总经理具备的能力要具备怎样的战术

LOL战队中经理,教练,战术分析师分别都需要承担什么工作?
这几个位置感觉有些重合例如教练和战术分析师承担的工作应该是一样的吧既然如此为什么还要区分开?
不请自来其实这几个职位是电子竞技俱乐部中比较常见的几个职位。我可以一个一个分析。首先是经理。经理,顾名思义,是经营管理。这是几乎所有企业都会配备的一个职位,主要的职责是对团队或者公司的商务运营以及人事管理。当然,大公司的经理会分开部门,但是在一个电子竞技俱乐部中,经理的主要职责就是运营队伍,让它赚钱。教练。教练是体育赛事团队中非常重要的职位。一般一支队伍只有一个教练。可以说,教练就是导师,一般对整个游戏或者是竞技过程了如指掌,直接接触队员的训练,在训练计划中起决定性的领导作用。优秀的教练对一支体育竞技队伍是非常重要的。战术分析师。这个职位是一个比较新的职位,在电子竞技项目中尤其普遍,而且其目的确实包括了教练的一部分职责,但是两者有着本质区别。战术分析师,顾名思义是分析。在做决定的过程中,分析与行动一般都是分开的两个步骤。在没有战术分析师的情况下,教练会做战术分析并且直接作出决定,或者给出指令。然而,这种方式使对教练个人依赖性加大,可能会导致出现个人判断问题。而战术分析师的职责是冷静判断,给出分析结论,再由队长和教练进行最终抉择。战术分析师不一定需要和队员直接联系,他们的职责仅仅是通过分析赛场情况做出自己的分析,并且上报,任务就完成了。其实大部分人都不大清楚的是,但却更为重要的是,战术分析师往往是非比赛时期行驶职责的。通常战术分析师会对对方或者己方队伍已经结束的比赛录像中取得关键信息,并知会教练或者队长,并提出战术方面的建议。在比赛期间,教练以及队员的选择多多少少会受到赛前战术分析的分析结论影响。而如果依据分析做出合理的判断,那么在比赛期间是有利的。------------------------------------举个栗子!A队下一场即将对战B队!经理:“哎呀,比赛又要开始了,这次赞助鼠标可以换换了,上一个赞助商太抠门了。诶,似乎腾讯要给我们打广告。恩,大大的好。队员们都准备下去拍照片!”教练:“喂,说你呢,对就是你。给我好好训练。之前教你的走位都忘光了嘛?都说了要配合,配合懂吗,懂吗你!能不能不要老是跑进野区你没看中路人都齐了吗!”战术分析师:“诶教练,昨晚熬夜看了看B队前几次的比赛视频,我觉得他们特别喜欢十分钟就打团,抓我们的小朋友,很影响队伍团结。我觉得吧,我们队可以···”恩这就是一个俱乐部比赛之前大家都在忙些什么以上
中国教练都是队员打完训练赛负责叫外卖的,
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