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在厂里上班，在回家路上受伤，受伤了几个月都不来上班，没个月都要其它她部门的人去帮忙，帮还没有钱，这就老板的老乡就能这么做吗？劳动局有这样法律吗？
请问，厂里没事做，其它部门上班，老板用我们的年假放我们一天可以吗
在厂里受伤回家休息一个月回厂里上班，领导说沒位置了让回去，怎么办
我在工厂上班，下班后在回家的路上骑摩托车出了车祸，请问厂里应该管不管，我在厂里工作六年了，厂里也交的医疗保险找厂里老板，老板说不管，说厂外出事，厂里不管，我该怎么办？
我在厂里上班有三个月有一天我上班回家吃饭的路上被车撞这样算不算是工伤 厂里也没给我交工伤保险
我在厂里上班有三个月有一天我上班中午回家吃饭在路上被车撞这样算不算是工伤 厂里也没有给我交工伤保险
在煤矿上班，下班回家途中，骑电瓶车载人发生车祸，乘车人受伤，都是厂里上班的，想问下乘车人跟厂里有责任没，骑电瓶车负多少责任，
我在上班时间，在帮忙搬完东西回休息室时在路上头部撞到铁架受伤缝针三针，但是经过公司认定说不算是工伤怎么办？
今年3月，本人小姐妹在去单位上班的路上骑自行车因避让来往车辆造成腿受伤，当时没有报交警部门就去医院看病了，花去医药费5万多，医保报销3.2万，自己花了2万，现在还在家养病，单位的意思要解除劳动合同，（单位是私营单位）现在腿还没有好还不能上班，而且以后还要去做一次手术，单位里只给了一个月的病假工资，问：现在还能够申请工伤吗？需要什么手续？可以要求单位补偿我小姐妹的损失吗？
你好，在厂里上班十年了，因为点小事，老总喊我回家耍，在耍期间就两三天吧，他们无故调换我的工作岗位，并没进行任何的通知，我不愿意，请问这种情况我该怎么办？
你好！我想问一下这样的事情，我们厂里有几个部门，其中我们上班的部门，厂里趁我们过年放假期间把设备搬迁到别的市了。现在老板不赔偿我们，又想把我们调到别的部门去工作，可是工种不同，我们不去可以吗？员工在公司工作满多长时间才给缴纳社保？是不是必须得给员工缴纳？ - 相关问题 - 110网法律咨询
企业为员工缴纳济南社保是劳动法中规定的企业必须履行的义务。2013年4月份济南社平工资调整后，社保的最低缴纳基数为2010元，企业和个人每月共承担社保费用824.1。其中企业承担613.05元，个人承担211.05元。可见在现行的缴费比例中，企业为我们的养老问题承担了大部分费用。所以劳动者更倾向于去五险一金缴纳的企业就职。
但是仍不乏企业不未员工缴纳济南社保。因为公司在济南属于分公司没开户，抑或因为公司人员流动较大，开户比较麻烦。还有的公司规模较小，没有专门的人资部，没有相关人员来处理这些情况。但是所有的这些都不能成为企业不为员工缴纳济南社保的借口。
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我弟在某公司工做了几个月了，是做服装销售的，有分早，中，晚三班制的，早班是9：00-18：00，晚班11：30下班的，但是没次下班都没有按时下班，白天拖一两个钟就算了，但是晚上下了班，老是有大把事做，不是要更新陈列，就是要进货，一般都弄到凌晨1-2点钟，晚的话弄到凌晨5-6点，而且这些是没有加班费的，回来没睡几个小时，中午1：00又要去上班了，那里的员工都是学历低的，不敢说，又舍不得这份工，再这样下去真怕我弟身体吃不消，我想问下怎样才能保护他们劳动权益，制止公司的...
