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私人老板我要辞工走，工资不发。话要一个月。工资问题之前讲好3500，他现在说又3000有没有签合同怎么办？
私人老板我要辞工走，工资不发。话要一个月。工资问题之前讲好3500，他现在说又3000。有没有签合同怎么办
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1.如果我要离开这家公司他们要是不给我那些钱我该怎样来要会?2.在合同到期的情况下.我是否一定要按正常的程序办理辞工手续.能不能提前走不用等一个月?3.劳动局一般处理此类事件的周期是多长?是不是一个月
律师您好!我2004年与公司签定劳动合同（手写的那种有双方签名无盖章）今年到期2月19日.到目前为止公司压我工资七千多元我是技术人员公司怕我走从每个月的工资里面扣的做为风险金.
发表时间： 18:32
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律师回答共 1 条
1、用人单位拖欠工资的可以随时解除劳动合同不受提前一个月的限制。
2、用人单位不给付工资的可以向当地的劳动监察部门举报，寻求解决，也可以提出劳动仲裁。
3、劳动仲裁一般从受理之日起两个月内结案，复杂的可以延长一个月。
4、另外要注意在劳动争议发生之日六十日提起劳动仲裁，否则超过时效没有正当理由的劳动仲裁委员会不予受理。
张律师：020-
律所：广东金粤律师事务所
回复时间： 12:38
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劳动局公司
劳动局:举报电话
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我刚到一个小公司做了不到一个月，因有急事想要辞职，没有签劳动合同，跟老板说了等几天招到人就走，可老板
wl8217ynaf
我刚到一个小公司做了不到一个月，因有急事想要辞职，没有签劳动合同，跟老板说了等几天招到人就走，可老板一直拖着说招不到人，我想把工作交接给外帐会计，外帐会计不接受，我该怎么办
山东 济南 发表时间： 15:47
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给对方邮寄辞职信，并在信中要求交接，留好证据。不发工资的话，可以向劳动仲裁委仲裁。&
律所：山东明湖律师事务所 回复时间： 14:51
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劳动合同公司
律师回答共 3 条
一般试用期间提前3天说离职就可以，不给批的话建议直接找劳动仲裁
律所：山东勤力律师事务所
回复时间： 17:19
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有试用期吧，试用期间随时离职
律所：山东齐邦律师事务所
回复时间： 16:53
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1509889****
正常辞职就可以，未签订劳动合同，你随时可以离开用人单位！
律所：上海锦天城（济南）律师事务所
回复时间： 16:54
但是他们不接收我的交接，老是以招不到跟我交接的会计为由，不接收我的交接，而且说直接走的话没有工资
wl8217ynaf
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劳动合同:劳动合同的制定
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