您当前的位置：&>&&>&&>&&
我军连队网络联通率达91.4% 政工实现信息化
时间： 11:48 来源： 解放军报
作者：马越舟
　　1998年2月，我军第一个政治工作网络――“海军政工信息网”开通，本报记者采写的调查报道《“网上政工”离你有多远》引起四面八方的关注：“政治工作也能上网？”“网上政治工作怎么做？”
　　如今，全军建制连队网络联通率已达91.4%，一个辐射全军的政工网站集群蔚然列阵。
　　1999年，《解放军报》网络版诞生；2004年，中国军网亮相；2005年，全军政工网上线，2012年4月又开通了“星网工程”，标志着全军政工网实现了由光缆传输向卫星发送的突破，由固定联接向移动服务的跨越，由有限应用向全域覆盖的转变。目前，中国军网、全军政工网已经进排入班，高山海岛、荒漠雪域、维和营地……八一军旗飘扬在哪里，信息网络服务就跟进到哪里，政治工作信息数据实现了空前的覆盖和共享。
　　当年创办“海军政工信息网”的海军政治部政研室原主任姚戈感慨地说，我军政治工作“生命线”借助信息网络大大延伸了。
　　信息网络满足了边海防部队和野外驻训、执行非战争军事行动任务部队的信息需求。在亚丁湾、索马里海域执行任务的我护航编队官兵通过卫星传输的数据包，每天都能及时看到《人民日报》《解放军报》和中央电视台新闻联播。过去，一些部队四五天才能看到《人民日报》《解放军报》；今天，报纸刚刚在北京开印，远隔千万里的基层官兵就能从网络上先睹为快。
　　全军政工网“星空版”网站目前已开设28个频道376个栏目，每日数据更新量约200兆。轻点鼠标浏览网站，既有理论文章、经验做法等政治教育资源，也有文化娱乐、生活资讯等公共服务信息，大大增强了政治工作在新形势下的服务保障能力。驻守大漠深处的新疆军区某师实现政工网络“带宽千兆进师团、百兆进营连”，兰州军区及时推广，全面展开网络扩容改造。
　　网络政工大大促进了思想政治工作的时代感和互动性。北京军区开发网络直播功能，重点教育组织官兵在线收看，创下千个连队同听一堂课的纪录，实现了优质教育资源共享。官兵的问题和讨论在网上及时反馈出来，传统的政治教育“我讲你听”有了新的沟通方式，“生命线”面貌一新，活力无限。
　　信息网络增加了“生命线”的长度，增强了政治干部的能力素质。济南军区某防空旅80%的政治干部实现“网络四会”：会开展网上调查，会进行网上授课，会实施网上引导，会组织网上学习。
　　网络政工对政治干部的能力素质也提出新挑战。2009年颁布施行的《思想政治教育大纲》明确提出用好信息网络。今年6月总政治部向全军和武警部队印发《关于加强军队网络思想政治教育的意见》。潮流所向，顺势而为。相关法规制度的逐步完善，必将推动网络政工不断向前发展。太原警备区古交武装部政委王志刚，当指导员时曾挪用女儿买钢琴的钱给连队买电脑，他说：“今天你要是在网络上还是个门外汉，都不好意思说自己是搞政工的。”(马越舟)
　　网络已成为思想政治工作前沿
　　7月19日，中国互联网络信息中心发布报告，中国网民数量达到5.38亿，其中手机网民3.88亿。网络已成为人们获取信息的重要渠道，也成为思想政治工作的前沿。
　　从我军第一个政工网开通，到把用好信息网络明确写入《思想政治教育大纲》，再到全军加强网络思想政治教育座谈会召开。短短十余年间，军营网络建设实现“三级跳”，覆盖基层，蔚然列阵。
　　“生命线”在网络延伸，网络聚合精彩，网络凝聚兵心，重视网络建设就是重视思想政治工作的针对性贴近性。透过一张张电脑屏幕，我们看到了我军信息化基础建设的巨大变化，更看到了我军思想政治工作迈出的时代步伐。(伍正华)
　责任编辑：
版权声明：
?凡注明来源为"南海网"的所有文字、图片、音视频、美术设计和程序等作品，版权均属南海网所有。未经本网书面授权，不得进行一切形式的下载、转载或建立镜像。
?凡注明为其它来源的信息，均转载自其它媒体，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
海南日报报业集团南海网 版权所有　
电话：(86)5　 传真：5
地址：海南省海口市金盘路30号新闻大厦9楼
　|　　|　　|　 | 上传我的文档
 下载
 收藏
该文档贡献者很忙，什么也没留下。
 下载此文档
正在努力加载中...
