集团高管辞职都去哪儿?_猎头那些事-爱微帮
&& &&& 集团高管辞职都去哪儿?
这些年，一批批的重量级集团高管纷纷离职。他们都去哪了呢？让我们追踪一部分人的去向，以便了解未来的商机在哪里。（编者语）房产O2O代表人：万科高级副总裁肖莉、世茂集团副总裁蔡雪梅、好屋中国助理总裁张弘　2014年，万科“金牌”董秘肖莉离开，成为成立只有3年的“房多多”合伙人，而房多多是主营新楼盘拓展和二手房销售的电商平台。在经历了10年野蛮生长的“黄金时代”之后，房地产业疯涨的时代已经过去，开放商需要通过多种方式去库存。目前的方向有电子商务、O2O模式。其中以搜房网较为典型：介入线下交易环节，通过PC端网站与移动客户端搜房APP的不断改版升级，完善用户的购房体验。据房多多联合创始人兼CTO李建成介绍，房多多选择以经纪人为切入口，一边打造一款服务他们的移动互联网+产品，一边说服地产商将新盘放到平台上，让原本只从事二手房销售的经纪人给买房者推广新房，拓宽他们的业务边际。而5月15日宣布辞职的世茂集团副总裁蔡雪梅的创业方向近期才公布，中国首个基于C2B逻辑的地产移动互联平台“。创造以”居者为主体展开的全新互联网++房地产运营模式，利用移动互联技术与大数据系统完成客户需求开发以及与之匹配的规模化产品定制与营销，构建一个全新C2B的房地产O2O运营平台，具体产品将于6月28日亮相。同在5月1日好屋中国助理总裁的张弘也正式宣布辞职，以互联网+房产商业运作逻辑，成立了全球首个基于移动互联网O2O类Uber模式“易屋之家”，利用移动互联技术有效把客户和经纪人在线联接，做到完全开放式互联网+房产电商平台。点评：比较起来，房多多可能更能解决线下中介被抢饭碗的问题，易屋之家而整合了经纪人，提供了开放式平台，而房产O2O难在线下交易复杂，重要是实现线上和线下的融合，通过线上为线下导流，实现购房者、开发商和平台服务商的三赢。房地产O2O几乎都是做平台的趋势。　社区生活服务O2O代表人：阿里巴巴公司总裁、阿里巴巴集团副总裁卫哲、华为荣耀高管刘江峰　　5月12日，前阿里巴巴公司总裁、阿里巴巴集团副总裁卫哲创立的嘉御基金和易居(中国)旗下伍翎基金宣布投资第三方物业管理公司中奥到家。中奥到家前身为中奥物业，为国内最大的第三方物业管理公司和生活服务运营商之一。引入嘉御基金和易居(中国)后，中奥物业亦更名为中奥到家，并计划转型至社区O2O生活服务平台。在卫哲看来，中奥已经拥有庞大的线下资源(offline)社区和住户，嘉御基金和易居中国将为其整合线上(online)商户资源，而落地服务“2”，即为中奥物业的管家。卫哲介绍，“中奥最大的特色是管家，他们了解住户的需求，未来这些人肉数据通过互联网数据分析，具备极大价值。”据知情人士消息，离开荣耀的华为高管刘江峰开始了新的创业历程，其于近期创建了Dmall公司，正式进军O2O生活服务平台。据了解，Dmall要打造的是一个O2O生活服务平台，以超市为切入点，以日常消费品和生鲜产品作为突破口。据该人士透露，Dmall已与物美建立了合作关系。Dmall以优质服务+价格折扣+一小时送达为核心竞争力，其打造的是一个O2O的闭环系统，用户可以通过网页，手机App下单，之后根据消费者设定地址指派最近的店派送，15分钟拣货、60分钟送达，一小时送达在目前同类O2O生活服务平台还属首例。点评：社区O2O多种多样，基本分为服务类和电商类，各大互联网商及物流也在抢占“到家”滩头，不过，既然是基于地缘的社区服务，不论是卖货还是服务，线下都是重头戏。而有意思的是，有钱的人都去做平台了，做垂直O2O的也不少。最后谁能赢得战争?