沅江今年特殊工种退休申请书批下来吗?

市人力资源和社会保障局
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市人力资源和社会保障局
产生日期:
信息名称:
特殊工种提前退休审批
内容描述:
特殊工种提前退休审批
特殊工种提前退休审批
广州市社会保险基金管理中心
特殊工种提前退休审批
单位,个人
(一)《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发[号文);
(二)劳动部《关于加强提前退休工种审批工作的通知》(劳部发[号);
(三)劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发[1999]8号);
(四)《关于贯彻国务院完善企业职工基本养老保险制度决定的通知》(粤府[2006]96号);
(五)转发劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(粤劳薪[号);
(六)省劳动保障厅《关于规范特殊工种提前退休审批工作有关问题的通知》(粤劳社[号);
(七)劳动保障部有关各行业工种目录;
(八)《关于进一步规范特殊工种提前退休审批工作有关问题的通知》(穗劳社养[2003]1号)。
  1、男年满55周岁,女年满45周岁;
  2、参保人所从事工种须符合原劳动部和1985年至1993年期间国务院有关行业主管部门批准的特殊工种名录。其中从事高空、特别繁重体力劳动工种工作累计满10年,从事井下、高温工种工作累计满9年,从事其他有害身体健康工种工作累计满8年;
  3、养老保险缴费年限(含视同缴费年限,下同)满15年。
在达到规定的退休年龄前3个月,按如下程序办理:
1、在职职工
(1)职工向单位提出申请,&通过市人力资源和社会保障局或市社会保险基金管理中心网站下载打印并填写《领取基本养老保险待遇申请表》(以下简称《申请表》),单位及其主管部门审核同意后在《申请表》上加具意见并盖章;
(2)单位通过市人力资源和社会保障局网站下载填写《特殊工种提前退休审核批量申请情况表》,在纸质版上加盖公章,电子版提交给区人力资源和社会保障相关部门;
(3)有档案管理权的市属和区属单位,由单位向参保所在区人力资源和社会保障相关部门申请;没有档案管理权的市及区属单位(外资、私营企业、民营、民办非企业等)、个体工商户的雇主、雇员等,向户籍所在区人力资源和社会保障相关部门申请,区人力资源和社会保障相关部门受理、初审并加具意见后,报市人力资源和社会保障行政部门委托的审核机构(市社会保险基金管理中心,下同)审核;
(4)市审核机构根据有关规定进行审核,并在30个工作日内予以批复。对资料不全的,审核机构发出补充资料通知书,由单位或职工补充有关原始资料。单位或职工补充资料后,审核机构在30个工作日内予以批复;
(5)经批准同意提前退休后,单位(包括私营企业、个体工商户)到同级社会保险经办机构办理参保人员申领基本养老保险待遇手续。
2、失业人员
(1)失业人员凭有效身份证、户口簿、《劳动手册》、有效失业证向户籍所在区人力资源和社会保障相关部门提出申请,通过市人力资源和社会保障局网站下载打印并填写《领取基本养老保险待遇申请表》;
(2)区人力资源和社会保障相关部门根据有关规定进行初审,审核同意后报送市审核机构。市审核机构在30个工作日内予以批复;
(3)对资料不全的,审核机构发出补充资料通知书,由失业人员或原企业补充有关原始资料。补充资料后,&审核机构在30个工作日内予以批复;
(4)经批准同意提前退休后,由区人力资源和社会保障相关部门到失业人员所属的社会保险经办机构办理申领基本养老保险待遇手续。
1、身份证及户口本复印件(身份证复印正反面,户口本复印首页及本人资料页;本人申办的需携原件核对,单位申办的需单位核对原件后加盖公章并注明“与原件相符”)
2、《领取基本养老保险待遇申请表》;
3、职工档案;
4、如档案原始材料中记录职工从事特殊工种不完整,可选择提供以下有记录特殊工种经历的原始材料:转正定级表、调资升级表、工种变动单、劳保卡、体检表、工资表、车间或班组花名册、履历表、职工登记表、工作证件、劳动合同、工种登记卡类等,或其它可证明其从事特殊工种的有效原始资料;
