数百万人的铁饭碗打破？编制递减，合同制将是改革后的主要方式
这些年，有关取消公立医院事业编的传闻不绝于耳。但是由于全员取消编制改革牵涉了很多人的利益，导致推进速度十分缓慢。目前，真正取消公立医院事业编的先行者寥寥。
近日，国务院办公厅印发《关于建立现代医院管理制度的指导意见》，提出“在岗位设置、收入分配、职称评定、管理使用等方面，对编制内外人员统筹考虑”。
尽管意见中未将取消事业编提上日程，但让支持改革者看到了希望的曙光!
1月15日，人社部相关负责人在“事业单位人事制度改革最新动态及热点问题高峰论坛”上强调，今年将重点要研究编制创新改革，特别是高校、公立医院不纳入编制管理后对相关改革的影响。
2015年，北京市发布的事业单位改革意见中则明确表示，市属高校、公立医院将探索不纳入编制管理，随自然减员逐步收回编制。也就是说，北京市的医院、高校将逐步取消编制管理。
编外编内两重天
对于事业单位来说，编制是岗位设置、核定收支和财政给予补助的依据。也就是说，有人员编制财政才确认及拨款。
财政支出难题
无论是备案制还是按照岗位用人，确实都突破了原有编制管理的限制，但是，多出来的钱由谁来掏？
众所周知，事业单位养老保险改革之后，单位同样需要为员工缴纳20%的基本养老保险和8%的职业年金，但由于分类不同，其中的差异很大。据了解，公益一类的事业单位，需单位缴纳的28%部分均是记账处理，而公益二类的事业单位则需要真金白银地划出这笔钱，即便有财政承担部分比例，单位依然需要支出大头儿。
根据相关办法规定，对于财政全额供款的单位，单位缴费部分由财政支出，根据单位提供的信息采取记账方式，每年按照国家统一公布的记账利率计算利息，工作人员退休前，本人职业年金账户的累计储存额由同级财政拨付资金记实。而对于非全额供款的单位，单位缴费由单位实际承担，采取实账积累。
也恰恰是由于这个原因，很多事业单位都竭尽全力希望进入财政全额拨款的公益一类的范畴。
“加快事业单位分类改革，推动公办事业单位与主管部门理顺关系和去行政化，创造条件，逐步取消学校、科研院所、医院等单位的行政级别”，这是改革的核心，也众望所归。
1、取消公立医院的事业编，会怎么样?
不可否认，取消公立医院的事业编制，触动了数百万人的“蛋糕”，势必会遭到拥有公立医院事业编制的老人的反对，这改革的阵痛长时间存在，不可消弭。
同时，没有了事业编制，恐怕难以吸引优秀人才，因为很多待遇保障都是建立在编制的基础上的。
2、为何要取消公里医院的事业编?
个别拥有事业编制“铁饭碗”的职工出现了“干多干少都一样”的“大锅饭”思想，医术不精，对事业缺乏热心，就会导致医院发展停滞不前!
取消公立医院的事业编制，相当于建立了一个自由开放、宽松向上的环境，大家公平竞争，没有了编制的衣钵，整体环境都显得积极向上，敬业的人会越来越多。
总体而言，小编还是支持取消公里医院的事业编的!改革的阵痛总会过去，不过有人讲，这改革推进可能需要二三十年，过程缓慢。但编外人员总算是看到了曙光，因为改革也会统筹他们的利益!
