农民工进城务工指南大部分从事什么行业?

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当当读书客户端万本电子书免费读建设城市富裕自己我市30万农民工进城务工经商
发布时间: 09:32
编钟网冬日的清晨,当很多人还在睡梦中的时候,随城建筑工地上已经干的热火朝天了。在香港街建筑工地上,来自曾都区淅河镇文井村7组的农民工杨永厚正在把搅拌机里的混凝土装车,他一边忙着手里的活,一边跟记者闲聊,“现在在城里打工比在家里种田强多了,五六年前一天工资才20多块,现在像我这样的小工~天工资都有40块了,他们大工(技术工)将近60块,而且工资一天一发,也不拖欠。我们村的青壮年人大部分在外面打工,光这个工地上我们村的就有20多个呢。”今年28岁的胡春风在雅豪装饰公司工作,现在他可以得心应手地处理业务和设计作品,月薪在3000元以上。胡春风本是南郊平原岗村三组的农民,现在他已经实现了从农民到白领的转变。据统计,目前我市“洗脚”进城的农民工已经超过30万,进城务工经商已经逐渐成为农村劳动力向非农产业转移的主要形式,尤其是农村新增劳动力转移的主要途径。我市外出人员主要流向城市和经济发达地区,从事建筑业、制造业和服务业等。男性农民工大都在建筑和制造业工作,女性农民工大都在批发零售、住宿餐饮、居民服务和其他服务等行业工作。我市劳动力外出务工较为集中的城市有:深圳、广州、厦门、东莞、中山、福州、天津、大连、西安等地。主要流向人数分布为:长三角7万人、珠三角19.S万人、环渤海3.8万人、西部2.2万人、其他地方2.1万人。据了解,目前我市进城务工经商的农民工月人均收入在干元左右,其中建筑业农民工月人均收入为元,工业企业农民工月人均收入为元,餐饮、销售等服务业农民工月收入为600元,另有一部分农民工从事经商。这些进城务工农民的收入,普遍比在家务农收入高出很多,外出务工是其家庭最主要的收入来源,是提高农民收入的重要途径之一。许多农民工在城里工作生活,除了维持日常开支外,其余的钱基本上寄(带)回家乡,成为留守孩子、老人的主要生后来源。农民工进城务工经商为农民增收提供了新的渠道,但是由于大部分农村劳动力缺乏职业技能,外出务工基本靠体能赚钱。针对这种情况,我市于2004年启动“阳光工程”,以18岁以上农村劳动力为培训对象,以市场需求为导向,开展农村劳动力转移前的职业技能培训。2004年完成转移培训5600人,2005年完成转移培训1.16万人,今年截至10月底已培训结业1.55万人,转移人数1.4l万人。几年来通过阳光工程,受训的农民基本掌握了一项非农技能,实现了向第二、三产业的转移,月工资均在1000元以上,人均增收150多元。链接:5年来,我市农村劳动力逐渐抛弃了以往抱守“一亩三分地”或者“离土不离乡”的陈旧观念,“离土离乡”的农民逐年增多,他们来到城市,靠着勤劳的双手建设城市,创造价值。他们在把城市建大建美的同时,也使自己一步步走向富裕之路。据有关部门预计,2006年我市农民人均纯收入可达到3583元,比上年增加360元,增长11.2%o与2000年的2356元相比,增加1227元,增长52.1%。5年来,我市农民收入快速增长,农民生活得到显著改善。2005年我市农民人均总收入达到4187元,比2001年增加1358元,增长48%。农民人均纯收入由低于全省平均水平变为高于全省平均水平,并高于孝感、荆州、成宁、黄冈4个同类城市。2005年农民人均生活消费支出2809元,比2001年增加1025元,增长57.4%。人均住房面积由30.18平方米增加到34.92平方米,钢筋混凝土住房面积逐年上升。来源:随州日报
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【更多相关】部分农民工择业短视:重“薪情”轻提升
行业、工种可迁就,技能提升、在岗培训没要求……2月18日、19日两天,全国工会就业创业援助月活动分别在四川泸州、内江启动,来自北京、上海、天津、上海、江苏、浙江等10个省市的近400家企业和就业服务机构走进蜀地纳士,两场声势浩大的大型招聘会深受当地求职者欢迎。
