1.检查ERP系统的完善性
2.制作操作部的各项报表
4.完成经理交代的工作事宜
熟练运用办公软件例:Word,Excel等,单休
1、福利:公司有五险社保,还有如(年假、产假、陪产假、丧假、法定节假日)等各类带薪休假公司为员工特别打造生日假,生日当天你可以迟到三小时或者早下班三小时;
2、津贴:公司提供住宿补贴、加班补贴、话费补贴等;
3、全勤奖:每月100;工龄奖:在本公司干满一年者每月工龄工资涨200,2年涨400以此类推;
4、公司将提供不定期的培训,如新员工入职培训、操作培训、升职培训等为你的发展提供更大的平台
5、发展前景好,晋升空间较大:点部带班-组长-主管-经理或晉升总监助理
可能跨越会好一点但是相对于鍢利来说德邦多一点!
下面看一下,其实都是差不多的:
依法缴纳社保同时公司根据岗位特殊性提供商业保险;
免费提供住宿,24小时热沝公司内部设有食堂;南北风味齐全,为来自不同地区员工合理搭配饮食;
根据工作需要可配备手机并享有话费补贴;
依法享有法定假11天/年、带薪年休假5-15天/年、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期;
每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金;
公司内部各岗位進行技能评定,颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴;
公司有丰富的文化活动:包含如旅游、元旦晚会、年终抽奖等;
为符合落户条件的员工办理深圳户口为有需要的员工办理居住证;
提供完善的内部竞聘转岗机制,定期举办内部竞聘;
提供入职培训、岗位技能培训等完善的培训;
你对这个回答的评价是
版权声明:文章内容来源于网络,版权归原作者所有,如有侵权请点击这里与我们联系,我们将及时删除。