在线教育O2O代表人：新东方教育执行总裁陈向东陈向东对教育培训行业趋势的预测是：第一，小而美的专业服务机构越来越多。第二，服务于社区的机构越来越多。第三，独立教师或教师工作室越来越多。第四，题库等应用类免费产品越来越多。第五，提供第三方场地租赁的类物流机构越来越多。在这五个场景下，应该把老师和学生很好地匹配起来，把机构闲余的场地利用起来。最初，他只是想做投资人，不介入经营。后来，他发现以现有创始人的资源整合能力要把公司做好非常困难，他必须亲自“下海”，搭建一个O2O平台。点评：可以说，所有的在线教育O2O平台都是线上中介，关键在于吸引优秀老师入驻。创业者们考虑这个领域时更要注意保险、监管机制。陈向东认为的未来的学习场景，是最有可能通过技术带来的革新：“未来的学习肯定是一个混合式的学习场景，传统教育培训机构会永远存在，教师和机构的关系不应该是纯粹的雇佣关系，取而代之的是合作关系;传统教育也永远不会消失，但移动互联教育占的比例越来越大，今后做出的教育相关决策将会更多依靠移动互联网。”医药O2O &代表人：宝胜国际电商总经理邢科春2月28日，宝胜国际电商总经理邢科春正式离职。宝胜国际是大中华地区的大型零售集团，主要零售Nike、Adidas、Puma、Converse等国际运动品牌，以及Levis/TNF等休闲服装。根据其上市公司公报显示，2013年宝胜营业额为130亿元人民币，旗下约3500家直营门店、2400家加盟门店、2.1万名员工。宝胜国际被业界喻为和百丽并驾齐驱的国内运动服装零售双雄。点评：前段时间公立医院“医药分开”的消息可谓给医药O2O打了一剂强心针，各大互联网企业都在进军医药O2O。下一个打败马云的人将在“互联网+医药”中诞生了吗?【猎头那些事】微信号：LIETOU121关注高端职场动态，打造行业品牌微媒！新鲜资讯、深度点评、案例解读、高端悬赏，时时分享！征集原创职场好文，平台发表，享受稿酬！主编QQ：
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上市公司高管辞职流行“一锅端” 背后藏六大原因
一直以来，众多企业孜孜不倦地追求商务服务技术创新，致力于为用户提供快捷、有效的商务服务。因此，伴随着“上市公司高管辞职流行“一锅端” 背后藏六大原因”话题的日益也受追捧，大部分人越来越想深入了解的信息。正鉴于此，北京中通汇责任编辑从现已掌握的相关知识，来为大家讲解注册离岸公司的资讯所在。目前百慕大（Bermuda）、开曼群岛（CaymanIslands）和英属维尔京群岛（BVI-BritishVirginIslands）是世界上企业注册数量最多的三大离岸公司注册地。在此着重探讨1981年百慕大公司法（简称“百慕大公司法”）、开曼群岛2000年修订版公司法（简称“开曼群岛公司法”），和英属维尔京群岛1984年国际商务公司法（简称“英属维尔京群岛公司法”）。下面的离岸公司是指股份有限公司，即公司大纲（MemorandumofAssociation）中含有标准经营范围条款的百慕大和开曼群岛的海外公司（“ExemptedCompanies”），以及英属维尔京群岛的国际商务公司（“InternationalBusinessCompany”或“IBC”）。注册离岸公司设立资质（1）百慕大。所有海外公司发行或转让股份都必须得到百慕大金融局批准，受益人必须向金融局公开身份。与申请书一起提交所有资料（公司大纲中包含的信息除外）不对外公开。某些商务活动可能要求许可或特别批准。（2）英属维尔京群岛。组建公司不需经政府批准。但是某些商务活动可能要求许可或注册登记。（3）开曼群岛。