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日03:14 &佚名&
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& 大概是笔试过后第五天收到的通知，申请的是深圳所，在广州笔试面试~
HR打电话过来时我正好在考试，给转到留言信箱了~12点考完试听到留言以后，那个激动啊！回电话过去却一直打到下午3点半才有人接听~
anyway，电话里HR说：6月23日中午1点45分面试，在广州天河城的粤海大厦38层，要穿正装，带身份证，面试形式是小组讨论。
基本流程：共半小时，5分钟的思考时间，25分钟的小组讨论，没有M面，全中文讨论~
好吧，废话不多说，下面开始我的流水账：
*踏进粤海大厦，要用身份证来做登记，才能进入大厦的电梯口（我有一个在哪里工作的朋友可以带我进去，所以可以跳过这一步 ）
*入口最里面的一部电梯，是KPMG的专用电梯，直到35-38，如果选择搭那部电梯，那在电梯里就要开始注意自己的一举一动了，因为同电梯的都是KPMG的员工哦~说不定就有面试你的HR~
*上楼以后，跟接待台的姐姐说一声是来面试的，然后她会让你到身后的等候室里等候~注意：最好提前15分钟-半小时到。到了以后，可以跟组员（一般是4-8个人一组）聊聊天，大家认识一下，沟通沟通交流交流，大家都是来混个实习，没必要争得头破血流，最好齐心合力大家一起进去~这样一来也可以消除陌生感，待会儿小组讨论时更有默契。
*在面试时间快到时，最后去一下洗手间，顺便整理一下仪态，把最好的姿态展现在HR面前~
*进去会议室以后，如非口渴就不要客气地给各位倒水了，因为待会儿小组讨论时要把水给移开~
*会议室里有一张圆桌，围着10张椅子~桌面有若干支铅笔和油性笔，每人一支~
*HR进来，会要求按照她排的顺序来坐~然后每人派发两张白纸，一张用来做名牌，一张用来打草稿~注意：做名牌的纸要求对折再对折，要求能立在桌面（有的人习惯性把它分成三等分，虽然也能立在桌面，但是最好还是按照HR的要求来走）~
*HR宣布注意事项和topic~宣布topic以后，先有5分钟的自己思考时间，然后是25分钟的讨论时间~不需要有leader, 不需要presentation，说话的音量要保证在场的每个人都听到，当然包括坐在两个角落的两个HR~我们的topic是“当今社会需要通才还是专才？”，没错，考的就是你的逻辑能力~！（其实我觉得HR应该不注重讨论的结果，只是看每个人讨论的状况，所以无论你们讨论出什么结果都无所谓，当然了，不可以没有最后的一个conclusion）
*HR在自我思考时间结束时会给一个提示，在小组讨论时间结束时也有提示，其他时间无论发生什么事情HR都保持安静~
*面试结束，HR姐姐说会在两到三周内出通知~
下面说一下面试时的感想：
暂时就想到这么多，自从面试时发生“闹钟门”事件以后，一直郁郁不欢，甚至都不想再提起那次的惨痛经历，但是看见论坛上没有人分享实习的面试经历，导致去实习面试的同学都很彷徨（我自己就曾经熬夜准备了经典面试问题的中英文回答，结果都没能用上，非常痛苦），所以希望能帮助大家，在面对面试时能更自信~
希望大家都能吸取我的教训，以后面试时，特别是挑在这样一个尴尬的时间，一定要注意检查闹钟！
2017年毕马威暑期实习面试惨痛经历(1200字)
大概是笔试过后第五天收到的通知，申请的是深圳所，在广州笔试 面试 ~ HR打电话过来时我正好在考试，给转到留言信箱了~12点考完试听到留言以后，那个激动啊！回电话过去却一直打到下午3点半才有人接听~ anyway，电话里HR说：6月23日中午1点45分面试，在广州天河城的粤海大厦38层，要穿正装，带身份证，面试形式是小组讨论。 基本流程：共半小时，5分钟的思考时间，25分钟的小组讨论，没有M面，全中文讨论~ 好吧，废话不多说，下面开始我的流水账： *踏进粤海大厦，要用身份证来做登记，才能进入大厦的电梯口（我有一个在哪里工作的朋友可以带我进去，所以可以跳过这一步 ） *入口最里面的一部电梯，是KPMG的专用电梯，直到35-38，如果选择搭那部电梯，那在电梯里就要开始注意自己的一举一动了，因为同电梯的都是KPMG的员工哦~说不定就有面试你的HR~ *上楼...
2017年毕马威暑假实习面试惨痛教训总结(1800字)
HR打电话过来时我正好在考试，给转到留言信箱了~12点考完试听到留言以后，那个激动啊！回电话过去却一直打到下午3点半才有人接听~ anyway，电话里HR说：6月23日中午1点45分 面试 ，在广州天河城的粤海大厦38层，要穿正装，带身份证，面试形式是小组讨论。 基本流程：共半小时，5分钟的思考时间，25分钟的小组讨论，没有M面，全中文讨论~校园招聘，大学生求职，公司待遇，找工作，笔试，面试，简历，网申，求职大礼包，笔经，面经，薪酬：好吧，废话不多说，下面开始我的流水账： ）踏进粤海大厦，要用身份证来做登记，才能进入大厦的电梯口（我有一个在哪里工作的朋友可以带我进去，所以可以跳过这一步 ）HiAll团队致力于求职培训，就业培训，商务 礼仪 培训及相关领域内的咨询业务。HiAll团队提供诸如简历修改，面试笔试培训等诸多信息服务，在帮助广大中国学生选择合...
