老总一直拖欠工资，没说不发，但一直就说没钱，等几天，老往后拖，这样可以申请劳动仲裁吗？-时间长了他说老板没钱办不了.
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老总一直拖欠工资，没说不发，但一直就说没钱，等几天，老往后拖，这样可以申请劳动仲裁吗？ 时间长了他说老板没钱办不了.
老总一直拖欠工资，没说不发，但一直就说没钱，等几天，老往后拖，这样可以申请劳动仲裁吗？
或去看看场地，或去送一些样本资料等等。从过年来2月开始到7月（8月口头辞职，申请劳动仲裁有用吗：我们没签劳动合同，公寓里也没打卡记录，公司没发工作服。但是另外两个公司的人可以证明我是10月份进公司的？ PS，那家公司是在一所公寓里，等找好了就可以上班了。一直到5.6月份老总才找好办公地方，但是老总没让去该地方办公，打电话要，老总一直拖，到现在还没有结。现在我想要回工资,8月工资发了）老总一直没发工资，一直都是我们在家里，老总有活了我们就去找对方公司谈合同，（中间出了一次差5天），给老总打电话老总总是说在出差还没时间找，跑道等等），今年过年来了，由于三家公司分开了，我工作的这家公司一直都没找到合适的办公地方，所以我就一直在家等着，而且是三家公司合租一间公寓办公我去年10月15日去一家公司做业务（我应聘的那家公司是做场地的，如篮球场
最好是赶快换家公司，这是典型的皮包公司最好直接去律师处咨询律师。没签劳动合同，这是个很大的问题，先解决自己的就业问题，同时找律师处咨询，没有法律效力。但是您实际行为已经发生，按说应该实际上已经形成劳务关系，作为企业负责人应当按照当初的承诺履行支付工资的义务。其实这个公司您当初就应该有所察觉
　　我的百度空间有以上提到法律规定。如果不按时支付，将承担不利后果、《劳动合同法实施条例》和《社会保险法》，建议你看一下《劳动法》，《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第2条均有这方面的规定。工资支付凭证。　　“举证责任倒置”在劳动法领域广泛存在。《劳动争议调解仲裁法》 第6，你才能充分理解我回答的意思，包括拖欠、克扣工资和加班报酬，均可以按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第3，补交社保，解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿（法律规定详见《劳动合同法》第82、38，要把书名号《》中所涉及的内容找到后、10条或《劳动合同法》第85条规定办。不同的是前者可以直接主张、46条和《劳动合同法实施条例》第6，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（一）》第13条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第9条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第6条，需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工作了多少时间，工资每月多少等，可以用“举证责任倒置”的原则。　　特别提醒：看我以上回答，后者需要劳动部门责令后仍不支付才能主张、27条）。关键一点就是证据、《劳动合同法》。　　解除劳动合同（或劳动关系）时的工资支付时间详见《工资支付暂行规定》第9条，经济补偿金支付时间详见《劳动合同法》第50条，你才能知道用人单位到底在那些方面侵犯了你的权益，由用人单位来证明，如果用人单位不能证明、社保记录、招工招聘登记表、报名表、考勤记录等均可要求由用人单位负举证责任。　　如果你想全面维护你的合法权益、39条　　没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资
先你说的老总需要有工商注册的公司。且你有证据可以证明你是该公司的员工，一般工资应该以货币形式足额按月发放。举个简单的例子你9月份的工资，你们公司就涉嫌拖欠工资，则为合理合法，公司没有违反劳动法相关规定，如果工资在11月1日发放的话，在10月31日发放，你可以通过你们当地的劳动监察部门进行投诉，如老板任然不支付你的工资，你可以向当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁，1来让劳动仲裁部门核准工资。2来让要求公司在规定期限内支付你的工资，拿到裁决书后可以通过法院强制执行
这种情况你是很难要到钱了，很明显那位老总没有给你签定劳动合同。你现在可以找相关部门投诉他，但是，通过你表达的情况，你们老总的效益应该也不好，所以你还是算了吧，下次工作要多了解公司情况，老板人品情况，只是用心调查，会得到你想要的答案 。
协商不成，到 人力资源和社会保障局 申请仲裁。　　法律依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》　　第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： 　　（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；　　《中华人民共和国劳动合同法》　　第八十五条　用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：　　（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
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本人在南京干活老板拖欠工资不给!总是今天说到后天!再又几号给总是不给：
工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电...
老板一直拖欠工资,他也不说不给,就说没有钱,最近客户钱没打过来,还时不时的跟我说好听的叫的耐心等一：
有事实劳动关系,可以咨询律师
老板拖欠工资,也没说不给,就一直说过几天,都离职将近3个月了,工资还没结清,没签劳动合同,怎么办：
跟他说清楚,说你要急着用这笔钱,请他马上支付给你。因为你没有签劳动合同,这个过程建议你把它用录音设备...
老板拖欠我工资也没说不给可就是拖着推一天推一天一直拖了一个半月不发了：
如有这种情况发生,你要与其他一同被拖欠工资的工友们一起,搜集和保留对方拖欠工资的具体事实和确凿证据,...
