为什么比月薪过北京月薪三万的人多吗过得好

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转藏至我的藏点你月薪五万,一定过得很可怜吧6 months ago0收藏分享举报文章被以下专栏收录聊一聊职场的那些事儿{&debug&:false,&apiRoot&:&&,&paySDK&:&https:\u002F\u002Fpay.zhihu.com\u002Fapi\u002Fjs&,&wechatConfigAPI&:&\u002Fapi\u002Fwechat\u002Fjssdkconfig&,&name&:&production&,&instance&:&column&,&tokens&:{&X-XSRF-TOKEN&:null,&X-UDID&:null,&Authorization&:&oauth c3cef7c66aa9e6a1e3160e20&}}{&database&:{&Post&:{&&:{&isPending&:false,&contributes&:[{&sourceColumn&:{&lastUpdated&:,&description&:&聊一聊职场的那些事儿&,&permission&:&COLUMN_PUBLIC&,&memberId&:,&contributePermission&:&COLUMN_PUBLIC&,&translatedCommentPermission&:&all&,&canManage&:true,&intro&:&聊一聊职场的那些事儿&,&urlToken&:&c_&,&id&:57178,&imagePath&:&v2-7ddc9ac9fd562fb0cb8fd28.png&,&slug&:&c_&,&applyReason&:&0&,&name&:&瑞仕登职场说&,&title&:&瑞仕登职场说&,&url&:&https:\u002F\u002Fzhuanlan.zhihu.com\u002Fc_&,&commentPermission&:&COLUMN_ALL_CAN_COMMENT&,&canPost&:true,&created&:,&state&:&COLUMN_NORMAL&,&followers&:3697,&avatar&:{&id&:&v2-7ddc9ac9fd562fb0cb8fd28&,&template&:&https:\u002F\u002Fpic3.zhimg.com\u002F{id}_{size}.jpg&},&activateAuthorRequested&:false,&following&:false,&imageUrl&:&https:\u002F\u002Fpic3.zhimg.com\u002Fv2-7ddc9ac9fd562fb0cb8fd28_l.jpg&,&articlesCount&:121},&state&:&accepted&,&targetPost&:{&titleImage&:&https:\u002F\u002Fpic1.zhimg.com\u002Fv2-b41d676f10e7aaeb314f_r.jpg&,&lastUpdated&:,&imagePath&:&v2-b41d676f10e7aaeb314f.jpg&,&permission&:&ARTICLE_PUBLIC&,&topics&:[66],&summary&:&“你在池塘里活得很好,泥鳅很丑但会说喜庆话,癞哈蟆很马虎但很有趣,田螺是个温柔的自闭症,小鲫鱼是你们共同的女神。有一天你听说,江河湖海,哪个都要更大,更好。你跳了出去,遇见了美丽的海豚,雄壮的白鲸,婀娜多姿的热带鱼,的确都是好的。就是偶尔…&,&copyPermission&:&ARTICLE_COPYABLE&,&translatedCommentPermission&:&all&,&likes&:0,&origAuthorId&:0,&publishedTime&:&T16:18:28+08:00&,&sourceUrl&:&&,&urlToken&:,&id&:3885272,&withContent&:false,&slug&:,&bigTitleImage&:false,&title&:&你月薪五万,一定过得很可怜吧&,&url&:&\u002Fp\u002F&,&commentPermission&:&ARTICLE_ALL_CAN_COMMENT&,&snapshotUrl&:&&,&created&:,&comments&:0,&columnId&:57178,&content&:&&,&parentId&:0,&state&:&ARTICLE_PUBLISHED&,&imageUrl&:&https:\u002F\u002Fpic1.zhimg.com\u002Fv2-b41d676f10e7aaeb314f_r.jpg&,&author&:{&bio&:&一站式人力资源方案解决者
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data-original=\&https:\u002F\u002Fpic1.zhimg.com\u002Fv2-b971c5afd92f018fda8b43_r.jpg\&\u003E“你在池塘里活得很好,泥鳅很丑但会说喜庆话,癞哈蟆很马虎但很有趣,田螺是个温柔的自闭症,小鲫鱼是你们共同的女神。有一天你听说,江河湖海,哪个都要更大,更好。你跳了出去,遇见了美丽的海豚,雄壮的白鲸,婀娜多姿的热带鱼,的确都是好的。就是偶尔…&,&reviewingCommentsCount&:0,&meta&:{&previous&:{&isTitleImageFullScreen&:false,&rating&:&none&,&titleImage&:&https:\u002F\u002Fpic1.zhimg.com\u002F50\u002Fv2-fdf6ca4a0d969ef0a145fa_xl.jpg&,&links&:{&comments&:&\u002Fapi\u002Fposts\u002F2Fcomments&},&topics&:[{&url&:&https:\u002F\u002Fwww.zhihu.com\u002Ftopic\u002F&,&id&:&&,&name&:&未来行业&},{&url&:&https:\u002F\u002Fwww.zhihu.com\u002Ftopic\u002F&,&id&:&&,&name&:&职业发展&},{&url&:&https:\u002F\u002Fwww.zhihu.com\u002Ftopic\u002F&,&id&:&&,&name&:&现在&}],&adminClosedComment&:false,&href&:&\u002Fapi\u002Fposts\u002F&,&excerptTitle&:&&,&author&:{&bio&:&一站式人力资源方案解决者
