你好我妈妈在工厂上班做工7年叻，现在生病了不能回去上班了，工厂上班有买社保请问一下假如辞工的话，能要求工厂上班有些什么赔偿吗

劳动合同法规定，劳動者患病或者非因工负伤在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同用人单位应当向劳动者支付经济补偿，经济补偿按劳动者在夲单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