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卢氏县水利局渠管所支部召开退体老党员座谈会喜迎党的十九大
& & 本网讯（通讯员&渠管所&&李振东）近日，渠管所支部召开退休老党员座谈会，喜迎党的十九大。老员们畅谈十八大以来以习近平总书记为核心的党中央带领全国人民，为实现&两个一百年&奋斗目标、实现&四个全面&战略布局所取得的巨大成就。
& & 首先由支部书记向老同志们传达了水利局党委扩大会议精神，并预祝老党员们身体健康，安度晚年，所长尚战波同志向老党员们汇报了渠管所目前的经营情况、存在问题、发展方向。
& & 老党员们认为，十八大以来，以习近平总书记为核心的党中央，以非凡的勇气和智慧，坚定不移地坚持和发展中国特色社会主义，全面深化改革，全面从严治党，深入开展党的群众路线教育实践、&三严三实&、&两学一做&学习教教育活动和精准扶贫等工作；铁腕反腐，出台&八项规定&、大力整治&四风&、压缩&三公经费&，广大领导干部作风有了可喜变化;关注民生问题，推进依法治国，着力化解社会矛盾，实现公平正义。总书记提出的一系列治国理政新理念、新思想、新战略收到了很好效果，深得广大干部群众衷心拥护和真心认可。
& & 退休党员原工会主席姚喜锁说：召开这次座谈会，体现对老党员的关心和厚爱。他认为，过去的五年，在反腐倡廉方面，以习近平总书记为核心的党中央，把全面从严治党的新内涵、新要求贯彻落实到管党治党的各个方面，坚持以&零容忍&态度惩治腐败，坚持&老虎&、&苍蝇&一起打，清除了徐才厚、郭伯雄、令计划等一批腐败分子，其力度之大、持续时间之长，都堪称新时期以来之最，在净化政治生态上收到显著成效，确保了中国共产党始终是中国特色社会主义事业的坚强领导核心，深得党心民心。党员素质及作风建设明显增强。领导干部作风有了很大转变，党员信仰缺失、风清气正等问题得到根本好转，清风正气得到加强，弘扬了正能量。在经济建设方面：党中央、国务院牢牢把握经济发展主动权，主动适应经济发展新常态，妥善应对重大风险挑战，保持经济运行总体平稳，着力在转变经济发展方式、推进供给侧结构性改革和&一带一路&发展战略、改善生态环境、提高发展质量和效益中实现经济平稳增长。在民生建设方面：党中央把谋求人民群众福祉作为工作的出发点和落脚点，不断地提高人民群众的生活水平和生活质量，花大气力解决与人民群众生活密切相关的医疗、就业、社保、教育、公众安全、社会公平等问题，让人民群众分享改革开放成果，人民群众的幸福感不断提升。老年人老有所养、病有所医、定有所居。退休人员工资由原来的2000多元提高到现在的3000多元。更令人惊喜的则是公共文化设施与服务体系不断完善，金融、商业、电信等行业齐备;农村普及了电脑，数字电视、手机等。村内都建设了文化广场、文化阅读室、活动中心等。再有就是： &秀才不出门，知晓天下事&，打开网络,便可以了解天下大事，一部手机即可进行网购、缴费、微信、银行卡转账、打车等服务，农民的生活已开始由乡村型向城镇化过渡，农村发生了历史性的变迁。
& & 看着发生在身边这些看得见、摸的着变化，我们倍感欣喜，这一切的一切，都是在党的正确领导下完成的，想到此，心中对中国共产党的敬仰也不免变得更加强烈。没有共产党就没有农村现在的发展，也就不会有现如今的美好生活，我们现在正在向着小康道路上迈进，欢欢喜喜的乘着党的第十八大东风，迎接十九大的召开，让我们的国家变得更富强，人们的生活变得更幸福、更美好，让我们腰杆挺直，屹立世界。
& & 老同志们最后表示，要积极履行党员义务，时刻按照党员标准严格要求自己，按时交纳党费，参加党内活动。会一如继往地热爱党，拥护党的方针政策，坚定理想信念，与党同心，在家庭和社会团体中尽自己所能，努力为党和人民的事业增添正能量。
编辑：王杰领导干部走基层
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加强建设,夯实基础
充分发挥基层党组织战斗堡垒作用
来源:太原市市政设施管理处 发布时间： 15:42:05
近年来，我处在上级党委的领导下，坚持&围绕管养抓党建，抓好党建促管养&的指导思想，以机制载体创新抓基层党组织建设，使基层党组织和广大党员在推进市政管养工作中发挥了战斗堡垒和先锋模范作用。按照上级要求，为了做好基层党组织情况调查摸底和分类定级工作，深入了解我处各基层支部在领导班子是否健全、组织制度是否完善、经费场所保障是否落实、作用发挥是否充分，处党委深入各基层支部进行了调研。
一、基本情况
太原市政工程管理处成立于1952年，2011年7月更名为太原市市政公共设施管理处。承担着全市道路、排水、桥梁等市政基础设施管理养护、城市防汛抢险及重大节庆市政设施保障等主要任务。截止2011年底，在职职工1076人，下辖基层总支1个、支部15个，党员461人（含离退休104人），其中女党员131人，占28.4%，在职党员357名，预备党员6名。35岁以下党员95名，占20.6%&，具有大专以上文化程度的241名，占52.3%。
二、&近年来处党建工作的主要做法及成效
