火车在她背后擦身而过，情况十分惊险。
派出所进行调查取证，依法对谢某某予以拘留。
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　　大家好，我是Gocheck编辑小哥洛小白。我们每天会聊聊时下最热的话题，或者分享最精华的面试、考研、就业经验。
　　作为一种投资，读研的成本不低，尤其是工作后再考研。南京大学某文科研究生小林给记者算了一笔账，三年来的学费、住宿费、书本费花去将近四万。“如果这三年没有读研，按照我原来在某外资公司的收入来看，应该可以赚十万。这样算起来，读研究生的成本还是很高的。”
　　现在所有高校、知名企业的门槛都提高了，硕士文凭是最基本的要求。在这方面，硕士比本科生有优势，而且发展空间更大。
　　但是什么因素影响硕士们找到一份满意的工作呢?一方面期望值过高，不少人选择读研的初衷是为了改变当时的现状，寻求更好的发展，但这种期望在面对现实严峻的竞争环境时却难以实现。
　　此外，专业、年龄、性别等问题也是不少研究生求职中所需面临的困难。据了解，通信、建筑、管理等专业的毕业生“抢手”，一些工程技术类和行业特点明显的专 业就业率普遍较高。而文科类依然需求不旺，即使一些名校的毕业生，就业也存在困难。浙江大学历史系一位研究生告诉记者:“班上12个人，目前只有3个签 约。”很多硕士毕业时大概二十五六岁，这对于用人单位来说是个尴尬的年龄，与本科毕业直接读研的学生相比，一些工作几年又重返校园的学生，年龄带给他们的 压力更加明显。
　　而在同等条件下，男生与女生相比更有优势。80%的人坦言在求职中受到不同程度的性别限制。女研究生毕业时恰好处于结婚和生育的高峰期，往往需要分心兼顾家庭，难以全身心投入工作，单位对聘用这一年龄段的女性通常会有所顾忌。建议:心态要放平 准备要充分
　　研究生扩招以及“大硕”、“小硕”一起毕业，固然促使研究生就业竞争更加激烈。但不少顺利找到工作的硕士生表示，要找到一份满意的工作，最重要的还是放平心态，准备充分。
　　第一步：锁定目标公司和岗位
　　能找到适合的目标，就等于成功了一半。在经济低迷时，工作机会不多，如不能尽早锁定合适的目标，待业时间会成倍增长。对于职场新人来说，去到一些处于成长阶段的小企业，比去到成熟的大企业更能得到锻炼，而能成功入职的几率也会高些。
　　第二步：了解用人单位和岗位最需解决的问题
　　要 摸准招聘单位的需要，这样才可以有针对性地进行自我优势展示。前期需要锁定好目标公司和目标岗位，多收集相关资料，了解该公司的企业文化、过往发展和近期 动态等。另外，通过和面试官的谈话，提出恰当的问题，如“你希望我能在这个岗位上做些什么？”不仅能从对方的回答中了解到用人单位确切的要求和信息，也能 帮助你增加对目标岗位工作的理解。
　　第三步：精雕细琢你的简历
　　做好简历，求职就成功了一半。要做好简历，掌握以下几个要点即可：明确主题，围绕职业定位做简历；围绕投递岗位，重点突出与之相关的工作经历与技能；工作经历非“工作任务”罗列，数字化过去的工作成果；简历不要拢虐嬷卦谔逑旨寄芎凸ぷ鞒晒稀
　　第四步：面试中完美呈现自己
　　面试，生死决定在面试官手中，同样也决定于你手中。你得在这个最后关头，在了解到公司需求和要求后，将个人发展与工作需求尽量结合起来谈，同时在行为举止、言语表达和形象装束上，表现出积极、主动、专业、有担当，这样，“狩猎”成功的可能性就很高了。
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