事业单位管理岗位人员职务职级并行制度的有关政策_微文学
事业单位管理岗位人员职务职级并行制度的有关政策
作者：匿名
15年国家实行了县以下公务员职务与职级并行制度的有关政策，这是中央关心体恤基层工作者的一项温暖人心工程，解决了常期困扰基层工作者最关心、最根本的一件心里事。政策中明确规范了公务员和参照公务员法管理单位人员的职级晋升条件，但却没有明确事业单位管理岗位人…
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清华大学学报(自然科学版)2007年第47卷第4期 CN11-2223/NJTsinghuaUniv(Sci&Tech),2007,Vol.47,No.42/40 457-461 磁共振成像中涡流效应的仿真 马超,褚旭,李烨,蒋晓华 (清…
15年国家实行了县以下公务员职务与职级并行制度的有关政策，这是中央关心体恤基层工作者的一项温暖人心工程，解决了常期困扰基层工作者最关心、最根本的一件心里事。政策中明确规范了公务员和参照公务员法管理单位人员的职级晋升条件，但却没有明确事业单位管理岗位人员的晋升问题。
一直以来，事业单位中专业技术岗多数都是以专业技术通道晋升，参加工作10-20年即可评聘到中级至高级以上职称相当于科级至处级待遇水平。而事业单位管理岗位人员只能通过聘任到八级或七级岗位才能达到相当于副科级和正科级待遇。但是八级、七级岗位每个事业单位只有一个领导岗位，有的单位甚至连管理八级岗位都没有设置。即只能以管理九级原地踏步，相当于公务员科员待遇。中央虽然着力解决了公务员、参公人员职务职级问题，但却唯独没有明确事业单位管理岗位人员何去何从。监察、执法和政府采购等工作人员在市级以上是参公身份，而县以下都是事业单位管理岗位，这会让基层一线人员误认为自己被边缘化。而且这些管理岗位部分人员是部队十二年以上的士官转业，他们选择继续投身地方事业，为的无非就是身份和社会地位。中央的每一项顶层设计都会牵一发而动全身，望妥善出台切合实际的具体办法。谢谢！
15年国家实行了县以下公务员职务与职级并行制度的有关政策，这是中央关心体恤基层工作者的一项温暖人心工程，解决了常期困扰基层工作者最关心、最根本的一件心里事。政策中明确规范了公务员和参照公务员法管理单位人员的职级晋升条件，但却没有明确事业单位管理岗位人…
昨天，人力资源和社会保障部召开2014年第一季度新闻发布会，人社部新闻发言人李忠表示，今年将加强事业单位人事管理工作，同时完善基层公务员的录用制度，适当降低艰苦边远地区准入门槛。事业单位全面推行岗位管理制度李忠表示，在人事制度改革方面，今年第一季度主…
事业单位岗位设置和人员聘用政策问答 1、事业单位岗位设置所称的岗位是什么？ 答：岗位是指事业单位根据其社会功能、职责任务和工作需要设置的工作岗位，应具有明确的岗位名称、职责任务、工作标准和任职条件。 岗位是事业单位为实现组织目标而进行组织分工的结果…
事 业单 位 推 行 岗位　聘 用 制度 问题 研 究　孙 慧 大庆市 龙凤 区人 民医院 黑 龙江大庆 １ ７ ３ １ ６ １【 章摘 要 】 文 岗位聘用制度是 当今 事业单位人 事　制度改革的方向，也是提 高单位工作效 率 、促进 员工工作 热…
一、事业单位岗位与岗位设臵 1、事业单位岗位设臵所称的岗位是什么？ 答：岗位是指事业单位根据其社会功能、职责任务和工作需要设臵的工作岗位，应具有明确的岗位名称、职责任务、工作标准和任职条件。 岗位是事业单位为实现组织目标而进行组织分工的结果，具体到每…
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南昌拟开展事业单位管理人员职级晋升试点
9:29:54 cnhuadong.net [
] 编辑：赵长生
