未来5年，株洲将外引内培万名高层次人才
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未来5年，株洲将外引内培万名高层次人才
新闻发布会视频
启动仪式视频
讯（刘丽平/文 陈婷/视频）领军人才100名，重点产业人才2000名，公共服务人才3000名，蓝领精英人才5000名，今年起，株洲将用5年时间，引进、培养10000名促进经济转型、推动产业发展、带动行业发展的高层次人才。今天，市委书记贺安杰宣布&株洲市万名人才计划&正式启动，市委市政府召开新闻发布会，介绍了相关政策及重点工作。新华社、香港商报、香港文汇报、湖南日报、湖南经视等国内知名媒体及本埠媒体记者参加新闻发布会暨启动仪式。
市委副书记、市长毛腾飞强调，市委市政府提出了&打造株洲升级版&，并在湖南实现&三个率先&的战略目标，迫切需要有强大的人才保障和智力支撑，实施&株洲市万名人才计划&，是加快提高我市人才队伍素质的重要途径，是提升我市自主创新能力的重大行动，是奋力打造株洲发展升级版的重大举措。我们要积极营造支持创业、崇尚创新的社会环境，让各类人才在株洲创业有机会、创新有条件、干事有舞台、发展有空间。
创业启动资金最高100万，安家补贴最高100万元
市委常委、组织部长、统战部长彭爱华介绍，&株洲市万名人才计划&主要包括领军人才、重点产业人才、公共服务人才和蓝领精英人才四个子计划，出台了10项政策措施，主要包括扶持创新创业、加强金融支持、加快载体建设、畅通引才渠道、鼓励培养提升、完善住房保障、妥善安置家属、健全激励机制、落实人才制度、创新服务平台。
其中，扶持创新创业，根据项目规模和进度，给予领军人才最高100万元的科研经费和启动资金。对创业类领军人才，按照100万、75万、50万三个等级给予政府创业启动资金；对创新类领军人才，则按50万、25万、10万三个等级给予政府创新扶持资金。
完善住房保障，新引进且签订5年以上劳动合同的领军人才可享受安家补贴，标准为：两院院士100万元，国家级专家最高50元；省级专家最高30万元；正高职称人才20万元；全日制博士研究生15万元；副高职称人才10万元。
看看你是否符合人才的标准
人才难有准确定义，但是，我市对于领军人才的标准是符合株洲产业发展规划和布局，带项目、带技术、带资金在株洲市范围内注册创办或领办企业的创业类高层次人才及团队。长期在我市从事生产研发、科技创新、文化教育、医疗卫生、社会管理、文学艺术等工作，具有国际国内行业领先水平的创新类高层次人才。
对于新引进重点产业人才的基本要求是：1.全日制硕士研究生以上学历学位人才；2.副高以上高级职称人才；3.拥有发明专利和独特技术优势，在株企业单位急需紧缺的技术研发人才；4.在国内外知名企业担任高层管理职务的经营管理人才；5.具有高级技师职业资格并在生产科研中发挥关键作用的高技能人才。
启动仪式上，高层次人才代表与引进单位现场签约。来自河北的汽车职教专家尹万建来到株洲就任湖南汽车工程职业学院副院长，他说，我来了，来到株洲，感受到这里有干事业的机遇，有奋勇争先的火车头精神，有求贤若渴的环境，有用人唯才的氛围，株洲，正在迈向汽车制造的第一方阵，我很荣幸成为其中的一员，从河北来到株洲，只是空间的改变，我的事业心和知识技能没有改变，我很乐意用它们为株洲的经济腾飞助力。株洲哪个区更有发展前途？_百度知道
株洲哪个区更有发展前途？
天元区政务、高新产业发展快芦淞区商贸发达石峰区传统的工业区，好象南车株机都还是属于石峰区的荷塘区呢，没想好有什么特色？欢迎大家补充。
我有更好的答案
芦淞区与株洲县相邻位置不容忽视，株洲县可是未来的渌口区哟，芦淞区若跟渌口区联手发展……
采纳率：94%
东区往北走.融城接长沙.河西融城接湘潭.芦松区应该比不过其他3区不太喜欢南区和河西.