3、改革伴随机遇，改革后待遇到底怎样？
事业单位的管理向企业化靠拢，铁饭碗是被打破了，我们可以想到的是在这种管理模式下，事业单位应该会形成良好的选拔机制，任人唯贤，虽然与以前相比稳定性差一些，但是机会确更多了。我们先来看看辽宁出台的政策：
辽宁省财政厅、省编委办近日出台《辽宁省推进事业单位政府购买服务改革工作实施方案》，通过推进全省事业单位政府购买服务改革，增强事业单位提供公共服务的能力和水平，充分激发事业单位活力，促进事业单位改革与发展。
实施方案明确，到2020年底，事业单位政府购买服务改革工作全面推开，事业单位提供公共服务的能力和水平明显提升；现由公益二类事业单位承担并且适宜由社会力量提供的服务事项，全部转为通过政府购买服务方式提供；通过政府购买服务，促进建立公益二类事业单位财政经费保障与人员编制管理的协调约束机制。
事业单位想提升自己的公共服务能力和水平就必须提高自身的人员素质。势必要招收更多的专业人才，而且购买服务的是政府。购买能力稳定。即便变为企业，只要你要足够的专业知识和专业技能同样会有稳定的收入和不错的发展。
下面我们再来看看已经退出政府购买服务的一些省市文件。看看改革后的待遇到底是怎么样的。
以下资料截取自：清远市人民政府办公室关于印发《清远市市直机关事业单位政府购买服务人员管理办法》的通知
其实这个管理办法的参考价值并不是工资的多少，而是工资的分级制度。这是今后事业单位待遇的风向标。
经过去年一年加上今年，辽宁一直在推进事业单位的改革，可以说正在努力完成改革的第一步，就是将事业单位转变为企业，分散在编人员。尤其是结合辽宁现在的经济情况。接下去势必会进行这步改革。不管是快是慢。
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今日搜狐热点　　中新网6月30日电(财经频道 秦辰) 2014年上半年，引发社会热议的养老金并轨问题终于有了实质性进展。根据国务院日前发布的《事业单位人事管理条例》(以下简称《条例》)规定，“事业单位及其工作人员依法参加社会保险，工作人员依法享受社会保险待遇”。该条例将于7月1日起正式实施，2014年也因此成为养老金并轨破题之年。　　千呼万唤 养老金并轨政策迈出关键第一步　　早在2008年2月，国务院常务会议就讨论并原则通过了《事业单位工作人员养老保险制度改革试点方案》，确定在山西、上海、浙江、广东、重庆5省市先期开展试点，与事业单位分类改革配套推进。然而6年过去了，试点地区仍未取得实质性进展。　　2014年，这一誉为“开启全面深化改革元年”之年被寄予厚望。新年伊始，即有媒体在前瞻大事时表示，饱受争议的养老金双规制有望在今年破题。人社部部长尹蔚民在去年12月26日召开的全国人力资源和社会保障工作会议上表示，2014年在社会保障方面将推进机关事业单位养老保险制度改革，着力解决“双轨制”、“待遇差”问题。　　3月，人社部副部长胡晓义表示，国家层面的养老金顶层设计方案仍在综合研究，另外还会按照分步实施的方式，哪方面改革条件成熟，就会马上推行实施。对于养老金“双轨制”何时并轨的问题，胡晓义表示，“总理的政府工作报告实际已给出答案”。报告里有一句话是“改革机关事业单位养老保险制度”，它是列在2014年重点工作里面，所以是已给出时间表了。　　3月底，有媒体传出消息称，人社部已经完成养老金并轨方案的制定，目前进入论证阶段，其核心内容是根据公务员的工龄进行一系列计算来确定如何补齐养老保险。但当天下午消息即被辟谣。人社部社会保险事业管理中心副主任徐延君接受记者采访时指出，公务员养老金并轨方案还在讨论中，并没有定论，所谓“公务员养老金将按工龄补齐保险”也只是其中一个意见和观点，“这些传出的消息不可靠”。　　4月中旬，尽管机关事业养老保险改革最终的方案还没有出炉，但媒体报道称“公务员和事业单位职工需要像企业职工一样缴纳养老保险的原则已经确定了”。　　5月14日，国务院发布《事业单位人事管理条例》，自7月1日起实施，其中明确，“事业单位及其工作人员依法参加社会保险，工作人员依法享受社会保险待遇”。至此，养老金并轨终于有了实质性进展。相较2011年国务院法制办发布的事业单位人事管理条例(征求意见稿)而言，“终稿”减少了24条。　　6月上旬，北京市人力社保局副局长陈蓓表示，今年北京市将积极与相关部门合作，共同开展前期调研工作，了解本市机关、事业单位人员的基本情况，同时从制度完善、基金收支平衡、财政投入、经办能力建设等方面统筹研究，待国家颁布具体政策后，本市将按要求并结合实际进行落实。　　谋篇布局 15省城乡养老保险并轨已经完成　　2月21日，国务院出台《关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》，决定将新型农村社会养老保险(新农保)和城镇居民养老保险(城居保)两项制度合并实施，在全国范围内建立统一的城乡居民基本养老保险制度。　　此后，各省纷纷出台了相关实施细则或意见。截至5月中旬，山东、云南、上海、四川、天津等15个省份完成了城乡居民基本养老合并。合并后各地缴费档次均有所调整，另有部分地区提高了基础养老金水平。　　以山东省为例，两保合并后，缴费档次已经在全省统一为100元至5000元12个缴费档次。与此前新农保100元至500元5个档次和城镇居民养老保险100元至1000元10个档次相比，参保人的缴费选择更加多元化。