和中储粮东莞油脂公司油脂签订了三方,说试用期过后转正,转正是入编吗

事业单位在编人员试用期受行政记过处分还能转正吗 - 相关问题 - 110网法律咨询
事业单位在编人员试用期受行政记过处分还能转正吗
我是今年七月份毕业的,毕业后通过招聘考试得到一个县级医院的有编制的工作,工作两个月后签了一个似乎是关于缴纳社会保险的合同,并没有提到任何关于违约和违约金的事宜,除此之外未签订其他合同,现在工作快三个月了,由于自身体质状况不好,加上科室新铺了木地板所给身体带来不适,就向医院提出辞职。我的人事档案一直由学校保管,没有转到医院。现在我想请问以下几个问题:1:医院说给他们带来了麻烦需要给他们赔偿,我需要给吗?2:辞职之后我需要医院给我什么手续或者证明吗...
新录用公务员在试用被行政记过处分,还可以转正吗?
你好!请问事业单位人员试用期借调到其他单位以后转正怎么处理,还有就是工资和保险那个单位出
我于2012年7月至2013年7月这段时间是党内严重警告和行政记过处分,这期间能不能被选举为副乡长?
我是2008年大学毕业的,于2010年6月份通过笔试和面试考上了某市的一家事业单位,是属于卫生局下面的卫生进修学校,到日办理手续正式上班,当时签协议是说试用期一年,之后通过考核转正入编。但是到单位见到领导之后,他告诉我这个单位只是每年两个月有乡下的医生过来进修,所以只有两个月会有事情做,其他时间都挺闲,但是到2011年就不安排医生过来进修了,所以这个单位也就没有存在的必要了,到时这个单位可能会被撤销掉。我听了之后就有疑问了,我的试用期结束时间应...
我在潍坊某事业单位工作,大学毕业后只签了《大学生就业协议书》,双方约定,试用期12个月(招聘简章上规定的),尽口头约定服务5年,未签聘用合同,劳动试用期至日结束,我分别于日,7月9日提交辞职报告,但单位均以待领导决定为由,不给我答复,现已过试用期,辞职这件事我该怎么办?
用制造假档案的方法,成为事业单位的在编人员的行为,应该得到怎样的处罚
事业单位人员因打架造成受害人轻伤判处缓刑,单位是否开除,或能有什么相应处分?
我是一名教师,在下班的途中出了车祸,已认定工伤,也进行了劳动能力鉴定评7级,我想咨询一下,在我们贵州有一次性的伤残补贴吗?
我是一个不在编的事业单位的合同工,我可以享受与在编人员的待遇吗?(包括单位的改制)我是1997年进的单位现已经进了社保,但是一直都没有进编,最近听到我们这个事业单位要和其他的单位从组,所以我希望了解一些相关的政策和法规以便今后维护我自己的利益.希望在此得到帮助!!!!!!事业单位试用期转正考试不合格怎么办 - 相关问题 - 110网法律咨询
本人应届毕业生,通过事业单位招聘会进入单位。入职考试没有和本专业相关的考试,试用期三个月期间因为科室主任向上级领导申请本人不适合工作(性别和业务不熟为由),决定增加试用期转正考试,试用期期间并没有进行培训和调岗,以考试不合格为由辞退我,这期间耽误我很多求职机会,可以要求赔偿吗
你好!请问事业单位人员试用期借调到其他单位以后转正怎么处理,还有就是工资和保险那个单位出
我是今年七月份毕业的,毕业后通过招聘考试得到一个县级医院的有编制的工作,工作两个月后签了一个似乎是关于缴纳社会保险的合同,并没有提到任何关于违约和违约金的事宜,除此之外未签订其他合同,现在工作快三个月了,由于自身体质状况不好,加上科室新铺了木地板所给身体带来不适,就向医院提出辞职。我的人事档案一直由学校保管,没有转到医院。现在我想请问以下几个问题:1:医院说给他们带来了麻烦需要给他们赔偿,我需要给吗?2:辞职之后我需要医院给我什么手续或者证明吗...
