各位前辈啊，我在一家代理记账公司实习没有待遇，都15天了，今天有公司面试我做资产部的库管还是啥的，
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（共有1个回答）
个人建议:大公司管理规范，能学到很多的知识，对于以后的职场生涯很有说服力，起码告诉别人，我是正规军出来的。
我以过来人的经历告诉你，如果你对自己有信心的话，不怕大公司里面的人际关系复杂(说白一点也就是明争暗斗)，就去大公司。
权衡的考虑因素:
1、考虑你的性格，如果你是那种温和性的话，还是去大公司，毕竟大公司什么都有制度在规范你的行为，不会出现生活或工作上的大起大落。同时，上市公司让你学习的东西多，起码晋升的空间会更大。
2、代理记账公司没什么好学的，就知道怎样能够比较合理的避税，有时还会为了客户的要求做些违法的事情。
采取的策略:
最稳妥的办法，留着这个，不辞职，偷偷去那个面试，面试过了，两方面权衡。到时候你就可以在现在这家公司获得好的待遇。谈的时候可以告诉他们，你已经有另一家公司的邀请，可以增加你谈判的筹码。谈的时候要谈具体的待遇:比如:什么时候转正，转了以后什么待遇等。
----秋秋:---
当然啦！交给代理记账公司就是想节省财力 物力，如果有什么事情他们会联系你的。
还可以，具体要看代理记账公司。也看老板的心态。但是只要你水平高，公司不可或缺，待遇也不会差！
……我学的专业跟你一样，也是刚毕业。
首先，你要很清楚，代帐公司做实习是很有效果的。
能遇到很多种帐，不过一般接触的都是外账，比较简单，
我在事务所做过代理记帐,都是一些小的公司,大的公司会有自己的会计,如果要找事务所也是做税务咨询,在事务所确实能学到一些东西,因为你一个人要兼职十多家的帐,就算都
现在我们公司是委托佰平财税代理记账的，感觉这家公司还不错。它隶属于广州佰平人才培训有限公司，有十年历史了，一直专注于代理记账、公司注册、进出口权等业务。
前三个月，每月补助200块。
我一个人以前带70家..都是小规模行业的，待遇不咋样。每个月老板只发一个零头给我们这些会计
青岛低价记账报税，青岛企业注册，税务审计报告，企业变更，工商年报，内资企业年报，增资，银行贷款审计，资产评估，应急资金拆借、财务审计、专项审计、验资审计、税务审
代理记账是指企业会计核算工作全部委托给专业记账企业完成，本企业一般只设出纳岗位，负责日常收支业务和财产保管等工作。
代理记账作为一种新颖的会计解决方案和新
现在记账公司很多，在选择时应该注意以下几点：首先查看的是营业执照 如果连营业执照都没有，那么肯定是不能信任的，正规注册的公司都有工商局颁发的营业执照。2.查看“
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2014实习报告15篇.doc 8页
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今天算是实习生正式上岗的第一天。今天问了我的一个主管开会那天是不是太不硬气，去年的同行说我太和蔼，可能吧。他说我归结为不整在，感觉签合同那天乱七八糟的。呵呵，吸取教训。任何事情不是光靠想想就能解决的，那天我应该有条理的把要解决的事情一个个记下不应该现场在去想下一步是什么，人多难免脑热。我喜欢写东西，这次的实习没有原本想象中轻松，到处都是问题。明天县区进行面试，省移动公司的暑期实践活动已经进行了2届，这是第三次，也是第一次要在县里设点，说实话，对我很不方便，但心里又想去尝试，奈何一定不是好结果呢？今天去了中心营业厅，感觉队长丁伟不太适合干这个，也许就像人们所希望我的同样我也希望他硬气一些。伪弱，诚然。怕自己确实把实习想的太简单了，我喜欢听别人的意见，自己不对的地方就要改正，虽然心里有时发憷觉得对方也没有站在你的立场上去考虑问题，但听后别人的建议收获确实特别大的，实习已经不再是单纯意义上的实习，谁都会有私心，谁都想去偏袒一方。不思其位不谋其政。干多干少体验完全不一样，我们需要成长…