近年来，在我处面对市政设施量迅猛增加、市民对市政管养工作要求不断提高、养护机械设备不足、养护经费严重短缺等难题的同时，处党委按照上级党委的部署，把基层党建作为重要工作来抓，以与时俱进的精神和求真务实的作风，结合深入学习实践科学发展观、创建学习型党组织、创先争优、保持党的纯洁性等活动的开展，积极探索党建新模式，做到&五个坚持&，不断夯实基层党建基础，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，使党建工作逐步步入制度化、规范化、科学化管理的轨道，为市政管养工作提供了坚实的思想保证和组织保证，促进了市政管养事业的转型跨越发展。
近年来，处党委曾荣获省、市、委&先进基层党组织&称号，处被授予国家建设部及省住建厅&企业文化建设示范单位&。2011年12月处再次被授予&全国文明单位&荣誉称号。
（一）坚持目标管理，健全长效机制
从一九八六年开始，处党委就尝试实行了党建目标管理，在不断创新的过程中，至今走过了二十六年的历程。工作中，我们深切体会到确定目标是建立党建目标管理至关重要的环节。在确定党建目标管理的过程中，我们始终坚持了&四个结合&：一是党建目标管理与行业和单位实际相结合。作为一支市政设施专业队伍，确保市政设施全、道路平、水道畅、桥梁稳、环境美是市政工作的重心，同时也是党委工作的落脚点。为此，克服资金、人员、设备等方面的重重困难，凝聚力量，带领全处党员干部职工确保社会效益，在市民与政府之间架起一座连心桥，也就成为了党委目标管理的核心。二是党建目标管理与上级党组织的要求和形势任务相结合。近年来，我处把以人为本，抓好班子、党员、职工三支队伍建设作为主要目标，分层次、有重点地制订了目标管理的具体内容。特别是二0一0年以来，我处结合创先争优活动，按照分类指导、整体推进的原则，结合我处党员实际，对两级班子成员和普通党员的党员承诺分别提出目标要求：班子成员侧重在提高政策水平、推动分管工作、关心服务群众、改进工作作风、遵守法规制度等方面承诺；普通党员侧重于针对岗位职责做好依岗承诺，并在单位公示栏内进行公示，接受群众监督。三是党建目标管理与建立长效机制的具体要求相结合。近年来，我们把党建长效机制的具体要求融入党建目标管理中。从内容、形式、载体上，既注重短期效应，同时又注重长远规划。为确保
&&& 为了把先进性长效机制落到实处,我们在全处党员中下发了《党员目标管理手册》，并编撰了《党员自勉格言》，进一步规范了党员学习、教育、党费缴纳、参加组织活动、自我约束和监督考核等方面的管理，收到了很好的效果。四是党建目标管理与精神文明建设相结合。近年来，处党委把大力推进精神文明建设作为重要内容纳入到了党建目标管理中，并形成了党政工团齐抓共管的大格局。实践中，我们认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，以诚信建设为主线，以提高职工思想道德和科学文化素质为目标，不断加强了以&11411&为主要内容的企业文化建设，即&明确一个目标&&对标赶超争一流；树立一种精神--市政管理处精神；塑好四个形象--单位形象、领导干部形象、党员形象、职工形象；建好一个文库--道德文库；打造一个品牌--诚信品牌。从而，为单位的改革发展稳定奠定了坚实的思想基础和文化底蕴。
（二）坚持四好标准，强化班子建设
近年来，我处树立以德为先的用人导向，初步建立起以公开、竞争、择优的工作制度，有利于各类人才脱颖而出、充分施展才华的人才选拔任用机制。去年以来，我处通过建立优秀人才库、干部交流和轮岗等方式，对中层干部进行调整、提拔，极大地激发了干部队伍的活力。
工作中，处党委始终以邓小平理论和&三个代表&重要思想、科学发展观为引领，注重加强&四好班子&建设，坚持不懈地在两级领导班子中开展了争创&四好班子&活动。明确提出了对领导班子的&四&四&要求，即：树立四个观念（正确的世界观、人生观、价值观、政绩观）、增强四种意识（政治意识、大局意识、责任意识、廉政意识）、培养四种能力（学习创新能力、团结协调能力、应变处理能力、总结提高能力）、掌握&四实&方法（围绕中心抓实、紧贴实际干实、情系职工务实、关键时刻见实），我们把&四好班子&建设作为年度考核的重点，并做到了奖惩兑现。此项活动有效地实现了班子思想认识上的和谐统一，推进了行为和作风的转变，班子的执政能力和领导水平、工作成效有了显著提高，使全处两级领导班子形成了团结务实坚强的核心力量。
一是注重培养学习意识，不断提高创新能力。近年来,处党委始终把学习创新放在班子建设的首位,坚持了中心组学习五项制度,对两级中心组成员的学习笔记每半年定期调阅一次，并定期通报、定期进行理论研究成果展示。&二是注重民主建设，改进民主作风。在工作中，处党政领导认真贯彻党的民主集中制原则，努力做到&六个坚持&：坚持重大问题集体讨论决定、坚持重要事宜严格按照议事规则办理、坚持民主生活会制度、坚持集体领导和个人分工负责相结合制度、坚持抓好作风建设、坚持广泛倾听民意，不断改进工作。我们坚持每半年征求一次基层或部门意见，为基层排忧解难。三是注重完善监督制约机制，加强党风廉政建设。建立完善了《党风廉政责任制》、《效能监察实施办法》等制度，加大监督力度，做到防患于未然；开展了&廉政建设宣传月&活动，编辑出刊了《廉政文化手册》，加大宣传教育力度；制定了领导干部&五不准&和《加强作风建设与廉政管理若干制度的实施细则》；坚持领导干部廉洁自律反馈卡制度，增强了自律意识。