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&,&isFollowing&:false,&hash&:&dea8d85e096ffecfbd08cc25bd2fbe3c&,&uid&:523400,&isOrg&:false,&slug&:&rui-shi-deng-xi-tou-ji-gou&,&isFollowed&:false,&description&:&南京瑞仕登猎头机构小瑞君在此~~各路hr速来报道!猎头招聘、免费索要简历、人力资源课程免费学习、各路线下沙龙免费参加......反正,关于人力资源的任何内容,找我就对了!&,&name&:&小瑞君&,&profileUrl&:&https:\u002F\u002Fwww.zhihu.com\u002Fpeople\u002Frui-shi-deng-xi-tou-ji-gou&,&avatar&:{&id&:&v2-d6f1abe84c9aef21&,&template&:&https:\u002F\u002Fpic2.zhimg.com\u002F{id}_{size}.jpg&},&isOrgWhiteList&:false,&isBanned&:false},&column&:{&slug&:&c_&,&name&:&瑞仕登职场说&},&content&:&\u003Cp\u003E\u003Cb\u003E01\u003C\u002Fb\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E前两天,看了一篇文章,名为《22岁问27岁,五年会发生什么?》,我个人很喜欢。看完文章,我不自主地想,5年前的我是否会觉得当下的自己是她想要的?幸运的是,得益于这3年自己的成长,站在5年前我回头望,觉得这5年没有白过,我也十分庆幸自己成长为现在的样子。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E说来也巧,大约5年前,我开始每年写一个梦想清单。起因就是5年前的我,看了《遗愿清单》这部电影,电影看完,就立即学着影片主人公,写下了一些觉得人生中要去做的事。比如出书、每年至少旅行一次等等,然后每年勾选几个自认为今年能够做到的,去做到它。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E就这样,梦想清单里被划掉的事项越来越多,自己好像也变得更好了一点。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cfigure\u003E\u003Cimg src=\&https:\u002F\u002Fpic4.zhimg.com\u002Fv2-84de57f0d013ebf_b.png\& data-rawwidth=\&640\& data-rawheight=\&346\& class=\&origin_image zh-lightbox-thumb\& width=\&640\& data-original=\&https:\u002F\u002Fpic4.zhimg.com\u002Fv2-84de57f0d013ebf_r.png\&\u003E\u003C\u002Ffigure\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Ch2\u003E\u003Cb\u003E02\u003C\u002Fb\u003E\u003C\u002Fh2\u003E\u003Cp\u003E约两年前,我接触到了另一个比梦想清单指向性更强的,能够让自己的日子不虚度、变得更好的方法。我不知道它具体的名字,就先把它称为“步步为营清单”好了。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cb\u003E“步步为营清单”就是指“愿景规划—列出条件—找出方案—分解量化—反馈检查”这5个步骤\u003C\u002Fb\u003E,它是一种思维方式,也是一种管理方法。它比梦想清单目标性更强。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cb\u003E1)愿景规划,说白了,就是问自己“5年后我想成为怎样的人?”\u003C\u002Fb\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E这个问题,你可能在很多文章里都看到过,也曾问过自己,但你可能忽略了一些注意事项。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cb\u003E当你问自己这个问题的时候,构想出来的自己应该要有画面感\u003C\u002Fb\u003E,而不是干巴巴的一些字眼,比如成功、家庭美满。你应该让“5年后的自己”成为一个3D的画面,就是当你想到“5年后的自己”的时候,脑海中必须浮现你正穿着怎样的衣服,梳着怎样的头发,和谁一起,正在哪里做什么,你的神态或表情是怎样的。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E好比你是穿着精致的白衬衫、灰色西裤、高跟鞋,在会议室里听下属汇报?还是把头发随意在脑后一扎,穿着舒适的衣服,在厨房忙东忙西,身边是可爱的儿女以及温柔的丈夫?\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E这个过程可能会花上你几天的时间,不要急,尽量遵从自己的内心,直到你的脑海中有了具体的画面,然后把这个画面写下来。它将成为你往后一切努力的方向和根源。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cb\u003E2)列出条件,即现在的你要想成为脑海中5年后的自己,你需要哪些条件?