2017年毕马威面试经验总结(1800字)
首先，我是北京这边的， 面试 的是TAX 4.10------------------笔试 4.29------------------一面（Manager面） 今天（5.21）--------二面（Partner面） 笔试感觉不怎么样 题量大 做不完 但是听说KPMG不仅是看做了多少，还看准确率，所以快交卷的时候没有乱涂，也建议大家在达到一定数量后就不要蒙了，面得影响正确率。至于那个一定数量是多少我忘记了……有个帖讲过 在我几乎都要忘了毕马威的时候，突然收到了一面通知，很是吃惊，当天还在跑李维斯的宣讲会……晚上回家挺晚才开始准备第二天的面试……以至于准备到凌晨三四点才睡觉……一面分两部分，Presentation和Get to know you。中英文也是要求各占一半，Presentation是要自己做个案例分析，介绍一家公司，包括它的使命 远景...
2017年毕马威面试成功谈(2000字)
本人并非大牛，澳洲小硕，今日收到通知，得到offer,开心之余为KPMG奋斗的同学提供点微薄 经验 。 因为申KP的时候已经不招人了，但还是把简历投了，大概刚回国的时候，2月份左右，结果都忘了这事了，7月份收到短信通知，21号笔试，8号一面，15号二面，17号offer. 笔试：因为之前一直在准备pwc的笔试，所以在KP通知很急的情况下也算有所准备，当时全场只有我一个男的，不知道是不是这样占了优势，笔试真的没什么可说的，感觉就是说你过你就过了，说你不过你也无话可说。数字题都不难，而且很有多需要目测，否则来不及，我答了20道题，应该算挺有把握;文字题就完全不知所云了，相信大家知道雅思方法的就明白了，就是看题之后回文章找，结果题很快答完了，文章说的什么根本不知道。总结一下，数字题大家可以多练练SHL什么的，短期内会比较有提升，文字题还是比较靠功力的吧，相...
2017年中国移动暑期实习生面试经历体验(600字)
明天体检，不管结果如何，我已经通过了三面。希望老一辈遗传给我的轻微色弱明天不会影响我的录取。祈祷祈祷。。 下面是回顾： 笔试54 群面 B- 二面： 排队等候，进入 面试间 一旁的女HR说：请坐在这儿，用一分钟时间做一下简短的自我介绍。 我：blablabla。。 一男面试官：你这些奖励证书都是本科时候获得的啊？研究生期间有获得什么证书吗？ 我：额，没有，研究生期间没有。 一女面试官：山东轻工业学院这所学校是什么类型的学校？请介绍一下你的学校。 我：它是一个二类本科学校。今年刚经过了一个评估，更名为齐鲁工业大学了。 女面试官：噢，以后想在哪儿发展啊？ 我：如果能留在南京的话当然最好了，我挺喜欢南京这个城市的。 另一男面试官：有女朋友了吗？ 我：没有，目前没有。 男面试官：曾经有过？ 我：对。 女面试官问旁边人：好了吧？还有什么要问的吗？ 男面试官：好...
2017年intel(成都)实习面试经历(2000字)
（Intel的 面试 终于结束了，写下这段第一次大公司的面试经历留作纪念吧，也许以后找工作还用的着。） 没有考研的压力，也没有11月份找工作的压力，我也学着大家在暑假找 实习 。由于之前的事情耽误了大多大公司的网申时间，给Intel（第一个岗位），爱立信，施奈德电气的简历都石沉大海了，但是随后Intel又有了新的实习岗位IT Support，这才又得到一个机会。 带着试试的心态开始做英文简历，平常自我感觉还行的我，写起简历来也有些觉得没什么真正的值得写的内容，哎，将就整一份吧！就这样，投了一份给Intel的HR，好像有真的找工作的感觉开始了等待。 Intel的电话面试是早有耳闻的，除了来电的时间不确定外，全英文的电面有时候也让人手足无措。没得办法，自己确实真是运气太背，在投出简历大概一个星期后，接到了Intel的来电，只不过当时自己正在公交车上，外面...
四川省商贸学校
江苏省连云港中等专业学校
呼和浩特市商贸旅游职业学校
会计实习报告1200字...
技校实习经历600字作文...
2015年中专幼教实习毕业论文1200字...
郑州市管城禧年新时尚化妆摄影培训学校是由我省青年企业家陈观山校长，2003年郑州劳动和社会保障局批准建立一...
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深圳证券交易所2017暑期实习生招聘
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深圳证券交易所成立于1990年12月1日，是中国大陆两大证券交易所之一，为股票、基金、债券等证券集中交易提供场所、设施及信息服务，并履行自律监管职责。深圳证券交易所根植于中国改革开放的前沿，服务中国经济发展战略，致力于建设全球最具活力的资本市场平台。为适应业务发展的需要，现诚邀有志投身中国证券市场建设大业的上海交通大学2018年应届毕业生暑期来深圳证券交易所实习，表现优秀者将有机会留用为正式员工。
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风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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