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　　笔试分数公布：报考人员可于2018年11月12日至11月14日登陆查询个人分数参加栲试但分数为零分的人员、未缺考但被标记为缺考的人员、对违纪情形有异议的人员可以申请查疑。

　　根据笔试成绩从高分到低分顺序按照招聘岗位计划1：3的比例，2018年11月16日云南省人民检察院官网、网公布笔试最低合格分数线及进入岗位技能测试人员名单(含末位并列人员)等信息

　　进入岗位技能测试人员自愿放弃的，空缺的名额按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。如出现该岗位无人递补或人数不足上述比例的以及不受开考比例限制的岗位，可进行差额或等额岗位技能测试

　　1.岗位技能测试主要考察汉字录入、办公软件(word、excel)的基礎应用，满分为100分

　　2.测试时间和地点另行通知。

　　根据笔试和岗位技能测试成绩权重相加(笔试成绩×50%+岗位技能测试成绩×50%按照四舍五入保留两位小数进行计算)，从高分到低分的顺序按照招聘岗位计划1：2的比例确定进入面试的人员(含末位并列人员)。进入面试人员自願放弃面试的空缺的名额按笔试和岗位技能测试成绩权重相加(笔试成绩×50%+岗位技能测试成绩×50%，按照四舍五入保留两位小数进行计算)從高分到低分顺序依次递补。如出现该岗位无人递补或人数不足上述比例的以及不受开考比例限制的岗位，可进行差额或等额面试

　　1.面试主要考察逻辑思维、语言表达、临机应变等能力，满分为100分

　　2.面试时间和地点另行通知。

　　综合成绩按百分制计算：综合成績=笔试成绩×30%+岗位技能测试成绩×30%+面试成绩×40%按照四舍五入保留两位小数进行计算。如出现综合成绩相同情况依照面试成绩从高分到低分的顺序确定排名先后，如再出现相同成绩依照岗位技能测试成绩从高分到低分的顺序确定排名先后。

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