\u003C\u002Fb\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E举个例子,5年后的你是职场女精英的形象,而现在你只是一名普通行政人员。众所周知,行政类的发展比较有限,因为门槛较低,很难能做得很好,也很难往上走得很远。因此,你可以列下一些条件:例如在5年内做到行政主管的位置,换到更具挑战性、升迁更快的岗位等等。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E刚开始列条件时,可能不完整、不严谨,但不用急于求成。不知道具体需要什么条件的,可以问问阅历丰富的前辈,或是上网搜索答案。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cb\u003E3)找出方案,即为了达成列出的条件,你需要做出哪里努力?\u003C\u002Fb\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E还是以上面提到的“职场女精英”的愿景为例,现在作为一名普通行政人员,你必须问自己“我拥有什么样的资源和优势?”、“我要实现这个目标必须具备哪些必要条件?”、“我可以采取什么方法解决它们?”……\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E通过自问,找到可以去尝试的方法,在此基础上,提炼出一份概要的计划,并对它反复进行打磨,多做和目标相关的事情,少做和目标无关的事情。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cb\u003E4)分解量化,你需要把上一步做得概要计划变得更加细化、有效。\u003C\u002Fb\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E还是拿“职场女精英”的愿景来举例。一般行政人员一分析,觉得自己要实现这个愿景,首先需要转换工作内容,让自己从更多无关紧要的工作抽身,调到其它更具挑战性的部门。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E原则上,分解量化概要计划之后,就不要频繁地去改动它。所以,一开始制订的时候,要根据实际情况控制好强度,最好设置在“付出一定努力就能够达到”的程度。这样才能对自己起到鞭策和激励的作用。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cb\u003E5)反馈检查,就是在隔一段时间之后,一般是在一个时间节点完成后,看看目前这个进度当初制定的计划是否还适用?\u003C\u002Fb\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E有的时候进展顺利,或是你发现有更好的方式可以满足条件,都可以及时对规划进行修改和调整。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E这就是“愿景规划—列出条件—找出方案—分解量化—反馈检查”的“步步为营清单”,目标指向性强,一环扣一环,看起来就十分理性。如果你很清楚自己要什么,用这个方法绝对会让你颇为受益。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Ch2\u003E\u003Cb\u003E03\u003C\u002Fb\u003E\u003C\u002Fh2\u003E\u003Cp\u003E当然,其实还有一种方法能够让你减少悔不当初的遗憾,或是弥补一些过往的错失。这个方法我是在恶魔奶爸那里看到的,叫“时空穿梭法”。我也实践过,觉得方法的指向性、实施性介于以上两个方法之间,它不像梦想清单那样随心所想,也不想步步为营清单那样细致缜密复杂。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E总之,把你认为现在的某些可能会让晚年的自己后悔的事写下来。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E之后,对照你前后写下的事情,开始分析。你会发现有些事很难弥补了,比如去一线城市上大学、在上大学期间去海外深度旅行,但是我们可以转换思维,找到替代性方案。大学和第一份工作没有选择一线城市,可以现在去,倘若现在去不了,那有没有可能找到一份需要频繁出差一线城市的工作呢?而深度旅行,则可以用现在的年假来弥补。而换更有挑战性的工作,则是能做到的,那就现在去做吧。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E把这些事写下来,时常看一看。告诉自己,这是我的第二次机会,我要好好把握,不能像前一次一样再浪费了。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E以上就是我认为能让5年后的自己不后悔,甚至感谢当初的自己的三个工具。梦想清单涵盖面最广,最有温度和乐趣,适合站在整个人生的维度来运用;步步为营清单目标性最强,最严肃理想,更适合职场发展;时空穿梭法,最具反思。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E这三种方式,你可以选择自己喜欢的那一个去执行或是多个结合去落实,在思考与行动中与5年后的自己不期而遇吧,然后说一声,终于不带遗憾地遇到你。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003C\u002Fp\u003E&,&state&:&published&,&sourceUrl&:&&,&pageCommentsCount&:0,&canComment&:false,&snapshotUrl&:&&,&slug&:,&publishedTime&:&T14:30:58+08:00&,&url&:&\u002Fp\u002F&,&title&:&现在做什么,能让5年后的自己不后悔?&,&summary&:&\u003Cb\u003E01\u003C\u002Fb\u003E前两天,看了一篇文章,名为《22岁问27岁,五年会发生什么?》,我个人很喜欢。看完文章,我不自主地想,5年前的我是否会觉得当下的自己是她想要的?