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今年企业退休人员基本养老金将再提高
来源：腾讯视频
中新网北京3月5日电 国务院总理李克强5日在作政府工作报告时表示，2015年，国内企业退休人员基本养老金标准提高10%，城乡居民基础养老金标准统一由55元提高到70元。推进城镇职工基础养老金全国统筹，降低失业保险、工伤保险等缴费率。
事实+企业退休人员基本养老金将实现“11连涨”  2015年，我国首次统一提高全国城乡居民养老保险基础养老金最低标准15元。而企业退休人员基本养老金也将实现“11连涨”。“养老金双轨制”是当今社会的最大不公，同等的资历，工龄，贡献企业退休养老金近年来虽有连调，但只有同等公务员事业单位养老金的三分之一。经国务院批准，从日起，全国城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准提高至每人每月70元，即在原每人每月55元的基础上增加15元。提高标准所需资金，中央财政对中西部地区给予全额补助、对东部地区给予50%的补助。此次增加的基础养老金金额，不得冲抵或替代各地自行提高的基础养老金。 全国城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准将从每人每月55元增至70元，这是我国首次统一提高这一群体基础养老金标准，预计将惠及超过1.4亿城乡老年居民。（综合新华网报道）
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Copyright & 1998 - 2017 Tencent. All Rights Reserved今年企业退休工人养老金上调吗？最新消息：2016年或上调6.5%
19:48:44 来源：南方财富
　　今年企业退休工人养老金上调吗？最新消息：2016年或上调6.5%　　日起，企业和机关事业单位退休人员养老金或上调6.5%，改变了多年来企业职工养老金固定以10%上涨的待遇调整措施，开始实行基本养老金正常调整机制。　　3月5日，财政部在提请第十二届全国人大四次会议审议的《关于2015年中央和地方预算执行情况与2016年中央和地方预算草案的报告》（下称《报告》）提出了上述说法。　　《报告》在2016年中央和地方预算草案部分提出，统筹考虑职工平均工资增长率和物价等因素，日起，按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准，并向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜。　　根据上述说法，企业职工养老金迎来了“12连调”。但是今年的幅度却较去年的10%比例有所下降。　　据中国社会保险学会副会长何平介绍，从2008年开始，养老金增长的幅度就被固定为10%。直到2015年，企业职工养老金依然遵循惯例增长了10%。　　对此，人社部社会保障研究所所长金维刚向财新记者分析，以前企业职工养老金连续由国务院按照10%的比例往上调，主要是为了解决企业退休人员养老金待遇水平比较低，与机关事业单位退休人员养老金待遇差别大所采取的一项措施。　　但是，经过多年调整，企业职工养老金已经由2004年的月均647元，提高到2015年超过2200元的水平，增长了近3.5倍。　　因此，金维刚表示，“情况已经跟过去不一样了”，养老金待遇调整可以回到正常的状况，参照国际上通行养老金调整机制进行调整。　　微信号：southmoney&　　据了解，世界各国养老金调整采用的标准主要分为三种：一是物价指数，主要是消费者价格指数；二是工资增长率；三是综合物价指数和实际工资增长率两种指标。　　金维刚告诉财新记者，今年养老金增长6.5%的幅度调整，是采取了综合去年的工资增长、物价变化水平等两种指标来确定的，“今后也会要逐步地建立这样一个合理、正常的调整机制，来确定养老金的调整水平”。　　值得注意的是，这次养老金待遇上调也明确包括了机关事业单位退休人员。2015年1月，国务院发布了《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》，自此，企业职工和机关事业单位人员，从制度和机制上实行养老并轨。　　但是，上述养老金调整幅度及相关要求仍需经第十二届全国人大四次会议审议最终确定，《报告》特别提出，“此报告以本次大会最后审议通过并由新华社公布的文本为准”。　　微信号：southmoney&
