这种情况应首先进行工伤认定，然后做伤情鉴定这种情况不是老板说了算的，有了鉯上两点也可以自己拿钱医治，到时候找老板要钱就是如果老板不给，可以到法院起诉索要赔偿费用

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地区：广东-东莞 咨询解答：497条

要搜集在此工厂工作的，例如、工号牌、工装等其次，需提供自己因公负伤的证据例如工友证言或是病例材料。凭借这些材料可以到劳动部门工伤科要求进行过后再进行工伤级别認定。最后通过要求享受补偿。

地区：广东-东莞 咨询解答：83条

出了工伤厂里拖着不赔钱劳动者首先要到当地劳动部门申请工伤认定，之后解决的。

如果够买了社保就是社保基金支付，如果用人单位没有购买社保就是用人单位支付

你好，可以申请仲裁可以拿到10多萬的赔偿 具体委托律师处理。

申请人是员工的需要下列材料： 1、劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由，一式两份或按被申请人人數提供； 2、申请人身份证明及复印件； 3、有委托代理人的需当面签定并提交《授权委托书》，注明委托事项同时提交受委托代理人的身份证复印件。如委托人的代理人是律师事务所派出的执业律师应提供执业律师的证件复印件：如委托人的代理人是公民，应提供与委託人签订的不收费代理协议书以及代理人和委托人之间的关系的法律资料； 4、被申请人工商注册信息资料； 5、申请人与被申请人存在劳動关系的证明材料;(证明材料包括：劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除(或终止)劳动关系通知或证书等。申请人提交证明材料时应附原件及复印件各一份，审核后退回原件; 6、《提交证据材料清单》一式两份