有一种年终奖，叫做别人拿的
作者：来源：浙江在线-钱江晚报
　　[摘要]距离春节还有不到半个月，此刻最让“上班族”牵肠挂肚的当属年终奖了。　　年终奖太低，逾三成白领考虑跳槽　　有一种年终奖，叫做别人拿的　　距离春节还有不到半个月，此刻最让“上班族”牵肠挂肚的当属年终奖了。　　1月25日上午，国内知名人力机构智联招聘发布了2015白领年终奖调查，宁波白领年终奖平均数为6712元，在全国32个主要城市中排名第28位，而2014年宁波白领的年终奖平均数曾达到1.54万元。　　逾六成宁波白领　　年终奖不足5000元　　智联招聘此次调查显示，参与调查的宁波白领中，已拿到年终奖的比例仅为15.9%，另外25.4%的白领表示企业承诺年后发放，总体来看，2015年宁波有四成白领能拿到年终奖，白领年底的年终奖收入不太乐观。　　根据已获年终奖的白领们提供的数据，宁波白领的年终奖分布比较集中，一半白领的年终奖金额在元区间，比例最高。而分布在1000元以下、元和元之间的白领均为15.4%，年终奖超过两万元的白领比例仅为3.8%。　　对于6712元这个数字，宁波网友通过微博和QQ与钱江晚报进行互动，30位网友只有3位网友说已发了，但确实比去年要少，网友“林小小”，去年年终奖数字是6个月工资，今年只有2个月。　　宁波一家泵业集团的人力资源工作人员表示，今年年终奖还没发，数字一般是一个月工资，没什么竞争力；网友“吴先生”则表示，所在的事业单位早就没年终奖这个概念了；还有人力资源公司表示要到今年7月才发年终奖。　　年终奖数字比去年降低了，有的甚至先不发，于是2015宁波白领年终奖满意度仅为2.02分，满意度指数满分为5分，说明宁波白领对年终奖非常不满意。　　从不同城市年终奖均值来看，2015年杭州白领的年终奖平均值最高，超过1.5万元，其次是北京白领，年终奖均值为14412元，上海白领以13532元的年终奖均值排名第三。贵阳和烟台白领的年终奖不足5000元，在智联招聘调查的32个主要城市中排名最末。　　而从不同行业来看，金融行业白领的年终奖平均数高达1.7万元，其次是能源/矿产/环保行业和IT/通信/电子/互联网，年终奖平均数也超过了1.4万元；服务业的年终奖平均值最低，仅为6102元。　　相对2014年，2015年的年终奖水平都有所下降。智联招聘人力资源专家表示分析，主要原因包括行业经济不景气、公司经济效益太低以及有些白领刚刚跳槽不久或刚参加工作不久等，整体经济发展不顺利，许多企业2015年“经营惨淡”，因此作为侧面衡量企业经营状况的员工年终奖也就不尽如人意了。　　年终奖太低　　超三成宁波白领考虑跳槽　　调查发现，年终奖对白领下一年度的职业变动有一定影响。当被问及是否会因为年终奖发放情况而选择跳槽时，33.4%的宁波白领明确表示会，但也有三分之一的白领表示跳槽与否不受年终奖的影响，另外三成白领表示不确定。　　谈及年终奖的使用规划，46.2%的宁波白领用来孝敬长辈，占比最多；其次是选择购物和旅游，占比分别为23.4%和23.1%。　　而储蓄和投资理财也是宁波白领选择较多的年终奖使用方式，分别有19.5%和19.2%的白领选择将年终奖存起来或投资，以获取更多收益。　　智联招聘人力资源专家表示，年终奖虽然只是企业薪酬福利体系的一个部分，并且大多数都作为激励机制存在，但年终奖作为反映企业单位效益的指标，影响白领们对来年发展情况的预期。企业在制定薪酬福利体系时，需要多方衡量，使得年终奖既能达到激励员工的作用，又能适当平衡员工大规模流动的风险。
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【微活动】人家已经嗅到年终奖的味道了，你是不是还在翘首等待？！