5、《广州市职工劳动手册》(以下简称《劳动手册》);
6、在职人员单位还需填写《特殊工种提前退休审核批量申请情况表》,并提交其电子版;
7、送审单位的社保登记证、单位介绍信及经办人身份证等有关资料。(提供原件现场审查)
广州市社保险基金管理中心专项业务科
地址:广州市小北路65号8楼 邮编:510045
咨询电话:12345
手工办理方式
区人力资源和社会保障行政部门
白云区人力资源和社会保障局 & 白云区白云大道南118号一楼17号窗、18号窗
海珠区人力资源和社会保障局 & 海珠区宝岗大道茶亭前五号之七
黄埔区人力资源和社会保障局 & 广州市黄埔区大沙北路110号2楼40/41号窗
荔湾区人力资源和社会保障局 & (受理在职人员)荔湾区逢源路127号一楼政务大厅5号窗口
              & (受理失业人员)荔湾区周门路14号
开发区人力资源和社会保障局 & 开发区香雪三路3号政务服务中心2楼C区
天河区人力资源和社会保障局 & 天河区软件路13号天河区政务服务中心四楼
越秀区人力资源和社会保障局 & (受理在职人员)越秀区惠福东路483号202室
              & (受理失业人员)东华西路209号2楼
花都区人力资源和社会保障局 & 花都区公益大道兰花路1号花都区人力资源和社会保障局3号楼一楼劳动保障服务大厅
番禺区人力资源和社会保障局   番禺区市桥街平康路48号1号楼2楼
从化区人力资源和社会保障局 & 从化区街口街河滨南路43号2楼
增城区人力资源和社会保障局 & 增城区荔城街挂绿路25号增城区人力资源和社会保障局二、三楼社会保障科
南沙此项业务下沉镇街:
黄阁镇:南沙区进港大道南沙街道办事处政务服务中心
横沥镇:南沙区横沥镇中环路54号-2
万顷沙镇:南沙区万顷沙镇新垦康华路7号政务中心
东涌镇:南沙区东涌镇吉祥东路4号
大岗镇:南沙区大岗镇豪岗大道13号综治维稳中心3楼
榄核镇:南沙区榄核镇民生路47-55号一楼
南沙街:南沙区进港大道南沙街道办事处政务服务中心
珠江街:南沙区珠江街新广六路16号政务服务中心
龙穴街:龙穴街龙穴路1号(龙穴街政务服务中心)
白云区人力资源和社会保障局
周一至周四(节假日除外)8:30-12:00,14:00-17:30
周五(节假日除外)8:30-12:00
海珠区人力资源和社会保障局
周一至周五(节假日除外,周三下午内部学习,不对外办公)8:30-12:00,14:00-17:30
黄埔区人力资源和社会保障局 &
周一至周四(节假日除外)9:00-12:00,13:00-17:00
周五(节假日除外)9:00-12:00 ,13:00-15:00
荔湾区人力资源和社会保障局
(受理在职人员)周一至周五(节假日除外)8:30-12:00,14:00-17:30
(受理失业人员)周一至周五(节假日除外)8:30-12:00,14:00-17:30
开发区人力资源和社会保障局 &
受理时间:周一至周五(节假日除外)8:45-16:30
天河区人力资源和社会保障局 &
周一至星期四(节假日除外)9:00-12:00,13:00-17:00
周五(节假日除外)9:00-12:00,13:00-15:00
越秀区人力资源和社会保障局 &
(受理在职人员)周一至星期五(节假日除外)8:30-12:00,14:00-17:30
(受理失业人员)周一至周五(节假日除外)8:30-12:00,14:00-17:30
花都区人力资源和社会保障局 & 周一至周五(节假日除外)8:30-12:00,14:30-17:30
番禺区人力资源和社会保障局 &
周一至周五(节假日除外)8:30-12:00,14:30-17:30
从化区人力资源和社会保障局 &
周一至周五(节假日除外)8:30-12:00,14:30-17:30
增城区人力资源和社会保障局
周一至周五(节假日除外)8:30-12:00,14:00-17:30
南沙区人力资源和社会保障局 &
1、南沙街:周一至星期四(节假日除外)9:00-12:00,13:00-17:00
周五(节假日除外)9:00-12:00,13:00-15:30
2、黄阁镇:周一至星期四(节假日除外)9:00-12:00,13:00-17:00
周五(节假日除外)9:00-12:00,13:00-15:30
