳市退休人员仔细阅读。安阳市企业退休涨工资最新方案和政策,2017年安阳市退休涨工资最新消息近日，《关于中央和地方预算执行情况与中央和地方预算草案的报告》提请十二届全国人大四次会议审查。该预算报告提出，自日起，按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准。这意味着，2017年企业退休人员养老金将实现“十二连涨”。政府工作报告提出，将继续提高退休人员基本养老金标准。提交审查的预算报告写明，自日起，按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准，并向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜。根据预算报告，这一调整是基于统筹考虑职工平均工资增长率和物价涨幅等因素。此前，我国企业退休人员月人均基本养老金从2005年的700多元提高到了2016年的2200多元。安阳市退休涨工资6.5%幅度是否合理？公开资料显示，此前11年，企业退休职工养老金是以每年至少10%的增幅上调。这是涨幅定为6.5%，是否合理？中央财经大学社会保障研究中心主任褚福灵认为，养老金此前连续多年上调10%，一是因为养老金起点较低，二是因为我国经济快速增长。养老金涨幅要高于物价涨幅，但不宜长期超过工资增幅，只要在两者之间，都是合理的。衡量退休人员生活水平通行的指标是“养老金替代率（职工退休时的养老金水平与退休前工资水平之比）”。国际经验显示，当养老金替代率达到70%左右时，退休人员的生活水平与在职时大体相当，而低于50%时生活质量则明显下降。“按照养老金与缴费工资基数的比值计算，我国养老金替代率达到了67%。”人社部社会保障研究所所长金维刚说，尽管统计口径不同，替代率的结果存在差别，但我国企业退休人员养老金替代率近年来一直在上升。也就是说，退休人员的生活水平正在逐步提高。安阳市养老金待遇与哪些因素有关？养老金待遇计发办法非常复杂。简单来说，一个参保人的养老金待遇主要分为三部分：第一部分是基础养老金；第二部分是个人账户养老金；对一些有视同缴费权益的人来说，符合相关条件的，还可以计发过渡性养老金或地方养老金，这几部分组成了基本养老金的概念。养老金待遇主要与缴费年限长短、缴费水平高低、退休时的社会平均工资、退休年龄等四个因素有关。1375亿多元从哪里来？养老金上调，钱从哪里来？据人社部统计，，我国企业离退休人数已达到8015万人，即便不加上2015年退休的企业员工，按6.5%的增幅计，一年也要多出1375亿多元的养老金。“去年养老保险基金的总收入是2.7万亿元，总支出是2.3万亿元，当期结余3000多亿元，累计结余是3.4万亿元。”尹蔚民说。但各省份之间差异比较大，从长远看，应对人口老龄化需要增强基金的持续发展能力。我国的养老保险是“代际赡养”，也就是现在工作的人养已经退下来的人。一个需要加以应对的问题是，我国的赡养比正在逐步降低，原来是3.3：1，现在已经降到2.9：1，而且老龄化正在加速，形势严峻。全国政协委员司富春建议，我国应加快推进养老保险全国统筹。“现在我们是省级统筹，如果实行全国统筹，我们可以在更大范围内调剂余缺、抵御风险。”他还建议，加快推进养老保险基金的投资运营，实现保值增值。链接：安阳市机关事业单位工作人员养老保险费交多少？机关事业单位工作人员基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位交多少？①单位缴费比例：本单位工资总额的20%。②单位缴费工资总额：本单位工资总额为参加机关事业单位养老保险工作人员的个人缴费工资基数之和。个人交多少？①个人缴费比例：本人缴费工资的8%，由单位代扣。按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户，全部由个人缴费形成。个人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资基数；低于当地上年度在岗职工平均工资60%的，按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。②个人缴费工资基数机关单位（含参公管理的单位）工作人员：本人上年度工资收入中的基本工资、国家统一的津贴补贴（艰苦边远地区津贴、西藏特贴、特区津贴、警衔津贴、海关津贴等国家统一规定纳入原退休费基数的项目）、规范后的津贴补贴（地区附加津贴）、年终一次性奖金；事业单位工作人员：本人上年度工资收入中的基本工资、国家统一的津贴补贴（艰苦边远地区津贴、西藏特贴、特区津贴等国家统一规定纳入原退休费计发基数的项目）、绩效工资。其余项目暂不纳入个人缴费工资基数。③个人缴费工资基数的地方标准各地对于个人缴费工资基数的规定各有差异。2017年，还有这些好消息！根据政府工作报告，2016年要重点做好8个方面工作。这些利好值得期待！1、中央财政扶贫资金增长43.4%。2、城乡低保人均补助标准分别提高5%和8%。3、中央财政安排城乡医疗救助补助资金160亿元，增长9.6%。4、整合城乡居民基本医保制度，财政补助由每人每年380元提高到420元。5、基本公共卫生服务经费财政补助从人均40元提高到45元。6、对贫困家庭学生率先免除普通高中学杂费。7、所有行业税负只减不增：2016年将全面实施营改增，从5月1日起，将试点范围扩大到建筑业、房地产业、金融业、生活服务业，并将所有企业新增不动产所含增值税纳入抵扣范围，确保所有行业税负只减不增。8、将18项行政事业性收费的免征范围，从小微企业扩大到所有企业和个人。}