总之，通过强化，两级领导干部的政治意识、创新意识、大局意识、廉政意识不断增强，赢得了职工的普遍信任和赞誉。在2012年职工代表测评中，领导干部优良率达99.7%。
（三）坚持围绕中心，不断创新载体
有效的载体是提高党建工作活力的&催化剂&。&不同发展时期对党建工作的要求也各有差异。因此，我处制定党建目标与时俱进，体现不同时期的不同要求，常抓常新，充满活力。从二00三年我处大力开展&党员先锋工程&以来，处党委一年一个主题，先后以&树好党员形象，争当三个先锋&、&双争双带双培&&三个先锋、两个示范&、&三带三比，双向培养&、&争当四个表率&&争做五型党员，推动跨越发展&等为主题活动为载体。今年我处结合党的纯洁性教育活动，确定了以&坚定理想信念，保持纯洁本色&为主题的学习教育活动。各支部紧密结合实际，引导广大党员在自己的岗位上无私奉献，带头从严细入手，推进精细化管理，塑好党员形象，展示党员风采。
设施管理所党支部以&四个主动&为抓手，充分发挥党组织参与、保障、监督职能：主动参与重大决策、主动配合中心工作、主动配合行政工作、主动解决热点问题，及时研究制定了加强管理、强化职能、促进设施管理健康发展的新办法、新举措，深化了&宽严细优&管理思路，创新了&一三五工作法&和&四早&工作制，较好地发挥了党建工作的整体功能；桥梁养护管理所党支部领导带头、制度管理，以&创岗争星&为载体，把创先争优活动与文明城市创建、文明和谐单位创建、思想作风纪律整顿结合起来，增强党员干部职工的责任意识；第一养护管理所党支部要求党员领导干部和全体党员，在创先争优活动中带头践行&市政是窗口，我就是形象&的理念，开展了&四比一创双迎&主题活动，号召全所党员干部职工学劳模，比奉献、比服务、比敬业、比技术，创先争优，在全所形成崇尚劳模、学习劳模、争当劳模的良好氛围。在&市政服务进社区惠万家&、便道整修、防汛抢险、解放北路大修养护工程、旱西门街改造工程以及日常养护等一系列工作中，发扬顽强拼搏精神，优质高效地完成了各项工作，树立了市政人的良好形象；第二养护管理所党支部以学赶先进、干事创业、争当先锋为目标，以&讲党性、做表率、争星创岗进区&活动为载体，充分发挥全国职业道德建设十佳班组&&水道三组及共产党员、省劳模、市金牌工人、水道三组组长王润梅等先进集体和个人的示范引领作用，推动各项工作的开展；第三养护管理所党支部把创先争优活动当作推进工作的&加速器&，加速发展的&助推剂&，&通过&五抓好五突出&,&充分调动广大党员在施工生产和各自工作岗位上创先进、争优秀的工作积极性，确保活动见实效，全方位提高市政设施管养水平，努力使各项工作达到一流水平。道桥排水修建一队党支部在工程项目中开展了&项目党旗红、党员做先锋&活动和&党员立功竞赛&等多种形式的创先争优系列活动，引导党员在急、难、险、重工作中发挥先锋模范作用。道桥排水修建二队党支部以&对标&活动为抓手，以&严控生产成本、提高经济效益，推动技术创新，加强队伍建设&为重点，通过&创先争优在工地，先进就在我身边&、&项目党旗红、党员做先锋&、&党员践诺&等活动，切实把党员的先进性、纯洁性体现在了单位的各项工作中。道桥排水修建三队党支部注重打造&堡垒工程&，党支部把主题实践活动与创先争优、党员目标化管理、整肃作风纪律，优化发展环境、创建平安工地相结合，通过开展活动，促进了各项工作的推进。机械供应站党支部围绕中心工作，做到了&六个带头&，即：带头学习讲政治、带头共建挑重担、带头创新求突破、带头创优保质量、带有服务促和谐、带头自律树形象。材料供应公司党支部以&创建先进党组织、争当优秀共产党员、服务为民&为载体，开展&三明&&三围绕&活动。在全体党员中实行三明，即：明身份、明职责、明承诺。三围绕即：围绕党建，服务经济；围绕中心，服务大局；围绕实际，服务群众。后勤服务中心党支部坚持支部创先进、党员争优秀、群众得实惠的原则，突出服务全处、服务职工、服务基层这个主题，调动每个党员的工作积极性，为维护全出稳定作出了积极的贡献。
这样，既突出了处党委对活动的宏观指导，确保全处活动统一指挥，全处一盘棋。同时又兼顾了各基层单位的工作特点，各施其招，各有特色。
（四）坚持典型引路，纯洁党员队伍
近年来，处党委不断完善工作机制，为先进典型搭建成长平台、展示的舞台、宣传的唱台和起飞的跳台，先后选树了第二养护所水道三组、第一养护所道路工段；水道工袁慧芬、王润梅、道路工吴发只、吕建平等一批先进集体和个人典型，在全处形成了崇尚先进、争当典型的良好氛围，为全处党建工作和精神文明建设注入了强大动力，有力地助推了市政管养事业又好又快发展。
为了发挥先进典型的示范带动作用，近年来，处党委坚持在党员中选树&党员之星&，基层支部每季度都要评出支部的&党员之星&，并给予一定的物质奖励；处党委每年&七一&都要对完成党建年度责任的优秀支部及党组织、星级党员进行表彰。同时，还把目标责任的完成情况作为处双文明单位、双文明科室评比的一项重要内容，并与领导干部和党员的兑现奖、文明奖挂钩。与年度职工三A文明诚信考核挂钩。完善的奖惩激励机制极大地激发了两级领导干部和党员的积极性。