然而《工人日报》采访人员通过调查走访发现,春节过后,不少进城务工人员虽急于寻找新的就业岗位,但思路普遍停留在以临时就业为主的“打工者”阶段,缺乏更为全面的择业意识和长远的就业规划,业内人士指出,长期以来的打工思维致使农民工难以实现化发展,亟须科学的就业指导。
纠结:来自:北京联盟
不愿意离家,不甘心回家来自:北京联盟
“没想好具体要做什么工作,但最好包吃包住,薪酬是第一标准。”2月18日的泸州招聘会现场,20岁的王中军表示对从事什么岗位并没有过高期待,但直至活动结束也没有寻觅到理想中的好工作。
连续两天的大型招聘会活动,采访人员在现场了解到,两地总计有万余人达成签约意向,一个显而易见的特点是:本土企业远比外地企业受欢迎,进城务工人员家门口就业倾向明显。
然而不少泸州和内江本土企业在招聘现场的最大感触却是:由于相同岗位,内陆可提供的薪酬水平远低于沿海地区,价格洼地下,进城务工人员的待遇从优导致他们虽不愿意离家,却也不甘心回家。
“家里赚得太少了,我已经买好了去深圳的票,还是决定回那边上班。”家住内江市资中县明心镇的段君,一大早就乘车赶到招聘会现场寻觅新的就业机会,今年41岁的她已经在杭州、深圳等沿海城市打工超过20余年,本打算在家乡找份工作,无奈难称心如意,“技术要求太高的做不了,工厂普工收入差距在1000元到2000元之间,孩子上大学花钱地方还很多,还是多赚些钱比较重要。
尴尬:来自:北京联盟
工作找不到,种地难糊口来自:北京联盟
采访人员在采访过程中发现,王中军的迷茫、段君的尴尬都不是个案,而在他们所代表的的庞大农民工大军中,人到中年的进城务工人员所面临的尴尬尤为致命:在新经济形式下,因缺少一技之长而面临就业难;因不掌握新的农业生产技术,传统农耕手段无法获得较好收益,致使上难以为继。
“现在年纪大了,工厂一般都不愿意用,而自己身体又不行,工地上也做不了,难啊!”51岁的陈资友自去年回到内江农村老家后,便始终处于待业状态,由于过去长达30年的时间里都是在福建地区务工,陈资友对家乡的企业特点和用工需求十分陌生,再加之缺乏相熟人员的引荐,即便在家乡也很难找到一份令他觉得还说得过去的工作,而太久没有务农的他,也实在没办法从家里的半分土地里榨出能够养活全家的生计。
“现在想学点技术也不知道来不来得及,年轻时候根本没想过这些,只一门心思赚钱。”陈资友说,虽然他在较西部提早发展的沿海城市务工多年,但从事的绝大多数为相对底层和技术含量较低的工作,自己在找工作的时候也缺乏明确的目标,对能不能得到技能提升、获取岗位培训也很少在意,到现在可谓“老大徒伤悲”――工作找不到,种地活不起。
根源:来自:北京联盟
打工思维阻碍职业化发展来自:北京联盟
“上述问题皆为果,一个重要原因是打工思维阻碍了农民工职业化发展,致使相当部分务工人员陷入就业难、就好业难的困境。”吴应虎是广东巾帼伟业人力资源有限公司负责人,由于本次在四川两地的招工成果距预定目标相差甚远,他坦言“企业无工可招、工人无工可做”仍是现实难题,“农民工只看薪酬、不重提升的短视择业观亟须得到正确引导。”
据吴应虎介绍,农民工在职业选择面前呈现出两种极端表现:一种是不停更换工作,在待遇从优面前随时准备跳槽;一种是长期只干一行,不求变动。无论是哪一类务工者,企业出于利益最大化考虑,在初级培训满足自己的工序要求后,都很少会为农民工提供再培训机会,大多数务工人员最后异化为工厂生产线上的一个“环节工”,无法实现职业化成长。
“最重要的是农民工自身观念的转变。”深圳市580家政服务中心负责人夏放对此感触极深,家政行业近几年异军突起,该公司用工需求量极大,长远薪资待遇十分具有竞争力,但几乎不会有农民工愿意主动投入金钱和精力,为自己获取专业家政培训的机会,即便公司主动为已入职农民工提供阶段性提升的培训计划,务工者也会因对所从事职业缺乏认同感而极易流失,“他们始终认为自己是打工的,没有职业概念,更缺乏职业意识。”夏放认为,这些问题不仅存在于为生活而走出城市的一代农民工身上,就连已经开始有较高文化水平、掌握技术能力的80、90后农民工也没有长远的职业规划,这对于进城务工人员向新市民、新型产业工人的转变十分不利,而农民工如何走向职业化发展应是文明视角下的重要话题。
【部分农民工择业短视:重“薪情”轻提升】
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