职场属于什么领域百态,你属于哪一种

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1、气不和时少说话,有言必失;心不顺时莫做事做事必败。2、事莫虚应应则必办,不办便结怨;愿莫轻许许愿必还,不还便成债3、万物在说法,看你如何着眼;一切是考验试你如何用心。4、知足是富人

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原标题:职场属于什么领域规划局丨有多少次的成长被诅咒又有多少个理想被绑架?

二十几年前我在广东打工。

对于当时农村里的孩子一旦没有考上大学,就意味著通往幸福的大门提前被关闭唯一的出路就是外出打工,但打什么样的工未来有什么样的前途,一片迷茫

得益于老乡的推荐,我进叻一家台资鞋厂做鞋子那是我的第一份工作,第一个月的薪水是423元

那个时候才没有什么所谓的职场属于什么领域方向,哪里需要人哪里挣钱多就去哪里,几年下来换了好多份工作

随着工作越换越多,而这些工作好像我都不太喜欢我变得很困惑,我就问自己将来峩到底要做什么?

一个偶然的机会我看到一本书叫《广告人手记》,突然就兴奋起来找到答案了,里面提到美国罗斯福总统的一句话讓我印象深刻“不当总统就当广告人”。

心想:总统这辈子我肯定是当不成了那就做广告人吧。

这是我人生第一次给自己做的职场属於什么领域规划

尽管我没有学过广告或市场营销专业,但这不要紧我给自己定了一个职场属于什么领域发展计划,职场属于什么领域蕗线图是:

业务员—平面设计—广告文案—广告策划—创意总监—开广告公司

做广告业务员虽然很辛苦但有一个好处,每次接到活业務员是最了解顾客需求,可以全程参与到设计、文案等等等各个环节能在工作中快速提升自己。

广告公司还有一个特性不管什么广告業务,先接下来再说什么公车、路牌、电视、广播、店招、印刷、黄页、礼品、庆典等等。

几年下来我几乎熟悉了当时所有的广告形式囷业务流程名片也从业务员、业务经理,直到挂上了策划经理的头衔

又一个偶然的机会,我路过一家正在装修的摄影公司处于职业嘚敏锐度我直接进去找负责人,大谈如何策划一个喜从天降的开业庆典活动当时的负责人听了非常兴奋,说你的想法很好要不你直接來我这上班,你就可以把你的想法变成现实

我当时在想,尽管这里薪水没以前高但工作应该更稳定,压力小很多而且这里工作环境看上去不错,美女同事多这对于处在一个青春荷尔蒙期的小伙子无疑是诱惑。

再说虽然是换了公司和行业,但职业和工作性质没变啊既能继续做自己喜欢、自己擅长又能学到新东西,何乐而不为

最重要的是,以前接的广告大部分都是具体的业务内容并没有真正涉忣一个品牌的全盘策划和推广,尽管之前也参与过一些房地产的策划项目可参与的程度是很有限的。

现在有这样一个机会可以亲自参與并推动一个品牌是如何从0到100,这对于每一个广告人来说都是极其难得的宝贵经验,我又岂能错过

就这样,我进入了摄影行业从企劃到管理,从管理到培训再到后来自己创业,直至今天

你要是说这些年有多成功还远远谈不上,生活过的去至少自己还算满意。

但峩时常在问自己一个问题当初明明跟自己说好的将来要开广告公司,怎么做着做着后来开了摄影公司而且一干就是十几年?

要知道广告那才是我真正喜欢的事直至今天我对营销、策划、设计、创意包括后来的互联网,我都很感兴趣

要说摄影,不怕你笑话从事这么哆年我连专业相机该怎么使用都还不会。

我就在想:如果当时考上大学了呢(其实我是没考)如果没去那家公司呢?如果选择的是广告公司创业呢如果没创业呢?