我处还通过建立党员示范机制，在窗口单位及部门公开亮明党员身份，把党员置于社会及职工的监督之下。以设立党员示范区、党员示范点、党员示范岗，佩置党员徽章为重要形式，要求做到岗位明职责、个个有承诺。党员先锋工程的开展，提高了党员素质，有效地激励了党员在急难险重工作中发挥先锋模范作用。在全处评选出的各类先进典型中，党员占到85%以上。
（五）坚持双向培养，改善党员结构
近年来，处党委围绕管养中心，坚持创新思路，创新方法，在党员队伍建设中，提出&双向培养&&的工作思路，即：把生产骨干、技术尖子、操作能手、质量标兵、管理行家等各类优秀人才培养成党员；把党员培养成生产、技术、操作、质量、管理等各方面的优秀人才，把党员发展工作与提高党员队伍素质、发挥党员先锋模范作用有机结合起来，使党的先进性、纯洁性得到了较好的体现，党组织的凝聚力和战斗力得到明显增强，促进了我处改革发展稳定等各方面工作不断取得新成就。
一是通过党员和生产技术骨干&结对子&，建立党员与生产技术骨干定期联系制度、培养教育制度。对生产技术骨干采取举办&学习党的知识培训班&、参加党内活动等形式，引导他们认真按党员标准严格要求自己，使他们能早日加入党的组织；二是通过内培外训、以师带徒等多种形式，鼓励党员学习专业知识和岗位技能，按照党员不同的岗位分类，提出不同的目标和要求，以促进党员更快地在本职岗位上成为精通业务的骨干、技术（管理）的标兵。三是针对一线党员缺乏的现状，注重在生产一线班组中发展党员，增强党组织在生产一线的感召力和战斗力。通过开展这些工作，逐步消除党员空白班组，使党员队伍素质、结构更加适应市政管养事业发展的需要，适应形势发展的需要。
总之，通过调研，我们深感全处广大党员理想信念坚定，党员意识较强，思想觉悟高，在工作中能顾大体、识大局，吃苦在前，享受在后，无私奉献。尤其在防汛抢险、急、难、险、重工程面前，表现尤为突出，确实起到了共产党员的先锋模范作用，影响并带动了周围的群众，许多年轻人纷纷向支部递交了入党申请书，积极向党组织靠拢，营造了一种积极向上的浓厚氛围。
特别是2011年以来，全处广大党员干部职工团结一致，不仅确保了市政设施全、道路平、水道畅、桥梁稳、环境美，圆满完成了迎接中博会召开市政设施保障等艰巨任务，而且&市政服务进社区惠万家&活动及&当好城市好管家，做好人民勤务员&活动等民生工程有了新的进展，为省城转型跨越发展做出了贡献。
三、存在的问题和不足
近年来，虽然我处在党建工作方面进行了一些有益的探索，并取得了一定的成绩。但当前党建工作还存在不少问题需要解决，主要表现在：
&&&&1.思想认识不到位。部分基层单位负责人对开展党的工作认识不够，或多或少地存在着&重经营发展，轻党建工作&的认识误区，对党建工作支持不够，抓的不紧，管的不多。
2.党员教育管理的内容和方式有待创新。特别是针对我处工作环境点多、线长、面广的实际情况，在突出市政管养工作特点，围绕经营管理、质量管理、安全生产等方面，方式方法还有待于进一步创新。
3.党员结构有待改善。各支部积极要求入党的同志比较多，由于指标有限，每年发展的人数较少，使得有些单位的关键岗位、重要科室出现没有党员的局面，同时也影响了一部分年轻人的入党积极性。
4.由于政策原因，差额事业单位政工职称系列不在参评范围，已有政工职称并从事政工工作干部的职称待遇和其他系列的干部不能同等对待，影响了一部分党务干部的工作积极性，同时也使一部分从事政工工作的年轻人感到前途无望，工作不安心，随时准备转行，这种状况会直接影响到我处今后党建工作的发展。
5.极个别党员上进心不强，党性观念淡薄，工作表现一般，党员的模范带头作用发挥不够。
&&&四、加强和改进基层党组织建设的建议
通过调研，我们看到我处各支部在支部建设、党员教育管理、精神文明建设等方面做了大量细致的工作，党建、精神文明工作成效显著，充分发挥了党支部的政治核心作用和党员的模范带头作用。为了进一步做好工作，我们要把基层组织建设作为一项系统工程来抓，并从以下几个方面着手：
&&&（一）切实加强两级班子自身建设
&&&&针对今年来处两级班子调整，年轻干部增加的实际，处两级班子要做到统一思想，步调一致，为干部群众作好表率。在班子建设中我们主要做到&五个坚持&。一是坚持政治理论学习，认真学习党的基本理论知识，用科学的理论武装头脑。强调理论联系实际，充分运用所学理论指导实践，提高自己驾驭工作的能力。同时，继续坚持中心组学习制度，拟定学习计划，形成良好的理论学习氛围。二是坚持定期召开民主生活会，自觉汇报自己的思想和工作情况，针对存在的问题和不足，认真开展批评与自我批评，使班子成员通过民主生活会达到剖析自己、相互了解、增进团结、明确方向、促进工作的目的。三是坚持团结协作、相互配合的优良工作作风，自觉维护班子的团结和威信，把班子建设成为带领党员、干部开拓进取的领导集体。四是坚持深入基层，深入群众，主动搞好调查研究与理论成果的转化。五是坚持党政领导干部廉洁自律的各项规定，加强党风廉政建设，做勤政廉政表率。要通过加强班子自身建设，提高班子凝聚力，增强战斗力。
&&&（二）努力建设一支高素质的党员干部队伍
面对新的形势、新的要求，作为一级党委既要抓发展、抢机遇，又要把方向、带队伍，坚持业务和党建两项工作&一起抓&，坚持党组织和党员队伍两个轮子&一起转&，强化工作措施，充分发挥党委工作部门的职能作用，切实以做好党建工作为己任，加强对工作的纵向指导与横向协调，科学的整合资源、完善制度，使党建工作走入规范化的轨道。