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服务时间:09:00-20:00今年退休人员养老金上调约6.5% 将实现十二连涨|企业退休人员|养老金_新浪新闻
　　原标题：2016年养老金上调约6.5%
　　新华社北京3月6日电 (记者韩洁、徐博) 政府工作报告提出，2016年将继续提高退休人员基本养老金标准。提交审查的预算报告写明，自2016年1月 1日起，按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准，并向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜。
　　这意味着在2005年到2015年连续11年调整企业退休人员基本养老金基础上，2016年企业退休人员养老金将实现“十二连涨”。
　　根据预算报告，这一调整是基于统筹考虑职工平均工资增长率和物价涨幅等因素。2016年我国将努力建立基本工资正常调整机制，促进在职和退休 人员待遇水平协调增长；还将完善职工养老保险个人账户，坚持精算平衡，建立更加透明易懂的收付制度，进一步健全多缴多得、长缴多得的激励约束机制。
　　预算报告提出，2016年，我国还将完善养老保险制度改革方案，研究职工基础养老金全国统筹方案。(完)
责任编辑：刘德宾 SN222
我一直呼吁，我们的媒体不要老盯着雷人的话语和提案，以及一些文化界的委员是不是眯着眼睛，而是应该承担起一个媒体对国家和社会该承担起的责任，多关注民生和与国家的前途紧密相关的话题。
亲爱的领导同志，如果你希望大家记得你的好处，最好能不时回想李丰平、哈维尔的话，在自评或评人时留有余地一点。当然，你要是不介意咱替你坏处想一想，那就让各方的马屁来得更响亮一些吧，再不时爆几句惊人之语。
如今雾霾笼罩大半个中国，不良企业污染在先，地方政府部门监督失职在后。老百姓无缘无故增加了空气净化的成本，付出身体健康的巨大代价。许健康委员，你是“健康”界标杆，等人民吸饱了雾霾又催交雾霾税，这样真的好吗？
为什么当下有那么多人宁愿被宗教洗脑，而不愿被共产主义洗脑？为什么有那么多人的人对宗教信仰笃信不疑，而对共产主义置疑甚至排斥？您现在的位置：
退休人员涨工资2017年企业退休养老金上调最新消息:今年养老金能
　　退休人员涨工资2017年企业退休养老金上调最新消息:今年养老金能上涨多少？
　　【养老金上调2017企业退休人员涨工资最新消息】2017年我国企业和机关事业单位养老金待遇将同步适度提高，1亿多退休人员将因此受益。专家分析，企业退休人员养老金提高幅度或将高于机关事业单位退休人员养老金提高幅度，未来应建立基本养老金的合理调整机制。
　　今年养老金能上涨多少？
　　&企业增幅或将高于机关事业单位&，意味着这仅是专家推测，还存在不确定性，尚未形成决定。但从&&十三五&期间以缩小收入差距为目标&来看，专家的推测是有道理的，因为缩小收入差距不能忽略退休人群，企业退休人员养老金与机关事业单位退休人员养老待遇存在巨大差距是公认的事实。
　　养老金替代率，是衡量劳动者退休前后生活保障水平差异的基本指标之一。公开数据显示，我国公务员平均养老保险替代率约为80%，与普通城镇职工养老金替代率相差37个百分点，有的公务员养老金是企退人员2倍以上，这无疑增加社会&裂痕&。
　　《中国社会保障发展报告2016》指出，2005年以来，为缩小企业退休职工与机关事业单位退休职工的养老金差距，我国每年为前者提高10%以上的养老金，但后者提高更快，即退休人群收入差距非但没有缩小，反而扩大。但随着养老金并轨改革，机关事业单位养老金提高更快不大可能了。
　　问题在于，如果养老金企业增幅与机关事业单位增幅同一尺度，收入差距仍然是存在的，而且由于机关事业单位退休人员养老金基数高，同一尺度调整后收入差距其实还在扩大。要想缩小这种差距，只能是养老金企业增幅高于机关单位，这种&不公平&调整才有望让退休人群收入实现公平。
　　事实上，有地方已经这么做了。尽管2016年国家统一规定企业和机关事业单位的退休人员月人均基本养老金增幅为6.5%，但江苏的做法是，企业退休人员人均基本养老金调整幅度超过7%，机关事业退休人员人均基本养老金调整幅度控制在5.5%，这就有利于缩小两者收入差距。
　　但是不是每个地方都让养老金企业增幅高于机关单位，却不得而知。笔者以为，养老金企业增幅高于机关单位，理应成为共识，各地都应为缩小两类退休人员收入差距而努力。既然已经有地方这么做，不妨公开信息，形成示范效应。如果还没这么做，应从今年起给企退人员吃点&偏心饭&。
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