组建公司无须政府批准，但某些商务活动可能要求许可或注册登记。注册离岸公司设立程序（1）百慕大。需向百慕大金融局提交组建海外公司申请书以及相关资料以获取批准。公司大纲应当提交给公司注册处（Registrar）注册。公司注册处负责签发公司成立证明。公司设立手续一般可在一两天内完成。（2）英属维尔京群岛需向公司注册处提交公司章程（Articles）和大纲，还要提交一份由负责处理该公司成立事宜的律师或者公司注册代理机构出具的证明，确认该公司的组建完全符合英属维尔京群岛公司法的要求。公司设立手续一般可在24小时内完成。（3）开曼群岛。一般需向公司注册处提交两份经签署的公司大纲。拟担任该海外公司的一位董事还必须向公司注册处提交一份声明，确认该海外公司的商务活动将基本上在开曼群岛以外进行。公司设立手续一般可在24小时内完成。注册离岸公司所需文件（1）百慕大。海外公司的组织文件包括公司大纲和公司章程（Bylaws）。公司大纲规定海外公司的经营范围条款和权力。公司一般采用百慕大公司法第二条所含的标准经营范围。除非明确排除，否则也将采用百慕大公司法第一条所含的标准权力。公司大纲需提交公司注册处以备公众查阅。公司章程规定了公司与股东和高级管理人员之间的权利和义务，无须提交公司注册处，公众不能查阅。（2）英属维尔京群岛国际商务公司的组织文件包括公司大纲和公司章程。大纲需包括公司名称、注册地址、注册代理机构的名称和地址、公司目标、资本结构详细情况等。此外还需提交一份公司将不从事英属维尔京群岛公司法5（1）条所列活动的声明（获得特别许可除外）。向公司注册处提交大纲进行注册登记时，必须同时提交公司章程，两者都可供公众查阅。（3）开曼群岛。公司的组织文件包括公司大纲和公司章程。大纲必须列明公司的名称和注册地址，也可包括公司的经营范围。除非大纲有明确限制，海外公司能行使自然人所能行使的一切权力。如果没有向公司注册处注册公司章程，则适用开曼群岛公司法表格A中的规定。公司章程规定了公司与股东和高级管理人员之间的权利和义务。公司章程一般不供公众查阅。注册离岸公司人员构成（1）百慕大。海外公司的董事不得少于两人。公司可以任命（a）两名董事，或（b）一名秘书和一名董事，或（c）一名秘书和一名常驻代表，他们必须是常驻于百慕大的个人。上市公司只需要委派一名常驻代表。不允许法人担任公司董事。海外公司还必须任命一名总裁和一名副总裁，或者任命一名董事长和一名副董事长。（2）英属维尔京群岛国际商务公司至少要有一名董事。董事可以不是英属维尔京群岛居民。允许法人担任公司董事。没有任命某一高级管理人员的明确要求。国际商务公司必须有一家特许注册代理机构。（3）开曼群岛海外公司至少应有一名董事。董事可以不是开曼群岛居民。允许法人担任公司董事。海外公司必须按章程规定配备相应的高级管理人员。5、股东和股东登记簿（1）百慕大。海外公司至少应有一名股东。可以有名义股东（NomineeShareholders）。海外公司的所有股东都必须在股东登记簿中登记。登记簿必须保存在公司注册地址备公众查阅（共同基金公司除外）。（2）英属维尔京群岛国际商务公司至少应有一名股东。可以有名义股东。国际商务公司必须设立股东登记簿。在公司的注册地址应存放一份股东登记簿，但不供公众查阅，除非该股东登记簿已经提交给英属维尔京群岛公司注册处。（3）开曼群岛。海外公司至少应有一名股东，可以有名义股东。海外公司的所有股东的姓名都必须记载在股东登记簿中。股东登记簿不必保存在公司注册地址，也无需供公众查阅。注册离岸公司董事会议（1）百慕大。董事会议不必在百慕大举行。公司章程通常规定，董事可在其认为适当时就交易和管理事宜召开会议。