&&&&1.积极推进干部职工思想观念和思维方式的创新。不断深化思想认识，勇于进行观念创新，是全面提高党建工作水平的必在条件，也是党的建设工作富有生机和活力的关键所在。因此，处党委将通过观念创新，进一步将文化建设与观念的更新有机地结合起来，积极引导基层党组织和党员进一步解放思想，转变观念，有所作为。&　　
&&&&2.以中层干部队伍建设为重点，积极推进制度的创新。以进一步提高中层干部的综合素质和能力为着眼点，&紧密结合我处干部队伍的现状和工作实际，大力开展&四抓&：抓政治理论学习、抓示范带头作用发挥、抓岗位业务能力提高、抓廉洁务实作风建设，在全处干部中形成&人人有压力，个个使力气&的良好局面，促进我处各项工作的顺利开展。
&&&&3.以丰富多彩的党建活动为内容，积极推进党建活动载体的创新。一是开展以夯实党建基础工作，即以基层组织建设年为契机，做好党组织分类定级工作；二是开展以增强党员服务、奉献意识为目的的&党员义务服务月&活动。党委规定，每年6月为&党员义务服务月&，届时各基层支部要组织党员根据实际开展服务活动；三是开展以发挥班子最大整体功能为目的&&四好班子&评比活动；四是开展以&创先争优&为主题的活动。各单位根据实际情况，开展&一个党员一面旗帜&、&&党员先锋岗&、&党员责任区&、&党员工程&、&我为党旗增光彩&等活动，激发党员的工作热情，影响和带动广大干部职工，有力地促进各项工作开展。&　　
4.以建设高素质党员队伍为动力，积极推进党员教育、管理的方式、方法的创新。以务实的态度和创新精神积极探索一条适应当前形势、贴近党员实际的党员队伍建设新路子。一是多种形式的党员教育。党委坚持理论联系实际分类指导，采取有效载体和灵活多样的形式，增强教育效果。二是尊重和保障党员权利。立足于建立健全制度，发扬民主，依法维护党员权益，关心爱护党员，帮助其解决生产、生活中的具体困难的同时，教育和监督党员履行义务，为党员发挥作用创造条件。三是创造性抓好党员发展。在发展党员工作中，注重先进性，注重在一线职工、科技人员、管理人员和青年中发展党员，使党员队伍的年龄、文化结构得到优化，整体素质得到明显提高。
二〇一二年四月
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【摘　要】
公共服务设施作为城市生活的重要元素，协调着农民工与城市生活环境的关系。怎样设计出符合农民工城市生活需求的公共服务设施，其原则至关重要。本文从系统性、适应性、安全性、可持续性等多方面阐述了其设计原则，具有一定的实用价值。
【分　类】
【关键词】
【收　录】
|浅谈农民工公共服务设施设计原则|共2页
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管理观察 2009年21期 文档列表
管理观察学术观察
作者：徐伟民
　单位：《管理观察》编辑部
作者：张士高
　单位：中共淮安市委; 江苏淮安223001
作者：王海涛; 贾怀勤
　单位：对外经济贸易大学信息与网络中心; 对外经济贸易大学国际商学院
作者：姬芬芳; 张永生
　单位：中国人民大学劳动人事学院; 河南新乡453000; 河南科技学院经济与管理学院; 河南息县464300
作者：张龙彪
　单位：大庆油田第十采油厂; 黑龙江大庆166405
　单位：“中国农村药品流通体系建设”课题组
作者：郑后建
　单位：湖南商学院; 长沙望城坡410205
作者：刘春林
　单位：河南省淮滨县张庄中学; 河南淮滨464400
作者：焦霖; 何燕子; 焦萍
　单位：湖南工业大学; 湖南株洲市412001; 湖南科技职业技术学院; 湖南长沙市410004
作者：王琰
　单位：廊坊市水务局; 河北廊坊065000
作者：刘华
　单位：贵州大学马列部; 贵州贵阳550025
作者：刘贻石
　单位：湖南衡阳市委党校; 湖南衡阳421000
作者：杨小辉
　单位：上海政法学院; 上海201701
作者：李保民
　单位：郑州职业技术学院; 河南郑州450121
作者：赵义
　单位：深圳市南油（集团）有限公司; 深圳518056
作者：杨芥舟; 屠竣玉
　单位：南京审计学院金融学院; 江苏南京210029
作者：李峰
　单位：武汉理工大学; 湖北武汉430070
作者：王小奇
　单位：河北省乐亭县汤家河镇麦港初级中学; 河北乐亭063606
作者：吕力
　单位：武汉工程大学管理学院; 湖北武汉430205
管理观察公共管理
作者：陈长城
　单位：福建宁德蕉城区委党校; 福建宁德352100
作者：张家琴
　单位：贵州省仁怀市国土资源管理局; 贵州仁怀065400
作者：张帆; 张玉钧
　单位：北京林业大学园林学院; 北京100083
作者：王鹏翔; 熊兰瑛
　单位：西南交通大学北京研究院; 北京100038
作者：崔婳强; 宗明明
　单位：齐齐哈尔大学艺术学院; 黑龙江齐齐哈尔161006
作者：王琴
　单位：合肥市建设小学; 安徽合肥230051
作者：王颖
　单位：首都经济贸易大学; 北京100070
作者：张维; 罗中华; 李靖