不仅如此，自今年5月1日起，山东居民基本养老保险基础养老金标准由每人每月不低于65元提高到75元，提高后比国家规定水平高出20元。　　有专家表示，全国范围内完成城乡养老保险制度合并还需要一个过程，但应该不会迟于2015年。　　影响深远 3153万事业编制人员下月参加社保　　据国务院法制办、中央组织部、人力资源社会保障部负责人于5月15日在回答记者提问时提供的数据显示，目前我国现有事业单位111万个，事业编制3153万人。按照《条例》的要求，有分析预计，随着新规于7月1日开始实施，逾三千万的事业编制人员将开始参加社会保险。　　不过，也有专家指出，《条例》只作出原则规定，要求“事业单位工作人员参加社会保险”。中国人事科学研究院事业单位人事管理研究室主任李建忠就在接受记者采访时表示，一些误读的存在，说明有些人对已经进行了10多年的改革还存在认识上的误区，“相关的配套政策还有需要完善的地方。”　　此番的事业单位社保改革，诸如“养老金并轨怎么并？钱从哪里来？”等问题并没有给出可操作性规定。清华大学就业与社会保障研究中心主任杨燕绥认为养老金并轨的最大难题是从哪里找钱，养老金制度有3个环节：找钱、管钱、发钱，而这3个环节首先是要找到钱，这也是事业单位改革遇到的最大难题，然后才是如何确定待遇，如何发放待遇。(中新网财经频道)
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　　公务员这最后一公里也要突破
　　感谢这一届的勇气，鄙视上一届的不作为，做秀！　　
　　果然是患均不患寡。其实本质上要做的是要把非政府部门，事业单位，国企的人员保险提上去，依法保障执行，而不是单纯的把他们弄得跟民企等一样。现在民企等雇员在劳动时间，社保方面存在相当程度违法现象。事业单位怎么改，他们都会有保障，民间单位企业？弄不清体制外为什么讨伐体制内那一套，改来改去没有什么用。　　
　　@传说的神马甲 2楼
10:58:59　　感谢这一届的勇气，鄙视上一届的不作为，做秀！　　-----------------------------　　咱跟不上领导的思想啊
　　全国人民跟“任志强”怎么并轨？　　甘隶跟广东怎么并轨？
　　早该分出去了，三千多万人不是公务员却享受公务的待遇。　　
　　私企，外企，私有化，市场化不是那么完美的制度、体制、机制么，你为什么向往的却是公有制的一切，向往的却是社会主义？！
　　关于效率问题，关于成本最小化利润最大化问题，　　显然，工龄阶段一分钱不拿只干活，显然，一退休即死，则前者，对于企业来说成本最小实现利润最大化，后者，可实现当局者，实现全社会利益最大化。　　——中国人是不是太蠢，难道我们不该设计这样一种制度吗？
　　@中将杨立仁 9楼
11:32:03　　这消息对事业编人员才是最大的喜迅！　　长期以来，事业编人员工资收入比较低，大多又无权可创收，他们的收入就是只有工资，他们中很多人想辞职不干却又苦于政府没为他们办养老保险，一旦辞职他们之前无论是干了十年还是二三十年都等于白干，所以无人辞职另谋高就。　　这下好了，国家实行养老并轨后必然要为他们办好养老保险，一旦实施了这个政策，事业编的人必将大量跳槽！因为此时他们跳槽便无后顾之忧，再......　　-----------------------------　　你想的太简单了，你觉得在事业单位干5-6年后，你跳到企业还能干啥？你又会干啥？哪个企业会接受你？对大多数人，有勇气跳出去吗？
　　私企，外企，私有化，市场化不是那么完美的制度、体制、机制么，你为什么向往的却是公有制的一切，向往的却是社会主义？！
　　全国人民跟“任志强”怎么并轨？　　甘隶、贵州、新疆、西藏跟广东怎么并轨？
　　下岗潮。。。。。。。。。以前有钢的琴，现在是铁的碗，看来公务员腿子们还是要保啊。。。。。。。。。统治阶级需要维护啊！
　　@老猫iN 13楼
11:52:58　　下岗潮。。。。。。。。。以前有钢的琴，现在是铁的碗，看来公务员腿子们还是要保啊。。。。。。。。。统治阶级需要维护啊！　　-----------------------------　　分析的很准确，赞一个
　　希望不是换汤不换药的做法。。。　　弄不好，最后人是越减越多。。。。。。。。。
　　你想的太简单了，你觉得在事业单位干5-6年后，你跳到企业还能干啥？你又会干啥？哪个企业会接受你？对大多数人，有勇气跳出去吗？　　---------------------------------------------------------------------------　　人品和人脉，一个利用事业单位所积累的人脉绝对比在一般私企的多
　　话说公务员也不是铁饭碗哦　　
　　你想的太简单了，你觉得在事业单位干5-6年后，你跳到企业还能干啥？你又会干啥？哪个企业会接受你？对大多数人，有勇气跳出去吗？　　---------------------------------------------------------------------------　　@joylle 18楼
12:06:32　　人品和人脉，一个利用事业单位所积累的人脉绝对比在一般私企的多　　-----------------------------　　有人品和人脉的不跳出去也吃香喝辣的，苦的是当时靠人脉塞进去没有真才实学的。
　　@joylle
