嘉祥三中：严肃工作纪律 提高工作效能
作者：卢芳芳&日 10:59&点击：[ ]
内容摘要：近日，嘉祥三中在阶梯教室召开全体教职员工会议，校长李广安主持并作讲话，重点围绕县教体局2017年工作要点，全面落实县局各项工作部署，进一步严肃工作纪律，推进教育教学工作稳步发展，为实现学校年度工作目标提供强有力保障。
近日，嘉祥三中在阶梯教室召开全体教职员工会议，校长李广安主持并作讲话，重点围绕县教体局2017年工作要点，全面落实县局各项工作部署，进一步严肃工作纪律，推进教育教学工作稳步发展，为实现学校年度工作目标提供强有力保障。
会上，校长李广安带领全体教职工认真学习县教体局2017年工作要点，同时向广大教师提出下步工作要求：一是加强工作纪律。进一步规范教学行为、严肃教师办公纪律、教学纪律、会议纪律等，号召大家争做“遵规守纪干净担当”的模范。特别是教学纪律方面，要求教师无教案不进课堂，向课堂45分钟要效率，全力打造高效课堂。二是做到履职尽责。全体教师在工作时间要坚守岗位，履行职责，严禁做与工作无关的事情，严禁离岗、脱岗；严禁工作时间炒股、上网聊天、玩游戏、看电影、听音乐、网上购物以及浏览与工作无关的内容等。三是加强师德师风建设。全体教师不得以任何理由进行有偿家教，不得以任何理由收取学生任何费用，做一名让社会满意的“四有好老师”。
撸起袖子加油干，扑下身子抓落实。会后，广大教师纷纷表示，将以这次会议为契机，进一步更新教学理念，明确工作目标，加强业务学习，不断提升自身素质，努力做好日常教学管理工作，以最佳的精神面貌投入到工作中去，力争完成本学期学校制定的各项目标，为加快学校健康快速发展做出积极贡献！当前位置：
区法院严肃工作纪律提升工作效能
发布日期：&&&作者：叶文英&&&来源：&&&字体：[]&[]&[]&&&保护视力色：&&&&&&&
10月23日，琅琊区法院开展《关于进一步严肃工作纪律提升工作效能的专项治理》活动。该院制定了工作方案，召开了动员大会，进行了工作部署，重点治理：一、为官不为,落实不力问；二、工作纪律松散问题；三、重点工作进展迟缓问题。
此次专项行动分为动员部署阶段、自查自纠阶段、监督检查阶段和总结提高阶段四个阶段进行。通过专项行动总结工作经验、做法，进一步完善治理懒政、为官不为、作风纪律松散等“不严不实”问题的制度、措施，健全长效工作机制。
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&本级政府文件
&桃园发〔2015〕6号
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&生成日期：
&生效时间：
&废止时间：
&内容概述：
关于进一步严肃工作纪律提升工作效能的通知
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各村党组织、村委会、镇直各单位：
&&& 为进一步加强全镇机关效能建设，切实转变干部职工工作作风，提高工作质量和效率，促进全镇经济社会更好更快发展，实现我镇“单项工作争先进，全面工作进前六”奋斗目标，根据《宿州市桥区党员干部日常行为规范》和上级有关规定，现就进一步严肃机关工作纪律作如下通知。
一、严明工作纪律