　单位：甘肃中医学院经管系; 甘肃兰州730000
作者：叶献荣
　单位：蒙山县公安局; 广西梧州546700
作者：李江涛
　单位：广东技术师范学院; 广东广州510665
作者：徐永安
　单位：广东工业大学机电工程学院; 广东广州510006
作者：唐加锴
　单位：湖南大学政治与公共管理学院; 湖南长沙410082
作者：温淑君
　单位：江西省瑞昌市地方税务局南义分局; 江西瑞昌332200
作者：林诗梅
　单位：桂林市排水工程管理处; 广西桂林541002
作者：朱美静; 郝君超
　单位：北京师范大学管理学院; 北京100875
作者：沈世梅
　单位：青海省海西州委党校; 青海海西817000
作者：于洋
　单位：中国矿业大学北京文法学院; 北京100083
作者：唐庆新
　单位：广东粤赣高速公路有限公司; 广东广州516171
作者：李传铭
　单位：湖北京山住房公积金管理中心; 湖北京山431800
作者：孙方杰
　单位：中交一航局第二工程有限公司; 山东青岛266071
作者：曹海侠; 吴伟升
　单位：安徽大学管理学院; 安徽合肥230039
作者：郭玲玲; 陈赟; 吴玉升
　单位：长沙理工大学交通运输工程学院; 湖南长沙410114
作者：汤静; 李仲夏
　单位：河南大学审计处河南大学经济学院; 河南开封475001
作者：周伟民
　单位：安吉县高等级公路收费管理所; 浙江安吉313311
作者：张晓伟
　单位：中房集团平顶山市房地产开发公司; 河南平顶山467000
作者：宋鹏; 张彬华
　单位：河北省唐山市市政建设总公司; 河北唐山064200
作者：王朝霞
　单位：建设银行河南省分行人力资源部; 河南郑州450003
作者：米春晓
　单位：内蒙古鄂尔多斯市房屋产权产籍管理中心; 内蒙鄂尔多斯016200
作者：王坤
　单位：乳山市消防大队; 山东乳山264500
作者：李珊珊; 钱国玲; 范素芳
　单位：山东济宁医学院管理学院; 山东日照276826
管理观察企业管理
作者：张秀国
　单位：黑龙江大庆油田试油试采分公司; 黑龙江大庆163000
作者：王永纲
　单位：兰州商学院工商管理学院; 甘肃兰州730020
作者：罗玲玲
　单位：中国邮政储蓄银行衡阳市分行; 湖南衡阳421000
作者：周越
　单位：辽河油田兴隆台公用事业处; 辽宁盘锦124010
作者：刘梅
　单位：河南神火煤业有限公司; 河南永城476600
作者：张学银; 于喜展
　单位：山东科技大学; 山东泰安271021
第99-101页
作者：杨晋富
　单位：中海实业公司; 北京100027
第101-101页
作者：方刚
　单位：安徽国际商务职业学院; 安徽合肥230051
第102-103页
作者：国凤菊
　单位：山东省理工职业学院; 山东济宁272119
第103-104页
作者：朱春华; 杨宏玲
　单位：华东师范大学资源与环境科学学院; 上海202000
第105-106页
作者：胡军珠
　单位：北京交通大学经济管理学院; 北京100044
第106-107页
作者：郝惠琍
　单位：山西博华制药有限公司; 山西太原030021
第108-109页
作者：姚芸芸
　单位：上海财经大学国际工商管理学院; 上海200433
第109-110页
作者：王连娟; 王青; 郑裕况
　单位：北京邮电大学经济管理学院; 北京100876; 温州大学瓯江学院; 浙江温州325027
第111-112页
作者：沈廷波
　单位：襄樊航力机电技术发展有限公司; 湖北襄樊441052
第113-114页
作者：王丽静; 周建霞
　单位：北京青年政治学院; 北京100102; 北京国网联盟科技股份有限公司; 北京100102
第114-116页
作者：杨丽萍
　单位：嘉兴职业技术学院; 浙江嘉兴314001
第116-117页
作者：赵冬存
　单位：南京航空航天大学交通工程系; 南京210016
第118-119页
作者：孙秀娅
　单位：山东理工职业学院; 山东272017
第119-120页
作者：杨凤林
　单位：南充职业技术学院; 四川南充637102
第121-124页
作者：刘春金
　单位：龙岩烟草工业有限责任公司; 福建龙岩364021
第124-125页
作者：钟声
　单位：同济大学建筑与城市规划学院; 上海200092
第126-127页
作者：胡培业
　单位：广东松山职业技术学院; 广东韶关512000
第127-128页
作者：陈孔军; 邓颖梅
　单位：广东金融学院; 广东广州510521; 广东省经济贸易职业技术学校; 广东广州510500
第128-129页
作者：李保恩; 王兆其; 包良成; 李殿宝
　单位：山东新查庄矿业有限责任公司; 山东潍坊271612
第129-130页
管理观察教育管理
作者：赵吉林; 邹红
　单位：西南财经大学MBA教育中心; 四川成都610074
第131-132页
作者：曹春艳
　单位：广东工业大学管理学院; 广东广州510520
第132-134页
作者：王峰; 赵明; 赵显杰
　单位：石家庄经济学院华信学院; 河北石家庄050091
第134-135页
作者：姜爱玉; 张坤; 黄博; 汪浩
　单位：南京农业大学; 江苏南京210095
