保险公司党员思想汇报收付费工作的日清月结的思想和意见有哪些

现金、银行存款日记帐不是说要日清月结吗?可是从银行里拿到的回单,都不可能是当天的,记账的时候应该是按照票据上的日期记吧,那么日清月结的时候就不是本日发生的了呀?
日清月结是指记现金日记帐而言
按照财政部《会计基础工作规范》要求,出纳对现金必须做到“日清月结”。“日清”就是每日对现金收、支、存状况进行清理,做到收.入多少、支出多少清楚;收入与支出凭证是否全部记入账内清楚;库存现金面额(包括现金的纸币张数)多少清楚;账面结余数与.实际库存数是否相符清楚;库存现金是否超过核定限额清楚。“月结”就是每月末对当月发生的全部现金收、支事项、按照会计核算规定,编制记账凭证,经复核后,登记总账“现金”科目,核对结账后的总账科目余额与现金日记账余额、实际库存余额是否相符,有无意外情况。
日清月结是通俗的说法,会计上是指按时、逐笔、序时得登记、结转帐薄。主要用在现金、银行存款日记帐等“流水帐”的管理中。
实际上,在实行电算化和微机管理普遍的情况下...
13:15 补充问题
是不是写:本日合计数,还有累计呢?累计的数是只累计本月的还是要加上以前的?
理论上可以写“本日合计”“累计”,但是,...
会计中日记账可分为普通日记账和特种日记账。
普通日记账是用来登记全部经济业务发生情况的日记账,具有格式统一,使用方便等特点。普通日记账既适用于设置特种日记账的企...
资产负债表上的货币资金中,包括银行存款日记账的余额和现金日记账余额,还包括其他形式的货币资金,如:外埠存款等。
不过一般单位没有其他货币资金,所以就和银行存款日...
答: 月工资是按30天算还是26天算呢?我们公司是单休的。懂这方面的来说下。
答: 工行有个理财产品,月存.每年利息好几百。连存10年有分红,我算了一下很划算,比基金和单纯的存款都好,你去了解一下。
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海南分公司
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应聘材料:个人简历,证件照(1寸),身份证和学历、学位证书以及相关证书复印件,来函请注明应聘岗位。
联系地址:海口市国贸大道2号时代广场6楼
联系电话:6
E-mail:dan.chen002@
联系人:陈丹
一、岗位:分公司培训部门培训讲师岗
岗位职责:
&&& 1、组织开展各类制式、非制式培训班以及产品培训班;
&&& 2、制定并分析所负责培训班的效果评估标准、评估工具及相关督导需求;
&&& 3、培训课程的推动和指导;
&&& 4、培训教室、培训设备的管理和维护;
&&& 5、对各类培训资料及档案进行管理。
  任职要求:
&&& 1、全日制本科(含)以上学历;
&&& 2、性格活泼,具备较强的组织协调沟通能力及抗压性,具有较强的表达能力,且具有良好的团队意识。
&&& 二、岗位:海口中心支公司营销业务部门组训岗
  岗位职责:
&&& 1、推动业务和人力计划达成;
&&& 2、各项营销企划方案宣导、推动、追踪及方案兑现;
&&& 3、早、夕会经营管理,推动二次早会经营及各层级主管例会组织;
&&& 4、创业说明会、产品说明会组织和运作;
&&& 5、各项功能组及绩优团队建设;
&&& 6、新人培训、代理人资格考试培训、衔接训练等其他职场训练,新课程体系传承,兼职讲师队伍建设,培训档案建立;
&&& 7、标准销售技能传承,训练课程开发;
&&& 8、业务队伍活动量管理及差勤管理。
  任职要求:
&&& 1、全日制本科(含)以上学历;
&&& 2、性格活泼,具备较强的组织协调沟通能力及抗压性,具有较强的表达能力,且具有良好的团队意识。
&&& 三、岗位:分公司办公室品牌宣传岗
  岗位职责:
&&& 1、负责公司职场管理、安全保卫、消防工作和后勤环境及卫生等;
&&& 2、负责办公设施设备、固定资产及抵制易耗品的维护和管理;
&&& 3、负责办公室相关制度的拟定及流程优化完善;
&&& 4、协助直接领导追踪各岗位工作计划的执行;
&&& 5、负责安排分公司总经理工作日程、计划及出差行程,并准备相关事项;
&&& 6、定期向总公司上报分公司动态信息和新闻稿件,撰写宣传材料;
&&& 7、贯彻品牌管理,定期进行广告宣传与活动策划;