老板一直拖欠工资,说没钱不发,然后劳动局那边也不管,我该怎么办,没有合同,已经拖欠两个多月了：
拖欠工资需要分以下情况进行处理: 一:劳动者给正规公司打工:建议持相关证据(工服、工资条、考勤表、合...
没有合同,老板拖欠工资十个月,一直不给,应该怎么要?：
当时只是口头协议,在一家工厂上班,当时老板说工资每月一发,可是后来等到一个月后,压的钱多了,就开始往...
老板欠我工资,也不说不给,就一直拖延时间：
拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳...
我工资被老板欠了四年来,可是老板一直无还也不换欠条,劳动局这三年来也不给我处理,说这欠工资他们无法：
打老板肯定有事,所以打他不要做,除非你能找人彻底吓到他不报警。至于劳动局不管,你可以再往下告。然后不...
老板拖欠工资3个多月,一个多月前就给老板打招呼了说要走 因老板不发工资一直就干着拖欠到今天, 今天：
直接找劳动局告他
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我在厂里提前一个月辞职了有急事要回老家?但厂里老板只先发一个月的工资...1、拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。 首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动...
我在厂里提前一个月辞职了有急事要回老家?但厂里老板只先发一个月的工资但是我不干?还说叫我把银行卡号
事情属实他们会出面调解。 4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,劳动监察大队会对此立案，劳动者因用人单位拖欠工资而与用人单位发生争议，可以到劳动部门的保障监察大队投诉：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，如果你胜了全部由公司负担）。单位拖欠工资是一个常见的问题，劳动监察部门会责令用人单位向劳动者支付工资.然后去你公司调查了解。 3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，也可直接申请劳动仲裁： 1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）,遇到拒不执行的公司他们会强制执行.
《劳动法》第50条明确规定。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资，你可以通过下面的方法解决。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉，劳动仲裁是解决劳动纠纷的先行程序。这是通过行政手段来维护劳动者自身的合法权益，劳动者可以向当地的劳动监察部门（一般设在劳动局内）举报用人单位，才可以向人民法院提起诉讼，只有经过劳动仲裁。　　另外，可以通过劳动仲裁予以解决,留下你的基本资料，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金,并警告你公司的行为已违反劳动法、拖欠工资的，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外。”　　如果用人单位拖欠劳动者工资1我在厂里提前一个月辞职了有急事要回老家?但厂里老板只先发一个月的工资但是我不干?还说叫我把银行卡号1、拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公
在厂里提前一个月辞职了有急事要回老家?但厂里老板只先发一个月的工资但是我不干?还说叫我把银行卡号留在这里？但是我不相信老板
我在厂里提前一个月辞职了有急事要回老家?但厂里老板只先发一个月的工资...1、拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。 首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动...厂里说工资分成两次发先发一半剩下的留到年底一起发我向厂里提出辞职厂...劳动者按规定辞职，用人单位应当正常结算工资。 根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”劳动者按此规定辞职是合法的，并不...我在厂里上了一个多月的班，试用期是一个月，我有急事想马上辞工，可以...合理的。 因为你的离职可能会给工厂造成损失，所以劳动法规定员工离职前必须要提前一个月提出申请，这样一个月后离职自己就没有责任了。我提前一个月辞工到期，厂里说没人手让我忙十几天忙，现在结工资，厂里...由于你已经过了试用期，马上辞职需要与老板沟通，协商一致就可以。 按照法律规定，试用期外的劳动者要辞职要提前三十天书面通知。如果做不到提前三十天，那用人单位有权追究因劳动者辞职造成的损失。从3月1号在厂里上班，15号发工资，现在想辞工，说什么不行要提前一个月...如果你是正常离职的话 发工资的时候是发上个月的。 几天的工资是到下个月结算工资的时候 再给你发的。是很多企业都会采取的做法。 不用太担心会打到你的卡上的。我在厂里上班，老板跟我们没有任何合同，后来我不做了，他说我没提前一...未签合同厂里已经违法了，工作之日起超过一个月未签合同的应按双倍工资赔偿你。你先跟厂里谈并录音，把你工作的证据也收集保管好，去厂里所在地劳动监督大队举报，就说超过一个月未签合同想辞职单位不让还扣掉所有工资我没有提前给厂里辞职，老板不给我工资怎么办？ 我在一家汽修厂上班，厂...用人单位存在克扣、拖欠工资的行为， 建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。 拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。 劳动合同法 第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费...如果你很急着走，就去告他。如果当前没找到工作，就现在写辞职书，一个月后拿着工资走人你以经按照合同来辞工不怕他去劳动局告他。可以要回来，旷工只是扣除你旷工没有上班的工资，没有理由扣除你上个月的工资，虽然没有劳动合同但你们已经发生了雇佣关系，你可以上劳动局去反应，
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渝ICP备号-23一个订单下来，老板说没赚什么钱，提成不发 - 外贸心情 -
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一个订单下来，老板说没赚什么钱，提成不发