3、横沥镇:周一至星期四(节假日除外)9:00-12:00,13:00-17:00
周五(节假日除外)9:00-12:00,13:00-15:30
4、万顷沙镇:周一至星期四(节假日除外)9:00-12:00,13:00-17:00
周五(节假日除外)9:00-12:00,13:00-15:30
5、珠江街:周一至星期四(节假日除外)9:00-12:00,13:00-17:00
周五(节假日除外)9:00-12:00,13:00-15:30
6、龙穴街:周一至星期四(节假日除外)9:00-12:00,13:00-17:00
周五(节假日除外)9:00-12:00,13:00-15:30
7、大岗镇:周一至星期五(节假日除外)8:30-12:00,14:00-17:00
8、榄核镇:周一至星期五(节假日除外)8:30-12:00,14:00-17:00
9、东涌镇:周一至星期五(节假日除外)8:30-12:00,14:00-15:30
资料转递途径
(个人)→单位→审核部门
市审核部门受理后30个工作日内作出审批结论
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来源:社保查询网
编辑:Arlen
【导读】特殊工种对于身体有一定的要求,而有的工种或许会给工作人员带来身体上的伤害,所以特殊工种往往有提前退休的待遇政策,那么特殊工种人员提前退休的一系列相关规定、程序、待遇等方面的政策是怎样的呢?伴随着小编的步伐一起来了解一下特殊工种退休政策是怎么规定的吧。
特殊工种退休政策解读
特殊工种退休条件
《》规定,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人或基层干部:男年满55周岁,女年满45周岁;从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动和其他有害身体健康工作的,无论是现在从事这类工作或者曾经从事过这类工作,都需具备下列条件之一的才能办理:
1、从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年的;
2、从事井下、高温工作累计满九年的;
3、从事其他有害身体健康工作累计满八年的。
特殊工种缴费年限规定
1、1992年底前参加工作的连续工龄(含缴费年限)满10年;
2、1993年以后参加工作的缴费年限满15年;
3、个体工商户及其帮工、自由职业人员连续工龄(含缴费年限)满15年,按本市城镇养老、医疗办法实际缴费年限满5年。
特殊工种从事年限规定
必须是从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年;从事井下、高温工作累计满9年;从事其他有害身体健康工作累计满8年。另外,职工从事多个特殊工种的,可将其从事特殊工种的实际工作年限相加计算,但是在决定退休条件时应根据这几个特殊工种要求从事工作年限最长的一种来确定。
特殊工种确认原则:特殊工种应由劳动行政机关和行业主管部门批准的。
特殊工种确认程序
凡符合设有特殊工种的企业,应当按规定将本单位特殊工种名称列出明细,提出申报。申报经行业主管部门确认后,报市劳动和社会保障局审核。审定后,由区县社保中心按规定负责办理。
【注】行业特殊工种和适用范围确认后,只能适用于本行业所属的企业,其他行业和企业不能参照执行。区县属企业,按原市劳动局批准并经原市社会保险管理局认定的特殊工种予以确认。
特殊工种退休审批流程
用人单位为符合特殊工种退休条件的职工办理退休手续时,一般由用人单位填写《职工从事特殊工种退休审批表》。然后,将审批表上报主管部门审核,经所在区、县社保中心复审后,最后报上海市劳动和社会保障局批准。批准后,从事特殊工种的职工按有关规定享受退休待遇。
【温馨提示】:由于从事特殊工种人员的特殊付出,国家对于他们给予了政策上的特殊照顾,让他们享受比较优惠的退休条件和待遇。也正因为此,特殊工种人员的提前退休是一项政策性非常强的工作。为制止一些企业的违法操作,国家曾经明令一度暂停办理从事特殊工种人员的提前退休手续。
特殊工种退休政策分析