实习活动进行中。早上去了中心，是师宇的班。跟我说了说现在的状况，还是要多鼓励，多考察，发现问题及时汇报吧。由于听东关营业厅队长王晓飞说东关目前正在修路，人流量不大，所在厅的8名同学同时上岗造成人员的浪费。所以轮成四班倒。我怕那里会出状况，可能是考虑到以前会发生的事下午去了东关移动营业厅。营业厅是新修的，两名移动实习生站在门口做宣传导购，其实他们真的做的很好。但我心里难免会不放心。用人上也生怕自己会出现错误。从7月19日学校正式放假到今天，已经将近10天的时间。移动的实习工作也只是刚刚开了个头，问题不少，要求实习生每人完成25部G3手机终端的营销，市县现在卖G3手机还不算是主要任务有些营业厅连样机都没有，即便有顾客要买手机却看不到实样不免会心里发憷。实习生的态度还是很积极的没有我想的糟糕，可能我这个人就是总把什么事情都想的不尽其然，然后再慢慢过渡当中再去改变印象。不知道县里面试的录取结果怎么样。期待吧。
今天上午在中心，等人收身份证复印件。同时发现大同许多营业厅都存在着诸多问题。我们每个实习生需要卖出25部手机，我给大家报的是25部。营业厅现在不以推G3手机为主导，所以有些时候实习生要想卖出手机就不那么容易了甚至可称得上是老大难的问题，今天成果比昨天好一些吧，实习生们也在慢慢适应着这样的生活。转眼一年就这样过去了，平淡无奇，说乏味也不为过。这就是一年，感情冲却平淡。无知渗透苍驳。回看物事，非也。不无去年的热情，缺失的是一种冲劲。滂沱，是遗漏。一年，嘿…
下午和李旭去新华街营业厅，人们还都不错吧，积极待岗。机型的数量太少给我们完成任务造成了很大的困难，想办法。
我们始终要保持乐观积极向上的心态，就好像是在和我自己说一样。
一样很热。一样很焦灼。
同城百姓郁热难耐。
今天去石经理那里核实下县区的告知短信发了没有发到。把县区实习生的衣服打包整理好送到薛师傅那里，派物流车给各个县区发下去。由于企业建站以及旺铺通任务的下达，和石经理商量看看后期的任务怎么完，说（转载自文秘家园http://www.wmjy.net.cn，请保留此标记。）实话这个任务下达的有点滑稽，不在大学生所能承受的能力范围内。全省这几天都在搞G3手机营销以及企业建站，都不太好做。这几天在G3手机的营销中也出现了不少问题：
1.从7月20日初步准备此次实习活动，和大同移动公司市场部石经理联系后，组织进行市区、矿区、南郊区的面试以及上岗培训中，一切正常，县区由于报名人数以及县区特殊地理差异，致使面试培训时间较市区后延。现在已经步入正轨，大同地区现所有实习生正常上岗。
2.包括大同市七县四区在内，大同市实习生小分队共有20个。大部分分队配合营业厅，安排在营业厅内工作，展开G3手机的营销活动。其中机车厂小分队、新华街小分队、御河北路花城小分队、东关小分队等抽出部分实习生参加户外展销。中心营业厅、新华街营业厅参加户外IP电话以及G3宽带入网营销宣传。除中心营业厅有全部四款G3手机型号：中兴U230、华为T2211、中兴U215、中兴U500，其余营业厅大部分现存手机型号仅为中兴U230、华为T2211两款，不能满足客户需求。御新华都营业厅有中兴U500样机，东关营业厅连样机都没有，只有图片，给营销造成很大困难，顾客再看不到真机和样机后因缺乏信任度选择不买。机车厂营业厅没有实机，在实习生的解说下，决定买，可是光顾2次后，实机到位问题还是得不到解决。大同大学营业厅因放假期间学生太少，销量很成问题。另外，宣传彩页很缺。我们的优惠套餐何时能下来？
实习生反映看能不
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