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四大垄断格局已改变 毕马威被国内企业拉下马
　　“四大”在中国会计行业的长期垄断格局已经改变
　　本刊记者 朱晓培
　　一直以来，包括普华永道、安永、德勤和毕马威的“四大”会计师事务所，在全球会计领域拥有绝对优势，并牢牢占据了中国会计业总收入的四分之一。这种坚不可摧的垄断地位在中国正被迅速成长的本土会计师事务所瓦解。
　　7月8日，中国注册会计师协会公布了2013年国内会计师事务所综合评价百强排名。瑞华会计师事务所以24.37亿元的收入位列第三，把安永挤到了第四，还把毕马威踢出了前四。这是“百强榜”连续发布11年来的首次。
　　但这并不是个让人意外的结果。今年5月31日才成立的瑞华，由国富浩华和中瑞岳华两家会计师事务所合并而成。“百强榜”单纯按照收入和人数规模对会计师事务所进行排名。而根据国内会计师事务所采用的合伙人形式，两家事务所合并后可以把业务规模和会计师人数直接叠加，不需要像一般公司并购那样涉及到业务、资源的整合和人事变动。从2011年的数据来看，中瑞岳华和国富浩华的业务收入分别为13.17亿元和8.87亿元，排在第六名和第九名；两家合并后的业务收入已经超过了第四名毕马威的19.3亿元，并接近第三名安永的22.8亿元。
　　这还是国富浩华4年之内第四次合并。这家在2009年合并而成的会计师事务所，后来先后合并了因绿大地欺诈上市而被撤销证券服务业务资格的深圳鹏城以及利安达的部分团队。其中不无“政府之手”的推动--从2000年起，相关部门就鼓励本土事务所整合兼并以扩大规模。
　　“我们的目标，就是成为事务所第一梯队的第一排。”瑞华技术与品牌主管合伙人张连起对《财经天下》周刊表示，瑞华的重点是满足国有企业和上市公司的需要。其策略是先搭建规模化平台，再以规模带动其他软实力的发展。但他同时承认，“由大到强有一个过程”。而本土会计师事务所与“四大”之间的差距，曾经被普华永道中国公共政策与监督事务主管合伙人吴卫军总结为从业质量、服务客户水平、产品多元化、人才培养等多个方面。
　　不过，还有一些政策在同时影响会计业格局的变动。中国政府要求国有企业每隔5年就更换一次审计机构。由于“四大”与超大型国有企业长期建立的关系，这个规定目前可能只是迫使这些企业把审计工作从“四大”中的一家交给另外一家。但越来越具规模的本土事务所已经有力量撕破这样的防线。一旦它们在像中石油、这样世界排名靠前的大型国企的相关业务中占据主要位置，在国外的影响力就会随之提高。而且，欧美监管机构也开始考虑运用这种“强制性轮换”来加强审计机构的独立性。《国际会计公报》的报道认为，随着中国会计师事务所的发展，它们可能会蚕食掉“四大”在全球的份额，据估计，“四大”约占了全球市场的67%。
　　对于“四大”来说，它们一直没有从近些年的中概股信任危机中脱身。在此之前，中国证券市场连续出现的上市公司丑闻，导致本土会计师行业在国际上名声不佳，拟上市公司也更倾向于把审计业务交给“四大”以赢得投资者认可。但这种情况现在有了微妙变化。
　　由于连续曝出财务造假、诚信缺失等问题，至今已经有近50家借壳上市的中概股被美国证交会(SEC)勒令退市。美国上市公司会计监管委员会(PCAOB)2011年的研究发现，在美国借壳上市的中资企业中，近四分之三是由美国会计师事务所审计的，其中不乏“四大”的身影。这不但让包括“四大”在内的国际会计师事务所颜面尽失，也迫使它们主动放弃一些可能产生危机的项目。比如在2012年的两周内，由于担心财务报表中的问题，德勤就先后
　　辞任了博士蛙和大庆乳业两家在香港上市的中国公司的审计业务。
　　中概股危机对“四大”中国业务的影响还不止于此。中国和美国审计监管机构关于中国赴美上市公司审计制度的分歧，一直让“四大”等国际事务所左右为难。中概股风波后，PCAOB及SEC加大了对“四大”的施压力度。而且，中概股遇冷，再加上过去一年来国内IPO暂停，极大影响了“四大”具有传统优势的审计业务。相比之下，税收和咨询业务成为一些会计师事务所的重点收入来源。由于本土事务所可能更熟悉当地的人脉以及方式更加灵活，它们更容易获得这些合同。
　　风头正劲的本土会计师事务所现在正打算进一步动摇“四大”的根基。丰厚的薪水、豪华的办公室和对地位的承诺都是它们从“四大”挖人的利器。“我们会说，你在‘四大’能做什么？即便你成为合伙人，你也只是一个权力不大的合伙人，但如果加入我们，你会进入公司的核心。”税务咨询机构中汇管理合伙人余强说。
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真实的四大会计师事务所是这样的