任职要求:
1、国家全日制本科(含)以上学历;
2、会使用基本的电脑办公软件;
3、性格开朗、有较强的沟通表达能力;
4、诚实可靠,无不良记录,性格稳重,做事踏实;
5、具有较强的文字功底和口头表达能力;
6、有行政相关经验者优先。
四、岗位:分公司人力资源部门培训管理岗
  岗位职责:
&&& 1、负责分公司内勤员工培训制度的修订与推动;
&&& 2、总、分公司月/年度培训报表汇报;
&&& 3、培训课程的开展、课后汇总及课程评估;
&&& 4、线上培训激励方案的制定及追踪;
&&& 5、完成上级安排的其他工作。
任职要求:
1、国家全日制本科(含)以上学历,有相关培训经验优先;
2、性格活泼开朗,熟悉办公软件;
3、具备较强的沟通表达、组织策划能力;
4、能够独立开发各类培训课件及培训课程的推动和指导。
五、岗位:分公司人力资源部门员工管理岗
  岗位职责:
&&& 1、负责各部门人力招聘;
&&& 2、月、季度相关报表制作及上报;
&&& 3、全省内勤考勤管理;
&&& 4、人事档案及劳动合同管理;
&&& 5、人力资源系统的管理;
&&& 6、内勤员工相关活动策划及准备;
&&& 7、上级安排的其他工作。
任职要求:
1、国家全日制本科(含)以上学历,有相关人力资源工作经验优先;
2、遵纪守法、热爱保险事业,认同公司文化,无违规、违法等不良记录;
3、具备较强的沟通能力、抗压性及数据分析能力,细致谨慎。
六、岗位:儋州中心支公司财务部门出纳岗
&&& 岗位职责:
&&& 1、熟练掌握收付费系统、银代手续费核算系统、MIS报表资金系统的操作;
&&& 2、熟悉中行、工行、农行、建行、交行、光大银行的网银操作;
&&& 3、每日对保费收入户进行核对,确保每个户的日清月结;
&&& 4、收付费统计报表需准确及时报送;
&&& 5、每月15日进行业务凭证的装订;
&&& 6、完成上级交办的其它工作。
  任职要求:
&&&1、国家全日制本科(含)以上学历;
&&& 2、财经专业毕业且具有相关从业资格证书,熟悉国家各项政策,特别是财务政策;
&&& 3、能熟练操作计算机进行文字处理、数据处理;
&&& 4、性格开朗活泼,文字功底佳且具备较强的协调沟通能力。
&&& 七、岗位:儋州中心支公司营运部门契约管理岗
  岗位职责:
  1、受理机构提交的各类保全业务,解答相关保全问题;
  2、负责机构个险业务新契约承保的追踪、解答等工作;
  3、银保通投保资料的追踪、回销以及处理当日已回退的银保通二次复核保单;
  4、负责承保、保全创新项目等工作的推动、督导;
  5、负责机构营运工作制度、政策的培训及宣导等。
  任职要求:
&&& 1、国家全日制本科(含)以上学历;
&&& 2、熟练使用excel、word、ppt等办公软件;
&&& 3、具有良好的执行、沟通以及文字表达能力;能承受较大的工作压力;有较强的责任心。
八、岗位:四级机构负责人
  岗位职责:
  1、拟订机构业务发展规划;
  2、制定并实施机构年度/季度/月度/周工作计划;
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  4、达成机构继续率指标;
  5、推动营销新单业务的完成;
  6、按计划完成新产品推广,收集研究同业信息;
  7、营销基本法的宣导与执行;个人代理人管理,个人代理人客户服务及合规教育;
  8、负责为个人代理人提供后援服务;
  9、负责代理人团队建设及业务指导;
  10、营销关键业绩指标的追踪、汇总、分析;
  11、对本机构内员工进行日常的管理、培训、考核。
  任职要求:
  1、具备组织管理能力、沟通协调能力、分析预测能力,熟练运用OFFICE办公软件;
  2、具备五年以上寿险从业经验、三年以上管理经验;
  3、热爱营销事业,责任心强,亲和力、沉稳严谨,善于沟通与团队合作,有创新意识,能承受巨大压力。
  4、工作地点:乐东、陵水、琼海。君,已阅读到文档的结尾了呢~~
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保险公司分公司财务岗位职责
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3秒自动关闭窗口英大泰和人寿保险股份有限公司招聘信息
