看到有个招工帖，弄个破办公室照片，就在那里招工，说两句【临沭吧】_百度贴吧
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这个工作总结下来就几点。活不累，时间不长，长白班，两千加提成，说实话，这点工资虽然不算什么，但是临沭县这个条件，你们不觉得太像馅饼了么？觉得像馅饼就小心点，天上真没有掉馅饼的事。通过发布的图片看公司条件，就是简单的租了个办公室，买了几张桌子，别的什么都没有，置办这些东西能花多少钱？问工作内容是什么，就说是维护公司信息平台，再问详细一点，就是用电脑或手机维护公司平台，看到这个说辞，真是笑掉大牙！网站平台有程序员，各种舆论争夺有水军，为网站引流有自媒体，你这个维护公司信息平台是什么鬼？麻烦想编个高大上的词，也多查点资料。退一步说，就算有哪个特立独行的网站设立维护公司信息平台的部门，不放在自己公司里面，在外面随便租个办公室弄？还招收认真负责的女性就行？认真负责是好的品质，但是真要是工作有这个就行了？说这么多了，觉得这个公司好的，还想去的就去，毕竟万一要是有这样的好事呢！不过也提醒一句，要是“万一”你被骗了，就闷次的，也别来贴吧里说了，因为什么都不怪，怪你自己太蠢！
沙发坐稳了
说的有一定的道理
看到有人哭诉被骗了，克扣工资，应该就是我说的这个招工，把我这个帖子顶起来，应应景！
你是借机转经验的吧，不过
什么情况？后续关注一下
虽然我在吧里不善言语，但只要遇到好贴、硬贴、求助贴我都会自觉主动地给顶上去！楼主不必谢我，这已是我多年混贴吧的习惯了!
我要去工作的后来没去
明眼人都能看出来
好像是微信加人的！加一个给提成
招工的时候说的那么好，可是事实就是欺骗善良的我们，发工资那天大老板一个男的，脸挂挂着给家里死人了是的，就给谁欠你的一样，而事实是你克扣员工工资，应聘的时候你们放屁放清楚不行嘛，工作墙上贴几张破纸，字比蚂蚁还小，还说那张纸上都有，妈逼的有你当初应聘怎么不发几张纸看呢，也不用你自己贱咧咧
是不是搞刷赞的 哈哈
居然还要交1000块钱押金
登录百度帐号推荐应用用工潮袭来&小心十大招工骗局
作者：谢斌&&&&&来源：&&&&
曲江会展中心就业创业援助月活动招聘现场 人流如织 记者陈飞波摄
招聘会现场 记者吴岸彪摄
春节过后，一年一度的招工潮也拉开了序幕。随着生活节奏加快，越来越多的求职者，希望更早地在新一年的求职潮中占得先机。在求职的高峰期中，一些不法分子也开始打着“招工”的幌子骗取钱财，各类“招工兼职”网络诈骗也趋于活跃。根据往年经验，记者梳理出多种常见“招工陷阱”，邀请西安市公安局莲湖分局政工科民警曹金生，也就是微博上有名的@西安莲湖曹警官为大家支招，帮你擦亮双眼，破解求职陷阱。
陷阱1 “皮包公司”合伙诈骗
一些劳务中介所为了获取应聘者的信任，与骗子公司或皮包公司合伙进行诈骗。即先由中介单位以推荐工作为名收取报名费、服务费等，后由骗子公司或皮包公司假装招聘工人，收取体检费、服装费、押金等费用，再编织种种理由拒绝上岗或中途辞退。
民警提示：求职时必须提高警惕，不要轻信花言巧语。不能随意地将本人的身份证、暂住证等有关证件随意交给招工者，防止被骗子所控制，而被逼交出钱财。
陷阱2 街边招聘“玩失踪”
一些街边广告招聘打着“劳务市场工作人员”的幌子，利用“高待遇”“低要求”吸引外地求职者，骗取介绍费，然后消失。
民警提示：遇到这种人应该多问几个“为什么”。不要跟陌生人随意交谈，更不能相信他能给你提供工作，时刻提防上当。应选择到正规的职业介绍机构求职，勿信“野”求职市场。
陷阱3 试用期陷阱
应聘工作后，一些用工者以“试用合格后才签合同”为“挡箭牌”，以“试用不合格”为由拒付工资或克扣工资。
民警提示：根据劳动法规定，在签订正式劳动合同之后，双方才可以约定试用期，而不是在试用期满后再签订劳动合同。也就是说，没有正式合同便没有试用期，更不存在所谓的“试用合同”。因此，务工者在老板提出试用期时，应要求签订书面合同，不能放弃自己的合法权益。