我在潍坊某事业单位工作,大学毕业后只签了《大学生就业协议书》,双方约定,试用期12个月(招聘简章上规定的),尽口头约定服务5年,未签聘用合同,劳动试用期至日结束,我分别于日,7月9日提交辞职报告,但单位均以待领导决定为由,不给我答复,现已过试用期,辞职这件事我该怎么办?
您好,我是一名去年六月份毕业的大学生,毕业于211大学,去年三月份时找到一家国企单位实习,然后毕业的时候该单位跟我签了聘用书,然后告诉我要适用一年,试用期满后,签三方协议转正后才能有五险一金,试用期的时候单位以我没有签三方协议为由没给我办五险一金,现在把实习期加上已经满一年了,单位却说我专业不对口,单位要改制,不能转正,请问一下我是不是可以根据劳动合同法要求单位给我办转正手续,否则每个月他们得付给我双倍工资?
试用期快到了公司不给转正,没有签试用合同?我该怎么办?怎么样证明跟他的劳动关系
谢谢各位大状了~
今年1月入职的、当时约定3个月试用期、签的是无固定期限合同,中途在3月底的时候由于公司从总公司独立出来了,要变更合同、员工都重新签了,由于当是还有一周我就该转正了,所以当时被告知直接转正。合同是只填写了生效日期、试用期什么的没有填写!也没说要写什么转正申请!结果现在都过了两个多月了还是发试用工资、不给我转正!我交申请的时候还要延期一到半月,也迟迟不给办理。希望好心人能帮帮我、谢谢!
我参加所在城市的事业单位公开招聘考试,经过考试、政审、体检等环节,准备公示录取名单了,这时候招聘主管部门打来电话说我当初报名时没有出具单位同意报考证明,不符合报考条件要撤去我的资格。
当初他们是有报考资格审核的,经过现场报名资格初审和复审过关后才发放准考证。如果他们审核我资格时说缺什么证明不给我报考,我无话可说。或者他们及时提出,我也可以马上去补来。而现在他们不及时提醒,让我参加考试,并经过这么多程序了,要录取了却突然对我宣判“死刑”,我该怎么...
我现在生了两个小孩,但我一直没有工作,我想咨询一下我还能否报名参加公务员或是事业单位的考试? 两小孩的户口都已经落户了
我是2008年大学毕业的,于2010年6月份通过笔试和面试考上了某市的一家事业单位,是属于卫生局下面的卫生进修学校,到日办理手续正式上班,当时签协议是说试用期一年,之后通过考核转正入编。但是到单位见到领导之后,他告诉我这个单位只是每年两个月有乡下的医生过来进修,所以只有两个月会有事情做,其他时间都挺闲,但是到2011年就不安排医生过来进修了,所以这个单位也就没有存在的必要了,到时这个单位可能会被撤销掉。我听了之后就有疑问了,我的试用期结束时间应...
我在日到公司上班,没有签定劳动合同,也没有购买各类保险,当时与公司口头约定试用期为三个月,从事后勤工作.6月13发现怀孕,7月初上交医疗蓝本,单位准备给上保险,说8月10日前用完可以还给我,8.5日单位知道我怀孕,届时已过试用期半个月,依然没签合同,没上保险。8月11日公司告知不能胜任当前工作,我想请问试用期已经过了那么多天公司才认为我不胜任工作(实际是因为我怀孕想辞退我)是否合法,是否可以认为已经自动转正,要求补偿经济赔偿,应该要求多少?没有...过了试用期后辞职、公司是否是否要按照转正工资支付工资_百度知道和公司签订了劳动合同,三个月的试用期,可是试用期过了,公司也不提转正的事情,我该怎么办?_百度知道员工签订了3个月的试用期嘛,员工表现好的话,提前转正,就是缩短试用期。_百度知道}

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