发表人： 许君　　
提问时间：
　标题：社保缴费断过一次三个月，但公司最后给补缴了，就不能参加摇号吗？
&&&&本人自从2009年在一公司工作，开始上保险，但由于2012年公司财务生孩子断了3个月，后来给补交上了，这样就不能参加摇号了吗？如果说之前没上过保险，是一次性补缴的没有摇号资格是合理的，像我这种是中间断了3个月，公司又给补缴上了也不行吗？
&&&&还有个问题，我公司老板有两个公司，最近打算把我公司人员移到另一个公司去上保险，按照社保的办事效率，那必然又会断档，那这么说有个意外情况就不行，那看来又不到两年了又无法参加了？请问能不能人性化一点，北京摇号政策断月后补缴便可以参加摇号呢，咱们天津就不能人性化点，非得让拍号多花钱是吗？
&&&&再者说，就因为摇号，就不能换工作了？换工作就意味着可能保险断档，还有活路让我们老百姓走吗？
&&&&给你们交通港口局打电话就是一直打不通，直接去问就是&我们不管那些，反正不连续两年就不行，补缴也不行&，让老百姓作何感想？
回复部门：交通港口局　　 回复时间： 17:15　　 是否超时：否
尊敬的网友：
&&& 您好！留言已收悉，我们立即责成相关部门调查研究，将尽快答复您提出的问题，请您继续关注。
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& 天津市交通运输和港口管理局
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& 日
尊敬的网友：
&&& 您好！经我局相关部门调查研究，现回复如下：
& &&首先感谢这位市民对我市小客车总量调控工作的关注，并提出建议。按照《天津市小客车总量调控管理办法（试行）》规定，非本市户籍人员申请增量指标需持有效本市居住证或者暂住证，并在本市连续两个年度以上缴纳（不含补缴）社会保险。《办法》试行期为一年，在此期间，我们将广泛听取意见建议，不断完善相关政策。我们也希望听取您更多的意见建议。
&&& 希望您一如既往地关心支持我们的工作。祝您生活愉快！
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& &&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&天津市交通运输和港口管理局
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原单位一直在交社会保险，现在在新单位申请不交保险，可以吗，这会不会使得现单位违法
原单位一直在交社会保险，现在在新单位申请不交保险，可以吗，这会不会使得现单位违法
　问题来自：江苏 - 南京　悬赏：0分　咨询时间： 13:57　咨询人：w1
我是律师，我来解答！
法律快车律师回复共4条回复
要确认你与后面单位属于劳动关系的，后面单位不交社保就属于违法用工
回复时间： 14:01
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
您好，原则上要的。
回复时间： 14:01
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您好，原则上要的。
回复时间： 16:04
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你可书写自愿不愿缴纳社保声明，可降低单位违法风险。
回复时间： 16:45
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民事法律-劳动法
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我的咨询提醒员工自己在其他单位交了保险,但是在我单位工作,我单位是不是还得为其再缴纳一份 - 相关问题 - 110网法律咨询
我公司有两名员工，自己在其他单位缴纳了社会保险，因原单位还要给他们一定的月工资，如果保险撤掉，工资也不会再享受，所以他们不愿将社保转移到我公司，我公司该如何操作？如合同上写明，员工自愿不在本公司缴纳社会保险，合不合理？
我在公司工作了3年半，合同到期了，就换了工作。其他公司很早就办理了北京市医疗保险卡。可是我们单位一直没有给办理下来医疗保险卡。很怀疑单位没有正常给员工缴纳保险怎么办呢？
我单位有一名女员工在9月初将腰扭伤，但至今以未完全康复不能工作为由在家里休息，定期拿医院的请假条来续假。该名员工因一直在以前的单位上保险，在我单位未上工伤保险，且10月中旬该名员工已退休。请问：我单位是否需提出工伤鉴定申请？其个人提出申请让我单位在工伤认定申请表封面的“申请人”一项加盖我单位公章是否合理？现该名员工还不上班，又要求企业全额付薪，公司该怎么做才好呢？
我在一家事业单位从事打字员工作14年。年，单位一直没有为我缴过社会保险；在2008年，与单位签订了年3年期固定合同，单位将社会保险费随同工资一起发放，让个人自行开户缴纳，当时曾经强烈要求单位代扣代缴，但没有采纳。请问单位这样的做法是否合法，我现在能否要求单位补缴14年来的社会保险费，有什么法律依据？希望热心的人士帮忙给出专业意见，非常感谢！
之前的公司给交了五险，但是后换的单位不给缴纳，能否自己交？
户口不在本地。
如果不可以的话，请指点其他的方法，谢谢！急！在线等！
员工给自己工作的担保公司刻公章需要承担什么后果，由于本公司年检没过，公章破损，需要刻新的公章，但是公安指定的刻章地方说没有年检不能刻，员工就找了一家小店刻公章，公章是签订合同用的，请问员工给公司刻章了，需要承担什么后果？该公章员工不使用公章，纯属帮公司去刻章。