12:06　　你想的太简单了，你觉得在事业单位干5-6年后，你跳到企业还能干啥？你又会干啥？哪个企业会接受你？对大多数人，有勇气跳出去吗？　　---------------------------------------------------------------------------　　人品和人脉，一个利用事业单位所积累的人脉绝对比在一般私企的多　　-----------------------------　　@中将杨立仁 22楼
12:15:22　　这是客观事实，如此一来那些有路子有能力的公务务员和事业人员可就真正有奔头了，他们正好为自己的利益大展身手了，无能的就接着拿那低工资了。　　-----------------------------　　可笑的人脉　　当你处在事业单位的位置上的时候你确实有人脉　　当你离开这个岗位，别人用不上你了，屁人脉都没有
　　好事，顶　　
　　@wqwf2012 10楼
11:42　　@中将杨立仁 9楼
11:32:03　　这消息对事业编人员才是最大的喜迅！　　能跳的就没顾虑跳了。　　长期以来，事业编人员工资收入比较低，大多又无权可创收，他们的收入就是只有工资，他们中很多人想辞职不干却又苦于政府没为他们办养老保险，一旦辞职他们之前无论是干了十年还是二三十年都等于白干，所以无人辞职另谋高就。　　这下好了，国家实行养老并轨后必然要为他们办好养老保险，一旦实施了这个政策，事业编的人必将大量跳槽！因为此时他们跳槽便无后顾之忧，再......　　---------------……　　-----------------------------　　
　　呵呵　　
　　回复第10楼，@wqwf2012　　@中将杨立仁 9楼
11:32:03 　　这消息对事业编人员才是最大的喜迅！ 　　长期以来，事业编人员工资收入比较低，大多又无权可创收，他们的收入就是只有工资，他们中很多人想辞职不干却又苦于政府没为他们办养老保险，一旦辞职他们之前无论是干了十年还是二三十年都等于白干，所以无人辞职另谋高就。 　　这下好了，国家实行养老并轨后必然要为他们办好养老保险，一旦实施了这个政策，事业编的人必将大量跳槽！因为此时他们跳槽便无后顾之忧，再...... 　　----------------------------- 　　你想的太简单了，你觉得在事业单位干5-6年后，你跳到企业还能干啥？你又会干啥？哪个企业会接受你？对大多数人，有勇气跳出去吗？　　--------------------------　　跳的人不少，毕竟大多数事业单位还是靠技术吃饭，尤其是医院　　
　　还说公务员的铁饭碗被打破了呢 现实有破吗？国家的政策很多时候都是糊弄糊弄体制外的没钱老百姓的，没必要真的相信，又不是第一次了
　　@中将杨立仁
11:32:03　　这消息对事业编人员才是最大的喜迅！　　长期以来，事业编人员工资收入比较低，大多又无权可创收，他们的收入就是只有工资，他们中很多人想辞职不干却又苦于政府没为他们办养老保险，一旦辞职他们之前无论是干了十年还是二三十年都等于白干，所以无人辞职另谋高就。　　这下好了，国家实行养老并轨后必然要为他们办好养老保险，一旦实施了这个政策，事业编的人必将大量跳槽！因为此时他们跳槽便无后顾之忧，再......　　-----------------------------　　@wqwf2012 10楼
11:42:17　　你想的太简单了，你觉得在事业单位干5-6年后，你跳到企业还能干啥？你又会干啥？哪个企业会接受你？对大多数人，有勇气跳出去吗？　　-----------------------------　　图样图森破~~~简单的说，按照事业单位的分类，你觉得工作5~6年的医生找不到事情做？你觉得高级教师找不到事情做？当年事业单位发不出工资，开始办停薪留职，多少人就出去几年，赚个盆满钵满的有，小赚一笔的是大多数，亏了的是个别~~~就好像学渣说学霸：“你除了会读书，以后进社会了谁要你一样。”不过是学渣的一厢情愿罢了。。。
　　@中将杨立仁 14楼
11:53:07　　有些人天天嚷嚷要把公务员的养老和企业人员养老并轨这实际上是在帮公务员们呐喊！从此，公务员们就少了一道约束可自由跳槽了。　　-----------------------------　　绝大部分天天在呐喊的人其实并不知道改后会出现什么后果，只是一味地当了人家免费的狗腿子，被人卖了还在帮人数钱的主。　　政府真想改都不用你来喊，他自已为了自已的利益都会去改。让你呐喊2句只不过让你感觉到当了一把主人而已，真正对你是否有利鬼才知道！
　　@传说的神马甲 2楼
10:58:59　　感谢这一届的勇气，鄙视上一届的不作为，做秀！　　-----------------------------　　深有同感。　　不知道上一届领导人看到现在这样大刀阔斧的改革，心里是否还有一丝的羞愧。
　　@将心照明月888 19楼
12:07:39　　话说公务员也不是铁饭碗哦　　-----------------------------　　现在没有真铁饭碗一说，公务员当不好也可能会解除你，即便不解除你，你也是工资较低的那种，没钱途。除非你当个小领导，还得保证一直不犯事，不被抓，这样的还能算上一种铁饭碗。
　　感谢这一届的勇气，鄙视上一届的不作为，做秀！
　　公务员也应一起改.公务员.事业单位的实行聘用制.五年.三年都行.期满再统一招聘.里面的人可出来.外面的人可进去.流水不腐.看到那么多优秀的大学生在机关呆着很痛心.25-40岁就应该拼博.创造更大的价值.说不定就成为盖茨.乔布斯.40岁后再应聘公务员.丰富的社会实践经验更适应公务工作为人民服务.　　