劳动保障部发出《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发[1999]8号)规定,原劳动部和有关行业主管部门批准的特殊工种,随着科技进步和劳动条件的改善,需要进行清理和调整。新的特殊工种名录由劳动保障部会同有关部门清理审定后予以公布,公布之前暂按原特殊工种名录执行。
工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年),或工作年限满30年的事业编制人员,本人自愿申请,经批准可以提前退休。提前退休仍按原事业单位标准核定养老金。
男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员,如本人自愿,经组织批准,可以提前离岗。在法定退休年龄内,领取离岗时的基本工资,档案工资享受在职人员的增资待遇,到法定退休年龄,一并计算工龄,计发退休费,在原单位办理退休手续。医疗保险享受原单位待遇,住房公积金以离岗时的标准工资为基数进行交纳。
凡工作年限满30年;或男年满53周岁、女年满48周岁(女性工人45周岁)且工作年限满20年的,经本人申请,按人事管理权限报市有关部门批准后,允许提前退休。
特殊工种政策扩展
关于职工正常退休年龄、特殊工种退休年龄及超出特殊工种退休年龄的工龄能否承认的问题,有关政策规定:
1、正常退休年龄,男年满60周岁;女干部年满55周岁;女工人年满50周岁。
2、特殊工种工作年限及退休年龄,从事高空、特别繁重体力劳动工作累计满10年;从事井下、高温工作累计满9年;从事其它有害身体健康工作累计满8年。男年满55周岁,女年满45周岁。
3、符合病退或特殊工种退休条件的人员,办理退休手续时超过国发[号文件规定的病退或特殊工种退休年龄,但尚未达到正常退休年龄的,其超出病退或特殊工种退休年龄的缴费年限应予以承认,并相应计算有关退休待遇,其退休时间从审批机关批准之月计算,养老金从批准的次月起纳入统筹。实际上在法定退休年龄之前的范围内就应该有劳动权利,现行的各种&减员增效&的办法和措施,事实上都是在违背劳动法,剥夺劳动者的劳动权利。
【相关业务】:、
【相关问题】
一、有关特殊工种的认定的审批程序是怎样的?
【回复】:特殊工种的确认,一般按下列程序进行:一是确认的方法。市属企业,包括中央在沪企业,按原劳动部或本行业主管部门于1992年底前已确定的,并经原上海市劳动局或本行业主管局批准的特殊工种予以确认。这里要强调的是,行业特殊工种和适用范围确认后,只能适用于本行业所属的企业,其他行业和企业不能参照执行。区县属企业,按原上海市劳动局批准并经原市社会保险管理局认定的特殊工种予以确认;二是确认的申报和审核。凡符合设有特殊工种的企业,应当按规定将本单位特殊工种名称列出明细,提出申报。申报经行业主管部门确认后,报市劳动和社会保障局审核。审定后,由区县社保中心按规定负责办理。
二、你好,本人女,户口在厦门,之前在漳州从事特殊工种行业已满8年,期间公司都由为我们办理外来人口社保缴交,且公司的特殊工种已由劳动局检定过并承认。就想问一下特殊工种提早退休条件是什么?
【回复】:特殊工种工作年限及退休年龄,从事高空、特别繁重体力劳动工作累计满10年;从事井下、高温工作累计满9年;从事其它有害身体健康工作累计满8年。男年满55周岁,女年满45周岁。
三、我是一名特殊工种职工,今年已经超过45岁一年了,请问还能办理退休吗?
【回复】:可以办理退休,政策规定女性工人满45周岁且从事高空、特别繁重体力劳动工作累计满10年;从事井下、高温工作累计满9年;从事其它有害身体健康工作累计满8年可以办理特殊工种退休即是满45周岁及以上年龄都可办理特殊工种退休,而不是只能在45周岁办理。版权声明:《特殊工种退休政策解读》未经同意不得转载,否则我们将保留追究其版权责任的权利!转载注明:/yanglaobaoxian/16035.html上一篇: 下一篇: "特殊工种退休政策解读"相关信息把"特殊工种退休政策解读"分享给你的好友吧!本站提供最新的相关信息,本站所有均来自当地社保局或者网络收集,如果有错误,我们接到反馈后将及时更正,谢谢您的合作。请大家记住本站网址:[社保查询网|] | 10个最热门养老保险信息
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