你好！我有件事想请教你，我的资金被骗到平安证券里面了，怎么弄出来 - 相关问题 - 110网法律咨询 你好！我有件事想请教你，我的资金被骗到平安证券里面了，怎么弄出来，他们跟我说不继续给资金验证就拿不出来？谢谢大家，想个办法 你好我投资了一个资金盘，但是里面的钱弄不出来了了，请问有什么解决办法 你好，我离婚怎么能把户口分出来，户主是我，孩子工作后迁出了，现在我怎么分麻烦律师给说下。 你好，我离婚怎么能把户口分出来，户主是我，孩子工作后迁出了，现在我怎么分麻烦律师给说下。 你好，我去年在平安普惠贷了3000元的贷款，去年还了一年，今年一直没怎么还，然后今天他给我发短信说，把我给起诉了。我该怎么办，这是真的吗？ 你好骑三无摩托车被扣要怎么才取得出来啊 你好，我想问的是，黑点怎么查的出来啊 你好，我想问下洗浴中心里面有口爆算不算涉黄，如果是该怎么举报 你好：请问强戒所已呆一年 想出来 里面的警官说要报告省里而且会影响工作对吗 你好，我想请教一个问题，就是前几天我在网上申请了一个贷款，也打印出来签字回执过去了，现在要求留贷款的10％金额在自己的银行卡内，才发放贷款，不然算我违约，要起诉我，我该怎么办 你好，在平安惠普上注册帐号，填写资料，怎么才能取消帐号资料啊现在收到了平安证券和腾讯公司的面试通知，我想知道这些公司的待遇如何啊？发展前景怎样？ 现在收到了平安证券和腾讯公司的面试通知，我想知道这些公司的待遇如何啊？发展前景怎样？ 我是学法律的，在深圳找工作，已经签了一家单位了，待遇还可以，一个月有5K的收入把。但突然又收到这两家公司的通知，所以想先了解一下这些公司的情况。请知道的帮帮忙 /bbs/87795.html 自己考虑好,主要是考虑发展前景和企业文化,其次才是薪金,我现在的公司待遇不很好,还没有我以前的工作待遇好,但是能够让我学习到很多东西,而且我的发展空间很大. 能学用所用,自己感兴趣，发挥自己的专长是最重要的，工资要考虑但不是主要的，你的工作让你不快乐,挣的再多也没用。 腾讯公司发展空间大点,而且腾讯的企业文化很好的! 业务员推广：根据业绩来看不过基本工资在1200左右 普通员工：在写字楼工作的（不算加班） 中层管理：做办公室的根据科室和业务量的不同 高层管理：主管经理等4500-12万管理常务的不是很高但是电脑技术和营销经理的话工资非常高 CEO懂事会工资每月也是在5万-30万之间 以上是基本工资都没有算加班和福利养老等！ 补充一下以上是TX深圳公司的员工工资，其他城市的差幅也不算大在5%-15%左右！ 腾讯的QQ用户其实就是一个大平台，各种项目就是在这个平台上得以孵化。但是腾讯实际上之所以能连续开展那么多项目，吸纳众家所长，很大一部分是源于腾讯的企业文化，一种轻松、自由、开放的企业文化。 在腾讯内部员工因为工作问题争吵是家常便饭，这种习惯甚至还被带到了会议上，员工会经常反驳领导的意见，包括马化腾在内的公司管理层也都非常注意吸纳员工的好点子。 比如现在很火的QQ秀就是由员工提出的建议。像QQ秀这种类似的业务是先从韩国开始做起，后来员工认为适合腾讯，就向公司管理层提出了\"QQ秀\"这个建议。最初公司领导认为这个建议不可行，为了证明建议的可行性，员工们又做出了详细的发展计划，终于把把领导说服。\"QQ秀\"发展到现在已经为腾讯贡献了不少利润，据了解，像QQ秀这样的项目在腾讯并不在少数。 腾讯员工的故事 我是过年后从腾讯离职的，个人原因（继续念书去了），凭心而论 腾讯在国内的IT企业不管是待遇还是企业文化还 是算不错的，上面说的有真有假，也有一些兄弟开玩笑的， 我说说我知道的情况吧。 1：应届生薪水开的差不多7W/年，硕10W/年，即便差也 差的不多，但招的人还是有一定要求，不是那么好混进去的。 2：腾讯的福利是互联网企业里算是很好的，只和网易，sina, sohu,TOM，盛大相比，和IBM，微软，华为比，个人感觉行业 差距较大，没有可比性，另外个人也不了解。 3：应届生面试通过，在入职前的确会发50个连号的QQ号，那 是用来赠送给班级的同学的，听HR的人说还是很受欢迎的，你 想毕业后天隔一方，都用连号的QQ，在一个群里还是挺有意思的。 4：内部员工可以每月5折限量购买100个Q币，不过我都没买过， 一般找业务线的同事要二十个充充会员什么的。 5：腾讯在深圳市内有几条班车线，有公司专用电梯，自己用大楼 已经动工，据说08年投入使用。