在单位工作20年但为签订合同，现在年龄已超60岁，现在可以让单位补缴保险吗，如果不可以办理，有无其他政策
一个用人单位，怎样证明自己招聘的员工，是不是“自动离职”？
如果我是同省与工作单位不同市的户口企业是否也必须给我缴纳住房公积金呢？
我在私企上班，干了几年老板一直不给上保险，后来和他交涉，他答应给给我上保险，结果到现在还是迟迟未给我上个人保险，原因是公司本来就不正规，没有人力资源部门，另外一个公司的意思是让我个人联系劳动保障部门上保险，他会按照国家的规定他交多少我交多少，但是我不是人力资源部门的，这不是我的职责。我想问下他这种行为，如果我离职，是否可以申报仲裁。 另外我自己有在人才中心交个人保险，如果让他把从今公司到离职那天的保险补给我，他是给我补交保险还是怎么解决？
我在该单位上班两年，该公司一直未给我缴纳任何保险。今年年初还强行要求我们签订了''自愿放弃缴纳保险''的协议，与我签订了三年的劳动合同（公司以盖章为由，一直没有将合同发给我们）。11月初，公司大区经理我以销售没有达到公司要求为由让我离职，不愿赔偿我任何损失。公司又于11月20日，电邮一份没有盖公章的文件，大致意思是让我在11，12月每月完成19万任务（2012年1月到2012年9月共计销量22万），否则按比例罚款。请问公司这样做合理吗？我应该得到些什么赔偿？现在企业给我交社会保险，以前自己交的养老保险和医疗保险可以单独续交吗？-现在自己缴养老保险和医疗保险，以后单位能不能续缴？
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现在企业给我交社会保险，以前自己交的养老保险和医疗保险可以单独续交吗？
现在企业给我交社会保险，以前自己交的养老保险和医疗保险可以单独续交吗？
现在企业给我交社会保险，以前自己交的养老保险和医疗保险可以单独续交吗？
　　不一样的。　　养老保险　　是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。所谓养老保险（或养老保险制度）是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。　　这一概念主要包含以下三层含义：　　1.养老保险是在法定范围内的老年人完全或基本退出社会劳动生活后才自动发生作用的。这里所说的“完全”，是以劳动者与生产资料的脱离为特征的；所谓“基本”，指的是参加生产活动已不成为主要社会生活内容。需强调说明的是，法定的年龄界限（各国有不同的标准）才是切实可行的衡量标准。　　2.养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。　　3.养老保险是以社会保险为手段来达到保障的目的。养老保险是世界各国较普遍实行的一种社会保障制度。一般具有以下几个特点：　　（1）由国家立法，强制实行，企业单位和个人都必须参加，符合养老条件的人，可向社会保险部门领取养老金；　　（2）养老保险费用来源，一般由国家、单位和个人三方或单位和个人双方共同负担，并实现广泛的社会互济；　　（3）养老保险具有社会性，影响很大，享受人多且时间较长，费用支出庞大，因此，必须设置专门机构，实行现代化、专业化、社会化的统一规划和管理。　　我国的养老保险由三个部分组成。　　第一部分是基本养老保险，第二部分是企业补充养老保险，第三部分是个人储蓄性养老保险。　　（商业）养老保险　　五大关键词　　年金保险　　要认识商业养老保险，这是一个绝对无法跳过的词语。目前，保险市场上绝大多数商业养老产品，都是限期缴费的年金保险，即投保人按期缴付保险费到特定年限时开始领取养老金。如果年金受领者在领取年龄前死亡，保险公司或者退还所缴保险费和现金价值中较高者，或者按照规定的保额给付保险金。　　年金保险和生存保险都是以被保险人在保险有效期内生存为给付条件，年金保险是生存保险的一个变种，但是两者之间仍然有所区别。前者在保险期限内生存时由保险公司按照约定的期限和方式给付保险金，后者在被保险人生存至保险期满时由保险公司一次性给付保险金。　　领取方式　　养老保险|商业养老保险通常有定额、定时或一次性趸领三种方式。趸领是在约定领取时间，把所有的养老金一次性全部提走的方式。定额领取的方式和社保养老金相同，即在单位时间确定领取额度，直至将保险金全部领取完毕。社保养老金是以月为单位时间，而商业养老保险多以年为单位，如平安人寿的长青终身养老年金保险等，都采取按年给付的方式。定时，自然就是约定一个领取时间，根据养老保险金的总量确定领取的额度，例如确定要15年领取完毕养老金，那么保险公司将根据养老金总额，确定每年可以领取的具体额度。有些养老年金保险合同中有约定的时间，有些可以自由选择领取的方式，中间亦可以更改。　　领取时间　　我国法定的退休年龄为女性55周岁，男性60周岁，社保养老金即是按照这两个年龄段进行领取。相比之下，商业养老保险的领取时间则灵活得多，提供了领取时间的多种选择，并且在没有开始领取之前可以更改。年金领取的起始时间通常集中在被保险人50、55、60、65周岁这四个年龄段，也有更早或更晚的。　　保险期间　　所谓保险期间，简单来说就是从保险合同生效到终止的时间跨度。在被保险人正常生存的情况下，保险期间将直接关系到养老金领取的时间长度。目前，定期和终身的养老保险产品都非常之多。　　保证领取　　养老金是以被保险人生存为给付条件的一种保险，为避免被保......
