要看孩子的户口，如果是所在城市的：需要转学联系表，上面有原所在学校的转出证明和新学校的接收证明；其次是原所在学校给新学校开据的“转学证明”；孩子的“健康卡”；“电子学籍卡”；少先队及共青团的入队、入团证明。如果户口不是所在城市的：原所在学校开据“借读证明”、“纸质学籍卡”、“健康卡”、“少先队及共青团的入队、入团证明”。
 　办事程序:
　　1、学生家长或其他法定监护人到荔湾区居住地附近的学校联系了解是否有转入年级的学位;如遇疑难问题，可电话咨询区教育局小教科;
　　2、确定了转入学校后，学生家长或其他法定监护人向在读学校提出申请;
　　3、学校报经当地县级以上教育行政部门同意后，再向转入学校所在地教育行政部门发出专用的《学生转学联系函》;
　　4、转入地教育行政部门按照就近入学的原则安排接收，并开具同意接收回函;
　　5、转出学校凭接收地教育行政部门的同意接收回函开具转学证明，提供学籍资料，并将有关转学资料录入计算机;
　　6、转入学校凭转学证明及学籍资料接收学生。
 
　　学生因家庭迁移或其他正当理由确需转学
　　1、学生的转学联系函
　　2、学生户口本、房产证(购房协议、或租赁合同)
　　承诺时限:15个工作日内
　　1、《广东省义务教育阶段学籍管理暂行规定》(粤教基〔1999〕14号)2、《关于加强义务教育阶段转学管理工作有关问题的通知》(穗教〔2001〕37号)
　　学校不得接收无转学证明及学籍资料的转学生。
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2月6日湖州市新型冠状病毒肺炎疫情通报（附节后来湖返湖防疫政策）

发布时间：信息来源：湖州发布字体：【 】

为进一步加强南浔区机关事业单位编外用工管理，根据《南浔区机关事业单位公开招聘编外用工暂行办法》(浔编外联办〔2018〕1号)文件精神，经研究，决定组织开展2022年上半年南浔区机关事业单位编外工作人员招聘工作，现将有关招聘事项公告如下：

本次招聘共推出招聘岗位36个，招聘人数38人。具体招聘单位、岗位、专业等要求详见《2022年上半年南浔区机关事业单位面向社会公开招聘编外工作人员计划表》(附件1)。

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

(二)愿意履行相关义务，遵守纪律，品行端正;

(三)年龄一般要求18至35周岁(1986年5月24日至2004年5月24日期间出生)，招聘单位另有年龄要求的按招聘单位要求确定;

(五)具有湖州市本级(吴兴区、南浔区、南太湖新区)户口(以2022年5月24日的户口所在地为准)，招聘单位另有要求的按招聘单位要求确定;

(六)具备招聘岗位所要求的学历学位、专业和其他资格条件。学历学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。可报专业由招聘单位及其主管部门根据招聘岗位特点结合《2022年浙江省公务员录用考试专业参考目录》(附件2)进行审定，并负责具体解释;海外留学人员认证专业与国内专业表述不一致的，须提供所学专业课程证明，由招聘单位及其主管部门按照相近原则审核并负责解释。

(七)有以下情形之一的不得报名应聘

1、现役军人和在全日制普通高校脱产在读的非2022年应届毕业生，不能以已取得的学历、学位证书报名应聘;

2、被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为且仍在不得报考期限内的人员，以及具有法律规定不得聘用为机关事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报名应聘;

3、本次招聘实行回避原则，参照《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》，应聘人员不得报考该办法第三十条所列回避情形岗位。

(八)符合招聘岗位所需的其他条件

部分招聘岗位所要求的“工作经历”不包括在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等。本次招聘涉及到的工作经历年限计算截止到2022年5月24日。

(九)社会人员须于2022年5月24日之前取得招聘条件所需的学历学位证书;留学人员须于2022年5月24日之前提供教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证书;招聘岗位需执(职)业资格的，应聘人员须于2022年5月24日之前取得招聘岗位所需的相关资格证书。2022年全日制普通高校应届毕业的，须在2022年9月30日前提供岗位要求的相关学历学位证书，未在规定时间内提供有关证书的，不予聘用或不予进入下一应聘环节。

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准。本次招聘工作按照发布公告→网上报名→资格初审→面谈→资格复审→面试→体检→考察→公示→办理聘用手续的程序进行。

2、报名方式：采用网上报名，不再设现场报名。报名人员通过微信扫一扫识别二维码，在规定时间内进行网上报名，逾期不再受理。每人限报1个岗位。

3、报名材料：本人有效期内的身份证、户口簿、学历学位证书以及应聘岗位所需的其他印证材料，留学人员还须提供教育部留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，以上材料原件需拍照上传。

本人所填信息以及所提交的证明材料即为资格审核依据，填写的信息以及提交的证明材料应真实、完整、有效，如有不实或影响招聘工作公平公正的，取消报名、聘用资格。

4、已是南浔区机关事业单位编外用工的，报名须征得现用人单位书面同意。

2、资格初审期间，报名人员可登入报名系统(“人才来了码”微信公众号)查询结果。资格初审通过的人员不能修改报名信息和改报其他岗位，未通过的人员可在报名时间内再次报名并接受资格初审。各招聘单位及主管部门进行资格初审并负责具体解释。