35层，据内部传说不出租，全部 自用，个人表示怀疑能用的完么？？ 5：腾讯是没有住房公积金的，保险一般按最低交。 季度，年终，双薪，项目奖金都有的。除非你所在部门很烂，项 目连续失败，每月工资收入能拿到税后5千，年入10万基本没有问题。 6：挖人很厉害，不管从营运到产品到研发，很多牛人都是用很 高的价钱挖过来的。也推荐内部举荐形式，有专项伯乐奖金。 大家都很乐意推荐朋友来面试，如通过，部门经理级10000，teamleader级5000,普通员工级500. 7:公司管理还算很人性化，多少天病假不扣工资啊，内部活动 也挺多的，上QQ当然可以，呵，，，不过你上MSN也没人会过问 你基本不犯大错不会裁人。不过现在人多了，有未位淘汰制了 8：公司对外形象还是比较注意，出差普通员工住宿一级城市550， 其他450,出租车全报，补助是另算（我的级别是80块，不高）。 不过基本不用花钱，补助算是买烟钱了。。吃饭睡觉都在酒店里 搞定好了。有业务线同事常出差以前都是去机场买票，现在卡的紧 些了，都要通过行政从统一票务公司拿票了。 8：最后说一点，腾讯是一家互联网公司，研发能在公司受很重 视，很大原因还是几个大老板都是技术出身，你去看看其他互联 网公司的研发人员就知道腾讯还算是比上不足，比下有余了。当然 很多牛人有机会去IBM，去微软自有长远的发展，腾讯才8年历史， 要走的路还很长。虽然我已离职，还是希望她能一路走好，他的 优秀的企业文化和公司氛围希望可以坚持。虽然现在发展过快， 管理/执行都出现了一些问题，相信可以慢慢解决。 每次在天涯上看到很多网友说QQ这也要收费，那也要收费。 但我只想说，腾讯是一家商业公司，他只能保证基本的功能免 费，如果所有的业务全免费，腾讯也就倒了。也就没有QQ了。 MSN后面有微软，ICQ后面有AOL，QQ后面什么都没有，正是如此 QQ才是全球范围能唯一能养活自己的IM通信厂商。 有人说腾讯是一家没有技术含量的公司，中国的互联网 应用技术中能在国际上叫的上号的，也只有IM这一项了。从软件 质量，功能应用，我也有和MSN，GTALK，YAHOOMSG的即通人员有 过行业交流，在他们眼里QQ仍是现在做的最为优秀的IM软件。记得 一次我用一个刚带截屏功能的测试版给YAHOOMSG一个瑞典哥们做QQ截屏演示的时候，他说：中国人太厉害了，太有想象力了。 腾讯做即通研发的兄弟们是给我们中国人争了光这是没说的。 天涯上MSN和QQ对比也是比较多的，其实本质就是任何‘ 一个厂商都不能把所有的市场份额站完，市场的细分就导致总有 各自的优势。离职的时候老大问了我一句话“念完书如果没有打 算自己创业，还会回腾讯么？我回答是：你把位子让给我，我就 回来，哈！！腾讯在业内是一家很低调的公司，可能和几位老大的个性有关，大家也很难看到媒体上腾讯的宣传。其实上面一些内容都是有违公司规定的，即便我已离职，这个马甲，也只用一次。只是把原 来好多想说的话一气说完而已。 自己考虑好,主要是考虑发展前景和企业文化,其次才是薪金,我现在的公司待遇不很好,还没有我以前的工作待遇好,但是能够让我学习到很多东西,而且我的发展空间很大. 能学用所用,自己感兴趣，发挥自己的专长是最重要的，工资要考虑但不是主要的，你的工作让你不快乐,挣的再多也没用。 腾讯公司发展空间大点,而且腾讯的企业文化很好的! 业务员推广：根据业绩来看不过基本工资在1200左右 普通员工：在写字楼工作的（不算加班） 中层管理：做办公室的根据科室和业务量的不同 高层管理：主管经理等4500-12万管理常务的不是很高但是电脑技术和营销经理的话工资非常高 CEO懂事会工资每月也是在5万-30万之间 以上是基本工资都没有算加班和福利养老等！ 补充一下以上是TX深圳公司的员工工资，其他城市的差幅也不算大在5%-15%左右！ 腾讯的QQ用户其实就是一个大平台，各种项目就是在这个平台上得以孵化。但是腾讯实际上之所以能连续开展那么多项目，吸纳众家所长，很大一部分是源于腾讯的企业文化，一种轻松、自由、开放的企业文化。 在腾讯内部员工因为工作问题争吵是家常便饭，这种习惯甚至还被带到了会议上，员工会经常反驳领导的意见，包括马化腾在内的公司管理层也都非常注意吸纳员工的好点子。 比如现在很火的QQ秀就是由员工提出的建议。