幸运的是,得益于这3年自己的成长,站在5年前我回头望,觉得这5年没有白过,我也十分庆幸自己成长为现在…&,&reviewingCommentsCount&:0,&meta&:{&previous&:null,&next&:null},&commentPermission&:&anyone&,&commentsCount&:0,&likesCount&:0},&next&:{&isTitleImageFullScreen&:false,&rating&:&none&,&titleImage&:&https:\u002F\u002Fpic4.zhimg.com\u002F50\u002Fv2-eccb772b1af8e0d135ffe_xl.jpg&,&links&:{&comments&:&\u002Fapi\u002Fposts\u002F2Fcomments&},&topics&:[{&url&:&https:\u002F\u002Fwww.zhihu.com\u002Ftopic\u002F&,&id&:&&,&name&:&辞职&},{&url&:&https:\u002F\u002Fwww.zhihu.com\u002Ftopic\u002F&,&id&:&&,&name&:&职场礼仪&},{&url&:&https:\u002F\u002Fwww.zhihu.com\u002Ftopic\u002F&,&id&:&&,&name&:&公司福利&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&,&isFollowing&:false,&hash&:&dea8d85e096ffecfbd08cc25bd2fbe3c&,&uid&:523400,&isOrg&:false,&slug&:&rui-shi-deng-xi-tou-ji-gou&,&isFollowed&:false,&description&:&南京瑞仕登猎头机构小瑞君在此~~各路hr速来报道!猎头招聘、免费索要简历、人力资源课程免费学习、各路线下沙龙免费参加......反正,关于人力资源的任何内容,找我就对了!&,&name&:&小瑞君&,&profileUrl&:&https:\u002F\u002Fwww.zhihu.com\u002Fpeople\u002Frui-shi-deng-xi-tou-ji-gou&,&avatar&:{&id&:&v2-d6f1abe84c9aef21&,&template&:&https:\u002F\u002Fpic2.zhimg.com\u002F{id}_{size}.jpg&},&isOrgWhiteList&:false,&isBanned&:false},&column&:{&slug&:&c_&,&name&:&瑞仕登职场说&},&content&:&\u003Cp\u003E“你还在之前那家公司吗?”这可能已经成为90后之间最普遍的问候语。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E最近《一个月就辞职,一个北大女生的求职悲欢》一文在朋友圈刷屏。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E文章的大致内容,就是总结了作者从实习到找到工作全部心路历程,有大量的个人细节和个人感悟,全文接近两万字。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E同年9月中上旬,在杭州开始进行校招,她投出的60多份、网申,没几个是自己喜欢的。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E数据显示,40%毕业两年的人,曾在工作半年内离过一次职;毕业3年的人平均雇主数为两个,8%的本科生毕业后有4个及以上雇主。毕业两年内不换工作的人不足四成。 \u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E近年来“90后总离职”这件事被简单粗暴地贴上“浮躁”、“不安稳”、“目光短浅”的标签,但却不知道,“90后总离职”这件事背后,更多人是把换工作当做一次冒险的变动,大家更愿意把它看做一扇通向新世界的大门。躁动的兴奋多过隐隐的不安,外加一点儿有恃无恐的坦荡。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E有人换了9份工作,有人入职一周就走了。他们的离职理由,远不是一句任性就可以概括的,我们跟几位90后聊了聊他们的真实想法。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cfigure\u003E\u003Cimg src=\&https:\u002F\u002Fpic4.zhimg.com\u002Fv2-e5e729da5ff812f3b6297f_b.jpg\& data-rawwidth=\&640\& data-rawheight=\&481\& class=\&origin_image zh-lightbox-thumb\& width=\&640\& data-original=\&https:\u002F\u002Fpic4.zhimg.com\u002Fv2-e5e729da5ff812f3b6297f_r.jpg\&\u003E\u003C\u002Ffigure\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cb\u003E我指着领导的鼻子:你连实习生都不如!\u003C\u002Fb\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cb\u003E@孙岚