陷阱4 口头协议无效
现如今，很多外出务工者往往不注重跟用工方签订书面合同，仅与用工方口头达成一个简单的协议，导致在权益受到侵害时，难以拿出有效证据维权。
民警提示：务工者应与用工方签订一份书面合同，将双方权利义务予以明确。特别是要写明工资数额、计酬方式、福利待遇、保险缴纳、事故赔偿等条款，应将用工方的各种口头承诺一并写进合同，这将是日后矛盾发生时，维护自身合法权益的重要凭据。
陷阱5 男女公关连环骗
骗子明确告诉应聘者，职位是做“男女公关”，并描述了日进斗金的场景。在收取报名费后，“工作人员”会把应聘者带到KTV、酒吧等地“面试”，或假装要对应聘者进行“面试”，事主赴约时，对方又来电话，说不用面试了，有关部门已通过监控录像对事主进行暗中“面试”，认为事主符合招聘条件，“面试”已经通过，过几天就可以上班，但要事主先缴纳押金和体检费，公司不要现金，要求事主直接将相关费用汇入公司账号。
民警提示：男女青年在遇到有高报酬、优厚条件的工作时，请谨慎前往。天下没有免费的午餐，谨防人身财产受损。
陷阱6 短信招工诈骗
骗子一般通过手机群发短信，等受骗者上钩后进行电信诈骗。每次得手后，骗子会把手机号和银行账号一同注销。此外，也有骗子用捡来的身份证办理账号和手机号，令警方难以侦查。
民警提示：正规单位一般不会通过手机短信发布招工信息，求职者对手机接收到的招工短信一定要提高警惕，防止受骗。
陷阱7 吹嘘有关系交钱“疏通”
诈骗分子吹嘘自己门路广、关系多，可以通过“关系”帮事主找到好工作，但为了“疏通关系”需要花钱。当事主交钱后，骗子就会逃之夭夭。
民警提示：找工作，不要轻信那些陌生人的“硬关系”，进城找工作最好与有打工经验的同乡结伴前往或求教于他们，这样可以少走弯路、不受骗，对街头的小广告要慎之又慎。
陷阱8 招兼职“刷信誉”
网上常可看到一些招所谓“刷信誉”兼职的帖子，写着“每单任务只需5分钟”“每天2小时，轻松过万”等信息。如果你按帖子上的联系方式与对方取得联系，对方往往会发来一份工作申请表和工作流程介绍。工作可能是买各种充值点卡刷信誉，当信誉值达到某个标准，即可返还现金，另有佣金提成。事实上，当你大额支付后，佣金和本金根本不会到账。
民警提示：“刷信誉”本身就是不道德的欺骗行为，这类兼职工作往往存在猫腻，不法分子在发布虚假信息时，一定会提到“高回报”、“收益快”等，一开始还会返还本金并支付佣金，而这只是为了诱惑求职者投入更多的钱。
陷阱9 网络转账诈骗
如今，越来越多的人选择网络求职，一些骗子乘虚而入，在网上编织各种美丽的招聘谎言，诱骗求职者将钱存入指定的账户，方可获得期许的职位。
民警提示：通过互联网应聘的，首先应当确认单位的真伪，不要被那些诱人的薪水待遇所迷惑，更不要轻易向招工者提供的账号汇钱。
陷阱10 网上求职小心木马病毒
除过以上日常招聘过程中遇到的陷阱类型外，2月25日，西安网警也发出提示，在网络求职过程中，需小心求职网站被攻击者植入恶意木马程序。春节过后，各公司企业招聘会有大量求职人员上网查询企业招聘信息，造成一些地方门户网站、人才类网站、企业官网和招聘论坛等网站访问频率增高，浏览量增大。由于有些网站存在诸多漏洞，安全系数也比较低，往往容易被恶意攻击者利用进行网页挂马，并植入恶意木马程序。一旦求职者访问了被挂马的招聘网站，就会受到恶意木马的入侵感染而受到远程控制，最终导致计算机用户系统中重要数据文件被窃取、网上银行和网上交易系统的账户和密码等私密信息丢失。
民警提示：广大网上求职者要提高安全意识，务必打开计算机系统中防病毒软件的“网页监控”功能。同时，计算机用户应及时下载安装操作系统已安装应用软件的最新漏洞补丁或新版本，防止恶意木马利用漏洞进行入侵感染操作系统。（记者 谢斌 实习生 边万莉）
（责任编辑：车孟莹)
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我遭遇了一场招工骗局
