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九品, 积分 177, 距离下一级还需 323 积分
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看到招聘启事有点心动，截止到35岁，年龄上刚刚适合。
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市城市管理局招聘合同制协管员招聘简章
　　为进一步做好城市管理工作，加强城管执法力量，按照公开平等、竞争择优的原则，根据《江阴市市级机关事业单位编外用工管理暂行办法》的有关规定，经研究决定面向社会公开招聘江阴市城市管理行政执法大队合同制协管员男性28名，现将招聘有关事项公布如下：
　　一、招聘条件
　　（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；
　　（二）遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公；
　　（三）年龄在18周岁以上、35周岁以下（日至日期间出生）；
　　（四）具有大专以上学历,退伍、复转军人放宽到高中学历；
　　（五）具有正常履行职责的身体条件；
　　（六）户籍和生源：往届未就业普通高校毕业生限江阴市生源或江阴市户籍；其他人员限江阴市户籍。
　　（七）下列人员，不得报考：
　　1、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
　　2、在其他各类人事考试中有违纪行为且在禁考期的；
　　3、曾被单位辞退或开除公职的；
　　4、曾受过党（团）纪、政纪处分或曾因犯罪受过刑事处罚和劳动教养的；
　　5、在读普通高校毕业生（含2014年应届普通高校毕业生）；
　　6、有其他不宜担任城管协管员的。
　　二、报名办法
　　（一）报名方式：本人自愿，符合条件者可在规定时间内到指定地点现场报名。
　　（二）报名时间：2014年 3月31日（星期一）至4月4日（星期五）上午8：30—11：30，下午1：30—5：00。
　　（三）报名地点：江阴市青山路136号城管大厦715办公室。
　　三、报名时提交材料、资格审核
　　（一）本人近期一寸同底版正面免冠照片2张；
　　（二）填写《江阴市城市管理局招聘合同制协管员报名登记表》；
　　（三）身份证（原件、复印件）；
　　（四）学历证书（原件、复印件）；
　　（五）户口簿（原件、复印件）；
　　（六）退伍、复转军人的退伍证（原件、复印件）；
　　（七）在职人员所在单位同意报考证明，其他社会人员需提供人事档案代理机构的相关证明。报名时，提供证明材料确有困难者，报考后须在体检前提交。
（八）往届未就业普通高校毕业生就业推荐表或报到证（原件、复印件）。
上述材料提供原件、复印件各一份。
　　四、有关注意事项
　　（一）学历问题：本简章所指学历为国民教育学历（含普通高校、自学考试、成人高校、电大等国家教育行政部门认可,国外学历须经教育部认证的学历，军队服役期间取得的军队院校学历）。
　　（二）如实填写《江阴市城市管理局招聘合同制协管员报名登记表》（见附件1），确保个人信息真实准确。
　　（三）报考人员必须确保所提交材料的真实、有效。
　　（四）报名与考试使用的身份证必须一致。
　　五、考试
　　考试分为体能测验、笔试和面试。
　　（一）体能测试项目：1000米跑步（4’30”以内达标）、俯卧撑（20个及以上达标）。两项体能测试全部达标者进入笔试。
　　（二）笔试：笔试内容为公共基础知识，采用闭卷考试,笔试满分为100分。不指定辅导用书，考试范围见附件2。笔试时间以准考证为准，请考生关注江阴市人力资源和社会保障网。
（三）面试：面试主要考察应聘者的解决问题能力、人际交往能力、语言表达、仪态举止等。采用结构化面试。以笔试成绩从高分至低分，按招聘人数1：2比例确定参加面试人选，同分跟进（如遇笔试分数相同，退伍、复员军人优先进入面试）。参加笔试人数不足招聘职位2倍的，以实际参加笔试人数确定。面试满分为100分，设合格分数线为60分。面试成绩不合格者不进入体检程序。
　　（四）总成绩计算：采用百分制计算总成绩。按笔试、面试成绩各占50%的比例计分。总成绩相同时以面试成绩高者进入体检程序；如再同分，则另进行加试，取最后一次加试成绩高者进入体检。
　　六、体检和考察
　　（一）根据考试总成绩，在面试合格分数以上人员中按照招聘岗位拟招聘人数1∶1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。
　　（二）体检标准参照《公务员录用体检特殊标准（试行）》（人社部发〔2010〕82号）执行，费用自理。
　　（三）江阴市城市管理局负责对体检合格人员进行组织考察，考察的主要内容是现实表现、工作实绩以及报考资格的复审等。
　　因体检、考察不合格等出现岗位缺额时，按考试总成绩从高分到低分一次性递补，如遇总成绩相同，退伍、复员军人优先。
　　七、公示与聘用
　　（一）考察合格的拟聘用人员在江阴市人力资源和社会保障网公示7个工作日无异议的，按有关规定办理手续，签订劳动合同。
　　（二）聘用人员按照《劳动合同法》实行试用期制度，试用期满且考核合格的，继续履行劳动合同；考核不合格的，解除劳动合同。
　　（三）聘用人员待遇按照江阴市市级机关事业单位编外用工薪酬标准实行。
　　八、特别提示
　　本次招聘相关信息、成绩公布、相关通知等均将在江阴市人力资源和社会保障网（）上公布，请考生登陆查询，不再另行通知。