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　　即将进入毕业季，不少已经在去年已经拿到offer的应届毕业生，在拿到毕业证书后也即将准备进入事务所开始工作了。
　　四大在很多大学生的眼中都是一座“圣殿”，丰厚的薪水福利和广阔的发展空间，吸引每年无数学生去面试四大。然而收获越多，付出越大，高强度的工作也的确是存在的。对此，上海财经大学CPA课程讲师张泉春老师，对于向往四大和即将进入四大工作的大学生们，做出一些告诫，带你了解真实的四大。
　　工作强度的确很高
　　作为国际知名的四家会计师事务所，业务自然繁忙，特别是忙季的时候。一般早上9点开始工作，在忙季的时候经常出现加班到半夜的情况，看上去的确很累，但有付出就有收获，在四大累积的经验，可能是其他小公司累积好几年才有的。刚刚参加工作的同学们不要怕累，趁年轻多学习，以后就算离开四大，去企业、去审计署等地方工作，四大的经验也能学以致用。
　　培训机会还是很多的
　　可能在行业内，没有任何一家企业会像四大一样，有那么多的培训机会了。除了新人会有一个月左右的入职培训，还有各种专业知识培训、管理能力培训、海外实习机会等，。学会抓住每一次培训机会，其中的内容很多都是前人累积下来的经验。
　　四大事务所非常注重内部员工的培养，特别是新加入的员工。因为要通过外部招聘找到成熟型人才实在太难了，刚刚加入的应届毕业生中往往有潜力无限的人才，而目前的情况是，大部分的中层管理者都是从新人开始培养的。如果你是一个人才，如果你热爱事务所的工作，那么抓住每一次学习机会，丰富自己的能力吧。
　　晋升的空间还是很大的
　　不得不说虽然工作强度大，但是相对晋升空间也很大。就以普华永道为例，一般的升职顺序是：A2→A1→SA3→SA2→SA1→Manager/Deputy Manager→Senior Manager→Partner 刚入职的新人在3年后基本能升上高级审计，只要你能在事务所待下去基本可以维持一年一小升，三年一大升的频率。
　　四大向来喜欢逻辑思维强，愿意吃苦耐劳，愿意付出的忠诚型员工，只要认真工作，升职的机会还是很多的。即使升职无望，那么就在事务所多学一点，顶着“四大”的光环去外面找工作还是很有利的。
　　总的来说，四大的工作环境的确压力不小，同学们不如把在四大的工作当成自己的磨练，只要熬过初期的不适应，将会发现不一样的世界。即使未来离开了四大，但是这几年中学到的经验将会让你一生获益。
　　本文由高顿教育供稿
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国际四大会计师事务所分别有哪些？
导读：国际四大会计师事务所指普华永道(PWC)、毕马威(KPMG)、德勤(DTT)和安永(EY)，被人们简称为“四大”。下面由会计网小编为您分别介绍这四大国际会计师事务所。
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　　国际四大会计师事务所指普华永道(PWC)、毕马威(KPMG)、德勤(DTT)和安永(EY)，被人们简称为&四大&。在不少人的心目中，&四大&代表了会计行业中的高专业水平、高收入群体、财会精英人才。能进入&四大&之一工作，是一件令人称赞的事情，因为这可能意味着高收入、大发展空间。
　　一、普华永道
　　普华永道由原来的普华国际会计公司(Price Waterhouse)和永道国际会计公司(Coopers & Lybrand)于日合并而成。2013年公布的全球年收入为321亿美元。现全球共有专业人员37452人，总部位于英国伦敦。
　　普华永道是全球最具规模的专业服务机构，在全球一百四十二个国家拥有超过十二万五千名专业人士。普华永道融合他们所具备的渊博知识与丰富经验，以最高的职业操守为客户提供高质量的服务。普华永道为PricewaterhouseCoopers国际网络成员公司。每一家PricewaterhouseCoopers国际网络成员公司都是独立运作的法律实体。
　　普华永道不仅具备深厚的专门经验、广博的专业技能，更对中国大陆、香港及澳门的本土营商环境有透彻的认识。普华永道致力与客户忠诚合作，提供解决方案，协助客户应付千变万化的营商环境所带来的挑战。
　　普华永道是在中国大陆、香港及澳门处于领先地位的专业服务机构，在、重庆、大连、广州、上海、深圳、苏州、及等内地城市设立办事处。
　　主要国际客户有：埃克森、IBM、日本电报电话公司、强生公司、美国电报电话公司、英国电信、戴尔电脑、福特汽车、雪佛莱、康柏电脑和诺基亚等。
　　二、毕马威
　　毕马威国际会计公司总部位于荷兰阿姆斯特丹。1992年，毕马威在中国内地成为首家获准合资开业的国际会计师事务所。毕马威香港特别行政区的成立更早在一九四五年，在香港提供专业服务逾60年。率先打入中国市场的先机以及对质量的不懈追求，积累了丰富的行业经验，中国多家知名企业长期聘请毕马威提供专业服务，也反映了毕马威的领导地位。