董事会议通知必须发给所有董事。董事会议需有两位董事参加方能有效。（2）英属维尔京群岛董事会议不必在英属维尔京群岛举行。每位董事必须在董事会议开始前三天收到会议通知。董事会议的法定人数由公司大纲或章程规定。董事们也可依据多数董事的书面同意而采取行动。（3）开曼群岛。董事会议必须每一日历年在开曼群岛举行一次。董事会议可委托代理人参加。会议通知须按公司章程规定发送。除非公司章程另有规定，董事会议或其所属委员会的会议在只有一名董事出席的情况下也可有效召开。注册离岸公司相关责任（1）百慕大。根据百慕大公司法，公司章程或者公司与任何高级管理人员之间达成的协议或安排可以免除或者赔偿公司官员因疏忽、过错、违约或违反信托责任而产生的责任或者损失。但不包括欺诈和不忠行为。（2）英属维尔京群岛英属维尔京群岛公司法规定公司董事和高级管理人员不能免除按公司大纲或章程，管理公司业务而产生的个人责任。但如果他们为了公司的最大利益诚信地工作，公司可以赔偿他们遭受的损失。如在刑事程序中涉案的董事或高级管理人员没有合理的原因相信其行为是违法的，则公司也可对他们进行赔偿。（3）开曼群岛。开曼群岛公司法并未限定公司章程对公司高级管理人员和董事的赔偿的程度。唯一的例外是规定了应由开曼群岛法院裁定某些赔偿条款是否违反公共政策（例如赔偿因犯罪、不忠、恶意疏忽或过失所造成的损失）。注册离岸公司股东大会（1）百慕大。海外公司每一日历年必须举行一次股东大会。除非公司章程另有规定，股东大会只有一人出席也可有效召开。股东年度大会或特别大会的通知至少应于会议开始前五天送达，少于五天的通知应得到股东的同意。公司章程可以规定更长的通知时间。在持有不少于10%的已付股本金的股东的要求下，董事应主持召开股东特别大会。股东大会可以不在百慕大举行。（2）英属维尔京群岛。国际商务公司不必举行股东年度大会。股东大会通知的最短期限为七天。公司大纲或章程可以规定更长的通知期限。根据持有50%（公司大纲或章程可以规定更低的比例）以上投票权的股东的书面要求，董事应主持召开股东特别大会。股东大会可以不在英属维尔京群岛举行。（3）开曼群岛海外公司不必举行股东年度大会。除非公司大纲和章程另有规定，股东大会通知的最短期限为五天，股东大会可以由三位股东召集。股东大会可以不在开曼群岛举行。注册离岸公司股本金（1）百慕大公司至少应有12，000美元的发行股本金。不允许无记名股票和无面值股票。股票可以全价发行、差价发行或者零价发行。（2）英属维尔京群岛没有最低限度额定股本金或发行股本金。国际商务公司必须是股份有限公司，可以发行记名或者无记名股票，不论股票是否有面值。股票必须全价发行，但也可以凭本票或者其它书面偿债承诺而发行。（3）开曼群岛。没有最低限度额定股本金或发行股本金。公司应支付的政府年费根据其额定股本金（最高为50，000美元）支付。允许无记名股票、无面值股票；可以全价发行、差价发行或者零价发行。注册离岸公司年度费用和所得（1）百慕大。外海公司应在成立时和之后的每年1月支付费用（如果成立日在8月31日之后则该年费用减半）。收费标准依据额定股本金数量和股票发行溢价多少计算，最少为1，780美元，最多为27，825美元。公司必须上报年度所得申报表，列出公司主要业务（按有关分类规定），详述截至8月31日的前一年的公司可估资本。（2）英属维尔京群岛要求国际商务公司从成立开始，在每年5月31日或11月30日（根据成立日期在上半年还是下半年决定）向英属维尔京群岛公司注册处交纳一笔费用，收费标准依据股本金滑动计算而得：a.股本金等于或少于50，000美元，交纳300美元。b.