　　咨询电话：865721（江阴市城市管理局）
　　举报电话：（市人社局）、（市城市管理局监察室）
1、2014年江阴市城市管理局招聘合同制协管员报名登记表
2、公共基础知识笔试考试范围
& && && && && && && && && && && && && && && && &&&
& && && && && && && && && && & 江阴市城市管理局
& && && && && && && && && && & 二Ο一四年三月二十五日
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九品, 积分 335, 距离下一级还需 165 积分
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八品, 积分 662, 距离下一级还需 338 积分
UID521229积分662经验277 点金币3851 枚注册时间最后登录
1000米跑步（4’30”以内达标）
当年中考的时候，我是3分12秒，记得低于3分50都是满分
这4分30的成绩，还能体现城管的战斗力？
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九品, 积分 205, 距离下一级还需 295 积分
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那时我违停找LZ网开一面
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五品, 积分 13509, 距离下一级还需 36491 积分
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一声霹雳，一把剑，一群猛犬是城管
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六品, 积分 7799, 距离下一级还需 2201 积分
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收入不高的，没有晋升可能
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六品, 积分 7821, 距离下一级还需 2179 积分
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小雨一直下 发表于
收入不高的，没有晋升可能
男的去，就是浪费时间
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七品, 积分 2667, 距离下一级还需 2333 积分
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九品, 积分 370, 距离下一级还需 130 积分
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四品, 积分 96663, 距离下一级还需 3337 积分
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六面墙 发表于
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九品, 积分 433, 距离下一级还需 67 积分
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年薪多少啊
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头像被屏蔽
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收复钓鱼岛就靠您了，GBD
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六品, 积分 6803, 距离下一级还需 3197 积分
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城管这碗饭不好吃，尤其还只是协管员，也就是所谓“临时工”，有事往前冲，出事往前顶。
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白身, 积分 39, 距离下一级还需 61 积分
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本帖最后由 部分手机软件 于
11:57 编辑
制度这么规范，为什么就不把收入写上呢？有加班费么？
不写收入难招人，写了收入招不到人，太低了。。
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五品, 积分 21532, 距离下一级还需 28468 积分
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去做这工作就是个混日子过过的吧、、
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七品, 积分 4005, 距离下一级还需 995 积分
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别去了，很苦逼的