不要重复缴纳保险。因为社保机构紶处官肺擢镀规僧海吉最后只认一份，一般是取基数高的那份，另一份就作废了，钱也不会退还的。以前有个同事就是这个情况。
可以。医保不能中断
我现在在新单位工作向续交养老保险,之前的公司又交过的,现在可以续交吗?：
您好,很高兴为您解答问题,既然你之前有续交过,现在你想续交肯定是可以的,问切只是一个衔接的续交,就是...
原来自己交的社保最低养老保险,现在进单位给保了基本养老保险,需要办什么手续吗?：
你好: 你到单位后,你的社保就转为单位缴纳。单位缴纳和你先前个人缴纳的保险合并在一起。 你需要到社保...
交了三年养老保险,后来离职了,停交了两年,现在工作也还没着落,可能还要等两年,以后还可以续交吗?：
以后还可以续交。个人社保如何转为单位社保的方法:个体参保人员转成单位参保,按市社保经办机构规定,需参...
单位给我交了两年的养老保险我辞职了 之后没再交 几年之后可以继续交吗：
到社保网站输入你的社保号去查一下,如果还能查到信息就可以,否则就已经销户了。 麻烦采纳,谢谢!
外地单位交的养老保险,现在个人交可以转回户籍地继续交吗?怎么转以前交的还算数吗?：
辞职后,拿身份证、离职证明去单位缴费社保局开转移证明,交回老家缴费社保局 要先在老家缴费再交证明,可...
我是农村口,原来单位给缴纳的养老保险,现在单位不交我自己能续交吗：
现在不分城镇和农村户口了。可以自己缴纳养老保险和医疗保险,您携带身份证等有效证件到当地社保局先办个托...
我离开原单位在外打工,人事关系不动,现在打工的单位给我交养老和医疗保险的话,怎么转移啊手续?：
您需要与原单位解除劳动合同,就是从原单位将人事关系转走,否则,现在的单位是无法给您缴纳养老和医疗保险...
我今年34岁了,以前在公司上班的时候,公司给我交了两年的养老保险,我辞职后一直没继续交,现在已间：
交农村的吧,你现在没工作,也就没单位帮你交20%的那部分,每年个人要交78千的,好贵,
私企单位给开的养老保险账户,现在倒闭了,自己有继续交,15年后可以停交吗或者可以一次性取出吗?：
不会自动叠加 首先你新的的单位或者社保局要开接收。到原来的单位开具养老保险缴纳凭证,这样才有连续性。...
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单位交的社保自己可以报停吗？报停后才可以在其他单位交吗
来源：保险同城网发布于：
社保是不需要报停的，当不在单位上班了，停止缴纳费用就自动暂停了，到其它单位还需要之前那家单位开社保证明，进行社保转移然后到新单位续交。当你辞职时，原单位就会在社保局为你的社保办理停缴费手续，这时你可以采用个人参保的形式直接续养老和医疗，不能只续医疗部分。也可以个人不缴，找到新单位后，再续，之前的养老和医疗一们累积年限，不会清零。没有停保时间的限制，只是医疗停缴三个月以上的，不能补缴，而且需要重新缴费一年以上，才能享受医疗待遇
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