&&&&原标题：南昌拟开展事业单位管理人员职级晋升试点——来源：&&&&“积极争取事业单位管理人员职级晋升在我市先行先试。”在22日举行的南昌市人力资源和社会保障工作会议上，南昌市委组织部副部长、市人社局局长朱东说道。&&&&2016年南昌市人力资源和社会保障工作会议现场。（记者陶望平摄）&&&&江西网络广播电视台2月23日南昌讯（记者陶望平）&积极争取事业单位管理人员职级晋升在我市先行先试。&在22日举行的南昌市人力资源和社会保障工作会议上，南昌市委组织部副部长、市人社局局长朱东说道。&&&&朱东在谈及2016年南昌市人社工作计划时表示，今年南昌市人社部门将以&管人员、管薪酬&的&双管&为核心，深入推进人事工资制度改革。加强事业单位管理。严格执行《事业单位人事管理条例》，进一步规范事业单位公开招聘,优化笔试、面试工作，切实做到&规范进人&，杜绝&违规进人&。进一步推进事业单位岗位设置管理制度。启动县区的首聘岗位设置工作，完成全市事业单位岗位设置的首聘工作，全市岗位设置工作进入常态化管理。&&&&积极争取推进事业单位管理岗位职级晋升试点工作。探索符合行业特点和区域差别的事业单位招聘办法，研究建立最低服务年限制度，继续调整优化岗位设置；制定竞争机制，拓宽专业技术人员晋升通道；稳步推进事业单位特设岗位设置，重点向环境艰苦、扎根基层、成果丰硕的领域倾斜；大力推进县区岗位设置工作，加强对县区的指导和督促；下放聘用合同鉴证权限，严格把住进口关，将事业单位聘用合同的续聘、终止和解除的鉴证权限下放给市直各主管部门。&&&&&今年要深化工资收入分配制度改革。&朱东说，今年南昌市人社局将稳慎推进实施县以下机关建立公务员职务与职级并行制度，全面完成符合职级晋升条件人员的职级晋升审批及工资待遇兑现工作；完成公务员津贴补贴标准调整工作，并同时开展市直事业单位绩效工资基准线调整和年度绩效工资总量核定。&&&&（原题：南昌拟开展事业单位管理人员职级晋升试点——来源：今视网-江西网络广播电视台）
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事业单位管理人员职级并行
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事业单位管理人员职级并行
安徽 安庆 大观区发表时间： 16:09
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你好，，建议咨询本单位，希望我的回答能够为你提供帮助。
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事业单位管理
律师回答共 1 条
去当地社保局现场咨询
律所：广东启仁律师事务所
回复时间： 21:05
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病假:事业单位
调入:事业单位
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事业单位参公管理审批
网友：匿名网友 我向你反映的问题是：我是2002年从乡镇公务员选调进入一个县级正科级事业单位的管理人员，享受的是工资公务员，因为单位2014年申请参公，省公务员局没有批准，致使我们没有享受职级并行政策待遇。工作至今35年，还是一个科员级的管理员。请省长抽时间关心一下我们基层没有职务没有职称的事业人员的参公问题(或职级并行)为谢!﹝回复意见﹞ 网友您好!经调查核实，现将有关情况回复如下：一、《公务员法》第106条规定：“法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员，经批准参照本法进行管理”。正安县综合经济调查队于2014年8月申报参照公务员法管理，申报审批材料我县已上报市公务员局，至今未收到上级公务员主管部门的审批文件。
所以，其机构性质仍属事业单位。二、通过查阅相关档案材料，您本人的身份属事业干部。三、待您单位批准为参公单位后，具有干部身份的人员才能进行参照公务员法管理登记，在市公务员局登记备案后，按照中办发〔2015〕4号文件和黔党办发〔2015〕36号文件规定，方可享受职务与职级并行制度的政策待遇。祝您生活愉快，全家安康!正安县人民政府}