　　@中将杨立仁 9楼
11:32:03　　这消息对事业编人员才是最大的喜迅！　　长期以来，事业编人员工资收入比较低，大多又无权可创收，他们的收入就是只有工资，他们中很多人想辞职不干却又苦于政府没为他们办养老保险，一旦辞职他们之前无论是干了十年还是二三十年都等于白干，所以无人辞职另谋高就。　　这下好了，国家实行养老并轨后必然要为他们办好养老保险，一旦实施了这个政策，事业编的人必将大量跳槽！因为此时他们跳槽便无后顾之忧，再不会和先前那......　　-----------------------------　　但愿如此。我目前正考虑找个事业单位工作呢，只是希望事业单位的工资能稍微高一些。
　　正如楼上所说，接下来肯定大量有能力的人会离职，政府要么提高待遇，不然事业单位留下的都是 没能力的人，到时会怎样呢
　　本屆政府有能力,有作为,敢改革。上屈政府无能窝囊　　
　　@中将杨立仁 9楼
11:32:03　　这消息对事业编人员才是最大的喜迅！　　长期以来，事业编人员工资收入比较低，大多又无权可创收，他们的收入就是只有工资，他们中很多人想辞职不干却又苦于政府没为他们办养老保险，一旦辞职他们之前无论是干了十年还是二三十年都等于白干，所以无人辞职另谋高就。　　这下好了，国家实行养老并轨后必然要为他们办好养老保险，一旦实施了这个政策，事业编的人必将大量跳槽！因为此时他们跳槽便无后顾之忧，再不会和先前那......　　-----------------------------　　我也是这样想的，只是懒得打字，你说出了我的心声。　　我在想，老师们可以放心的辞职了，然后办个补习班，比当老师强多了。　　不过，我不相信这条例能执行下去，因为和劳动法相抵触。劳动法规定的在一单位工作超过十年的，就得签长期合同的，不得无故辞退。这法规是要吓唬谁啊？还能上能下？你打算让谁下？脑残的条例。
　　想说什么？　　该干嘛干嘛去！　　你能干嘛？　　能干嘛就干嘛！　　是问你，想说什么？　　口水，想说什么有球用！
　　谁能详细解读下，这饭碗是怎么破的？
　　事业编的人很多都是靠关系进去的，真辞职进入社会不一定就能混的好。除了医生、教师等技术性的活能进入社会，其他呢？那些所谓的各个科局的位置，没有技术含量的位置谁去了也能干。就比如行政大厅里的那些人，没有一点技术含量的工作替换谁也可以啊。
　　事业单位改革改了十几年了吧；　　国家照样养着他们，照样吃皇粮；　　这一次是真是假！！！！！！！！！！！！
　　马克　　
　　@传说的神马甲 2楼
10:58:59　　感谢这一届的勇气，鄙视上一届的不作为，做秀！　　-----------------------------　　你这是在挑拨离间我党关系吗？我告诉你，你这是在做梦！不管哪一届政府，都是为人民服务的好政府。
　　@中将杨立仁
11:32:03　　这消息对事业编人员才是最大的喜迅！　　长期以来，事业编人员工资收入比较低，大多又无权可创收，他们的收入就是只有工资，他们中很多人想辞职不干却又苦于政府没为他们办养老保险，一旦辞职他们之前无论是干了十年还是二三十年都等于白干，所以无人辞职另谋高就。　　这下好了，国家实行养老并轨后必然要为他们办好养老保险，一旦实施了这个政策，事业编的人必将大量跳槽！因为此时他们跳槽便无后顾之忧，再不会和先前那......　　-----------------------------　　@秃头帅大叔 52楼
13:54:38　　我也是这样想的，只是懒得打字，你说出了我的心声。　　我在想，老师们可以放心的辞职了，然后办个补习班，比当老师强多了。　　不过，我不相信这条例能执行下去，因为和劳动法相抵触。劳动法规定的在一单位工作超过十年的，就得签长期合同的，不得无故辞退。这法规是要吓唬谁啊？还能上能下？你打算让谁下？脑残的条例。　　-----------------------------　　养老金不够花了，总要想办法的，也是很无奈的事，请事业单位的兄弟理解吧，只能从你们这里开始了。
　　@jd1718 51楼
13:42:41　　本屆政府有能力,有作为,敢改革。上屈政府无能窝囊　　-----------------------------　　国观上还真有很多美分在抹黑政府，挑拨政府的关系。
　　我以前的一个同学就是找人进了事业单位，她才高中毕业呢，说明事业单位也没多少技术含量　　
　　说明中央没钱了。　　公务员是亲儿子，事业单位是侄子，儿子比侄子亲，利益关头肯定舍侄子保儿子。　　我们就更不用提了，都是小妈养的，早就给舍了
　　@传说的神马甲 2楼
10:58:59　　感谢这一届的勇气，鄙视上一届的不作为，做秀！　　-----------------------------　　赞成，上一届肯定是一个腐败的集团。