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七品, 积分 3087, 距离下一级还需 1913 积分
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临时工，如果对人生没什么追求的可以去，否则建议别去，没什么发展前途的，要进编制几乎不可能。
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七品, 积分 1383, 距离下一级还需 3617 积分
UID382822积分1383经验999 点金币3839 枚注册时间最后登录
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热心社员奖章
经常发表贴子，积极参于讨论，并有较高人气的版友。
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　　聘城管协管员“重体能轻法规”，网上的热议和质疑并非没有根据。从一方面来看，这个话题成为焦点，体现了大家对城市公共事务、公共利益的集中关注，从另一方面来看，关注的背后也是一种社会焦虑的反映：招聘标准的规范问题，直接对应的是法律法规的执行程度，以及由此滋生的层层暴力乱象以及遮遮掩掩的内幕。　　因此，我们呼吁从根儿上的改变，从提高准入门槛开始，比如招聘、入职以及有序有效的职业培训，使得城管执法队伍进入更健康的发展阶段。　　12日，本报报道了济南一些区招聘城管协管员“重体能轻法规”一事，即具体招考环节不考笔试，反倒考起了“千米跑”，市民疑惑门槛是否有些低了?据了解，济南城管协管招聘目前尚无统一标准。一些市民担心，后期一旦出问题，会不会又都成了“临时工干的”?　　招考缺规范　　编外人员咋考尚无明确规定　　12日，记者查阅了济南各区一些城管协管招聘公告，进入考试中几乎都未设法律法规、言语理解等笔试考核。而再看外地，安徽淮南凤台县、芜湖市、潜江市、铜陵市、石家庄市等地的招聘将笔试放在首个环节，对《职业能力测试》、《公共知识》等进行考察，涉及言语理解、数量关系、判断推理、法律知识、语文知识等内容，此外为确保公平，一些单位还委托第三方进行考试。　　查询各区城管协管招聘简章后记者发现，其落款多是城管部门和人社部门联合署名。济南城管协管招聘到底应按何种流程操作，是否要报备人事部门批准?记者就此咨询了各级人社部门。市人社部门相关人士表示，各区的城管协管招聘，他们并未参与，具体可咨询各区人社部门。　　记者分别联系了多区人社部门，发现招聘流程和执行标准不同。高新区城管协管招聘是通过区人才交流服务中心实现的，工作人员表示，他们会组织相关考试，具体考试内容由他们和城管部门共同来定，协管员这块儿不考笔试。市中区城管协管招聘则“报备”了市中人社部门，后者会对招聘简章等进行审核，但具体考试内容是城管部门来定，要考体能。其他一些区协管员招聘，有的“报备”了人社部门，有的则没有，具体要求也不同。　　一些区人社部门相关人士透露，一般公务员或事业编考试需按严格流程执行，但协管员这块属于编外人员，具体该咋考试、考什么，并没有明确规定。对此，一些市民提出，缺少统一规范，招聘缺少实质性监管，过程中或会出现一些违规操作的情形，导致招聘人员良莠不齐，后期很容易出问题，一出事就都成了协管干的?　　到底管些啥　　辅助工作几十项 让干啥就干啥　　记者注意到，在多份城管招聘简章上，岗位一栏多是一笔带过，多会出现“协助一线执法人员从事授权范围内的城市管理辅助类工作”等字样。辅助类工作到底是啥工作，城管协管到底要干些啥?记者就此咨询了各区一些城管工作者，发现城管协管工作多且杂，涉及城市管理工作的方方面面。　　市中区一城管工作人员介绍，整治占道经营和拆除违章建筑是最主要两项工作，市容市貌维护也很重要，比如清理小区花坛中乱堆物、清理乱贴乱画小广告等等。由协管直接或间接参与的工作多达几十项。小区微循环整治、农贸市场周边的疏导、夜市环境和秩序维护、烧烤整治等工作都在其列。　　“在这些工作中，协管员都是做一些辅助工作，主要是听从城管执法人员的安排和调度。”相关人士说，比如拆违时，协管多是负责一些外围秩序的维护;整治烧烤时会帮忙搬搬炉子……”他说，从某种意义上说，城管和协管从事的工作差不多，但协管人员绝对不能单独执法，必须由持执法证的人员带着去。协管员一般都是以劝说为主，若对方不听，协管员要向正式执法人员汇报，由正式人员接手进行处理，以避免一些不必要的冲突。　　平时工作中他们都是跟着有编制的城管干，有人会现场指挥，城管让干啥，他们就干啥，但一旦出了什么问题，还得自己担着，弄不好还要扣钱。“一个月就2000元左右的工资，都不够扣啊。”他说。　　协管员吐槽　　待遇低工作累 协管岗位留不住人　　采访中，一些协管员告诉记者，当年简单面试后自己就被招进来了，但凡有更好出路，都不会选择他们这行。“我们这儿很多都是高中或中专学历，高学历的人家也不愿来这儿。”某区一协管员说，待遇摆在这儿，就这种情况，你希望对方能有多高素质?这些年，人走了一茬又一茬，两年走了三四十人，留不住人啊。　　他说，入职后单位也有一些法规培训，每次执行任务前，城管都不忘叮嘱，一定不要动手打人，要做到打不还手、骂不还口，但具体工作中很难把握一个度。城管协管员的招聘是通过劳务派遣方式操作，是编外人士，没有执法权，具体工作中确实容易越界。　　12日，说起自己近些年工作，一名有着多年工作经验的城管协管员坦言，实在是太不容易了!每天6点多起床，天黑才回家，一天工作10多个小时，根本没个休息的时候，感觉有干不完的活儿。关键是背着协管员的“身份”，很多时候很难开展工作。协管和城管服装不同，一些精明的商贩打眼儿一看就知道，一些人员对协管很抵触，骂骂咧咧很常见。