如果有一台时光机能让我回到过去的那些场景,我是不是还会做出相同的选择

任何时候,当我们回头来看都会发现错过了太多好机会,随便把握住其中一次机会都不会是今天这个样子

早知道房价涨这么厉害,当时多买几套房啊今天就发叻早知道现在自媒体这么火,当初早点做那该多好

当然,这是一个伪命题你要这么说,最简单的方式是回到昨天买六合彩那才来嘚最快!

可你当时不知道啊,所谓的错误错过无非是事后诸葛亮事先猪一样。

就算你隐约知道了一点趋势以你当时的条件,你就是想買房也买不起啊

你说我可以死皮赖脸的去借,问题是别人凭什么会相信你

当时那么穷,身边的朋友估计也好不到哪里

曾经有一份真囸的机会摆在你面前,不是你不懂得珍惜而是你压根就不会珍惜,因为你不知道这是机会它就在你眼皮底下溜过,你要知道是块宝早就抱回家收藏好。

还有一种情况就是你遇到一个千载难逢的好机会,可你的条件不具备你急的像热锅上的蚂蚁,只能眼睁睁的看着咜在你面前大摇大摆的走过

机会,从来就不是你想选就选很多时候是你没的选,不是你在选择机会而是被机会选,选择这件事其实佷被动

人们常说选择大于努力,而更真实的情况是人的一生,真正遇到和其决定性的好机会其实并不多考大学,找工作找对象,創业等等错过也就错过。

尽管你有足够多的时间去准备但时间跨度那么长,你怎么知道这中间不会出现什么纰漏

再说,好的机会从來就是竞争最激烈的时候你怎么就那么自信确定能打败它们,万一失手了呢

失败了没关系,可以重头再来真的是可以重头再来吗?囚的一生又有几次可以重来

那么问题来了,怎样才能捕捉到那些看上去不是机会的机会怎么才能创造出更多机会,而不至于把一生的命运寄托在那仅有的几个时间窗口上

人们常说,如果说你对今天的生活满意那是你过去努力的结果,如果你对今天的生活不满意那昰你过去不努力的结果。

这是价值观层面就方法论而言,应该是这么说:

如果你已经取得了某些成绩那一定是你过去做对了什么,你偠把它搞清楚如果你对现状不太满意或者说还想有更大的收获,那么从今天起你需要找到更多更好的方法。

1、提高选择机会的次数這是时间维度,通俗来说就是吃着碗里、盯着锅里、还要关注庄稼地里

2、扩宽选择机会的选项,这是空间维度意思是说此处爷不留,哽有留爷处留得青山在、不愁没柴烧。

这就需要给自己一个全新的职场属于什么领域规划不管是谁,不管是什么时候只要开始,都鈈算晚

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我们所生活的這个世界一直以来都在倡导一种文化就是一个人要不畏艰险,要迎难而上要能吃苦,要坚持、要有毅力要努力拼搏,最终就一定能實现自己的愿望也就是我们常说的正能量。

你比如西游记讲的就是唐僧师徒四人经历九九八十一难最终取得真经三国火烧赤壁讲的是孫刘联军在长江赤壁是如何用火攻大败曹操八十万大军。

前不久的延禧攻略讲的是宫女璎珞凭勇气、机敏和胸怀,化解宫廷上下的重重困难最终成为乾隆盛世的令贵妃。

美国电影《阿甘正传》讲的是先天智障的小镇男孩福瑞斯特·甘自强不息,最终“傻人有傻福”地得到上天眷顾,在多个领域创造奇迹。

我们看到过太多名人传记或商业传奇,王永庆是台湾首富李嘉诚是世界华人首富,一个早年当杂笁一个最初卖破烂,白手起家的故事举不胜数

这些故事的确很励志,满满的正能量但人们似乎忘记了一件事:那就是一个人为什么┅定要去挑战那些困难的事呢?

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你也许会说,因为我想成功啊想成功是好事,可为什麼就不能选择更容易、更轻松、更能实现的目标呢

有人说:明知山有虎,偏向虎山行何等气概!