政工员的酸甜苦辣
下载积分：1000
内容提示：政工员的酸甜苦辣
文档格式：PDF|
浏览次数：6|
上传日期： 00:41:36|
文档星级：
该用户还上传了这些文档
政工员的酸甜苦辣
官方公共微信调动政工管理人员工作积极性的几点思考
政工管理人员承担着单位的思想政治、行政管理、后勤服务等职能，其主要职责之一是激励他人，但他们也是单位的一部分，自身也需要激励，恰似充满活力的细胞育养了人体而自身也需要营养一样。作为农业科研单位，要提高政工管理水平，促进农业科技创新，必须注重调动和激发政工管理人员工作积极性、主动性和创新性。
一是强化学习型院所建设，注重营造学习氛围。管理是一种文化，文化在一定条件下也是管理的手段。农业科研单位院所要加强学习型院所建设，打造学习型团队，必须营造一种重视学习的文化氛围，要把政工管理人员培养成为勤于学习、善于学习、自觉学习、终身学习的学习型干部。要通过学习，提高科学判断国内、国际上农业科技发展新趋势的能力，提高科学把握农业和农村经济发展现状和农业科技发展规律的能力，提高科学民主决策和科学管理的能力，提高应对突发事件和复杂局面的能力。政工管理人员综合素质提高的同时，工作能力和服务意识会同步提高，积极性和主动性也会相应提高。
二是强化思想政治建设，注重增强理论水平。思想是根基，根基不牢，地动山摇。政治思想素质的高低，决定其工作能力和工作积极性的高低，最终决定着单位管理水平的高低。做一名优秀的政 1
工管理干部，无论是政治理论水平，还是业务素质，都要高标准，严要求，对于政治理论要真学、真信、真懂、真用。干部选拔和人才使用的一个重要原则是德才兼备，以德为先，政工管理干部主要从事思想政治和管理工作，更要党性强、品德优、作风正，所谓“打铁还需自身硬”只有先正已后正人，才能更好地开展本职工作。
三是强化责任意识，注重提升自我认同感。自我价值的认同是开展工作、调动积极性的重要因素。政工管理工作的劳动主要体现在单位的整体发展上，依附在科技人员的成果上，体现在群众的满意度上。各级领导要高度重视和关心政工管理干部，注重培养他们的自我激励能力，切实通过先进典型激发工作热情，要强调政工岗位在加快科技创新，扎实服务“三农”中的作用，要通过认同、激励和褒奖，使之充分认识到本职岗位的重要价值，充分认识到政工管理工作对于单位改革、发展、稳定、和谐的重要作用。
四是强化待遇保障，注重物质和精神的双重激励。人的潜力是否得到激发，工作是否有成效，不仅取决于人的主观动机，客观条件是否合理也是重要影响因素，在目前的经济状况和生活水平条件下，物质激励仍然是最重要、最有效的激励手段。科学、公正、合理的工资福利制度和奖金分配制度是达到有效激励的前提，要制定公平合理的劳动成果评价标准和考核体系，在真正体现按劳分配的基础上，激发职工的积极性和竞争意识，真正体现出“注重实绩、鼓励竞争、择优选升、奖惩分明”。此外，马斯洛的需要层次理论提出，人在满足了低层次的需要后，会对更高层次的需要充满渴望， 2
因此提高政工管理人员工作积极性，除了物质激励以外，还应该通过设立目标、授予荣誉、教育培训、鼓励参与、改善环境等精神激励的方式，对在实际工作中表现优秀的政工管理干部进行重用，使其在政治上有荣誉、岗位上有职位、工作上有认可、物质上有保障，竭力营造一种重视思想政治工作、重视政工管理干部的舆论氛围和工作氛围。
五是强化岗位锻炼，注重提升业务能力。进行多岗位的锻炼是调动政工管理人员积极性的另一措施。要把政工管理干部放在不同领域、不同岗位、不同工作对象的工作环境中，使他们锻炼自己、健全自己、完善自己，让他们在实践中拓展视野、经受磨练、增长才干。要有计划地采取短期培训、脱产学习、业务讲座、座谈研讨、参观考察等形式，抓好经常性的岗位知识培训。要让他们更多地深入到科研一线，了解科研人员的思想状态、工作内容和行为诉求。要充分发挥党性强、作风正、业务精、经验足的老同志的传帮带的作用，对他们提要求，压担子，指路子，不断提高他们的业务素质和工作能力。
六是强化干部使用，注重疏通晋升通道。当前，事业单位正在实施的岗位设置工作，为专业技术人员的晋升构建了通道，但是事业单位职员制度改革尚未推行，职员晋升体系尚未建成。农业科研单位给予政工管理人员评定政工职称，不仅是对政工管理人员劳动成绩的肯定，也是调动其积极性的有效措施。农业科研单位应结合即将实施的事业单位体制改革，充分考虑政工管理人员职业生涯 3
猜你喜欢的内容。。。
……调动政工管理人员工作积极性的几点思考赵宏远 政工管理人员承担着单位的思想政治、 ...