　　毕马威中国在北京、成都、重庆、佛山、福州、广州、杭州、南京、、上海、沈阳、深圳、天津、厦门、香港特别行政区和澳门特别行政区共设有十六家机构 (包括毕马威企业咨询 (中国) 有限公司) ，专业人员约9，000名。
　　毕马威的专家队伍由多个领域的专业人员组成，以专注了解客户所处的行业情况和独特需求，尤其重视以行业专责团队整合行业知识，提供优质服务。
　　毕马威在国内已经建立起银行、金融、电讯、石化、消费品和工业品行业划分的专责团队。同时，来自日本、美国、英国和德国的资深毕马威人员能够处理各国的特殊专业问题，并依据当地的公认会计准则出具报告。
　　凭着对各行业和各国实际情况的深入认识，他们向客户提供的专业人员不仅能够洞悉客户所在行业的具体商业问题，而且还能够专心致志地提供一流服务。毕马威中国的服务贯通各行各业，跨越各国各洲，务求满足客户的每一项需求。
　　审计业务中，他们一贯强调在一丝不苟地查核企业财务数据的基础上，更进一步了解企业的实质问题，并在此原则上坚持不懈地改进审计方法。他们的审计业务包括地区性的法定报表审计和集团内部报表审计，此外，他们还可为客户在境内外证券市场上市及筹资担任申报会计师。
　　内部审计服务部门可协助客户进行风险管理和内控审阅，并就公司监控环境的各个方面向高级管理层提供独立的意见。
　　主要国际客户：美国通用电气、壳牌公司、辉瑞制药、雀巢公司、奔驰公司、百事可乐、花旗银行等。
　　三、德勤
　　Deloitte(&德勤&)是一个品牌，在这个品牌下，具独立法律地位的全球各地成员所属下数以万计的德勤专业人士联合向经筛选的客户提供审计、企业管理咨询、财务咨询、风险管理及税务服务。这些事务所均为德勤有限公司(一家根据英国法律组成的私人的担保有限公司，以下称&德勤有限公司&) 的成员。
　　每一个成员所在特定地区提供服务并遵守所在国家或当地的法律及专业规则。德勤有限公司并不参与向客户提供服务。
　　德勤有限公司及其每一个成员所是独立及独特的法律实体，相互之间不因对方而承担任何责任。德勤有限公司及其每一个成员所仅对其自身作为或遗漏承担责任，而对相互的行为或遗漏不承担任何法律责任。
　　德勤有限公司的每一个成员所的结构各自根据其所在国家或当地法律、法规、惯例及其他因素而设定，并且可以在其经营所在地透过从属机构、关联机构及/或其他实体提供专业服务。
　　德勤品牌随着在1917年设立上海办事处而首次进入中国。目前德勤中国的事务所网络，在德勤全球网络的支持下，为中国的本地、跨国及高增长企业客户提供全面的审计、税务、企业管理咨询及财务咨询服务。在中国拥有丰富的经验，一直为中国的会计准则、税务制度与本地专业会计师的发展贡献所长。
　　作为其中一所具领导地位的专业服务事务所，德勤在大中华设有22个办事处分布于北京、香港、上海、台北、成都、重庆、大连、广州、杭州、哈尔滨、新竹、济南、高雄、澳门、南京、深圳、苏州、台中、台南、天津、和厦门。我们拥有近13，500名员工，按照当地适用法规以协作方式服务客户。
　　四、安永
　　安永会计师事务所(Ernst & Young)为世界上最大的专业服务公司之一，它的前身是1903年成立于美国克利夫兰的恩斯特?恩斯特(1979年後合并为恩斯特?惠尼)会计师事务所和1906年成立於美国纽约的阿瑟?杨会计师事务所。总部位于伦敦。
　　安永是大中华区规模最大的专业服务机构之一，在区内提供专业服务已有40年。在这期间，安永取得多项具里程碑意义的发展：安永的前身雅特杨会计师事务所于1968年在香港成立首个办事处；1981年安永成为首批获准在中国大陆开展业务的国际专业服务机构之一。
　　安永在大中华区设立了共21家办事处的网络，分别位于北京、香港、上海、广州、深圳、成都、大连、杭州、澳门、青岛、苏州、天津、武汉、厦门及南京，可向贵公司提供支持，我们在台湾的办事处设于台北、台中、台南、中坜、新竹和高雄。
　　安永在大中华区的员工达10，000名，致力在适当时候，在适当地点配置适当人员，向贵公司提供所需的无缝衔接及优质服务。这就是安永在行业中别树一帜的地方。
　　安永的大中华地区客户包括：中国海洋石油、宝山钢铁、武汉钢铁、马鞍山钢铁、江西铜业、西部矿业、中国工商银行、平安银行、广州银行、华夏银行、兴业银行、平安保险、太平洋保险、浦发银行、中信证券、三九医药、复星医药、中国铁建、中国南车、上海电气、张裕、美特斯邦威、百度、中兴通讯、用友软件、中国国际航空等。
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（责任编辑）
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