跟公司签订劳动合同，试用期约定三个月，请问签订劳动合同多久公司必须缴纳社会保险，试用期公司是否可以不缴纳社会保险？以前未参加社会保险，在新公司才开户 我日进入公司，公司直到2010年4月才给我缴纳社会保险，现在可否依法讨回补缴？
要求员工签订必须工作多长时间的合同有法律效力吗？
我在私营企业快四年了还没有缴纳社保，老板说要3年半才交有这样的规定吗
您好，我在一家民办的企业，现在处于3个月的试用期阶段。
我看了一下我们的员工手册。上面说，转正后自签订正式劳务合同开始之日3个月后缴纳社会保险、失业保险及医疗保险。这个是违法的吧。劳动法有相关规定吗，用人单位应在签订劳动合同当日起为员工缴纳保险，是吗？
公司本来是双休的,试用期过后购买社保,这些合同上写的清清楚楚
后来试用期过后却没有帮员工购买社保,最过分的是10月25号突然发出通知说11月1日开始变成单休,每个星期有三个晚上硬性加班,我立即写离职走人,现在公司不发最后一个月的薪水给我.怎么办呢?
您好，本人于今年8月10日到珠海一家化妆品公司上班，11月12日公司说让其他员工接替我的工作，要辞退我，让我交接好工作，并发11月全薪。
工作期间公司未和我们签订任何劳动合同，也为购买社保，请问能申请赔偿嘛？ 同时公司营业执照办的在珠海，但我实际工作地点在成都，应该到哪里去投诉？
亲戚在中山被杀害，之前一直在一建筑公司上班，现法院要求被害人家属出示被害人在中山工作的时间证明，但其公司不予出示。请问：几年来被害人从公司领取工资的银行卡能否作为其在中山工作时长的证据？
工作3个月，公司没签合同，没交社保，现在事实是公司决定不给我双倍工资，不给经济补偿，只给我这个月的工资，如果我领了这个月工资，签了一张名为工资结清的单子，是不是就成为公司不用给我双倍工资和赔偿的证明了？
一员工到本公司工作一月辞职，并未签订劳动合同。
之后申请劳动仲裁要求支付五险，是否合理？大家都在搜：李久凯律师
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厂里要放假要我们写请假条合理吗
各位律师：我现在在一个厂子里打工，现在金融危机许多厂子都放假了，我们厂也放了，但是我们厂子放假还要我们写请假条，我问他为什么放假还要写请假条，厂里的回答是为了帮我们交社会保险才要写请假条，请问他这样做合理吗？
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请问我在厂里工作了五年，厂里没有给我们买保险和签合同，现在我自动辞职请问能领一年一个月的工领工资吗？
我想请问我在厂里工作了五年。没有签劳动合同，也没有买保险。假如现在我辞职请问我能够得到一年一个月的工龄补助吗？
公众采纳地区：四川-成都咨询电话：帮助网友：26165 次点赞人数：<span class="s-c666" id="r_8 人 你可以公司存在过错为由解除劳动关系，要求公司支付双倍工资、五个月工资的经济补偿金，补办补交社保。协商不成，可以向区县劳动监察大队投诉，投诉不成，申请劳动仲裁。 21:36
律师回答地区：四川-成都咨询电话：18228***帮助网友：5228 次点赞人数：<span class="s-c666" id="r_7 人主动辞职没有。可来电咨询如何操作获得经济补偿金和双倍工资等。 18:40地区：四川-成都咨询电话：13658***帮助网友：10148 次点赞人数：<span class="s-c666" id="r_ 人当然可以，你可以随时辞职，并且你可以得到未签订劳动合同的双倍工资及未签订无固定期限劳动合同的双倍工资已经补交社保。欢迎来电或面谈。 19:45地区：四川-成都咨询电话：18980***帮助网友：1033 次点赞人数：<span class="s-c666" id="r_ 人可要求签订无固定期限合同和补买社保，主张双倍工资。 20:45地区：四川-成都咨询电话：13036***帮助网友：6070 次点赞人数：<span class="s-c666" id="r_ 人除了可以主张五个月的经济补助之外，还可以要求对方为你购买社保以及单位没有与你签订劳动合同应当支付的双倍工次。 20:45地区：四川-成都咨询电话：13658***帮助网友：69814 次点赞人数：<span class="s-c666" id="r_6 人有权要求相应的赔偿和社保。 07:32}