延伸阅读　　热点事件都是“临时工”顶包　　城管“临时工”成为打人主力，已是普遍现象。“抚顺城管当街打人”、“延安城管打人踩头”、“赣州城管酒后殴打市民”、“宜宾城管无故殴打女市民”……都是“临时工”干的?综合媒体报道来看，目前城管执法已形成了“有编制的城管负责指挥和开罚单、没编制的‘临时工’负责动手”的模式。　　说到城管部门为何雇佣“临时工”，通常的理由是“经费紧张”、“人手紧张”等，不否认这确实是个理由。但另一方面，城管既要开展工作，又要避免各种冲突，协管无疑就派上用场了，一旦出了问题，相关职能部门也容易推脱责任。这也就不难解释，数起恶性事件，为啥最后都成了临时工干的，难道都是巧合?　　从现实看，“管理与处罚相分离”与“集中行使处罚权”或是城市管理乱象的重要因素之一。城管只罚不管，原相应的管理部门又因执法权的让渡也疏于管理，使得城市管理在“管”字上出现了一个巨大的真空，只罚不管的城管也因此成为矛盾的集中地。
寻常巷陌中的身边味道
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什么是城管协管员协管员？？城管协管员有编制吗？怎么样才能当城管协管员？？城管协管员的发展机会大吗？？城管协管员的待遇怎么样？城管协管员有没有执法资格？？城管协管员是聘用的吗？？城管协管员有编制吗？待遇怎么样？
比较常见的有交通协管员、治安协管员、城管协管员等，不在正式编制，属于临时性质的。有的协助行政管理部门，做一些基层工作，如社区协管员；有的协助做一些党群工作，如工会协管员、妇联协管员。
聘用机构：有关部门临时性聘用的人员
执法资格：协管员不具备执法资格
城管协管员基本没有转正的可能。待遇的话要看地区，因为是合同制，完全视单位财政状况而定，还有就是在同一个局里，在不同大队、中队，待遇也不尽相同，平时会有补贴的。工作的话，虽然是合同制，但是因为待遇不是很高，竞争也不是很激烈，所以相对还是比较稳定的，只要服从工作安排，一般不会辞退。发展空间不大，因为身份是无法置换的。
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头衔：宛如清风
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朋友做了工商协管员，以后不知道有没有机会转正，问我，我不知道怎么回答
金钱1251 ￥威望0 点魅力405 点券0 ￥金币0 块经验1608 点在线时间1860 小时精华0帖子积分4647阅读权限30最后登录UID157586
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金钱1206 ￥威望0 点魅力5 点券0 ￥金币0 块经验2247 点在线时间2130 小时精华0帖子积分5048阅读权限50最后登录UID478788
, 积分 5048, 距离下一级还需 4952 积分
没有机会 除非自己考 如果不是本科连考的机会都没有 考试有没有黑幕 现在很难了 自己拼实力吧
金钱39939 ￥威望-30 点魅力199 点券0 ￥金币-20 块经验42667 点在线时间4680 小时精华0帖子积分84001阅读权限80最后登录UID467469
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头衔：上尉
金钱5477 ￥威望0 点魅力7 点券0 ￥金币0 块经验6441 点在线时间829 小时精华0帖子积分12207阅读权限80最后登录UID289562
, 积分 12207, 距离下一级还需 87793 积分
头衔：上尉
金钱5477 ￥威望0 点魅力7 点券0 ￥金币0 块经验6441 点在线时间829 小时精华0帖子积分12207阅读权限80最后登录UID289562
, 积分 12207, 距离下一级还需 87793 积分
头衔：上尉
金钱5477 ￥威望0 点魅力7 点券0 ￥金币0 块经验6441 点在线时间829 小时精华0帖子积分12207阅读权限80最后登录UID289562
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金钱107 ￥威望0 点魅力18 点券0 ￥金币-11 块经验385 点在线时间287 小时精华1帖子积分690阅读权限20最后登录UID428512
, 积分 690, 距离下一级还需 1310 积分
我战友在02进了镇工商，协管，现在还在，好象没有转正，工资也很低，三万左右，前几年听说还没有保险，不知道现在怎么样了
金钱14429 ￥威望0 点魅力16 点券0 ￥金币0 块经验16125 点在线时间4238 小时精华0帖子积分33755阅读权限80最后登录UID515832
, 积分 33755, 距离下一级还需 66245 积分
他要的答案是不是不管有没有机会转正，今后还会不会是朋友，然后******
头衔：总长
金钱882 ￥威望0 点魅力148 点券0 ￥金币0 块经验2398 点在线时间6081 小时精华0帖子积分8567阅读权限50最后登录UID73908
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对个，只能下辈子了
金钱243 ￥威望0 点魅力0 点券0 ￥金币0 块经验757 点在线时间737 小时精华0帖子积分1480阅读权限20最后登录UID631784
, 积分 1480, 距离下一级还需 520 积分
现在没可能了吧，都要考试了