第136-137页
作者：刘金亮; 王超
　单位：上海济光职业技术学院经管系; 上海201901
第137-139页
作者：粟惠
　单位：融水县第二中学; 广西桂林545300
第139-140页
作者：王文霞; 王海金
　单位：山东大王职业学院; 山东东营257335
第141-142页
作者：李晓坚; 孟庆波
　单位：黑龙江商业职业学院; 黑龙江牡丹江157011
第142-143页
作者：黄红宣
　单位：漳州卫生职业学院; 福建漳州363000
第144-145页
作者：陈克霞
　单位：秦皇岛市第十八中学; 河北秦皇岛066000
第146-147页
作者：张硕; 王鹏; 董玉民
　单位：军事交通学院汽车指挥系勤务训练教研室; 天津300161
第147-148页
作者：余万芹
　单位：三峡电力职业学院; 湖北宜昌443000
第148-149页
作者：郭庆娟
　单位：河北省乐亭县麦港初级中学; 河北乐亭063606
第150-151页
作者：董玉民; 王鹏; 郝建生
　单位：军事交通学院指挥系; 天津300161
第151-151页
作者：兰建民
　单位：鹤壁职业技术学院外语系; 河南鹤壁458030
第152-153页
作者：刘力田; 王鹏; 代连弟
　单位：军事交通学院指挥系; 天津300161
第153-153页
作者：冯瑜
　单位：菏泽医学专科学校; 山东274000
第154-155页
作者：黄荔琳
　单位：福建省税务学校; 福建莆田351100
第155-156页
作者：彭雄新
　单位：肇庆科技职业技术学院; 广东肇庆526020
第156-157页
作者：胡杰荣
　单位：泰州职业技术学院; 江苏泰州225300
第158-159页
作者：汪凡
　单位：江苏电大通州学院; 江苏通州226300
第160-161页
作者：赵界欢
　单位：山东工商学院资产与后勤处; 山东烟台264005
第161-162页
作者：张永进
　单位：江苏省常州轻工职业技术学院; 江苏常州213164
第163-163页
作者：李晓源
　单位：黑龙江大学纪检委; 黑龙江哈尔滨150008
第164-165页
作者：强红芳
　单位：陕西银行学校; 陕西西安710065
第165-166页
作者：胡卓
　单位：河北省唐山市乐亭县麦港初中; 河北乐亭063606
第167-167页
作者：倪丽娜
　单位：河北省乐亭县汤家河镇麦港初级中学; 河北乐亭063606
第168-168页
作者：葛翠玲
　单位：山西省长治市文化艺术学校; 山西长治046000
第169-170页
作者：王致华
　单位：浙江工商职业技术学院; 浙江宁波315012
第170-171页
作者：袁华斌; 宋迎清
　单位：湖南城市学院; 湖南益阳413000
第171-172页
作者：宋宝庆
　单位：北京理工大学珠海学院团委; 广东珠海519085
第173-174页
作者：贾卫国; 储淑媛
　单位：南京林业大学经济管理学院; 江苏南京210037
第174-175页
作者：刘金球
　单位：广州大学; 广东广州510006
第176-177页
作者：王佳
　单位：西北农林科技大学园艺学院; 陕西杨凌712100
第178-180页
作者：陈萍
　单位：海南大学三亚学院; 海南三亚572000
第180-181页
作者：黄治坤
　单位：武汉职业技术学院; 湖北武汉430074
第181-182页
作者：陶平
　单位：南京理工大学紫金学院; 江苏南京210046
第183-184页
作者：熊睿; 刘英超; 王芳
　单位：兰州职业技术学院实用外国语言系; 甘肃兰州730070
第185-186页
作者：谢传仓; 李云飞
　单位：南方医科大学马克思主义学院; 广东广州510515
第186-187页
作者：魏长晶
　单位：青岛黄海职业学院; 山东青岛266427
第188-189页
作者：温淑云; 周增桓
　单位：南方医科大学; 广东广州510515
第189-190页
作者：徐伟
　单位：无锡科技职业学院; 江苏无锡214028
第191-192页
作者：张经纬
　单位：成都理工大学; 四川成都611000
第192-193页
作者：黄玮
　单位：黑龙江省绥化学院外国语系; 黑龙江绥化152000
第193-194页
作者：徐玉珍
　单位：山东省兖州市第十二中学; 山东兖州272000
第195-196页
作者：王艳
　单位：山东理工职业学院; 山东272000
第196-197页
作者：吴晓微
　单位：黑龙江商业职业学院财经系; 黑龙江牡丹江157011
第198-200页
作者：沈燕
　单位：杭州万向职业技术学院; 浙江杭州310023
第200-200页
作者：卢来娣
　单位：惠州市博罗县直属机关幼儿园; 广东惠州516100
第201-202页
作者：杜长智
　单位：山东理工职业学院; 山东272017
第202-204页
作者：漆明龙
　单位：四川职业技术学院; 四川遂宁629000
第204-206页
作者：来巧
　单位：鞍山市第一中等职业技术专业学校; 辽宁鞍山114000
第207-207页
作者：程丽
　单位：黑龙江省大庆市萨尔图区委党校; 黑龙江大庆163311