又到一年年底时，上班的小蜜蜂们，辛勤采蜜了一年，总该琢磨琢磨收成了吧。而让蜜罐里甜上更甜的就不得不说——年终奖了看到最近小组里，很多财蜜已然纷纷发帖，有人表示严重嗅到了年终奖的味道了，而有的人只能默默的找个地方取暖，安抚下没年终奖的受伤心灵....了解年终奖：1.IT业：最高7万到10万，最低几千块；2.公务员：没有“年终奖”说法，最多几千块；3.车企告别大鱼大肉，一汽大众双薪制无年终奖；4.房地产：大概四五万，年终奖比前一年多；5.外贸行业：效益不好，估计5000到1万块 年终奖，早就嗅到啦 @nikian：我家两口子都在外企。老公公司很奇葩，每年的七月份就书面通知你今年的年终奖是多少，12月份准时发，也不会提前沟通，直接一纸通知，一般木有什么惊喜，提前这么久知道，自己掰手指算算就知道税后多少钱了，精确到分。提前半年知道, 这是我知道提前最多的, 其实相当于压了年终奖半年. 我们公司呢，年终奖基数是自己知道的，系数80%看个人表现20%看公司业绩。也会提前通知，但不会提前那么久，一般在12月份会沟通年终奖系数和次年加薪幅度。然后1月份准时发。一般没有惊喜也没有惊吓。一般提前一个月知道。@哥特式素颜：一直都知道自己的年终奖么？我们或者是固定2个月工资，或者是年销售额的提@Hmily：我的年终奖一般是春节之前发放，额度提前都不知道。和当年的薪资、绩效、职级挂钩。我来单位后，每年工资都涨，所以年终奖都在递增。每年的年终奖是我期盼的大头。@向日葵的小小屋：奖金差不多1个月工资，然后我们每年是13薪，也就说会多发一个月工资，所以算起来年终奖应该是2个月工资吧，少得可怜，还赶不上领导一个月的工资呢@逗逗飞77：我已经可以预测我今年的年终奖了，少的可怜@Zoe36：我们分固定和不固定的，固定的是2个月工资，不用期待，不多不少在那里，不固定的，就是看公司绩效了，基本很少，只够交固定部分的税的了。偶尔某年有个特例，突然多了几千块，让人很不习惯，多半么什么期待。这些都是在过年那个月的工资里发的，另外我知道我自己的在12月底应该还有点点奖金吧。也不多，够买点过年零食的，也不知道会被扣税多少。@夜未央：跟着现在的老板马上三年了，从来没问过年终奖，认为跟对人比在不喜欢的企业拿的钱多还要开心！幸好老板很赏识，跟老板关系一直很好！每年过年都会给点钱，几万到几十万不等！ 谁知道呢，翘首期待吧 @童儿：才来这个公司没多久，我感觉应该不会有，公司业绩不好；
：完全母鸡呀，因为今年刚毕业，在一个创业公司，我只希望钱能在春节放假之前发下来。听说有的公司会把年终奖放到年后发，那就心塞了。@夏至：我们不固定，你也不知道到底怎么是那个数的，一般都是大年三十，也就是上班最后一天的时候到帐了才知道 求安慰啊，完全没年终奖 @swt花语：我们没有年终奖
欢迎财蜜在上班小组【单开贴】分享关于年终奖那些事儿：聊聊你对年终奖的期待....聊聊你公司关于年终奖的奇葩规定....聊聊让你眼红的年终奖...聊聊你曾经经历过的年终奖等等 PS:用她理财手机客户端，发帖分享，更方便哦
财蜜跟帖：
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工作时间不满一年，有没有年终奖？
我今年7月底到现在的单位上班，快年底了，往年这家单位到年底会发年终奖（相当于4个月工资的工资），8月份到12月份的话我也做了5个月了，像我这种情况我能拿到年终奖吗？有相关的法律条文吗？
　问题来自：上海 - 　悬赏：5分　咨询时间： 18:10　咨询人：e1227061jq
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根据公司规定，没有法律强制性规定。
回复时间： 18:12
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