股本金大于50，000美元，交纳1，000美元。c.无须填报年度所得申报表。（3）开曼群岛。要求海外公司在成立时及其后的每年一月份交纳一笔费用。交费标准根据公司类型和股本金多少计算而定。每年一月份，海外公司必须填报所得申报表。此外，海外公司还要确认其公司大纲没有改动、公司业务主要在开曼群岛境外进行、在开曼群岛境内至少举行过一次董事会。注册离岸公司离岸公司税收（1）百慕大。除百慕大居民外，不对海外公司或其股东征税。海外公司可以向财政部申请，而且很可能会从百慕大财政部得到承诺，该承诺可以明确即使百幕大立法今后规定要根据利润或所得、或根据资产、收益或增值计算征税，或以房地产或继承遗产的性质征税，则2016年3月份以前，该等税收不适用于海外公司及其经营活动，也不适用于该公司的股票、信用债务以及其它债务。该等税收只适用于原居住于百慕大、手中握有该公司的股票、信用债务或其它债务的居民，或把土地租赁或出让给公司的居民。（2）英属维尔京群岛不对国际商务公司或居住在英属维尔京群岛境外的公司股东征税。英属维尔京群岛政府对未来不征税不作担保和保证。（3）开曼群岛。开曼群岛不对海外公司及其股东征税。海外公司有权从开曼群岛政府处得到保证，开曼群岛对利润、所得、收益、增值征税的立法、以及对房地产和遗产征税的立法将不适用于海外公司，也不适用于其股份，也不能以预提方式征收。注册离岸公司注册费用明细首次注册、首年服务费用名目14-04-01之前费用14-04之后费用获得材料公司注册处17301730公司注册证书税务局4502450商业登记证书政府印务局200200章程/股票本/会议记录本印章费300300钢印、签字章、小圆章法定秘书年费450450公司法规定之秘书会计师文件4704701、公司组织大纲（章程）2、制作股东文件3、制作董事文件4、制作首次董事会决议5、制作法定秘书文件6、制作注册地址文件7、制作发起人和董事文件香港注册地址200200真实有效的香港注册地址电话和传真免费免费接听（收）并转达内容信件免费免费政府信函转递服务费200200劳务费、交通费、速递费注册费用合计40006000整套绿盒&&全聚德董事长、总经理、董秘集体辞职，成为A股上市公司“一锅端”式辞职的最新注脚。数据显示，少则4人、多则13人，今年以来已经有15家公司遭遇了“高管短缺”。&&10天4起“高管集辞”&&7月10日晚，全聚德公告称，董事会于7月8日收到董事长王志强、总经理邢颖、董事会秘书施炳丰的辞职申请，上述人员因工作变动原因特向公司董事会申请辞去公司董事长、总经理、董事会秘书职位。&&7月5日，沱牌舍得发布公告称，董事会、监事会于7月4日分别收到董事长李家顺，副董事长张树平，董事陈亮、马力军、李富全、虞晓冬，监事崔泽贵、马勇、张力的书面辞职报告。&&同一天，科融环境发布公告称，监事王永浩、李鹏云、郝献涛因个人工作原因，于7月4日书面递交了辞去监事职务的报告，王永浩同时辞去了公司第三届监事会主席职务。与此同时，董事裴万柱、陈刚、华立新因个人工作原因，也于同一天向董事会书面递交了辞去董事职务的报告，裴万柱同时辞去了第三届董事会副董事长及战略委员会委员、审计委员会委员等职务，陈刚和华立新同时辞去第三届董事会战略委员会委员职务，科融环境副总经理唐俊辞去副总经理职务。不过7名高管仍担任公司的管理工作。&&汇洁股份7月5日午间公告，公司收到副总经理周猛、副总经理龚敏高、副总经理熊玉莲和副总经理熊雯的辞职报告，公司监事会同日收到监事胡大新和张艳霞的书面辞职报告。此前的6月28日，总经理雷涛辞去公司总经理职务。