小伙打暑期工工作一天就辞职 索要薪水遇难题
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来自沙坪坝公安分局消息：暑期临近，不少学生又开始打暑期工勤工俭学，近日，沙区四名学生在中介介绍下在一酒店打工，工作了一天觉得不适合，便提出不做了，但是找中介索要报酬时却遇到了难题。6月19日14时许，沙坪坝区民警接到市民报警，称中介公司不给自己工资，求助民警。接警后，民警赶到报警地三峡广场某中介公司，见到报警人王同学以及和他一起做兼职的三个同学。王同学向民警介绍，事发前天，王同学在网上看到一个介绍暑期工兼职的招聘启事，心想自己正好放假没事做可以去找个兼职，也为将来参加工作积累一些经验，于是按照招聘启事上的地址来到了中介公司。由于自己以前没有工作经验，也没有细看合同，便在缴纳了两百元的中介费便后签定了合同。昨天，在中介公司的介绍下，他与其他三人去了一家酒店打工，整整工作了十小时，觉得这工作并不适合自己，于是提出工作不做了，要中介公司结算一天的工资。第二天，他来中介公司要工资，中介公司说要下个月才能和他们结算，由于王同学家是区县的，自己又要赶着回家，于是只好求助民警。经过民警调解，中介公司最终答应支付王同学等四人的工资。民警提醒广大同学，暑假到了，在打暑期工的时候签订合同的时候要仔细查看合同，避免发生不必要的损失。
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暑假工不给辞职怎么办，我是装长期工混进来的
暑假工不给辞职怎么办，我是装长期工混进来的
广东 深圳 发表时间： 10:50
问题与我的不同！
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求助贴。本人大三学生，出来在东莞塘厦打暑假工。现在做了快一个月，，昨天交辞职报告说申请15号离职，结果主管不批，非要让我30 号才能走，可是我25号就得金工实习。强走的话又拿不到工资，白刚那么久不甘心，那可都是血汗钱。这可怎么办！求各位糗友支招。不甚感激。，
拿把菜刀站在门口，他要不给，割割割割割他叽叽，马上就发了。
记着暑期工随时都可以选择离职，正式工在一个月的时间也是随时都可以走！以为工厂个个人都有一个月试用期！在试用期内工厂可以无条件开了你，你也可以无条件开了工厂！
正常辞职都是30天，别天真了。
塘厦。。。。。。凤岗的飘过
25号走，然后请病假5天，正好到时间-_-||
不要听他们瞎扯，找村委会的都可以处理掉
如果你进厂时没有说明你是暑假工。那辞工当然麻烦。没事，再跟他商量商量。或者请他吃个饭。先礼后兵嘛
找人吓他！
塘厦凤凰岗的先漂着，我也是在工厂做主管，理解其中的一些规则，你还是通过他身边的人去做个调解吧千万别想着吵更别想劳动仲裁，辞职需一个月这受法律保护的，建议你找行政主管谈谈
塘厦石鼓淫民多种手段提供
陆二期腰陆似陆似捂
如果之前说明了是暑期工，是可以随时结工资走的。
各种手段提供
童鞋你加企鹅吧。
我在上海，也是暑假工，通过中介进的，还签合同了，当时中介说提前走没关系，现在不管了，厂里也不给离职单，求各位大神支招，万分感谢
我家在那里
一般刚入职都是试用期一个月，只要你没签劳动合同，该公司无权克扣你的工资，你到当地的劳动局去举报，快的话30分钟搞定，本人早前在深圳盐田经历过！希望能帮到你~~
主管没什么实权，直接和经理以及人事部说去吧。黑厂多，但黑厂一般也最喜欢黑没文化的人。
上了主管。
一般来说，辞职报告递交上去，最迟一个月才可以批准，你25号找个理由请假就可以！
太简单了！找24楼就可以了
我去，就你还大学生呢，错别字满篇，语文化学老师教的吧！
简单，说20号我要回老家相亲，终身大事岂能不批
话说我也去塘厦找暑假工来着，可惜没找到，昨天刚从塘厦回虎门
不能提前辞职应该可以请假吧
发飙啊，妹子你懂不
110，我一个哥们就是这种情况
你确定是大三学生？你确定你能明白“不胜感激”和“不甚感激”的区别吗？
找人代班啊！
找工商局，劳动局，
想走就在厂里大吵一架而且有必要的时候升级打架，一定开除，马上拿工资，屡试不爽
哥们。左手拿板砖。右手拿片刀。不怕他不给。哥们。威武啊！！
观澜湖飘过
我们厂一个女孩，平时不爱说话，辞职的时候辞不到，直接跑天台，保安把老板叫来了，马上发工资走人了
三更半夜，带根绳子，吊死在主管门口！！
请病假，拿个病例去
塘厦莆心湖的飘过。
说实话，很多工厂都怕暑假工，培训一个新员工上手不容易，刚刚培训好了，就要走了，谁都恼火，暑期工最好去大公司，流水线，或者大超市，一些小公司最好别去。
如果辞工单在你手上你就去劳动仲裁吧
以前我们是在厂区喝酒
然后就结工资走人
什么厂，我去炸了他
一哭二闹三上吊，包准给批
塘厦哪个厂？是你们老师送过去进厂的还是自己进的？如果自己进的就比较麻烦
请假半月…
暑假工在上班之前都会谈好做多久，到期一次性结清工资等要求，如果是你自己之前没谈好，那就只能正常辞工了，
跟主管说明情况，取得谅解。不行的话再找劳动总裁
女的就说要结婚
重点捏？就是你不是暑假工么？当时没说？
我也在塘厦！你在什么厂
花100给主管买条烟吧。舍得小钱得大钱
有签合同吗，有试用期的约定吗？
剪子包袱锤，谁赢听谁的
东莞那边黑社会那么多 叫几个烂仔给他点颜色看看。
试用期提前3天，转正提前30天告知，不管批不批都可以走，而且必须发工资。
现在正规的合同都有试用期2个月是相互的，找劳动局或是找几个兄弟下班在他能看到你的地方对着他指指点点
哥哥劝你请假。等发工资了再来拿工资，他不可能扣你的 只有压你的…然后上班两天继续请假，不批就跟她吵架，他们把你炒鱿鱼了工资就直接给你，如果同意批再请假。你几号拿工资你就请假到那一号。这样搞他。最好是在厂外面叫几个兄弟找他玩一玩。
打电话给劳动局问下
今晚直接吊死在厂门口，一定会发的
……几号发工资？如果没签时限合同的话
人家老板故意的，就是不想发你工资，不要被欺负了，力争到底
有辞职报告的厂，应该懂仲裁的，如果是你进厂前没说明白就去找主管好好商量下吧，如果你觉得你没错就找仲裁，记得下次找工作得吸取教训，如果厂里的错是会耽误你的，如果你的错后果比你实习严重的多，小到厂里制度，大到所有厂里人的饭碗
蠢货。。。。。
报警110，有困难找警察！
找劳动部门
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暑假工中途离职有工资嘛！
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