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退休返聘人员是否可以在原单位担任法人职务
退休返聘人员是否可以在原单位担任法人职务？
福建 厦门 海沧区发表时间： 09:48
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可以在原单位担任法人职务
律所：北京东元（厦门）律师事务所 回复时间： 16:23
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Copyright@　版权所有 找法网（）- 中国大型法律服务平台&国家开放大学退休人员返聘工作管理办法(国开人〔2017〕12号)
为保证学校教学、科研工作的顺利开展，规范学校返聘退休人员的管理工作，发挥返聘退休人员的积极作用，特制定本办法。第一条 返聘工作的原则（一）本办法中的返聘人员指学校已办理正式退休手续，但因工作需要，经学校审批同意，继续在学校相关岗位工作的退休人员。（二）教职工退休后，在该岗位暂无人接替，部门工作因此受到严重影响的情况下，可返聘退休人员；（三）返聘岗位一般为专业技术岗位，返聘人员一般为专业技术人员；（四）聘用部门应有空余的部门用工人数。第二条 返聘人员应具备的条件（一）年龄在周岁以下；（二）具备岗位需要的专业技术职务资格、专业技能等条件；（三）本人自愿，身体健康，能胜任岗位工作。第三条 返聘工作的程序（一）聘用部门填写《国家开放大学返聘退休人员审批表》（以下简称审批表）；（二）人事处对审批表进行审核，并报部门分管校领导和主管人事工作校领导审批；（三）校领导审批同意后，人事处与拟返聘人员签订聘用协议。第四条 返聘人员的管理（一）教学、科研岗位返聘退休人员，原则上返聘时间不超过年，特殊情况下不超过年；非教学、科研岗位返聘退休人员，原则上返聘时间不超过个月，特殊情况下不超过年。（二）聘用部门按在职人员对返聘人员进行管理，并在返聘结束时进行考核。（三）对违反学校有关规定的返聘人员，学校有权解聘。第五条 返聘人员的待遇返聘人员享受退休人员相关福利待遇，不再享受在职人员其他待遇。根据实际考勤情况，返聘人员享受以下津贴：具有正高级专业技术职务的人员元月，具有副高级专业技术职务的人员元月，具有中级专业技术职务及以下的人员元月；从校级领导干部岗位退休的人员元月，从处级干部（含享受待遇的）岗位退休的人员元月，其他人员元月。第六条 其他事项（一）本办法的实施范围不包括学校独立核算，按企业机制运营的单位和部门。（二）被学校聘为高级专家的退休人员不再另行返聘。（三）凡承担临时性工作或专项工作的退休人员不适用本办法。（四）聘用校外退休人员，参照本办法执行。（五）本办法由人事处负责解释，自发布之日起施行，原办法同时废止。附表：国家开放大学返聘退休人员审批表3月23日印发
国家开放大学　版权所有
电话：(010) 传真：(010)在民营退休返聘人员可以担任党委书记和工会主席吗
全部答案（共2个回答）
记是上级任命的，工会主席是职工选举的。如果上级信任该同志，可以任命担任党内职务。如果广大职工信任并投票选举，他就可以担任工会主席。当然，民营企业老板的态度也是很重要的。
工会主席大
可以，只要不违法公司法一些强制性规定。如果解决了你的问题，请点好评，谢谢
基层党支部选举，应该按照规定的要求选举产生的党支部委员应及时向上级党组织呈报选举结果。报告内容一般包括选举产生党党员大会选举方式、选举结果等。上级党组织收到报告...
工会章程里规定，工会必须统一在党的领导下，这可能就是许多人认为企业工会应该由企业党支部统一管理的原因。而实际上，在私营企业（特别是中小型企业的党组织实际上形同...
你可以查办公用范文的有关书籍,不过,如果是自己单位使用的,可以不需要范本的.
对于张成泽的死，宝妈们有什么看法？
答: 就是社会矛盾的集中点！
答: 社会民主连线是香港一个由激进民主派、在港组建中国各大政党的政治性组织。中文简称「社民连」，英文名称为League of Social Democrats，其目的...
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这个不是我熟悉的地区中航工业党组印发《关于开展退休及退（离）休人员返聘清理工作的通知》 | 中国航空工业集团公司
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中航工业党组印发《关于开展退休及退（离）休人员返聘清理工作的通知》
中国航空工业集团公司&日&作者：【
编者按：近日，为深入贯彻落实中央从严治党精神，提高中航工业劳动用工管理的规范化和科学化，中航工业党组根据国家有关退休及返聘的政策规定，结合集团公司实际，研究并印发了《关于开展退休及退（离）休人员返聘清理工作的通知》（航空党组[2015]44号），对延退、返聘的人员类别和审批程序以及清理工作提出了明确要求。现将《通知》全文刊登如下。
关于开展退休及退（离）休人员返聘清理工作的通知
总部各部门、各直属单位分党组（党委）、各成员单位党委（党组）：
为进一步完善集团公司劳动用工制度，规范执行退休政策及退（离）休人员返聘管理工作，根据中央有关规定，经集团公司党组研究决定，在全集团范围内开展退休及退（离）休人员返聘清理工作。现将有关事项通知如下：
一、严格按国家政策办理退休手续。各单位领导人员和干部职工达到退休年龄，除符合国家暂不退休的规定外，无需本人申请，均需及时办理退休手续，退休时所有职务应一并免除。专业技术及技能人才因型号任务或专业技术工作特殊需要延迟退休的，需经单位领导班子集体研究，并在单位内部公示后，逐级上报，最后统一由集团公司审批。
二、从严规范管理退（离）休人员返聘工作。集团公司所属单位领导班子成员和《中国航空工业集团公司管理的领导人员职务名称表》中所列的其他领导人员，退（离）休后都不得返聘，既不得返聘担任领导职务，也不得返聘担任专务或顾问等非领导职务或名誉职务。专业技术及技能人才退（离）休后确属工作需要返聘的，需经单位领导班子集体研究，并在单位内部公示后，逐级上报，最后统一由集团公司审批。返聘实行一年一聘，并明确聘用期内的工作内容、报酬待遇等事项。
三、认真开展退休及退（离）休人员返聘清理工作。集团公司总部及各所属单位近期均要根据以上要求对本单位退休及退（离）休人员返聘情况进行一次认真清理。凡不符合延退及返聘要求的，须从日起停止延退或返聘；符合延退或返聘要求的，须在本通知下发后1个月内按要求办理报批手续。请各成员单位在日前将清理工作情况及统计表经党政主要领导签署意见后报直属单位，直属单位在日前将清理工作情况（包括直属单位本部清理工作情况）及汇总后的统计表经党政主要领导签署意见后，通过金航网报集团公司人力资源部。
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回复时间： 15:36
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
我也是事业单位退休技术领导干部达到法定年龄即刻退下岗位办理退休。主管我的有关领导说反聘我多留用一年带班，我都说没有必要，该退还是退，而且组办也说不要影响大局还是一刀切。但作为事业单位高工如果确实工作需要的一时交不到班的，还要带班的可情有可愿。当前有一种不正之风人情关系反聘已经办了退休人员，社保领一份退休金，单位领一份工资和补貼，(这些反聘人员既不是高工，也不是领导干部。)纯粹人情照顾。
回复时间： 21:19
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
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