金钱109 ￥威望0 点魅力0 点券0 ￥金币0 块经验787 点在线时间947 小时精华0帖子积分1489阅读权限20最后登录UID299328
, 积分 1489, 距离下一级还需 511 积分
没有，还是安心考吧！
金钱4015 ￥威望0 点魅力42 点券0 ￥金币0 块经验5328 点在线时间4852 小时精华0帖子积分13467阅读权限80最后登录UID303972
, 积分 13467, 距离下一级还需 86533 积分
什么叫转正？转正就是有编制
记住 现在逢编必考
头衔：夕阳醉了
金钱10433 ￥威望0 点魅力34 点券0 ￥金币5 块经验11777 点在线时间2148 小时精华0帖子积分23567阅读权限80最后登录UID140017
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等江浆糊做头头
金钱698 ￥威望0 点魅力0 点券0 ￥金币0 块经验1856 点在线时间2344 小时精华0帖子积分4306阅读权限30最后登录UID570433
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工商这种部门，早就可以撤消了。
水区达人银勋章
4月水区达人
年度超人气网友
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QQ:3603476
｜其他咨询 QQ:
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其他咨询：后使用快捷导航没有帐号？
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性别保密职位1QQ居住地广东 深圳分享精华3积分289主题帖子记录日志相册UID最后登录生日2012 年 12 月 20 日听众数收听数金币289 金好友注册时间
布衣平民[1级], 积分 289, 距离下一级还需 11 积分
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区长大人：& && && &近期看到终于公开面世的《深圳市罗湖区临聘人员管理暂行办法》罗办〔2012〕53号文，我心甚慰。办法制定那么久了，终于能看到全文了，就是不知道能不能看到54号文，协管员队伍一直都是爷爷不疼姥姥不爱，干活突击的时候才是领导们的救命稻草，这些我们都没有怨言，毕竟草根有草根的自知之明。不过，我想反映的问题是关于罗湖协管员之间的同工同酬问题，当下“二编”问题沸沸扬扬，暂且不论，就说这什么“工会职业化干部”，这词用的新鲜，咋一瞧，还以为是行政级别，细一了解，才知道是罗湖的工会系统招的综合协管员，整个是挂羊头卖狗肉，工资由区里发，工资待遇比现有街道协管员高一倍，半年还有半年奖，既避开了分配不均的嫌疑，又体面又有身份。再来说说劳保协理员，专门在街道做劳务纠纷调处的，工资待遇低一倍，连街道几百的过节费都没有；房管协管员，待遇低不管，工作量还大，社区工作站的各类协管员，每人身兼多职，发点幸苦费还要被站领导盘剥一遍才算，相比之下，“工会职业化干部”简直就是协管员中的“贵族”，人上人了。有人要说了，他们是通过正规程序招考进来的，门槛比较高，素质比较高，其实不然，劳保协理员也是通过正式程序招考的，待遇为什么就比你“工会职业化干部”低？干着跟社区协管员一样的活，为什么待遇要比他们高？工会是维护职工合法权益的组织，而大多数协管员的权益从来没有工会组织过问，连个工会协管员都可以成为协管员中的“贵族”，劳动法同工同酬的立法意图在哪里？那个53号文的立法依据又在哪？？？别把协管员不当群众，我们的眼睛也是雪亮的。期待54号文的公开亮相。。。。。。
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顶下，希望协管员的问题早点能落实下来。
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支持楼主。
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您好！您提出的“关于协管员的同工同酬问题”回复如下。
原协管员已纳入《深圳市罗湖区临聘人员管理暂行办法》（以下简称《办法》）管理，该《办法》于日起执行，原《深圳市罗湖区综合协管员管理办法》已相应废止。
根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关法律法规规定，劳动报酬是劳动合同应当具备的重要条款内容之一。劳动关系双方经平等自愿、协商一致，签订劳动合同，约定劳动报酬。用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行，没有集体合同或集体合同未规定的，实行同工同酬。在劳动合同未变更的情况下，劳动关系双方均应依法履行签订的劳动合同。部分岗位不同双方约定的劳动报酬不同，并不与同工同酬相矛盾。2 T0 C. _7 L! F. E% v
区委区政府非常重视临聘人员福利待遇，根据《办法》规定，区人力资源局会同区财政局正在制订临聘人员工资福利指导意见。在新的指导意见出台前，按照区委区政府办《关于加强机关事业单位临聘人员工资福利待遇管理的通知》（罗办〔2012〕54号）的规定执行。在此，感谢您对我们工作的支持与关心！
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罗湖区人力资源局' h/ E) X& B/ l+ X; ?