& & 这几天上班心里一直有火，从三月一直跟的一个日本客人，五月份中旬下单了。本来说好一个月出货，结果弄到六月底。这个订单谈下来。之前价格报低了，后来快下单的时候果断加上去价格。客人要求各种降价，我一直不肯让步。中间各种曲折，相信各位深有体会。一直觉得这个单对自己来说很有意义。
& &前几天发工资了，老板说这个单没赚到钱，提成不发，还把各种订单期间的各种开销列给我看。（他妈的自己做的表格，你想怎么填都行）。最后给了我六百块钱，说是奖金。我想说赚钱就赚钱了，无缘无故的发什么奖金，心中一万只草泥马在奔腾。揍你一顿，再给你块糖吃，这种招式老子五岁就不感冒。
&&想想觉得憋屈，谈了快两个月，中间各种和客户确认。出货的时候，一百多箱，和工厂另外两个人，搬的浑身湿透了。三个月下来就拿了六百块钱。这时间也太不值钱了。发工资的时候，还说现在正在做的这个订单，也没什么利润，言外之意我又白干了。
&&在这个小公司一年半了，听他们说之前有个同事做了一年也没订单，还有两个同事一起工作过半年，没见过下过什么单。每次算价格都是跟客人估计。刚刚的样板单，老板叫我再找客人要100usd，结果和师傅核实一遍之后，客人打的样板费都多了几百块。每次做货都是老板找他的朋友的工厂，搞得我们都摸不准成本到底是多少。人工费老板都是挑报的最低的工厂，质量可想而知。看看周围的同事，每天都是在阿里巴巴等询盘。其余时间都是偷偷玩手机，看电视。温水煮青蛙一样的模式，公司总招不到人，也不敢随便开除人。幸亏认识了一些做外贸朋友，私下里教我开发客户，运用各种社交软件。
&&来这个公司的第二天就想走，同学说快年底了，做者再说，过完年再走，结果中间一直有一些订单，坚持到了现在。年底，老板说回去之前每人再接一个单，就请大家KTV 酒水认点，结果我少接了一个，公司老同事刚刚有个小订单要下。老板叫他不要接，为的就是节约钱不让大家去KTV 。我想我跟的老板绝对不是这样。每次qq上面找我都是叫我催客人打款，或者再多打钱过来，看着这厮的qq闪我，就觉得烦。
&&决定下周辞职，一定要走这次。14年也是这个时候来深圳的，两年了。这两年就当自己在学习，下次找工作希望不是坑，踏踏实实干几年。我始终不是那种追求安稳的人，生活的激情依然还在。不要在该奋斗的年龄，为一个看不到希望的公司奋斗。浪费时间最终损失最大的还是自己。
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回复 #1 MIKE1230 的帖子
很对&&希望楼主找到自己的地盘
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楼主说的好，做的太好了
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一样一样的状况，，真怕自己被同事们同化了，每天也没什么目标，就是各种自学。。。
(外汇美金兑换\高价收进口税单)
商检CIQ/报关委托书/商事证明书
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来自 优势木制品商检/买单报关
楼主出什么产品的
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回复 #1 MIKE1230 的帖子
各种心酸各种泪啊
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支持楼主&&不要再该奋斗的年纪选择在这样的公司浪费时间&&我也准备辞职啦&&一起奋斗吧 哈哈
(Let it go)
选择困难症患者
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来自 萨摩亚
楼主很有耐心和毅力，相信你到哪里都能做好的，加油！
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回复 #1 MIKE1230 的帖子
楼猪真要辞职了？ 我司在宝安松岗， 地铁开通了，很方便。考虑一下！ 3K-5K+提成， 7.5H每天，周六3H。 法定假日。 我出的第一个单子好像是被我弄到亏钱了，，提成还是发，虽然才几百块
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回复 #1 MIKE1230 的帖子
(货运保险QQ)
货运保险QQ
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来自 国际贸易QQ群
看着都觉得心酸，外贸真的不像表面这样风光
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来自 广西北海
很支持楼主的想法，为自己的以后也好好想想先
(一念天堂)
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支持LZ换家公司。
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回复 #1 MIKE1230 的帖子
楼主，你这情况深有体会的，淡定吧
不过是可以换了
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支持楼主换公司
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提出离职一个月，老板一直说没招到人不让走，工资欠了一个月不发，就这样没交接自离了，工资可以拿回吗？要
你是我的唯一
提出离职一个月，老板一直说没招到人不让走，工资从3月9号上班到现在一分没发，就这样没交接自离了，工资可以拿回吗？要怎么拿回
福建 厦门 湖里区发表时间： 11:19
问题与我的不同！
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1360692****
拖欠工资的，建议先通过劳动监察处理或直接申请劳动仲裁。
律所：福建重宇合众律师事务所 回复时间： 12:50
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律师回答共 3 条
协商解决，协商不成可以申请仲裁。
律所：福建思中律师事务所
回复时间： 11:22
现在已经自离，3月份工资给我了，明确说4月的工资不会给我，我现在该怎么做？
你是我的唯一
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1372089****
工资可以拿回
律所：北京东元（厦门）律师事务所
回复时间： 15:07
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1825086****
你好，可以，申请劳动仲裁。
律所：福建笃思律师事务所
回复时间： 07:49
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