　　@jd1718
13:42:41　　本屆政府有能力,有作为,敢改革。上屈政府无能窝囊　　-----------------------------　　@wangming楼
14:38:59　　国观上还真有很多美分在抹黑政府，挑拨政府的关系。　　-----------------------------　　人家说得是事实。是你多心了。
　　@传说的神马甲
10:58:59　　感谢这一届的勇气，鄙视上一届的不作为，做秀！　　-----------------------------　　@wangming楼
14:36:28　　你这是在挑拨离间我党关系吗？我告诉你，你这是在做梦！不管哪一届政府，都是为人民服务的好政府。　　-----------------------------　　正义在人心。喊两句口号，掩饰不了你的虚伪。
　　回复第10楼，@wqwf2012　　@中将杨立仁 9楼
11:32:03 　　这消息对事业编人员才是最大的喜迅！ 　　长期以来，事业编人员工资收入比较低，大多又无权可创收，他们的收入就是只有工资，他们中很多人想辞职不干却又苦于政府没为他们办养老保险，一旦辞职他们之前无论是干了十年还是二三十年都等于白干，所以无人辞职另谋高就。 　　这下好了，国家实行养老并轨后必然要为他们办好养老保险，一旦实施了这个政策，事业编的人必将大量跳槽！因为此时他们跳槽便无后顾之忧，再...... 　　----------------------------- 　　你想的太简单了，你觉得在事业单位干5-6年后，你跳到企业还能干啥？你又会干啥？哪个企业会接受你？对大多数人，有勇气跳出去吗？　　--------------------------　　能在事业单位干好的，企业里的活儿不算啥。　　
　　@我想活得有意义 50楼
13:41:54　　正如楼上所说，接下来肯定大量有能力的人会离职，政府要么提高待遇，不然事业单位留下的都是 没能力的人，到时会怎样呢　　-----------------------------　　公务员有老实的人就可以了，有能力的人去开拓事业比较好。平常的中国人不会比“精英”差的。放心吧，没有你的那些“有能力”的人，照样玩转的。
　　@山之角 54楼
14:06:28　　谁能详细解读下，这饭碗是怎么破的？　　-----------------------------　　一般情况下，公务员是普通事，无非是喝喝茶，看看报纸，跑跑腿，真没有什么技术含量，还吃香，在事业单位真能独当一面能做事的人，都是有本事的人，至于那些靠关系进去的人的另当别论。这具改革好，把人才搞活了，养老保险一办，哥就辞职，哪儿都能混个肚儿圆。　　倒是大部份公务员，离了单位真的难搞到钱。
　　打破铁饭碗不是目的，目的应该是建立起全面的保障制度，人才能够合理均衡流动，而不是全都挤破头想往体制内钻，他们看中的是什么，还不是完善的保障吗？
　　回复第10楼，
@wqwf2012　　@中将杨立仁
11:32:03　　这消息对事业编人员才是最大的喜迅！　　长期以来，事业编人员工资收入比较低，大多又无权可创收，他们的收入就是只有工资，他们中很多人想辞职不干却又苦于政府没为他们办养老保险，一旦辞职他们之前无论是干了十年还是二三十年都等于白干，所以无人辞职另谋高就。　　这下好了，国家实行养老并轨后必然要为他们办好养老保险，一旦实施了这个政策，事业编的人必将大量跳槽！因为此时他们跳槽便无后顾之忧，再......　　-----------------------------　　你想的太简单了，你觉得在事业单位干5-6年后，你跳到企业还能干啥？你又会干啥？哪个企业会接受你？对大多数人，有勇气跳出去吗？　　--------------------------　　@heliwei1972 66楼
14:57:02　　能在事业单位干好的，企业里的活儿不算啥。　　-----------------------------　　你到企业能干啥？　　不是我看不起你们，除了喝喝茶，啥都干不了。
　　关键在于事业单位的领导是什么地位，还是垂直任命不？还是说事业单位的领导也是和政府签合同的聘用人员　　如果事业单位领导地位不变，那就是换汤不换药，甚至可能滋生更严重的腐败，因为权力更加集中，开除任何人都不过是一把手一句话的事
　　公务员呢，难道他们就有特权吗？
　　劝你们别笑早了，教师是事业单位编制的最主要组成部分，打破他们的铁饭碗，你们的儿女就准备在学校里当小流氓吧，另外恭喜你，爷爷当得早。　　别担心他们没饭吃，公立学校的老师出来吃香得很，人家十几年几十年的教龄摆在那里，任何私立学校都会抢着要。
　　九年制义务教育将形同虚设，因为没人敢把孩子送公立学校去了。