1990年 \u003C\u002Fb\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E日常的领导很和善,经常大方地请整个部门吃日料。生活中的他有多完美,工作中就有多差劲。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E就连公关实习生都知道,项目必须要在每一个节点顺利推进。但领导对时间管理一窍不通,他永远只有一条deadline。明天要交给客户的方案,今天火急火燎地跟我说来不及了,不行了,必须通宵加班做出来!\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E平地炸惊雷。但前一天他都不知道把工作布置下去。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E做事没能力,做人更虚伪。他心有忌惮,防我跟防贼一样。身为客户经理我不能接触客户,不能带项目,干的活儿跟我的下属没差别。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E只有承担更多责任,我才有可能得到晋升。起初我不愿把他往坏处想,心平气和地去沟通。他表面打哈哈,实际无动于衷。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cfigure\u003E\u003Cimg src=\&https:\u002F\u002Fpic2.zhimg.com\u002Fv2-74dce2b74c9e5c09db9dd_b.jpg\& data-rawwidth=\&640\& data-rawheight=\&427\& class=\&origin_image zh-lightbox-thumb\& width=\&640\& data-original=\&https:\u002F\u002Fpic2.zhimg.com\u002Fv2-74dce2b74c9e5c09db9dd_r.jpg\&\u003E\u003C\u002Ffigure\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cb\u003E塔罗牌占卜师说:最终决定还是你自己在做\u003C\u002Fb\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cb\u003E@李庄叠
1991年 \u003C\u002Fb\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E公关行业,3年换过9份工作。瞒着爸妈,简历上我也只写三份最重要的。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E我意识到自己频繁跳槽是有问题的。但每一次选择都隔着一层迷雾,只有跳进去才能看清好像又不合适。世界上没有完全顺心的工作,大家只是为了想要的东西而坚持。目前这份工作没有任何让我觉得有价值的东西值得去忍让和坚持,真的超级痛苦。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E曾经手里有三四家offer,我对其中两家犹豫不决。小区楼下有家塔罗牌,神使鬼差我就进去算命了。占卜师说第一家你会遇到贵人,但很辛苦;第二家你怀才不遇,但安稳清闲。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E对了,很幸运的是每次跳槽都会涨薪,目前工资15k。正因如此我才不怕离职吧。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cfigure\u003E\u003Cimg src=\&https:\u002F\u002Fpic1.zhimg.com\u002Fv2-caa3a57d595ee27add8f1c_b.jpg\& data-rawwidth=\&640\& data-rawheight=\&427\& class=\&origin_image zh-lightbox-thumb\& width=\&640\& data-original=\&https:\u002F\u002Fpic1.zhimg.com\u002Fv2-caa3a57d595ee27add8f1c_r.jpg\&\u003E\u003C\u002Ffigure\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cb\u003E除了考警察,所有的工作都是备胎\u003C\u002Fb\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cb\u003E@赵西 1993年\u003C\u002Fb\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E做梦都想当警察,考公务员是唯一的途径。考了三年,越挫越勇。目前我对工作有一个要求:工作之余有充足的时间准备考试。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E我整个人都苦苦地陷在待遇不公的情绪里,发愁没业绩被批评,整整一个月习题册都没碰过。考试时间越来越近,我离梦想越来越远,一着急赶紧辞职了。家人觉得可惜,但他们不能亲身体会我受的苦。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cfigure\u003E\u003Cimg src=\&https:\u002F\u002Fpic3.zhimg.com\u002Fv2-b391f3af341a46a3da943ec46bfeed9a_b.jpg\& data-rawwidth=\&640\& data-rawheight=\&427\& class=\&origin_image zh-lightbox-thumb\& width=\&640\& data-original=\&https:\u002F\u002Fpic3.zhimg.com\u002Fv2-b391f3af341a46a3da943ec46bfeed9a_r.jpg\&\u003E\u003C\u002Ffigure\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cb\u003E公司居然没有下午茶\u003C\u002Fb\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cb\u003E@郭若若 1995年 \u003C\u002Fb\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E朋友都觉得我矫情:想吃下午茶自己买一份不就得了吗?