几年没妇检了,现需要办计生证明,他们不肯盖章怎么办? - 相关问题 - 110网法律咨询
有计划生育服务证,准生证等,也只生了一个小孩,但几年没妇检了,现需要办计生证明,他们不肯盖章怎么办?
退工单掉了,原单位不肯补办,也不肯出具离职证明怎么办啊?他们那样做合法吗? 除了原单位还有可以补办的方法吗?我现在的单位又急着要
我2007年患有直肠癌,现恢复上班,但感觉力不从心.身体状况每况愈下.我在该单位已连续工作十一年.想申请劳动能力鉴定.单位不肯盖章,我该怎么办?
因为他为了达到我答应他的离婚条件，三次在我外家闹事抢孩子，因为当时他凶恨、鄂，我外家的邻居都怕他，不肯帮我指证他当时闹事过程，他们怕指证他会给他杀死，连当时帮我们处理事的妇联都怕他，不肯帮我出证明，虽然我有一次报警，可是太晚了，110的人只是简单写了夫妻问题，男方闹事两个字就走了，剩下的就给治安队处理，治安队的人也不肯帮我写证明，哪我应怎么办？没人能帮我，如果我出庭法说法官也不信的，我应怎么办？个个都怕我老公！
我要办结婚证，但家里人不同意不给户口本，民政局说只要用生份证到当地派出所办户籍证明就可以。可是派出所不给办理。怎么办、、、
我日进入公司，未签订合同，公司说好试用期2个月，试用期过后签订合同，试用期工资为正式工资的80%。但试用期间，发现公司内部规则非常乱，员工每天都是混混沌沌过日子，所以我在号提出离职，工作1个半月多。离职时人事的说工资要等到11月底发，并且不肯开具任何证明，我怕到时候拿不到工资，毕竟要过近3个月了，请问我该拿什么法律依据来保护自己的权益呢？（注：公司平时发工资都是拖欠2个月的，就是7月份的工资9月底发，现在人事的说因为我试用期涉及了7/8...
用人单位要求单方面解除劳动合同关系，但不肯出具书面解除合同的证明，又不允许该员工上班，用人单位采取的是拖字决，只口头说要解雇该员工，但该用人单位既不出具书面解除合同证明，也不一次结清所欠工资，更不允许该员工上班，该员工该怎么办？
试用期辞职了，但是走的时候当月的工资没拿到，人事说次月发薪日会发。我让人事开个辞职证明书给我，在辞职证明书上证明次月会把工资发我，但是他以试用期没办理录用，不肯开，我怕公司会拖欠这个月的工资，在没有辞职证明书的情况下，要是公司拖欠工资能有什么办法？
我由于需要，要办一个无犯罪记录证明，但不给我办，我该怎么办啊？
我是四川广元的
我结婚四年,有一小孩,现在大家都同意离婚,但计生办要我提交四年里,除生一小孩后再也没有生过孩子的证明.这个证明要每年检查才有的,但是我没有检查过.我该怎么办 计生办一定要我拿那个证明出来，要我把以前四年的都要补交给他们。现在都过去几年了，怎么补啊。
这不是在为难人吗？}