女同事孩子生病想请假，领导回复她十个字，隔天立刻辞职！
我有一个朋友在教育机构工作，是工作多年的老员工了，是机构里的教学能手，认真负责，一直兢兢业业。
因为接近年底了，单位里的事情也变多了，她经常加班加点给单位干活，尽管没有多少加班费。
就在前几天的时候，幼儿园的老师给她打电话了：孩子发高烧了！她听到后，心急如焚，赶紧和领导去请假，想要带孩子去医院看病。
领导听到她的请假理由后一脸淡定：工作重要还是孩子重要？单位正是忙的时候，你走了，你带的班怎么办？发高烧，喂点退烧药就好了。
隔天，我这个朋友就辞职了，辞职信上这么写的：我辛辛苦苦工作就是为了能够给我的孩子创造一个好的条件，现在要让我为了工作放弃孩子，我做不到。没过几天，陆续也有几个女老师辞职了。
为什么辞职呢？因为这个单位冷冰冰的，感受不到一点点人情味。
单位要有人情味
有人情味的单位，带给员工的感受完全不一样。
刘强东创办了京东幼儿园，目的是什么呢？让孩子能够跟着父母一起上下班。并且京东员工子女可免费入学。不仅如此，宝宝们生活在这里也是完全免费，包括使用的母婴用品。而且呢，针对幼儿园的情况，强东哥还提出了一些切实有效的技术方法来解决幼儿园的问题，真真切切让员工感受到：强东哥为员工考虑的真周全。
在这个具有人情味的单位里面工作，员工们能不努力吗？
把单位当成自己的家
这句话呢，好像很多单位领导都这么说过，把自己当成自己家一样去用心。但是呢，很多单位都没有把员工当家人看待，员工凭什么要把单位当家呢，大家不傻。
君以国士待我，我当以国士报之!君以路人待我，我以路人报之!君以草芥待我，我当以仇。单位怎么样对待员工，员工也会怎么样对待单位。单位没有人情味，员工肯定不会把单位当家看待，呆不了了，那就辞职，反正了无牵挂。
在职场上，你遇到这样的事情吗？你是怎么看待这件事的？把你的想法写下来吧。
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提问者：wl3707***时间： 14:44:55地点：1个回答
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我有更好的答案
如果同事们都去或者都随了份子钱那最好碎大众哦，太独立了会很显眼的。
但是我跟那个老领导是陌生人，完全不想去啊，那个老领导只是跟我们单位领导和一些老员工熟罢了
我想我还是做聋子吧，同事领导去浪费钱也不是我的钱，这事情跟我完全没关系
这就是人情世故啊
这种莫名的躺枪还少吗
如果他们都送了你没送
但是可以不随也不去啊，那个老领导能把我怎么样吗？
人家也会想你怎么这样，没准会打小报告
陌生人罢了，我干嘛浪费钱
老领导知道后和你领导说。。
最后你领导会怎么想。。
然后你就会突出了
这都是你想象的
我只是小角色罢了，我不去，根本没啥影响
真正邀请的是我们单位领导和那些老员工罢了，我不去没事
那也是可以的
那个老领导也没有单独的邀请我，所以我不用去
╮( •́ω•̀ )╭求采纳哦
是啊，没有请帖啊，有请帖我可以去，只是让我们领导通知一下而已，去不去都是随我们
那就可以了哦，你都有答案啦~
采纳率：71%
那你就跟大家一起随吧
不想随啊，我跟那个老领导是陌生人，不想去，不随行不？
这有什么不可以的，不想随就不随，随礼是给他面子，不想随就不随
好吧，只是那个老领导做的不叫事情，想让别人去，但是不下请帖，如果有请帖我倒是可以去
嗯，那就不随
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梦见孩子可能要去单位的领导，意味什么？孩子能去上班吗？
我有更好的答案
您好，做梦主要和平时所见所思所想有关系，有的时候就会在梦中显现出来。但有些很奇怪的梦也是很难解释的，要多注意休息，别太劳累，放松心情，尽量别去想它，这样睡眠质量才能提高。您越是想它心理压力越大，更不利于身心健康，希望我的回答能帮助到您，望采纳，谢谢。
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很迷茫，单位受领导气，想辞职又不知道该去干嘛，而且还要考虑孩子，不敢任性的年纪，该怎么办呢？
我有更好的答案
你适合什么工作，该向哪个方向发展，只有根据你的个人能力和素质、喜好、市场需求等等因素来综合分析，我们只能给你提建议，说大方向，具体的还得你自己好好考虑。可以肯定的是，你的迷茫是暂时的，同时也是正常的。每个人在成长过程中都会或多或少感觉迷茫。要摆脱这种境况,建议你根据自己的能力、市场未来的需求，为自己设置一个目标，也就是规划.然后定一些阶段目标,只要自己跳一跳就能实现的那种.等实现后,再定下一个努力就能实现的目标,这样一步一步就达到最终目标了.目标切忌过大，要可望又可及,那样不至于使你迷茫和气馁,如此下去,你就能从实现目标的成功中获得快乐.目标可以是任何方面的,比如论证辞职与重新找个工作的利弊，或者如果辞职下个工作方向与可行性分析，或确定一种你需要的技能培训，之后制定一个工作/学习目标，让自己每天有点小进步，踏踏实实地工作和学习，积累经验，这样一定会有收获；之后再定一个新的阶段目标，再努力......尝试一下吧,与其迷茫和纠结，不如做点对自己将来有益的尝试。
采纳率：87%
来自团队：
先找工作吧。找好工作再辞职不迟。
忍，忍，忍！忍到你找到归宿的时候就无需再忍了。
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