云龙 新区 LZ
云龙新区？单独列区了吗
湖南省长沙市岳麓区
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学历要求：|工作经验：|公司性质：外资（欧美）|公司规模：人
积极开朗，目标性强；表达能力、沟通能力好，踏实、耐心，愿意服务他人；18-35岁，有相关工作经验者优先；欢迎喜欢这份工作的人加入；福利待遇：1：基本工资+岗位津贴+销售提成+表现奖+公司全额保险+其他奖励；2：一年8套工服；3：每天工作8小时，每月四天公休，满一年员工有10天带薪年假，节假日三薪，年底发放第13个月的工资（年终奖）；联系方式：电话：3邮箱：CS..CN
学历要求：高中|工作经验：1年|公司性质：外资（非欧美）|公司规模：10000人以上
岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格 1、高中以上学历； 2、有相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 4、年龄18-35岁，身体健康。
学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：外资（欧美）|公司规模：500-1000人
主要职责：1. 专卖店招商：自主及协助分销商开拓加盟专卖店：包括给予投资者在选址、装修、产品陈列等方面的指导，最终达成生意的合作，确保拓展任务完成；2.专卖店销售：在专卖店陈列、营销活动、客户服务等方面给予投资者培训和指导，协助专卖店发现和解决问题，确保专卖店掌握店铺运营和盈利的技能，推动专卖店单产普遍提升；3. 为分销商提供管理指导、支持和服务等工作，对所管理团队的销售增长和达成负责；4. 提交报告等日常工作及领导安排的任务。 任职资格：1. 大专以上学历，热爱生活、喜欢烹饪和理家者优先；2. 3年以上连锁加盟、零售、耐消品行业的销售或客户管理工作经验，能独立带领渠道完成销售目标，有市场拓展或销售管理经验者优先；3. 诚恳乐观有责任心、良好的人际沟通技能、强有力的执行力、能承受工作强度和压力，适应8天左右出差；4. 熟练使用MS-OFFICE办公软件如：WORD、EXCEL、POWERPOINT等。
学历要求：中专|工作经验：2年|公司性质：创业公司|公司规模：500-1000人
岗位职责：1.负责店铺的日常运营以及销售目标的达成2.负责店铺人员的监督考核培养3.负责店铺的货品管理4.具有相应的销售、陈列、人员管理、培训技能5.危机处理能力工作地点：长沙、娄底、郴州、吉首、常德、衡阳、怀化等湖南省各大地级市县
贵州、湖北等各大地级市县公司福利：国内国外游，每月当季水果，节日红包等各项福利晋升平台;店长-入股店长-多店店长-督导-区域经理岗位要求：1.形象气质佳，活泼开朗2.对时尚有一定的追求度3.热爱零售销售行业4.具有一年以上的管理经验5.为人正直，具有团队精神，服从公司安排6.行政： &吴小姐
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未经51job同意，不得转载本网站之所有招聘信息及作品 | 无忧工作网版权所有&&&&&&&&&园区是产业聚集的载体和平台，产业又是园区发展的重要支柱，株洲市荷塘区金山科技工业园区既有机会传承历史的积累，又迎来了新的发展机遇，这是它独一无二的福祉，也是必须承担的使命。
&&&&&&&&荷塘区重点打造硬质合金产业基地、铁路轨道交通装备制造、汽车零部件生产三大基地（青琪摄）
&&&&&&&&硬质合金产业基地
&&&&&&&&&以钻掘工具为核心的硬质合金产业，我们规划要做到100亿的产能规模。&株洲市荷塘区区委副书记徐红宇说，荷塘区是科技部颁布的硬质合金产业基地，&这块牌子是我们园区独有的。&&
&&&&&&&&根据中国五矿在株洲的产业规划，其硬质合金钻掘具项目选择落户金山科技工业园，组建中国五矿金山产业园。同时，园区正努力争取其将下属公司株洲硬质合金集团有限公司向园区二期规划内搬迁，以公司为龙头企业，吸引国内外硬质合金企业向园区聚集，形成硬质合金产业集群。通过3&5年建设，致力将金山科技工业园打造成为世界&硬质合金之都&，实现年产值100亿元以上。
&&&&&&&&2005年进入金山科技工业园的安德利集团株洲有限公司，如今已经发展成为了年产值6000万规模的工业企业，今年产值有望过亿。从去年下半年开始，公司把变压器厂从温州整体转移到了园区，&我们准备用3&5年时间，建成2个亿规模的生产基地。&安德利集团株洲有限公司董事长胡中胜说，&依托工业园的发展，进一步提升我们的规模。&
&&&&&&&&铁路轨道交通装备制造基地
&&&&&&&&根据株洲市&中国轨道交通装备之都&规划中&一园三基地&的空间布局，金山工业园二期作为&三基地&之一的铁路货车与铁路工程机械基地，为千亿轨道交通产业基地的重要组成部分。目前，荷塘区正着手&中国南车（株洲）金山产业园&发展规划，建设以430厂为核心的轨道交通设备制造业及其配套产业为主体的产业集聚区。决定通过3至5年建设，将&中国南车（株洲）金山产业园&打造成集科研、生产、生活配套设施于一体的生态宜居的轨道交通装备制造产业园区；同时，园区轨道交通装备基地新增开发用地3000亩，实现投资100亿元以上，年销售收入300亿元以上。
&&&&&&&&&以430以及周边的一些配套企业为核心的铁路轨道装备、铁路工程机械为核心的轨道交通产业，我们规划要做到200亿的产能。[1]&&&
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