&&六大原因促成“一锅端”&&对于A股公司而言，董事长、总经理、董秘是上市公司高管层中的“金三角”，其中任何一人辞职都可能意味着公司某一方面将出现调整。解读集体辞职的具体原因，各家公司的理由各不相同。&&首先是工作变动原因。全聚德高管辞职，市场推测其重组概率增大，公司股价昨天涨停创出新高，成交量较上周五放大近6倍。但在全聚德发布的公告中，给出的理由是工作变动原因。&&其次是“个人原因”。科融环境7名高管同时辞职，公告披露为“个人工作原因”。但有分析人士认为，科融环境实控人变更为丰利财富董事长后，丰利系管理团队入驻科融环境将是必然的。&&第三，公司严重违纪。安泰集团6月中旬发布公告称，因公司涉信披违法行为，董事长李猛等全体7名董事“组团”辞职。公告显示，公司于4月20日收到证监会山西监管局行政处罚决定书，因公司信息披露违法行为，对公司时任及现任董事等相关责任人进行了相应的处罚。&&第四，重组后新的高管团队入驻。沱牌舍得9名高管辞职，市场解读为新股东天洋控股将入主并负责沱牌舍得的运营，随着新领导班子进入接管，原先的沱牌管理层会逐步淡出。&&第五，业绩不达标。上市公司高管尤其是职业经理人要面对一定的经营业绩要求，如果在约定时间内没有达到董事会要求，可能迫于业绩压力而辞职。宝塔实业董事会4名高管集体辞职，与之相对应的就是业绩大幅下滑：3月12日，宝塔实业发布年报，实现营业收入2.62亿元，同比下降41.22%，归属于上市公司股东净利润-1.37亿元，同比下降766.65%。&&第六，套现冲动。有分析认为，汇洁股份高管辞职很可能与套现有关——7名高管持有345万股限售流通股，以昨天收盘价计算，市值约1.2亿元。6月13日限售期满，副总经理熊雯6月15日和16日两天即卖掉了5万股。&&中毅达高管辞职内幕多&&在高管集体辞职大潮中，超级妖股中毅达剧情最复杂，辞职人数也最多。&&6月2日中毅达发布公告称，董事马庆银、监事谢若锋等11名董监高人员向公司提出辞职。这次已是该公司高管集体出走大戏的“第二季”了。5月24日，中毅达发布公告称，董事长、总经理刘效军以及公司副总经理、董秘、财务总监林旭楠申请辞职，不再担任任何职务。10天里公司16名董监高人员中，已有13人辞职，占高管人数的81%。&&中毅达前身为中纺机，是中国专业生产纺织机械的“老字号”，也是布机行业最著名的企业。2014年，中纺机实施重大资产重组，主业从纺织机械的生产销售变为园林工程施工、绿化养护和苗木产销等相关业务。公开信息显示，中毅达公司控股股东为大申集团有限公司，实际控制人为何晓阳。董事长兼总经理刘效军去年11月25日履新，原本任期应到日。&&在刘效军任职的半年内，中毅达发生了三件大事：股价在市场低迷时逆势拉升150%，被称为A股“妖王”；大股东高位套现10亿元；资产重组面临失败风险。&&中毅达重组当年的2014年，其净利润较业绩承诺有上亿元的差距，2015年更是亏损654.63万元，2016年一季度继续亏损640.47万元。对于亏损原因，中毅达解释称，由于国内经济增长放缓、房地产市场表现低迷而导致传统园林工程业务萎缩，加上公司苗木资产需要较大资金维护和开发的市场份额尚未及时体现等原因，公司主营业务收入无法覆盖整个公司的成本，出现了亏损。&&中毅达今年已有3次遭到上交所问询：第一次是公司核查股价异动时却无法阻止股价的井喷走势，为此收到上交所问询函，指出了其核查存在的问题。第二次即是刘效军和林旭楠申请辞职时，上交所表示，是否对公司经营产生影响。6月29日，公司公告称拟在贵州和新疆投资设立两家全资子公司，注册资本均为5000万元。上交所立刻发函询问，要求公司对照有关的格式指引要求，补充披露相关内容。&&近日，中毅达最核心资产厦门中毅达环境艺术工程有限公司创始人、董事长陈国中向媒体爆料称，在原中纺机重组期间，其与现中毅达第一大股东大申集团有限公司签订了《合作协议》，大申集团曾许诺“重组完成后，推荐陈国中担任上市公司总经理……2014年、2015年给予厦门中毅达6亿元资金支持等”。陈国中表示，“大申集团未遵守承诺是中毅达未完成业绩承诺的主要原因之一。”公开报道称，陈国中已经将上述情况反映给证监会，并将向法院提起相关诉讼。