你确定这不是傻吗?你确定你能打的過老虎吗钢铁侠敢挑战灭霸那是他有纳米战甲,你干嘛不找麂子多的山头去打猎而去跟老虎较劲,这不是送死吗

有人说:我要从丑尛鸭变成白天鹅,好浪漫哟!

可问题是鸭跟鹅压根就不是一个物种,鸭怎么可能会变成鹅呢白雪公主有七个会魔法的小矮人帮忙,你囿吗丑小鸭不要紧,去做个美小鸭不就好了吗

傻人未必有傻福,傻人有可能更容易被人骗不当将军的士兵不是好士兵,可你知道中國古代还有一句话叫”兵贵愚将贵智“,我想你应该懂什么意思把

还有,李嘉诚的成功很大程度上得益于他的舅舅也是他的岳父是馫港钟表大王叫庄静庵,不信你亲自去他老人家据说啊,庄静庵才是白手起家你信么?

人为什么要跟自己过不去

歌是这么唱的:不經历风雨,怎能见彩虹没有人能随随便便成功。你被骗了!

成功从来就是既简单又轻松信手拈来的事。我们是高难度动作玩多了以為没那么容易。

复杂的事不是好事复杂的人不是好人。

凡是干的累方法都不对,凡是没结果方向有问题。

那到底有没有既简单轻松又容易达成的目标呢?

你有我有,互联网时代大家都有

那具体是什么呢?每个人的都不一样

说起目标,人们总会想到人要有远大嘚梦想和志向人要有出息,这句话要是放在以前也许有点用

但在今天这样一个互联网时代,信息和知识的迭代的速度快不确定的因素实在太多,梦想越大越不靠谱

马云不是说过,他最后悔的事情就是成立了阿里巴巴这话什么意思,意思是他压根就不知道这家企业朂后能做这么大

互联网时代的职场属于什么领域新规划,不是要制定一个所谓的理想化的长远计划而是通过发现天赋,培养优势

夯實自己的确定性,适度关注未来趋势和不确定性从而以更加自信和开放的心态去迎接它,以不变应万变万变不离其宗。

从现在起暂時丢掉你的那些所谓的梦想和长远计划,从一个小的目标开始

什么是小目标?这里的小目标可不是指王建林说的一个亿的那个小目标洏是伸一伸手,再稍微用点力跳一跳就能够的着的目标。

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先说手长手长其实说的是一个人的优势和能仂,他对于找到什么样高度的树设定什么样的目标,尤为重要

那么问题来了,在现实生活中人们往往关注的并不是手长,而是手短

我曾经在朋友圈写过一段话:每个人都有自己的优点和缺点,但现实是大部分人的优点似乎并不突出,而缺点却往往显而易见

很多囚都表示认同,但为什么会出现这种情况是时候该把话说清楚了。

真正原因你也许意想不到这跟你也有很大关系。那是因为:

1、人们囍欢盯着别人的缺点

2、优点需要不断强化和发挥

我们经常会这样教育孩子:你这孩子怎么怎么这么不听话怎么这么不认真,怎么见了大囚不打招呼怎么老是玩游戏?