　　@传说的神马甲
10:58:59　　感谢这一届的勇气，鄙视上一届的不作为，做秀！　　-----------------------------　　@henduojbm 39楼
12:58:24　　深有同感。　　不知道上一届领导人看到现在这样大刀阔斧的改革，心里是否还有一丝的羞愧。　　-----------------------------　　兄弟，这些东西就是准备搞得，无奈做了10年儿皇帝么
　　@中将杨立仁
11:32:03　　这消息对事业编人员才是最大的喜迅！　　长期以来，事业编人员工资收入比较低，大多又无权可创收，他们的收入就是只有工资，他们中很多人想辞职不干却又苦于政府没为他们办养老保险，一旦辞职他们之前无论是干了十年还是二三十年都等于白干，所以无人辞职另谋高就。　　这下好了，国家实行养老并轨后必然要为他们办好养老保险，一旦实施了这个政策，事业编的人必将大量跳槽！因为此时他们跳槽便无后顾之忧，再......　　-----------------------------　　@wqwf2012 10楼
11:42:17　　你想的太简单了，你觉得在事业单位干5-6年后，你跳到企业还能干啥？你又会干啥？哪个企业会接受你？对大多数人，有勇气跳出去吗？　　-----------------------------　　事业单位有大量的专业技术人员，占编制最大的就是教育系统，下来是医疗系统，公立系统的教师和医生想跳槽不是一天两天了，对于大多数人来说，赶紧期盼孩子赶快完成公立阶段教育是最现实的。
　　@一习之地 74楼
15:12:52　　九年制义务教育将形同虚设，因为没人敢把孩子送公立学校去了。　　-----------------------------　　操！那么多公立学校都是空的？
　　@一习之地 73楼
15:11:53　　劝你们别笑早了，教师是事业单位编制的最主要组成部分，打破他们的铁饭碗，你们的儿女就准备在学校里当小流氓吧，另外恭喜你，爷爷当得早。　　别担心他们没饭吃，公立学校的老师出来吃香得很，人家十几年几十年的教龄摆在那里，任何私立学校都会抢着要。　　----------------------　　义务教育，肯定是跟公务员走的，高校么，呵呵
　　都是虚招子　　很多地方公务员和事业单位人员缴纳保险早就开始实行了
　　@一习之地
15:12:52　　九年制义务教育将形同虚设，因为没人敢把孩子送公立学校去了。　　-----------------------------　　@本师兄 77楼
15:32:03　　操！那么多公立学校都是空的？　　-----------------------------　　看来你看问题还是处在表层，有本事的老师都在开培训班呢，我儿子的小学英语就是一大学正教授培训的。这样政府一松绑，人才都跑了，你以为剩下的那帮吃货能干成什么正事？你准备花更多钱在教育和医疗上吧，私有意味着社会效益的最小化、个人利益的最大化。
　　@wqwf2012
11:42　　@中将杨立仁
11:32:03　　这消息对事业编人员才是最大的喜迅！　　长期以来，事业编人员工资收入比较低，大多又无权可创收，他们的收入就是只有工资，他们中很多人想辞职不干却又苦于政府没为他们办养老保险，一旦辞职他们之前无论是干了十年还是二三十年都等于白干，所以无人辞职另谋高就。　　这下好了，国家实行养老并轨后必然要为他们办好养老保险，一旦实施了这个政策，事业编的人必将大量跳槽！因为此时他们跳槽便无后顾之忧，再......　　---------------……　　-----------------------------　　@中将杨立仁 16楼
11:56:40　　在普通公务员和事业编中是有大量有能力的人的，他们因为受养老问题的约束基本没有跳槽，一旦他们没了这后顾之忧必然会跳槽！到时出现的情况就是有能力的都走了，没本事的就继续在那领工资了。　　-----------------------------　　这个真的有可能
　　@中将杨立仁 9楼
11:32　　这消息对事业编人员才是最大的喜迅！　　长期以来，事业编人员工资收入比较低，大多又无权可创收，他们的收入就是只有工资，他们中很多人想辞职不干却又苦于政府没为他们办养老保险，一旦辞职他们之前无论是干了十年还是二三十年都等于白干，所以无人辞职另谋高就。　　这下好了，国家实行养老并轨后必然要为他们办好养老保险，一旦实施了这个政策，事业编的人必将大量跳槽！因为此时他们跳槽便无后顾之忧，再不会和先前那样如猴子检到了姜那样吃又辣丢了又不舍得。　　以后他们嫌工资收入低时可断然辞职，对事业编的人的确是天……　　-----------------------------　　+1　　
　　@传说的神马甲 2楼