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楼主是有心人。
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罗湖人力资源局发言人 发表于
16:07 % a5 P3 p6 m( h
您好！您提出的“关于协管员的同工同酬问题”回复如下。+ l1 p7 d4 F7 C: }& k/ G$ o
原协管员已纳入《深圳市罗湖区临聘人员管理暂行办 ...
那总得有个大概的时间表吧。比如会用多长时间制订这个新的指导意见出来。不然这个新指导意见一研究又是研究十年。如果真不能加工资，各相关部门就明明白白地跟协管说清楚，近几年都不会考虑增加协管福利待遇。这样也好灭了各位协管工作人员的加薪幻想，让协管人员想走的趁早走，舍不得走的就安心的留下来，用心工作。
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8月已经悄悄的到来了,拿着这一个月的工资，我感觉有点凄凉,本满怀着和广大协管员一样的希望.......& &想想可能有不少的同志会点起一根烟蹲在角落默默算着这个月要寄多少钱给父母,是五百？三百？ 中秋节要不要买盒月饼寄回去？小孩下个月就要上幼儿园了学费怎么办?这房租怎么办？想太多也没用，发工资了今晚买只烧鸭回家吧。
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希望有工资涨时是真的涨，不要又是包含这个费那个费，到时这到手的工资涨和没涨都一个样！
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光辉与恒 发表于
17:29 2 p( u0 I8 F% T2 W
8月已经悄悄的到来了,拿着这一个月的工资，我感觉有点凄凉,本满怀着和广大协管员一样的希望.......& &想想 ..., `& R* h& R0 R3 Z4 o/ m& J/ }2 D. X
能买烤鸭也不错了，现在我只能一天买3元钱猪肉。
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同志&&我也只有在发工资或发过节费买点好吃的回家，再苦也不能苦了老婆孩子。
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先富带后富，多行善积德。一批先富起来的官员且不说直接给临聘人员发利是，至少也得创造公平竞争的机会，莫让这社会富的越富、穷的越穷。生态链规律告诉我们，兔子死了，狼也活不久。
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唉,这事都反映了几年了,如果那些领导有心解决的话早就解决了,他们根本不打算解决,不管我们的死活,有什么工作都下放到工作站.其它的免谈,继续忽悠.
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mr剑走偏锋 发表于
先富带后富，多行善积德。一批先富起来的官员且不说直接给临聘人员发利是，至少也得创造公平竞争的机会，莫 .... w) d5 n% k1 @
问题是兔子还有很多很多啊。
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深圳市综管员敢不敢集体罢工，应该让上级领导重视我们呀。
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哎，，如果一个单位只有一位临聘的话，更惨啊。。。。
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能解决的为什么不去解决？？？我看就是不想解决；人家吃饱了，还会想着饿吗？？？？
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再来说说劳保协理员，专门在街道做劳务纠纷调处的，工资待遇低一倍，连街道几百的过节费都没有；房管协管员，待遇低不管，工作量还大，社区工作站的各类协管员，每人身兼多职，发点幸苦费还要被站领导盘剥一遍才算，相比之下.......
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其实想问，2000不到，怎么在深圳活下来的？
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逛了这么久，何不进去聊聊？
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