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公司不交社保，报销钱也不给收藏
怎么会有这种公司，求助
那还呆着干什么
关键一个月给你多少钱？
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单位不交社保发200元补偿行吗？法律依据是什么？
单位不交社保发200元补偿行吗？法律依据是什么？
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用人单位应当依法缴交社会保险，不能以补偿方式不缴交社会保险。用人单位不缴交社会保险的行为违法，劳动者可以向劳动行政部门投诉处理。
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在单位工作17年单位一直没有交任何社保和签订劳动合同，现在单位让给保安公司签订劳动合同，还是有原单位上班，单位把工资打到保安公司，保安公司再打到自己的帐户上，问通向原单位要求什么补偿，给保安公司签订劳动合同还能向原单位要求支付补偿吗？
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你可以提起劳动仲裁，要求原单位承担社会保险金单位应承担的部分，即社保费的百分之二十，给保安公司签劳动合同不影响你向原单位主张权利。
你好，我的辞职单上辞职理由写的是有事，并没有注明是公司有事还是自己有事，单位没有交社保，请问能以单位不交社保这个事要经济补偿金吗
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你好，可以要求补缴社保。
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最新法律咨询单位不交社保如何维权
[导读]：根据规定，单位应为职工办理参加社会保险手续，为职工缴纳社会保险费，个人承担的部分由单位从本人工资中代扣代缴。
　　市民刘女士拨打本报热线8530000投诉称，她已经入职一年，但公司却没有为她办理和，不知该如何维权。浔阳晚报记者了解到，一旦发现公司没有为自己缴纳社保，员工应该及时向公司提出，若公司不肯缴纳，则可向劳动部门投诉举报。
　　对此，市人社局工作人员表示，根据规定，单位应为职工办理参加手续，为职工缴纳社会保险费，个人承担的部分由单位从本人工资中代扣代缴。职工入职一定要与单位签订合同，一旦发生纠纷，合同可以作为职工与单位形成劳动关系的凭证，按照《劳动合同法》、《社会保险法》等相关法律，只要存在劳动关系，企业就应该为员工办理社保。
　　对于职工入职没有签订合同的，职工可以将历年的工资条、盖了章的证明、工作服装等各种可以证明与单位有劳动关系的材料保存下来。一旦单位不给办理社保，可以向当地劳动部门投诉，由政府部门进行检查监督，并责令补缴员工社保。&根据劳动合同法，公司未为员工缴纳社保费的，可以解除劳动合同并支付经济补偿金。&工作人员说道。
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用人单位不交社保，是可以不交嘛，还是必须为员工缴纳
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必须为单位员工缴社保
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免费问律师《周末说法》——单位不交社保，劳动监察大队不管怎么办？
德州听众梁先生：
我在物业公司上班11年了，一直没给我交五险。我找到劳动监察大队让他们监督，对方说不在管辖范围内。找到社保部门，社保部门说没有执法权。我可以起诉吗？
王亿辉律师：
社会保险不属于法院和仲裁的受理范围，根据《劳动法》和《劳动合同法》，用人单位有为你交纳社保的义务，你可以到劳动监察大队举报，对应缴纳社保而未缴纳的用人单位，劳动监察大队可以依法处罚和罚款。
如果劳动监察部门应该受理，但拒不受理，在法律上形成不作为，你可以到人民法院起诉劳动监察大队不作为，这就是一个行政案件了。
王亿辉，山东明豪律师事务所副主任，擅长民事案件。
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