像QQ秀这种类似的业务是先从韩国开始做起，后来员工认为适合腾讯，就向公司管理层提出了\"QQ秀\"这个建议。最初公司领导认为这个建议不可行，为了证明建议的可行性，员工们又做出了详细的发展计划，终于把把领导说服。\"QQ秀\"发展到现在已经为腾讯贡献了不少利润，据了解，像QQ秀这样的项目在腾讯并不在少数。 腾讯员工的故事 我是过年后从腾讯离职的，个人原因（继续念书去了），凭心而论 腾讯在国内的IT企业不管是待遇还是企业文化还 是算不错的，上面说的有真有假，也有一些兄弟开玩笑的， 我说说我知道的情况吧。 1：应届生薪水开的差不多7W/年，硕10W/年，即便差也 差的不多，但招的人还是有一定要求，不是那么好混进去的。 2：腾讯的福利是互联网企业里算是很好的，只和网易，sina, sohu,TOM，盛大相比，和IBM，微软，华为比，个人感觉行业 差距较大，没有可比性，另外个人也不了解。 3：应届生面试通过，在入职前的确会发50个连号的QQ号，那 是用来赠送给班级的同学的，听HR的人说还是很受欢迎的，你 想毕业后天隔一方，都用连号的QQ，在一个群里还是挺有意思的。 4：内部员工可以每月5折限量购买100个Q币，不过我都没买过， 一般找业务线的同事要二十个充充会员什么的。 5：腾讯在深圳市内有几条班车线，有公司专用电梯，自己用大楼 已经动工，据说08年投入使用。35层，据内部传说不出租，全部 自用，个人表示怀疑能用的完么？？ 5：腾讯是没有住房公积金的，保险一般按最低交。 季度，年终，双薪，项目奖金都有的。除非你所在部门很烂，项 目连续失败，每月工资收入能拿到税后5千，年入10万基本没有问题。 6：挖人很厉害，不管从营运到产品到研发，很多牛人都是用很 高的价钱挖过来的。也推荐内部举荐形式，有专项伯乐奖金。 大家都很乐意推荐朋友来面试，如通过，部门经理级10000，teamleader级5000,普通员工级500. 7:公司管理还算很人性化，多少天病假不扣工资啊，内部活动 也挺多的，上QQ当然可以，呵，，，不过你上MSN也没人会过问 你基本不犯大错不会裁人。不过现在人多了，有未位淘汰制了 8：公司对外形象还是比较注意，出差普通员工住宿一级城市550， 其他450,出租车全报，补助是另算（我的级别是80块，不高）。 不过基本不用花钱，补助算是买烟钱了。。吃饭睡觉都在酒店里 搞定好了。有业务线同事常出差以前都是去机场买票，现在卡的紧 些了，都要通过行政从统一票务公司拿票了。 8：最后说一点，腾讯是一家互联网公司，研发能在公司受很重 视，很大原因还是几个大老板都是技术出身，你去看看其他互联 网公司的研发人员就知道腾讯还算是比上不足，比下有余了。当然 很多牛人有机会去IBM，去微软自有长远的发展，腾讯才8年历史， 要走的路还很长。虽然我已离职，还是希望她能一路走好，他的 优秀的企业文化和公司氛围希望可以坚持。虽然现在发展过快， 管理/执行都出现了一些问题，相信可以慢慢解决。 每次在天涯上看到很多网友说QQ这也要收费，那也要收费。 但我只想说，腾讯是一家商业公司，他只能保证基本的功能免 费，如果所有的业务全免费，腾讯也就倒了。也就没有QQ了。 MSN后面有微软，ICQ后面有AOL，QQ后面什么都没有，正是如此 QQ才是全球范围能唯一能养活自己的IM通信厂商。 有人说腾讯是一家没有技术含量的公司，中国的互联网 应用技术中能在国际上叫的上号的，也只有IM这一项了。从软件 质量，功能应用，我也有和MSN，GTALK，YAHOOMSG的即通人员有 过行业交流，在他们眼里QQ仍是现在做的最为优秀的IM软件。记得 一次我用一个刚带截屏功能的测试版给YAHOOMSG一个瑞典哥们做QQ截屏演示的时候，他说：中国人太厉害了，太有想象力了。 腾讯做即通研发的兄弟们是给我们中国人争了光这是没说的。 天涯上MSN和QQ对比也是比较多的，其实本质就是任何‘ 一个厂商都不能把所有的市场份额站完，市场的细分就导致总有 各自的优势。离职的时候老大问了我一句话“念完书如果没有打 算自己创业，还会回腾讯么？我回答是：你把位子让给我，我就 回来，哈！！腾讯在业内是一家很低调的公司，可能和几位老大的个性有关，大家也很难看到媒体上腾讯的宣传。其实上面一些内容都是有违公司规定的，即便我已离职，这个马甲，也只用一次。只是把原 来好多想说的话一气说完而已。 腾讯公司发展空间大点,而且腾讯的企业文化很好的!