作者:就业部
文章来源:就业指导中心
更新时间: 8:29:22
公司简介:
英大泰和人寿保险股份有限公司(简称英大人寿)是由国家电网公司发起设立的一家全国性寿险公司,经中国保监会批准,于2007年6月在北京成立。2009年6月,引进境外战略投资者美国万通人寿保险公司。2010年12月,国家电网公司成立英大国际控股集团有限公司,业务范围涵盖银行、保险、证券、资产管理等四大板块,英大人寿作为控股集团旗下7家金融企业之一,是国家电网公司金融平台的重要组成部分。
英大人寿现有注册资本24亿元,截至2010年底,营业收入11.32亿元,资产规模达81.72亿元,已在全国开设12家分公司、18家支公司和52家营销服务部。
国家电网公司是关系国家安全和国民经济命脉的特大型国有重点骨干企业,以建设运营电网为核心业务,注册资本金2000亿元,经营区域覆盖26个省、自治区、直辖市,供电人口超过10亿人。截至2010年底,国家电网公司资产总额约2.12万亿元,在2010年《财富》(Fortune)全球500强企业中排名第8位。
美国万通人寿保险公司(Massachusetts Mutual Life Insurance Company) 创建于1851年,是互助型人寿保险公司,总部设在美国麻萨诸塞州春田市。2010年,万通人寿被《财富》杂志评选为寿险及医疗保险产业类别中美国“最受钦佩的公司”之一。截至2010年9月,万通人寿管理资产逾4460亿美元,截至11月,万通人寿A.M.Best和标准普尔评级均为AA 。
依托国家电网公司遍布全国的客户资源、雄厚的财务实力和知名的企业品牌,借鉴万通人寿国际先进的保险技术和经验、专业化管理理念和严格的风险管理机制,英大人寿将紧紧围绕 “集团化发展、市场化运作、国际化标准、品牌化建设”的总体发展思路,秉承“诚信、责任、创新、奉献”的核心价值观,通过专业规范、高效稳健经营,为社会、客户、股东、员工创造最大的价值,努力打造成为国内一流、国际知名的现代寿险公司。
招聘岗位:
(一)分公司业务管理部业务支持室理赔服务岗(1人)
1.岗位职责:
(1)正确执行相关法律、法规及公司理赔业务管理制度;
(2)负责权限范围内理赔案件处理及对柜面服务岗理赔业务的后台支持,配合总公司完成对非简易案件的处理工作;
(3)负责理赔咨询、理赔争议案件的配合处理工作,协助完成理赔投诉处理;
(4)编写理赔培训教材,对内外勤员工进行业务流程、规则、制度等培训;
(5)协助总公司对所辖机构业务质量进行管理;
(6)定期进行理赔业务数据统计、分析、上报,并提出改进建议。
2.任职资格:
(1)学历:大学本科(含)以上学历
(2)专业知识和技能要求:
①有良好的组织管理能力、沟通协调能力、文字组织能力;
②具有较强的业务谈判和客户关系维护能力;
③有强烈的责任心和奉献精神;
④法律专业优先考虑。
(二)业务管理部柜面服务岗
1.岗位职责:
(1)负责按照公司承保、理赔和保全作业流程与规则,提供新单初审、扫描、权限范围内保全和理赔业务处理的一揽子服务;
(2)负责对投保单、理赔申请资料的合规性与完整性进行审核并扫描进系统,负责将业务员返回的核保通知书、相关问卷、补充资料等进行扫描,负责理赔案件的结案处理以及保单送达书的回执核销工作;
(3)负责权限范围内处理变更类或给付类保全的申请,超权限业务及时上报总公司业务处理中心,并积极配合;
(4)按照柜面管理的各项要求,规范操作与服务,确保各项业务的处理效率与质量,最大化满足客户需求;
(5)每日业务终了,与收付费岗位人员进行对账,做到日清月结,按照档案管理要求,及时清理业务凭证或资料,定期与档案管理人员交接;
(6)及时向主管汇报客户在接受服务时提出的意见或建议,改进服务流程或服务功能。
2. 任职资格:
(1)学历:大学本科(含)以上学历
(2)专业知识和技能要求:
①有良好的沟通协调能力、文字组织能力;
②具有强烈的责任心和创新精神,持续学习能力强;
③具有总结分析能力和客户关系维护能力;
联系方式:
联系人:吴先生
联系电话:1,
文章录入:张兴杰&&&&责任编辑:张兴杰&
只有一条路不能选择--那就是放弃的路;只有一条路不能拒绝--那就是成长的路。
,.yijihengm,
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