近日，家住太原市杏花岭的王先生向本报法律服务中心打来电话，诉说了自己找工作时受到的欺骗，苦于自己没有证据状告招工单位，王先生希望通过本报给更多的应聘者提个醒。事件
王先生从部队退伍后，一直没有找到自己喜欢的工作。不久前，他从报纸上得知，某公司招聘运钞车押运员，他欣然前往招聘公司，一番有模有样的面视后，公司决定录用他。但工作前先要进行岗前培训，培训当然不是免费的，王先生需要为这次培训支付600元钱。想想自己即将所从事职业的特殊性，王先生认为岗前培训实在很有必要，就交了钱。在王先生交钱之后，公司拿出一个招聘合同让王先生签字，当时这份签有王先生名字的合同让他觉得这个公司很正规，而现在，也正是这份合同让王先生丧失了状告公司的证据。原来，合同中有一条规定，合同当事人必须服从公司对工作岗位的安排和调整。当时，王先生就此提出了疑问，但在公司管理人员信誓旦旦让他放心的保证下，王先生还是签上了自己的名字。
半个月的培训结束后，公司又让王先生交纳了400元的服装费，之后让王先生回家等通知。看到公司没有给自己一个确切的上班时间，王先生着了急，在他的不断逼问下，公司终于为他安排了工作，但却不是所承诺的押运员，而是让王先生去一个酒店当保安。王先生对此十分不解，公司这时拿出合同称，押运员已经招满，现在只有保安的工作，按照合同规定，王先生必须服从公司安排。上班没几天，王先生就听说，这个酒店常常克扣工资，在试用期内更是找各种理由将人辞退，王先生这时才发现自己陷入了一个精心编织的骗局，没处说理，状告无门。律师提醒
对于王先生的遭遇，山西恒一律师事务所律师认为，如果王先生在签订劳动合同时，将公司对他的承诺写入合同，并写明相应的违约责任，对于那些可能会使自己受制于公司的合同内容持谨慎态度，那么，在遭遇骗局时，最起码可以通过法律手段维护自己的合法权益。而不像现在这样，自己签订的合同反而成为对自己不利的证据。
现在，社会上常有一些单位在招工广告中，承诺优厚的工资待遇，引来众多报名者，收取大量报名费后，报名者却无一被录用。而有的单位的招工广告中，列明正式工有优厚的工资待遇，劳动者一旦应聘，便被告知试用期内不能享受正式工待遇，试用期满，又借口试用不合格将其辞退，招工时承诺的工资待遇始终不能实现，实际上是利用试用期廉价使用劳动者。
因此，求职者在签订劳动合同前，要对招工单位的工作内容和性质进行深入了解，不要被各种表面现象所迷惑，要弄清招工单位所提供的工作是否实际，自己是否确实能够胜任，每月实际能得到多少工资，招工单位要求交纳的各种费用是否符合法律规定，双方在劳动合同中设定的权利和义务是否合理，等等。只有这样，才能避免在求职时上当受骗。□实习记者 许竹明
（ 责任编辑：
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&&&&1、没有网址，或者是名不副实的网址，这样的公司我们都不能了解，那怎么去为他工作，表去！记得自己有一次投了家什么商贸公司，想起来了，就是现在某网站上还在天天的阳旭商贸，一去面试，问他们公司什么情况，生产什么产品，说是必须要在的时候才能说，靠，莫不是搞什么特务活动吧？
&&&&2、介绍很短，大多以本公司正处于急速成长阶段，特需要大批英才，同样是没有网址，没有其他资料可以了解的，不要去。
&&&&3、对学历、英语、计算机几乎没有要求，那证书什么就是摆设，这么不重视人才你说还能去吗？
&&&&4、面试大多比较短，大多是以非常欣赏你的口气，当然这不排除你本身确实很优秀，很快就通知你去，很显然不要去！
&&&&5、可能在电话里就会向你吹嘘这个工作是多么的赚钱，那个所谓的经理会向你吹嘘她自己的经历：我来公司才3个月，现在工资就是一个月15000甚至更好，我靠，这也能相信，有这样的待遇，都是经理级了还不会多聘用几个人来打电话了，非得自己亲自花功夫来请你相信，让你发财嘛？不去！
&&&&6、通常只有一次面试，没有复试，不去！
