香港依和实业有限公司新依和集团

请问“香港新依和实业集团”是一个什么样的公司,是坑爹的么?
15-09-07 &
想听真话吗?这有什么坑爹的,这家公司的运营模式就是直销。跟那些上门推销保险和办理银行卡一样,让人觉得烦觉得我都不需要你干嘛还来销。很多人其实不懂什么是传销,以为新依和也是一个传销,觉得这样子的热情推销形式就是传销。难道印象中的传销不是很秘密的,进去后就几乎是不见天日的给你洗脑,要你打电话去找人借钱,朋友亲人,你不借就打你。难道新闻不是经常这样子报道来着?!仔细想下,不难判断,网上某些说法存在不实。但是其实不用很奇怪,一家公司总有人说他好,也有人说他不好。全国那么多分公司,招的人你以为个个学历素质都很好吗?参差不齐的!!做销售真的只需要你能说会道肯吃苦。在这个浮躁的社会,你干着觉得哪点不爽,工资福利一般事还多休息还少,不跑到网上去说下那实在对不起现在网络这样子发达,言论那么自由。人家说的拿个大箱子四处作业销售是不需要技巧不需要什么学历,谁都可以,这话似乎合理,但相对那些想呆办公室不可的一听到这样子的工作,那肯定是不会的啊。既然一开始就知道是这样子的形式,为什么还要接受。我也是离开的旧员工,我并不是收到他什么利益,有些说他直销产品质量肯定不能和那几千块的比确实算是中等确实没那么好但其实中国制造大家懂得的我也觉得,说这份工作很累很辛苦我也认可,但是说是传销我觉得还是要说下,真不是!!因为我待过我不想被说在传销公司待过。虽然我那时候离开我也是有点小小的不愉快,但是我却不想乱说他一些不实的话,毕竟给过我就业的机会。不好不适合有本事跳槽别说这些没用的误导人家。靠不靠谱真的需要自己去做了才知道。那些大企业也有人说不好呢怎么办?你不是现场去见过了吗?不也像你所说,地址是详细的,正规办公楼的。在这家香港新依和公司待过大半年,有时上网也会特意留意下现在怎么样了,看到关于这公司的相关信息,还是来说下过来人的一点感想。他只是一个私企,多劳多得永远要记住。真的不是传销,不然我们这些人现在哪里来的能在电脑前打字呢?!年轻人去试下,吃下苦,尝试下被人一次次拒绝,仍要风雨无阻去作业,不管以后还干不干这行,其实何尝不是一种锻炼。说那么多干嘛,只是说有泪有笑有付出还有忍耐。
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我觉的公司流动性大是正常的呀,因为这里都是一些年轻的大学生,他们的职业规划和稳定性本来就是太强的那种,我就是其中的一个,哈哈
请登录后再发表评论!香港新依和实业集团有限公司招聘应届实习生
香港新依和实业集团有限公司招聘应届实习生
应届实习生
任职要求:1、 大专以上学历,学习能力强,专业不限(条件优秀者,可以适当放宽)2、 较强的抗压和抗挫能力,做事认真踏实,为人正直诚恳,高度的意识,具有良好的团队精神。3.有良好团队合作精神和组织协调能力,善于自我激励与激励他人;4.积极进取、乐观开朗,吃苦耐劳,愿和公司共同成长,有志于从事管理方面的工作。岗位职责:1、经过一年的轮岗学习(销售+人事行政+营销策划+团队管理),逐步适应公司的企业文化,充分认识到作为管理者的责任;2.逐步熟悉分公司的全部工作流程,配合经理做好公司日常管理培训工作,为日后独挡一面进行全方面的学习;3.经认证工作,努力去学习,了解公司产品,能熟练的掌握企业品牌推广;4.负责公司业务拓展策划与执行;5.协助公司的日常宣传以及推广;6.参与公司部门的管理、培训工作福利待遇:1、 薪酬(你的能力决定了你的工资,达到经理级别年薪30-50万);2、 爱心基金;3、 端午节、中秋节、生日等礼金的发放 。4、 提供宿舍5、 在职带薪培训(集团统一拓展培训+在线培训),带薪休假,出国旅游学习机会等。6、 定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等)7、 绩效奖金,丰厚的年终奖等等。8.公平公正公开的晋升平台,提拔晋升空间大,为员工提供广阔的发展空间。培训晋升制度:生―主管―高级主管―副理―经理。郑重承诺:公司直招,不收任何费用,无需经验,实行带薪培训。一经录用提供员工住宿,为员工提供很好的发展平台与晋升机会。
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试,想了解的人可以随时留言,他们么有专门的实体店,小小的办公室里面有30多个业务人员,每天都是出去像别人推销什么手表,鞋油,刮胡刀,项链之类的,
质量吗,估计也不咋样,当然这只是他们的大概工作模式,更恶心的是,新员工上完班不想干了,不给工资,说要扣一半当做是对主管,经理的辛苦费,培训费,这
不是睁着眼睛胡说吗,哪有正规公司是这样的,要走还要交什么乱七八糟的一大批费用,简直就是个传销集团吗,不怪我说话难听,是怪你们公司太绝情了,我只是
说出事实而已,避免更多人上当,区区几百块钱非要扣一半,无所谓了,扣就扣吧,
谁让你们是公司,不计较了,只是希望这类骗子爆出更多的信息,让更多的人看到。
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