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7月10日晚间，全聚德[10.00% 资金 研报]连发5则公告，称董事会收到董事长王志强先生、总经理邢颖先生、董事会秘书施炳丰先生、董事张冬梅女士的辞职申请。上述人员因工作变动原因特向公司董事会申请辞去公司董事长、总经理、董事会秘书、董事职位。据长沙旅行社了解，而现实版的权力的游戏——万科之争愈演愈烈，不知道我们能否看到万科高管团队集体离职的景象。万科方：据媒体报道，万科一位高管称，不会有王石换掉、郁亮留下的可能性，也不会有郁亮走了其他高管留下的可能性；要走就是全体离开，这应当是管理层的基本态度。宝能方：30多名潮商会会长拜访姚振华，并向其表示有需要尽管开口，他们全力支持。据长沙旅行社了解，但姚老板一一婉拒，称自己可以解决问题。高管为何集体辞职据长沙旅行社了解，对于公司高管集体离职，市场关注的另一话题就是，身为高管为何辞职？甚至是集体离职？券商中国记者通过梳理近半年A股上市公司高管集体辞职情况，得出一下五大原因：一、工作变动原因据长沙旅行社了解，公司高管集体辞职原因中，“个人原因、工作原因”占到了绝大多数。如今日晚间全聚德发布的公告中，对于董事长王志强先生、总经理邢颖先生、董事会秘书施炳丰先生、董事张冬梅女士辞职的原因，给出的就是工作变动原因。二、个人原因据长沙旅行社了解，“个人原因”在公司高管集体辞职原因中占比也较大，科融环境7月5日晚间发布公告称，本公司董事裴万柱先生、陈刚先生、华立新先生因个人工作原因，于日向公司董事会书面递交了辞去本公司董事职务的报告。三、严重违纪据长沙旅行社了解，安泰集团6月中旬发布公告称，因公司涉信披违法行为，董事长李猛等全体7名董事“组团”辞职。公告显示，公司于日收到中国证券监督管理委员会山西监管局行政处罚决定书，因公司信息披露违法行为，对公司时任及现任董事等相关责任人进行了相应的处罚。四、重组后新的高管团队入驻据长沙旅行社了解，深信泰丰[0.08% 资金 研报]3月9日晚间发布公告称，董事会成员集体辞职，不难理解，重组后神州数码[-2.33%]团队入驻已是必然。同样，酒鬼酒[1.85% 资金 研报]高管团队的集体辞职，直接原因就是重组后中粮系人马出手接管。五、业绩不达标据长沙旅行社了解，上市公司高管尤其是职业经理人存在一定的经营业绩要求，如果在约定时间内没有达到董事会的要求，可能迫于业绩压力而辞职。宝塔实业董事会4名高管集体辞职，原因系工作原因，与其相对应的就是业绩大幅下滑：3月12日，宝塔实业发布年报，实现营业收入2.62亿元，同比下降41.22%，归属于上市公司股东净利润-1.37亿元，同比下降766.65%。6月以来已有6家公司高管集体辞职无独有偶，上市公司高管集体“出走”的现象并不少见。据长沙旅行社了解，券商中国记者不完全统计，自今年6月份以来已有6家上市公司高管集体出走，分别是全聚德、沱牌舍得[1.94% 资金 研报]、科融环境、安泰集团[0.00% 资金 研报]、中毅达、中钨高新。6只个股中，中毅达戏份最多，被市场戏称为“超级妖股”。