和邻居一起讨论孩子时会说:”你家孩子语文好我家孩子就是语文不好“”哪里,你家孩子数学好啊峩家孩子数学不好“。

人们经常会说一句话叫请不要在背后谈论别人的是非但说别人都会说,但自己何尝不是是非传播者

人们最喜欢嘚一件事就是聚在一起,吃着饭、唱着歌说着别人,奇闻异事、隐私八卦、是是非非那是乐不彼此、头头是道。

最后往往还会补上一刀这件事不要跟外人说,更不要说是我说的啊谁人背后不说人,谁人背后不被说

整个社会对于人的缺点的不懈关注,已经发展到一種病态的执着

从心理学的角度,每个人都有自恋情节人总是在与其他人的互动中,寻找和获得存在感

为了寻求这种存在感,人们的惢理潜意识就会习惯性的产生一种”我是对的我比你强“的感觉,并随时强调和强化这一感觉

很多时候,当两个人在彼此交谈人们往往并不会用心听别人在说什么,而是满脑子都在想接下来我要说什么或者盯着别人说话的漏洞,怎么寻找反击机会

当然,山外有山人外有人,不是所有人不是在什么时候人都能掌控全局,当人们遇到明显比他更有见地更强大的对手时,自然也就没有说话的份泹心里就会产生挫败感和无力感。

那怎么办最好的办法就是说教自己的孩子,因为孩子是我的孩子还小,还不足以对抗

世界上有多尐父母是以”我是为你好“的理由,用自己的价值标准框定了孩子的发展方向连他自己可能都并不清楚,这其实不过只是在寻找更多权威和存在感

世界上又有多少人打着“一切为了爱”的幌子,用自己的认知标准绑架了别人的思想理想让人们努力的想活出别人期待的樣子,而忘记他的内心究竟想要什么

回到孩子,只要你用心观察孩子的世界你就不难发现,即便是再小的孩子他都一样有自恋情节,都深深渴望被看见、被重视、被表扬大人还会隐藏,而孩子却不懂得如何伪装

孩子在玩游戏或和大人互动时,经常会说:你们看峩厉害吧,我可以怎样怎样爸爸爸爸你快看,我现在可以怎样怎样

每当这个时候,大人们就会假假的说哇塞果然厉害,然后没过多玖又开始说教。

但是这么做会有很大的问题,大人的话孩子会当真你说他好,他会当真

你说他不好,即便你讲的再有道理他的內心其实是有挫败感。家是孩子觉得最值得信任和依赖的地方一旦经常被打压,不但是存在感无法获取连安全感都会觉得散失。

这也昰现代社会为什么孩子比较叛逆不愿意跟大人沟通的问题所在。

你也许会说明明孩子就是做错了,难道孩子做错了还不能说吗

孩子莋错了当然要说,这个出发点是好的但很有可能好心办坏事,问题还很严重

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你吔许想象不到一个好孩子,很大程度上是得到了父母的加持而一个坏孩子很有可能其实是被自己父母诅咒的结果。

当一个人经常说自巳孩子这里不对那里不好,语言是有力量的长此以往,就会给孩子造成原来我就是比别人笨比别人不听话,孩子其实是活在了大人嘚预言

不当是孩子,我们每一个人都深深被周围环境所影响,随着人们总关注这些缺点和不足缺点和不足像钉子一样牢牢钉在我们身上,你就是想拔也拔不出来

慢慢的,也就忘记了原来我们是有自己的长处,其实每个人都有自己闪光点,这才是实现自我价值的仂量源泉你需要不停的去挖掘。

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每个人都是独一无二的世界上没有完全相同的两片树叶,也没有两个唍全相同的人这句话大家都熟悉,这个道理大家都懂

人与人的区别主要体现在两个方面:生理和心理。

生理特征是指身体的生长、变囮和对各种信息的身体反应譬如人种、性别,相貌、身高体重等,有人单眼皮有人色弱,有人力气大、有人记忆力好有人怎么吃吔不会胖。

心理特征是指一个人对客观物质世界的主观心理反应譬如思想、性格、品质、情感、态度等,有人胆子大有人脾气好,有囚能吃苦有人善解人意、有人一言不合就开干。

造成人与人的差别主要由两个原因:基因和环境

世界上所有物种都有自己的DNA,从大的層面来讲同物种、同种族、同血缘之间DNA相对接近,譬如哺乳动物都喂奶、中国人是黑头发黄皮肤兄弟姊妹之间长的就更像。

但回归到單一个体来看所有物种,所有人的DNA都不一样即便是双胞胎,他们的DNA都不一样性格也都不太一样。

所有物种都有其赖以生存的环境從大的层面来讲,同一个国家、同一个地区、同一个学校、同一家公司相对接近

譬如法国人比较浪漫,英国人比较绅士北方人比较豪爽,南方人比较精明清华北大的学生比较优秀,腾讯阿里的人才比较突出

但回归到具体小的环境,每个人的生活经历和成长环境每忝所遇到的人和事不尽相同,有人出门捡到钱有人走路遇到狗,环境总是会发生变化

因此,不同的人在基因和环境的共同作用下所呈现的相貌和性格,外在和内在认知和能力,成功和地位不尽相同呈现出千姿百态、千差万别的人生与命运。

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也许你有点纳闷人与人的区别这是明摆的道理,犯不着花这么大力气来说明吧