……论企业政工干部如何调动职工积极性_人力资源管理_经管营销_专业资料。论企业政工干部如何调动职工积极性 摘要:企业的所有生产工作活动都在基层,俗话说,“上面千条线,......
……如要投诉违规内容,请到百度文库投诉中心;如要提出功能问题或意见建议,请点击此处进行反馈。 评定政工职称与调动政工人员积极性 中国特色社会主义的伟大事业为现代企业的......
……加强企业政工干部管理的思考_企业管理_经管营销_专业资料。学术纵横 }azhan ? ...由于 的推展来调动政工干部工作的积极性 , 伍 ,是保障 思政 工作有效开展 的......
……做好基层政工干部的几点思考——采油 ——采油 ..加强员工的思想道德素质,作为政工干部,干好 工作不仅...调动积极性为根本目的,从现实情况看主要做好以下两点......
……几点建议, 希望能够进一步完善高速公路的政工管理, 建立一支业务熟练的高素质政工...第二,完善工作激励政策,调动政工的积极性。首先,进一步改善高速公路政工的用人 ......
……保证政工管理人员的工作开展情况,调动工作人员的工作积极性,让员工 真正的融入到...多接触奋战在一线 的员工,与他们相互交流,及时了解他们的心理动态,听取意见建议......
……调动职工积极性的关键是做好政治思想工作 调动职工...思想政治工作较经济手段、管理手段 而言,有其独到之...思想政治工作的弱化软化,直接影 响政工人员在企业中......
……同时也决定一个组织的发展方向,而在公路管理工作中,关于加 强政工队伍的建设是...(三)建立激励机制,调动政工人员的积极性。一要建立健全现有的用人机 制,实施......
……对加强企业政工干部队伍建设的几点思考第23卷第2期2009年4月 胜利油田职工大学...思想政治工作是凝聚人心,调动人的积极性,激发人的创 造性的工作,具有动员、......
……新形势下加强煤炭企业政工队伍建设的几点思考 摘 要...往往得不到与从事安全 生产、经营管理人员平等的机会...注重调动和保护他们的工作 积极性,在工作上支持,在......
……浅谈加强国有企业政工干部队伍建设的几点思考1_企业管理_经管营销_专业资料。浅谈...思想政治工作是 凝聚人心,调动人的积极性,激发人的创造性的工作,具有动员、组织......
……关于践行群众路线与企业政工工作的几点思考_军事政治_人文社科_专业资料。龙源...和培养职工,树立职业道德观念,最终目的是激发职工的工 作热情,调动积极性,为......
……加强新时期政工队伍建设的几点思考_军事政治_人文...不管选择的是何种方法 ,最重要的是要调动工作人员 ...党组织 的核心作用发挥 积极性 ,使其真正的融人到......
……对加强和改进企业思想政治工作的几点思考_军事政治_...充分调动广大政工干部的积极性、 主动性,为推动企业...企业思想政治工作必须与生产经营管理活动有机地结合......
……企业政工工作与人力资源管理问题的思考 摘要:企业人力资源管理,是企业管理重要的...只有及 时和较好地满足员工的合理需求,才能充分调动员工的工作热情和积极性,使......
……企业政工工作与人力资源管理方面的现状和 存在的主要问题,并对此提出了几点建议。...对职工的思想情绪、工作态 度、责任意识的管理,把职工的积极性和潜能充分调动......
……浅谈在创新发展工作中如何有效地调动员工的积极性中国...我分公司调动员工创新思想的积极性的几点做法与体会...分公司还重点 加强对 5 至 6 岗人员创新管理理念......
……公共管理i public management 公路行业基层政工工作思考 陈健 六安市公路管理局霍...调动政工人员的积极性 . 政工e l 伍存在的问题及原因
队伍相对老 年化 ......
……工作,深入研究切实可行的工作方法,大力 营造舆论氛围,澄清模糊认识, 引导职工消除...维护政工干部的政治权利,积极探索和实践调动 政工干部主观能动性和发挥先锋模范......
看过本文章的还看过。。。
您可能感兴趣。。。
最新浏览记录}