在公司干了八年半，公司单方面解除合同，应该怎么赔偿_百度知道在用人单位工作了两年多，一直不签劳动合同，但现在用人单位要补签劳动合同,我不_百度知道公司关场 我工作10年还差三年合同到期 单位单方解除合同 我能获得什么赔偿_百度知道我在单位工作了八年，签了无固定期限合同，不是我个人原因，单位辞退我的 - 相关问题 - 110网法律咨询
我在单位工作了八年，签了无固定期限合同，不是我个人原因，单位辞退我的，应该补偿我哪些
我2004年大学毕业通过事业单位公开招聘，在一事业单位工作，与该单位每三年签定一次聘用合同，在这十多年期间该单位除每月支付工资以外，每月只支付我220元养老保险金和30元医疗保险。
2014年该单位被一大学合并，该大学接收原单位所有人员，现在该大学让我与劳务派遣公司签订合同，绩效工资只发正式在编人员绩效的50%。是不是意味着我变相的被解聘？我想按照劳动法，我工作满10年，应该与该大学签订无固定期限的合同，并且享受同工同酬。我该怎么办？
您好！我们单位有十几个人都工作了12年了有的都16年了！单位也没跟我们签无固定期合同！现在单位外包让我们跟第三方签合同！跟原来单位解除劳动关系！请问我们应该怎么办！能得到什么补偿！谢谢
连续签订两次固定期限合同后单位不与我签定无固定期限合同，原因为签合同前单位组织的一次考试未通过，此理由符合劳动法吗
我今年48岁，女，自2002年进此单位至今已工作12年多，合同是无固定期限合同，现被厂方解除合同，我该怎么维护合法利益
国有企业女工人年满50岁，单位让退休，有补偿吗？签过两次固定期限合同，期满后没有续签继续工作了3年.工作5年间，公司只给购买养老保险，其他四险未买。2008年进厂，今年2月满50岁，公司让签解除劳动关系的东西，然后就没了。后3年有没签合同的三倍工资吗？有经济补偿金没？
前两次是因为个人原因辞职，后来去新单位工作一年合同期满解除劳动合同，是否可以领取失业金，可以合并之前10年交的失业保险吗，这样我可以领取24个月的失业金吗
工作满10年也签无固定期限合同被公司辞退如何赔偿
年，本人一直在单位连续工作，是临时工，年曾与单位签过合同，年限为一年，后再无续签，单位省养老保险和市医疗保险都给上着，现单位提出解雇，请问，我该如何保护自己的权益？
我2009年到2015年之间续订了2次固定期限合同，现在快到期了。单位说合同到期后要辞退，我有权利要求续订无固定期限合同吗？我如果要求续订，事业单位是否有拒绝续签无固定期限合同的权利？？ 我现在想知道的是，我2次合同到期后，我想继续在单位工作，用人单位有不续签第三次或者无固定期限合同的权利吗？？
我在政府部门机关单位工作十年零四个月要求签订无固定期限合同被拒绝，将如何索赔，赔偿金额如何计算，我最终能获多少赔偿，云南的}