业务员推广：根据业绩来看不过基本工资在1200左右
普通员工：在写字楼工作的（不算加班）
中层管理：做办公室的根据科室和业务量的不同
高层管理：主管经理等4500-12万管理常务的不是很高但是电脑技术和营销经理的话工资非常高
CEO懂事会工资每月也是在5万-30万之间

以上是基本工资都没有算加班和福利养老等！

补充一下以上是TX深圳公司的员工工资，其他城市的差幅也不算大在5%-15%左右！

腾讯的QQ用户其实就是一个大平台，各种项目就是在这个平台上得以孵化。但是腾讯实际上之所以能连续开展那么多项目，吸纳众家所长，很大一部分是源于腾讯的企业文化，一种轻松、自由、开放的企业文化。

在腾讯内部员工因为工作问题争吵是家常便饭，这种习惯甚至还被带到了会议上，员工会经常反驳领导的意见，包括马化腾在内的公司管理层也都非常注意吸纳员工的好点子。

比如现在很火的QQ秀就是由员工提出的建议。像QQ秀这种类似的业务是先从韩国开始做起，后来员工认为适合腾讯，就向公司管理层提出了&QQ秀&这个建议。最初公司领导认为这个建议不可行，为了证明建议的可行性，员工们又做出了详细的发展计划，终于把把领导说服。&QQ秀&发展到现在已经为腾讯贡献了不少利润，据了解，像QQ秀这样的项目在腾讯并不在少数。


