如何拒绝一家公司的面试,在德城区58同城应聘司机上应聘的。要大专学历的公司,但是我要明年六月份才是大专在读生

当招聘公司要求本科以上学历时,大专生应该如何争取到被放宽这一要求的机会?
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专科毕业,现在不好不坏的也干到了一家上市公司的中层(真是干出来的,常年建筑行业一线做施工管理,辛苦远超各位想象),也带过许多人甚至也有985、211的本科、研究生。
最近想跳槽,但是发现简历根本就投不出去,郁闷中···
计划自主创业可是现在建筑行业也不景气,不知道咋办了
本科以上表示本科也没机会的。你去同等学力考研吧。翻身仗
买本子,找门子,点票子
没试过啊。。。。。。。。。。
无论Laughing系生系死,Laughing都会喺度,一日警察,一世警察。着得起呢套制服,咁多伙计撑,惊乜呀?记住我个名,Laughing Sir呀 !
还是走人脉吧,有人赏识你了,这些确实可以松一松的,或者你直接拿出无可辩驳的成绩,这样机会更小一点
you don't change my mind.
引用5楼 @ 发表的:
还是走人脉吧,有人赏识你了,这些确实可以松一松的,或者你直接拿出无可辩驳的成绩,这样机会更小一点
我也这么想的,但是这样应该机会更大
引用1楼 @ 发表的:
本科以上表示本科也没机会的。
你去同等学力考研吧。翻身仗
要是不考数学还可以考虑,我高考的数学可是40多分(山东的JRs)
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& 允许多选
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招9人 大专 经验不限
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北京链家成立于日,截至2011年10月已在北京、天津、大连、南京、成都、青岛开设直营分支机构逾1200余家.10年来,北京链家的复合增长率超过了100%。在未来的三年时间里,链家将进驻上海、深圳、重庆、杭州、沈阳、苏州、武汉、长沙、哈尔滨并开设2583家店面,链家地产致力成为国内房地产综合服务的领跑者!链家将同全国有志于地产服务的精英们一起,打造一个涵盖环渤海、长三角、珠三角、中原地区,年销售额超过千亿元的地产服务平台。我们期待具有才干,敢于挑战的你!具备活力与能量,我们将一起驰骋向更高更远的壮阔宏图。保障交易安全,高素质人才服务!赢在起跑线在链家,你获得什么? 在链家,你能快速成长最快5个月晋升为店经理/最快2年晋升为区域经理/最快4年晋升为大区营销总监/最快6年晋升为分公司总经理在链家,所有高管都是子弟兵,没有空降兵。链家所有店经理以上人员都是普通经纪人培养晋升,无论你是谁,来到链家都要从零做起。 在链家,感受到团队作战入职之初你的“师傅”会进行全程指导你的开单是由你的“伙伴”协助完成你的房源有伙伴来帮助推广,伙伴的资源需要你的客户团队作战最高效,我们需要充满合作精神的你在链家,得到专业的培养从新人到精英,我们为您定制培训课程入职前:新人训—入职前的4天专业知识培训和半天的质素拓展训练,让你对房地产业务知识有一个基本的认识入职一个月:衔接训(签约中的法律知识、业务实战、渠道开拓)和专业知识巩固培训(一对一师徒制、总监见面会)入职三个月:专业知识提升培训(签约能力、沟通能力)入职五个月:储备店经理培训/储备店经理竞聘(管理能力培训、金融知识培训)入职六个月:新人店经理培训(管理技能提升、团队建设)专业成就未来,链家的未来需要你!加入我们,微信:wei127914,QQ查看更多
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0% 简历查看率 个 招聘职位
北京市朝阳区农光里201号楼底商链家地产
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招5人 大专 经验不限,可接收应届生
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杭州达内为上软件有限公司隶属于达内集团,公司于2002年成立,运营15年,2004年获得美国国际数据集团IDGVC Partners和集富亚洲JAFCOASIA注资; 2014年4月,成功在美国纳斯达克上市,注册资金1亿元。已累计与IBM、微软、摩托罗拉、华为、中软、用友、Yahoo、阿里巴巴、TOM、新浪、搜狐、百度、联想、神州数码、大唐电信、亚信等知名IT企业进行合作,为达内合作企业进行会计、IT、设计人才的岗前培训,输送IT、设计、会计人才。
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杭州市西湖区文三路259号昌地火炬大厦1号楼14层
2005-版权所有|京公网备案信息||乙测资字||违法信息举报:&&&大专以下学历不要点进来
招5人 大专 1-2年,可接收应届生
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职位描述 亲爱的求职者,你好
不管你是刚毕业找工作的大学生,还是毕业几年的大学生,或者是一个进入社会多年的高中生,只要你还有梦想,想要去改变现在的生活,有野心想在广州安家落户,那么请你接着往下看!团队不养懒人,如果你想混日子,那么请你绕道!
我从学校毕业一年,来到平安两个月,怀着梦想在努力,现在已经在开始发展自己的团队,如果你也是跟我一样有梦想敢想敢拼的人,那么你可以跟我来一起努力,没有人脉没关系,我都可以给你提供帮助,没有方法、没有专业知识这都不是事,我会让你在三个月后发展自己的团队,前提是你要努力!一、 职位条件:1、25—45周岁,1年及以上广州工作或者生活经验;2、学历:大专以上,本科、硕士优先,欢迎应届毕业生加入我们的团队;3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先;6、渴望成功但又没有任何背景和经济基础者优先。二、服务项目 :1、人寿保险 健康.意外.养老.教育基金.投资理财.储蓄分红.团体意外险等2、财产保险 车险,设备险,家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等3、证券业务及产品: 股票 债券 基金4、银行业务: 平安、深发展银行所提供的相关产品及服务,如借记卡、信用卡,信贷业务等5、信托业务及产品: 财产信托计划、资金信托计划6、企业年金7、根据客户自身的财产规模、生活质量、预期收益目标和风险承受能力等有关信息,为客户制定 一套符合个人特征的理财建议方案,确保客户财务独立和金融安全;8、通过存款、股票、债券、基金、保险、动产、不动产等各种金融产品组成的投资组合,为客户 设计合理的税务规划,以满足客户长期的生活目标和财务目标。三、收入及福利待遇:1、底薪 业务提成、达成津贴、季度奖、综合金融服务金、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金,养老金等;(上不封顶)2、一入司即享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;3、绩优人员享有特别养老补贴;4、任职5周年以上享有长期养老津贴;5、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训;6、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/资深主任/经理/总监..(达到一定标准,自动晋升)7、保险事业是一分充满爱心助人的事业,发展空间广阔,凭借自己的勤奋和智慧可以抒写自己美好的人生!8.公司每年组织一次国外游针对绩优人员,部门内部每个月有迎新会,生日会.每个季度一次出游机会和部门聚餐等丰富多彩的部门文化.四、专业培训:1、新人训练:职前培训、从业资格考试培训、岗前培训、 衔接训练 ,新人成长步步高.2、转正培训: 专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练3、晋升培训:经营管理技能训练 ,团队管理培训4、享受平安大学终身免费金融理财培训,全心打造职业经理
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