问题就出在这,道理人人都懂但不是人人都接受。

譬如人们经常会说:别的小孩学习好你为什么就学不好?别人能考好大学你为什么考不到?别人家老公那么好你为什么对我鈈好?

别人那么努力你为什么不努力,别人那么有钱你为什么没钱?

你想既然每个人的基因不同,那就是无论所处的环境多么相同结果肯定还是会有所区别,龙生九子九子各不同,一个老师带出的学生有学习好的,有成绩差的这很正常。

再说一个人的行为囷结果是受多个外部条件和环境影响,也许我们只看到其中一点而忽略其他条件的存在得出的结果又怎么相同。

你看到别人家小孩舞跳嘚好那是找了一个好老师,你也找了好老师那是因为她妈妈经常陪着练,你也陪着练但是她妈妈本身就是舞蹈老师,那你

王宝强嘟知道吧,一个农民工学武功通过努力成为了大明星,这很励志吧但你可能不知道王宝强曾经在跑龙套时救过落水的徐帆,这种机会鈳不是你想碰就碰的到的

因此,既然人与人天生不同你家孩子,你的爱人你的员工、同事、领导、父母又怎么会和那个叫“别人”嘚人相同呢?

当然接受人与人之间的不同,这可不是要长他人志气、灭自己威风更不是在宣扬什么命中注定,听天由命之类的弃世哲學

而是,我们不要过于关注已经成为的缺点和既定事实而是需要把精力和焦点前移,去找到那些真正属于我们的优点和长处那才是峩们真正的宝库,是我们力量的源泉

下一节,让我们一起去寻找那些真正属于我们自己的秘密宝藏吧!

小互动:回想你的职场属于什么領域发展有没有遇到过那些并不是你真心喜欢或心甘情愿去做的事?又或者在你的成长经历中有没有遇到曾经并不是缺点的缺点,结果被人放大深受其扰呢

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“拿着3000块的工资让我做6000块的事,凭什么啊”

接受额外的工作让你觉得心里不舒服,不平衡觉得老板对你太苛刻,太不公平莫抱怨!在你抱怨的时候,机遇也就悄悄溜走了

职场属于什么领域中,基本上就是“一个萝卜一个坑”每个人都有自己负责的工作范围。但是现实情况是很多时候我们总昰会被卷人那些本来不应该负责的工作事中去,大家在面对这种情况时总是会心生不满即使不高兴,也要迫于领导的“淫威”而不得不詓做

为什么大家都那么讨厌额外的工作?

“讨厌”这种情绪的来源其实是觉得对自己不公平的心理在作祟给3000块的工资凭什么让我吃6000块嘚苦?这就是一种心里不平衡因为觉得做这件事让自己“捞不到半点好处”,所以也就没有心思和动力去做

其实,额外的工作有可能是可贵的机遇。如果不是被恶意压榨对于那些额外的工作不必计较太多,做这些事也是在学习和进步机遇往往是披着“麻烦”的外衤。

小薇大学学的外语但是却做着外贸采购的工作,每天忙得焦头烂额还要帮助公司翻译很多国外供应商的产生说明,这些说明最后會送到总经理手里通过这些工作,小薇对于公司的运营状况和产品性能了如指掌后来主管辞职了,小薇竟然被意外破格提升为采购部門主管这个晋升着实让小薇吃惊不小,要知道前一任主管可是经过十多年打拼才做到这个位置而自己也才刚毕业两年时间而已。

所以不要总是抱怨自己做的事情太多,做的额外的事情太多说不定这就是你的机遇!

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