&&&&7、不是我对化妆品行业有什么偏见，但是大多数的骗子都是在这个行业，电视上这个业看得多了，当然你自己非要去搞传销除外。
&&&&8、也不是我对商贸公司有什么偏见，但是大多数的骗子业都是一这个外衣在行骗。
&&&&9、骗子公司多在居民楼或者地点比较偏的破旧的商务楼，试想如果你公司这么牛还在居民楼里摆什么谱？
&&&&10、骗子公司大多设备简单，甚至可以这么说连一台电脑都找不到，大多数的情况是在你去面试的时候，会看到7~10张拼凑出来的办公桌，每个办公桌面都是有模有样的坐着个interviewer，让你看似场面十分火爆，坚决不去了！
&&&&11、当然，我们也会经常接到拉保险的电话，虽然没有投他们的简历。这个我觉得还是看情况了，不发表评论。
&&&&12、那些要么扣你证书，要么扣你几分之几工资等多少多少年之后再给你之类也是坚决不能去的。
&&&&这些单位可能会开出一些令你比较满意的待遇在你第一次面试的时候，可是再后来就要求扣这扣那，当然面试单位怕我们跑掉这是很重要的原因，可是你反过来一想，如果一个单位都这么不信任你，还要扣什么东西，这个还能说什么呢，最起码他们自己都不自信！人不自信，谁人信之？可能有些人会这么想，待遇还是不错的，扣就扣，等到时候他们会给我兑现的。傻啊，你！他会永远都扣这你的东西，你走的时候你的那部分工资就没有了，你没有完成任务的时候，他们也不会把那部分工资给你。给他们扣住了东西，我们就失去了谈判的能力了，只能由别人牵着鼻子走了，甚至连跳槽的机会都没有了，你更觉得那个更重要呢？&过年三倍工资腰包鼓起来
招300人 学历不限 经验不限,可接收应届生
南京将军大道华宝通讯科技园
提示：刷信誉、淘宝刷钻、YY网络兼职、加YY联系的职位都是骗子！收取费用或押金都可能有欺诈嫌疑，请警惕！
职位描述 纬创资通是世界500强企业，纬创资通（泰州）有限公司成立于2009年7月，占地面积1440余亩，目前拥有4000余名员工，是集团目前最大的研发及生产基地，产品应用于手机、PDA、平板电脑、液晶显示屏等产品。招聘岗位：普工、操作工、作业员、技术员、质检员、实习生--数名相关要求：女性优先，18－35周岁，初中及以上学历,无经验也可！薪资说明：综合薪资高达元/月薪资结构：基本工资（1680元）+技术津贴+岗位补贴+加班工资+绩效奖金等=2360试用工资：试用期1-2个月，综合薪资约元/月；转正工资：综合薪资约元/月；加班工资：按政府规定5天8小时工作制，但需配合加班，超出正常工作时间平时按14.48元/小时,周末19.31元/小时,法定假日28.96元/小时计算；技术津贴：每月技术考核通过后加100-200元/月技术津贴;岗位补贴：无尘室津贴500元/月，伙食补贴280元/月，夜班补贴10元/天。福利待遇：（空调车间，24小时恒温）
1.提供吃住：宿舍备有独立空调、卫浴间、无线网络、洗衣机、储物柜、全天热水等，公司有食堂，加班及夜班餐费全免；
2.员工保险：公司为每位员工办理五险一金及提供免费意外保险；
3.文体娱乐：
1）免费提供篮球、足球、桌球、乒乓球、羽毛球、舞蹈室、电影厅等设施；
2）生活区有网吧、银行、医务室、超市、理发室、特色小吃店、水果店等；
3）定期举办各类比赛及文体活动，如：歌唱、舞蹈、棋牌及球赛等；
4.其他福利：每月表现优秀之员工，安排免费旅游一次；每月给当月生日的员工支付30元祝福礼金，每位员工均享受带薪年假。激励机制：1．晋升通道：助理技术员?产线领班?基层主管?部门经理；2．年终奖金：根据个人年度绩效，年末时发放不同金额的年终奖金；工作地点：泰州市经济开发区1号（邻近客运南站）报名方式（注意：报名请务必提前电话预约来厂面试时间！）
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58管赔 安全入职求职者若被企业骗取押金等费用，58管赔！
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