但我想要的下午茶,还真不是能“买”来的。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E曾经在一家时尚杂志实习,每周三下午我们坐一圈吃下午茶,五花八门各种聊。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E这家杂志不能转正,毕业后我入职另一家时尚小刊。开放式的桌子变成格子间,每天人来了就是埋头敲电脑写版面,人不见了就是出去采访,从早到晚没人说话。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E从前的主编常跟我们说:“关于这个行业,你们知道的太少了。”时尚行业不能只闷头研究,我真的很需要能引导自己“迅速入行”的氛围。跟同事、同行、品牌方多聊聊会发现,时尚圈主导的最终还是人。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E悄悄问这边的同事:咱们有下午茶吗?他奇怪地看了我一眼:“饮水机那边有速溶咖啡。”\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cfigure\u003E\u003Cimg src=\&https:\u002F\u002Fpic3.zhimg.com\u002Fv2-bb51b63a05acad47ab42_b.jpg\& data-rawwidth=\&640\& data-rawheight=\&428\& class=\&origin_image zh-lightbox-thumb\& width=\&640\& data-original=\&https:\u002F\u002Fpic3.zhimg.com\u002Fv2-bb51b63a05acad47ab42_r.jpg\&\u003E\u003C\u002Ffigure\u003E\u003Cp\u003E\u003Cbr\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cb\u003E熬夜后照镜子的瞬间是最想辞职的时刻\u003C\u002Fb\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E\u003Cb\u003E@马珊 1994年 \u003C\u002Fb\u003E\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E工作半年,老了十岁。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E我已经连续4个月没休息了。10月份入职后,国庆、圣诞、元旦、春节全来了,每家购物中心都要做节日活动。我手上有五六个项目,马不停蹄在做。就好像地铁上被人簇拥着,踉踉跄跄往前赶。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E我赞成有意义的加班,不加班永远都学不到东西。这份工作之所以能坚持了4个月,就是因为每天都在进步。老板手把手地把我的PPT从第一页改到最后一页,教我怎样说话才能打动客户。于是我更努力工作回报他。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E我并不怕累,但如果这种劳累会威胁到我的健康甚至生命,我会义无反顾地辞职。走的时候,别人都说让我再坚持一下。我心里说你自己来试试。加班到凌晨4点真的不值得晒,没有任何一份工作值得用生命来换。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E“经常离职”并不是90后的专属。60后、70后、80后,每一代人都曾因某种原因而选择离职,他们或下海经商,或投身互联网,或倾情创业。90后的离职,也不过是人生的一次选择,一次取舍。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E据说,点进来的人都明白自己为什么点进来……不论是决定继续还是选择离职,成熟的人,即为自己的每一次决定负责。\u003C\u002Fp\u003E\u003Cp\u003E你曾因为什么理由离职?\u003C\u002Fp\u003E&,&state&:&published&,&sourceUrl&:&&,&pageCommentsCount&:0,&canComment&:false,&snapshotUrl&:&&,&slug&:,&publishedTime&:&T14:45:31+08:00&,&url&:&\u002Fp\u002F&,&title&:&我离职了,因为公司没有下午茶……&,&summary&:&“你还在之前那家公司吗?”这可能已经成为90后之间最普遍的问候语。最近《一个月就辞职,一个北大女生的求职悲欢》一文在朋友圈刷屏。文章的大致内容,就是总结了作者从实习到找到工作全部心路历程,有大量的个人细节和个人感悟,全文接近两万字。同年9月…&,&reviewingCommentsCount&:0,&meta&:{&previous&:null,&next&:null},&commentPermission&:&anyone&,&commentsCount&:1,&likesCount&:2}},&annotationDetail&:null,&commentsCount&:0,&likesCount&:0,&FULLINFO&:true}},&User&:{&rui-shi-deng-xi-tou-ji-gou&:{&isFollowed&:false,&name&:&小瑞君&,&headline&:&南京瑞仕登猎头机构小瑞君在此~~各路hr速来报道!猎头招聘、免费索要简历、人力资源课程免费学习、各路线下沙龙免费参加......反正,关于人力资源的任何内容,找我就对了!&,&avatarUrl&:&https:\u002F\u002Fpic2.zhimg.com\u002Fv2-d6f1abe84c9aef21_s.jpg&,&isFollowing&:false,&type&:&people&,&slug&:&rui-shi-deng-xi-tou-ji-gou&,&bio&:&一站式人力资源方案解决者
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