10:58:59　　感谢这一届的勇气，鄙视上一届的不作为，做秀！　　-----------------------------　　第5个馒头
　　@一习之地
15:12:52　　九年制义务教育将形同虚设，因为没人敢把孩子送公立学校去了。　　-----------------------------　　@本师兄 77楼
15:32:03　　操！那么多公立学校都是空的？　　-----------------------------　　好老师都跑了，你把你孩子在送公立学校被摧残。。。。。。。。。。
　　@老猫iN
11:52:58　　下岗潮。。。。。。。。。以前有钢的琴，现在是铁的碗，看来公务员腿子们还是要保啊。。。。。。。。。统治阶级需要维护啊！　　-----------------------------　　@wqwf2012 15楼
11:54:46　　分析的很准确，赞一个　　-----------------------------　　个人觉得有点有点不怎么稳定的样子。当前我国面临形势有点复杂，如此这样，人心可能不稳。二是对广大事业单位干部职工来说的确是好消息，因为有社保了。如果公务员也如此的话就更好了。如笔者科员，现年32岁，如自十八岁那年当兵起开始算的话，那就意味着，我已经有14年的工龄了，当初在部队转士官也是缴纳社保的，怎么当公务员后，这些就莫民奇妙的就不知道了。而我的工资现在到手每月1750这样的。那是不是意味着，我缴纳够十五年了，我就等老了，领养老金就行？如果我自己有自己的社保专户，我的确不想在这个破乡镇干活了，毕竟一个月不到两千元的工资，说来真的可笑，可是很多同事也是这样。欢迎大家来查。同时也完全支持财产公开。
　　真的是被打破了吗？还是给他们一件发钱的合法外衣！！
　　@中将杨立仁 9楼
11:32:03　　这消息对事业编人员才是最大的喜迅！　　长期以来，事业编人员工资收入比较低，大多又无权可创收，他们的收入就是只有工资，他们中很多人想辞职不干却又苦于政府没为他们办养老保险，一旦辞职他们之前无论是干了十年还是二三十年都等于白干，所以无人辞职另谋高就。　　这下好了，国家实行养老并轨后必然要为他们办好养老保险，一旦实施了这个政策，事业编的人必将大量跳槽！因为此时他们跳槽便无后顾之忧，再......　　-----------------------------　　@wqwf2012 10楼
11:42　　你想的太简单了，你觉得在事业单位干5-6年后，你跳到企业还能干啥？你又会干啥？哪个企业会接受你？对大多数人，有勇气跳出去吗？　　------------------------------　　决大多数公务员就是个废物，你让他跳槽他都不敢跳
　　一看国家决定深化改革打破大锅饭，某些混吃等死的勒色哀嚎一片，体制内有技术有本事的人跳到哪里都能有工作，怕个鸟毛。　　中国的医生这么苦这么累，就应该打破制度的隔阂鼓励他们谋求更好的去处。
　　你想的太简单了，你觉得在事业单位干5-6年后，你跳到企业还能干啥？你又会干啥？哪个企业会接受你？对大多数人，有勇气跳出去吗？　　---------------------------------------------------------------------------　　@joylle 18楼
12:06:32　　人品和人脉，一个利用事业单位所积累的人脉绝对比在一般私企的多　　-----------------------------　　+1 以后都不用贪了，把人脉搞好，倒时候直接跳槽，赚得比公务员多。
　　未必好事，可能会造成事业单位人才会流失，那么公立学校，医院水准会下降。倒霉的还是普通民众。
　　@张唐安
12:04　　希望不是换汤不换药的做法。。。　　弄不好，最后人是越减越多。。。。。。。。。　　-----------------------------　　@中将杨立仁 25楼
12:28:11　　楼主说的是养老并轨的事，没说精兵简政方面的事。　　-----------------------------　　可以跳槽了 还需要精兵简政？，一部分人员自己就精兵简政了
　　喜看下岗潮，但不要让全国人民失望哦。这么多的大学生都在等着您空出位子来哦。
　　呵呵，我们这地最起码缴纳保险7年了，感觉不出有多大差别，山东某地
　　每次一改革，就先拿事业单位开刀　　什么时候行政单位才会以身作则呢　　中国公务员的特别待遇　　鄙视！！！
　　教师也是事业编制,初级小学教师,一个月到手2000多,够干啥?这下好了,铁饭碗没了,养老金并轨了,还发2000多,说不过去了!
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