腾讯员工的故事


我是过年后从腾讯离职的，个人原因（继续念书去了），凭心而论

腾讯在国内的IT企业不管是待遇还是企业文化还

是算不错的，上面说的有真有假，也有一些兄弟开玩笑的，

我说说我知道的情况吧。

1：应届生薪水开的差不多7W/年，硕10W/年，即便差也

差的不多，但招的人还是有一定要求，不是那么好混进去的。

2：腾讯的福利是互联网企业里算是很好的，只和网易，sina,

sohu,TOM，盛大相比，和IBM，微软，华为比，个人感觉行业

差距较大，没有可比性，另外个人也不了解。

3：应届生面试通过，在入职前的确会发50个连号的QQ号，那

是用来赠送给班级的同学的，听HR的人说还是很受欢迎的，你

想毕业后天隔一方，都用连号的QQ，在一个群里还是挺有意思的。

4：内部员工可以每月5折限量购买100个Q币，不过我都没买过，

一般找业务线的同事要二十个充充会员什么的。

5：腾讯在深圳市内有几条班车线，有公司专用电梯，自己用大楼

已经动工，据说08年投入使用。35层，据内部传说不出租，全部

自用，个人表示怀疑能用的完么？？

5：腾讯是没有住房公积金的，保险一般按最低交。

季度，年终，双薪，项目奖金都有的。除非你所在部门很烂，项

目连续失败，每月工资收入能拿到税后5千，年入10万基本没有问题。

6：挖人很厉害，不管从营运到产品到研发，很多牛人都是用很

高的价钱挖过来的。也推荐内部举荐形式，有专项伯乐奖金。

大家都很乐意推荐朋友来面试，如通过，部门经理级10000，teamleader级5000,普通员工级500.

7:公司管理还算很人性化，多少天病假不扣工资啊，内部活动

也挺多的，上QQ当然可以，呵，，，不过你上MSN也没人会过问

你基本不犯大错不会裁人。不过现在人多了，有未位淘汰制了

8：公司对外形象还是比较注意，出差普通员工住宿一级城市550，

其他450,出租车全报，补助是另算（我的级别是80块，不高）。

不过基本不用花钱，补助算是买烟钱了。。吃饭睡觉都在酒店里

搞定好了。有业务线同事常出差以前都是去机场买票，现在卡的紧

些了，都要通过行政从统一票务公司拿票了。

8：最后说一点，腾讯是一家互联网公司，研发能在公司受很重

视，很大原因还是几个大老板都是技术出身，你去看看其他互联

网公司的研发人员就知道腾讯还算是比上不足，比下有余了。当然

很多牛人有机会去IBM，去微软自有长远的发展，腾讯才8年历史，

要走的路还很长。虽然我已离职，还是希望她能一路走好，他的

优秀的企业文化和公司氛围希望可以坚持。虽然现在发展过快，

管理/执行都出现了一些问题，相信可以慢慢解决。

每次在天涯上看到很多网友说QQ这也要收费，那也要收费。
但我只想说，腾讯是一家商业公司，他只能保证基本的功能免

费，如果所有的业务全免费，腾讯也就倒了。也就没有QQ了。

MSN后面有微软，ICQ后面有AOL，QQ后面什么都没有，正是如此

QQ才是全球范围能唯一能养活自己的IM通信厂商。

有人说腾讯是一家没有技术含量的公司，中国的互联网

应用技术中能在国际上叫的上号的，也只有IM这一项了。从软件

质量，功能应用，我也有和MSN，GTALK，YAHOOMSG的即通人员有

过行业交流，在他们眼里QQ仍是现在做的最为优秀的IM软件。记得

一次我用一个刚带截屏功能的测试版给YAHOOMSG一个瑞典哥们做QQ截屏演示的时候，他说：中国人太厉害了，太有想象力了。

腾讯做即通研发的兄弟们是给我们中国人争了光这是没说的。

天涯上MSN和QQ对比也是比较多的，其实本质就是任何‘

一个厂商都不能把所有的市场份额站完，市场的细分就导致总有

各自的优势。离职的时候老大问了我一句话“念完书如果没有打

算自己创业，还会回腾讯么？我回答是：你把位子让给我，我就

回来，哈！！腾讯在业内是一家很低调的公司，可能和几位老大的个性有关，大家也很难看到媒体上腾讯的宣传。其实上面一些内容都是有违公司规定的，即便我已离职，这个马甲，也只用一次。只是把原

来好多想说的话一气说完而已。 能学用所用,自己感兴趣，发挥自己的专长是最重要的，工资要考虑但不是主要的，你的工作让你不快乐,挣的再多也没用。 自己考虑好,主要是考虑发展前景和企业文化,其次才是薪金,我现在的公司待遇不很好,还没有我以前的工作待遇好,但是能够让我学习到很多东西,而且我的发展空间很大.评论该主题 作者：您目前是匿名发表 & 作者：，欢迎留言 提示：用户在社区发表的所有资料、言论等仅代表个人观点，与本网站立场无关，不对您构成任何投资建议。用户应基于自己的独立判断，自行决定证券投资并承担相应风险。}