第208-208页
作者：杨林
　单位：泰州师范高等专科学校; 江苏泰州225300
第209-209页
作者：朱益上
　单位：湘南学院; 湖南郴州423000
第210-212页
作者：胡旦
　单位：广东工业大学华立学院管理学系; 广东广州511325
第212-213页
作者：祖艳萍
　单位：吉林市龙潭区实验学校; 吉林吉林132000
第214-214页
作者：叶景青
　单位：广西贺州学院; 广西贺州
第215-216页
作者：唐云燕
　单位：湘南学院教务处; 湖南郴州423000
第216-217页
作者：那娜; 易乐
　单位：北京理工大学珠海学院; 519085
第217-218页
作者：李超; 张驰
　单位：北京师范大学体育与运动学院; 北京100875
第219-220页
管理观察技术管理
作者：崔晓东; 徐昆
　单位：南阳市建设工程质量监督检验站; 河南南阳473000; 河南天工建设集团有限公司; 河南南阳473000
第220-221页
作者：池宁
　单位：浙江东方职业技术学院; 浙江温州325011
第221-222页
作者：邓永胜; 胡迎佳
　单位：南阳解放广场管理处; 河南南阳473000; 河南天工建设集团有限公司; 河南南阳473000
第222-223页
作者：张捷
　单位：日照港股份有限公司; 山东日照276826
第223-224页
作者：李春梅
　单位：河南省对外建设有限公司; 河南郑州450003
第225-226页
作者：王威; 周冠强
　单位：郑州轻工业学院艺术设计学院; 河南郑州450002
第226-227页
作者：钞锋; 张红艳
　单位：南阳市建筑工程质量监督检验站; 河南南阳473000
第227-228页
作者：王毅; 刘新
　单位：永城煤电集团龙宇能源开发有限公司; 河南商丘476600; 河南神火建筑安装工程有限公司; 河南商丘476600
第228-229页
作者：王凯
　单位：中国石油工程建设公司项目管理部; 北京100011
第229-230页
作者：刘新; 王毅
　单位：河南神火建筑安装工程有限公司; 永城煤电集团龙宇能源开发有限公司; 河南商丘476600
第231-231页
管理观察财务管理
作者：刘焕华
　单位：陕西省镇安县统计局社会经济调查队; 陕西镇安711500
第232-232页
作者：孙万良; 王兴俊
　单位：黑龙江商业职业学院; 黑龙江牡丹江157011
第233-235页
作者：邓华
　单位：邵阳公路桥梁建设有限责任公司; 湖南邵阳422000
第235-236页
作者：陈学琴
　单位：郑州轻工业学院财务处; 河南郑州450002
第237-238页
作者：刘衡; 开凡
　单位：南京审计学院金融学院; 江苏南京210029
第238-240页
作者：王光伟
第240-241页
作者：瞿剑荣
　单位：南京农业大学公共管理学院; 江苏南京210095
第242-243页
管理观察综合管理
作者：熊焰
　单位：湘潭大学法学院; 湖南湘潭411100
第243-245页
作者：张玲琅
　单位：重庆交通大学人文学院; 四川重庆404000
第245-246页
作者：李翠姣
　单位：湘南学院教务处; 湖南郴州423000
第247-248页
作者：谢金勇; 姚映佳
　单位：齐齐哈尔大学艺术学院; 黑龙江齐齐哈尔161006
第248-249页
作者：季慎峰
　单位：义乌工商职业技术学院; 浙江义乌322000
第249-251页
作者：唐云燕
　单位：湘南学院教务处; 湖南郴州423000
第251-251页
作者：王桂芹; 赵尚建
　单位：兖州市粮食收储管理中心; 兖州市卫生局卫生监督所; 山东兖州272100
第252-253页
作者：卢春华
　单位：中共阳朔县委党校; 广西阳朔541900
第253-254页
作者：李晓红
　单位：湖州广播电视总台; 浙江湖州313000
第254-256页
作者：张彬华; 宋鹏
　单位：河北省唐山市市政建设总公司; 河北唐山064200
第256-257页
作者：吕天品
　单位：山东经济学院文学院; 山东济南250014
第257-258页
作者：潘国彦
　单位：广东民间工艺博物馆．广东广州5101705
第258-259页
作者：杜保学
　单位：西安市城市房屋拆迁安置管理办公室; 陕西西安71002D
第260-261页
作者：韩东辉
　单位：新乡医学院第一附属医院; 河南新乡453100
第261-262页
作者：杨敬涛; 于景泉
　单位：北票市棒棒饲料有限公司; 辽宁北票122104
第263-263页
作者：南锐
　单位：黑大高等级公路管理处牛头山大桥站; 黑龙江哈尔滨154800
第264-264页
管理观察杂志分期列表
产品参数：
主管单位：中华人民共和国科学技术部
主办单位：中国科学技术信息研究所
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国际刊号：
国内刊号：11-5688/F
邮发代号：2-634
创刊时间：1981
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