（一）遵守工作制度。1、严格考勤纪律。按时上下班，不迟到，不早退，不旷工。按规定的上下班时间，实行每周一至周五上班签到制度。在行政楼办公者由本人亲自指纹签到。签到时间为8:00至8:30分，超过半小时，视为迟到，未签到者，视为缺席勤。包村干部一天一签到，不包村人员一天四签到，每缺勤一次罚款4元。2、严格履行工作职责。要明确自己的岗位职责，超前谋划，讲实话、办实事、求实效，勤勤恳恳、踏踏实实地干好本职工作。3、严肃办公秩序。保持环境整洁有序，严禁工作时间玩游戏、看视频、炒股、网购等与工作无关行为。4、严禁工作时间擅离职守、串岗聊天。5、严禁工作日午间饮酒。严禁防汛、禁烧、信访等值班期间饮酒。6、严格执行请销假制度。因病、因事、因公不能正常上班要提前请假，并在安排好工作前提下，履行请假手续，并及时销假。请假1天，由分管领导或站所负责人审批，请假1天以上的凭请假条经分管领导或站所负责人同意后报书记或镇长审批，站所负责人和班子成员请假由书记审批；否则，按旷工处理。
（二）严肃会议纪律。1、按照通知要求参加会议，未经领导批准，不得缺席或代会；无故缺席会议1次罚村干部10元、镇干部20元,并视情况给予党政纪处分。
2、按时到会，将移动电话关机或设置为振动状态，如有要事应离开会场接打电话。3、严禁在参会时吸烟、随便讲话、接打电话、玩手机、打瞌睡、离席走动、长时间在会场外逗留和早退等。4、妥善保管好会议资料，及时传达贯彻会议精神。5、各村要严格执行“周例会“制度，总结上周情况，安排本周工作。
（三）严格值班制度。1、执行领导干部节假日和双休日带班值班制度。2、值班期间保持通讯畅通，及时上传下达，妥善处理应急事件，做好值班记录。3、镇领导干部严格执行“五天四夜一驻村”制度，节假日期间，坚持24小时值班。4、各村严格执行村级坐班制，镇直各单位节假日值班每天要安排1至2名工作人员值班。5、各单位值班情况要上报镇党政办，并在单位公示，接受群众监督。
（四）严格周集中学习制度。1、加强学习培训，学习以自学为主，集中学习为辅。每周五下午为集中学习时间，要签到，未经批准不得无故缺席，否则，每次罚款10元；学习时间一般不处理日常工作，不会客、不请假。2、学习应做到时间、内容、人员、效果“四落实”，学习要有笔记，要建立机关干部学习档案。3、全镇的政治学习由宣传和组织委员具体负责实施，详细制定学习计划，安排学习内容，领学人要提前认真备课，有领学提纲，力求理论联系实际，学以致用。
二、强化三种意识
（一）强化服务意识。牢固树立执政为民的思想，窗口单位和部门工作时间办公室要保持有人值守，确有急事办公室无人时做出相应提示，方便来访群众办事。
（二）强化大局意识。积极参加镇机关组织的各项活动。各单位、工作人员之间要加强沟通协调，要互助互爱，密切协作，分工不分家，营造出和谐、友爱的工作氛围。
（三）强化节俭意识。要坚持和发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风，坚决反对讲排场、铺张浪费等奢侈挥霍之风。
三、严格监督管理
(一)各单位要切实加强内部管理，对本单位干部职工遵守工作纪律情况开展经常性检查，教育和引导干部职工认真履行职责，严守工作纪律。
(二)纪检监察机构要定期或不定期地开展明察暗访。每年市、区两级纪委监察局牵头组织明察暗访不少于4次；镇纪检监察机构至少每月要对各单位工作纪律执行情况开展1次以上检查。要做好检查记录，对违反工作纪律的，予以公开曝光，并严肃追究责任。
(三)组织部门要把机关工作人员遵守工作纪律情况作为领导班子和领导干部考察以及干部职工年度考核的一项重要内容。
四、严肃责任追究
在明察暗访或抽查工作中，发现干部职工在同一年度内违反上述纪律1次的，予以通报批评，责令作出书面检查。同一年度内违反上述纪律2次以上或被市区抽查通报的，取消评先评优资格和年度目标管理考核奖金，还要进行诫免谈话、组织处理直至纪律处分，并以此作为选拔任用干部的重要依据。属于聘用人员的，严格按照聘用合同进行处理。同时，要严肃追究相关单位领导责任。
中共桃园镇委员会
桃园镇人民政府
2015年2月12日}