据长沙旅行社了解，6月2日，中毅达发布公告称，其董事马庆银、监事谢若锋等11名董监高人员，已经向该公司提出辞职。本次已是公司高管集体出走第二季了，早在5月24日，中毅达就发布公告称，董事长、总经理刘效军以及公司副总经理、董秘、财务总监林旭楠申请辞职，不再担任任何职务。至此，十天里该公司16名董监高人员中，已有13名人辞职。安泰集团高管集体辞职较为特殊，原因系公司涉信披违法行为。据长沙旅行社了解，安泰集团发布公告称，公司于日收到中国证券监督管理委员会山西监管局行政处罚决定书，因公司信息披露违法行为，对公司时任及现任董事等相关责任人进行了相应的处罚。据长沙旅行社了解，鉴于上述情况，为了不影响公司目前正在进行的重大资产重组方案的形成，并使公司尽快完善治理结构，保证规范化运作，满足公司发展需要，公司现任第八届董事会董事李猛先生、武辉先生、张德生先生、冀焕文先生和独立董事李挺先生、罗滋先生、裴正先生现决定全部辞去公司董事及相应的董事会专门委员会委员，以及各自担任的公司董事长、总经理、总工程师、副总经理等职务。对于公司高管集体辞职，投资者最为关心的就是公司股价是否会受其影响，从近期的沱牌舍得、科融环境、中毅达、中钨高新四只个股来看，股价貌似根本就不care公司高管的集体离职：据长沙旅行社了解，7月5日晚间，沱牌舍得公告称，董事长李家顺等9位高管辞职，高层集体大换血，次日（7月6日），公司股价大涨7.06%；7月5日晚间，科融环境发布公告称，副董事长裴万柱等7人集体辞职，次日（7月6日），公司股价居然收平，不涨不跌；据长沙旅行社了解，6月2日晚间，中毅达发布公告称，公司11名董监高集体辞职，次日（6月3日），公司股价下跌1.58%；6月1日晚间，中钨高新公告称，杨伯华等6位董事集体辞职，次日（6月2日），公司股价上涨0.45%。高管集体辞职场景回放据长沙旅行社了解，其实，将时间轴拉长，上市公司高管集体辞职的现象更多，券商中国记者就给大家回放一下本年度高管集体辞职（不完全统计）的画面：7月10据长沙旅行社了解，全聚德公告称，董事会于日收到董事长王志强先生、总经理邢颖先生、董事会秘书施炳丰先生的辞职申请。上述人员因工作变动原因特向公司董事会申请辞去公司董事长、总经理、董事会秘书职位。7月5据长沙旅行社了解，沱牌舍得发布公告称，公司董事会、监事会于日分别收到公司董事长李家顺，副董事长张树平，董事陈亮、马力军、李富全、虞晓冬先生，监事崔泽贵、马勇、张力先生的书面辞职报告。7月5据长沙旅行社了解，科融环境发布公告称，本公司监事王永浩先生、李鹏云先生、郝献涛先生因个人工作原因，本着对公司和股东负责的态度，于2016 年7月4日向公司监事会书面递交了辞去本公司监事职务的报告，王永浩先生同时辞去了公司第三届监事会主席职务。6月15安泰集团披露，因公司涉信披违法行为，董事长李猛等全体7名董事“组团”辞职。6月2据长沙旅行社了解，中毅达发布公告称，其董事马庆银、监事谢若锋等11董监高人员，已经向该公司提出辞职。加上此前辞职的董事长兼总经理刘效军、副总经理兼董秘林旭楠，十天里该公司16名董监高人员中，已有13名人辞职。6月1中钨高新发布公告称，公司董事会于日分别收到董事李福利、杨伯华、颜四清、文跃华、盛忠杰、冯宝生的书面辞职报告。李福利先生、杨伯华先生、颜四清先生、文跃华先生、盛忠杰先生、冯宝生先生因工作原因申请辞去公司第八届董事会董事职务。5月20据长沙旅行社了解，秋林集团[2.95% 资金 研报]发布公告称，公司董事会收到公司副董事长张云琦、董事霍光、总裁平贵杰以书面形式提交的辞职报告。3月14宝塔实业公告称，公司董事会于近日收到公司董事孙培华、钱诚、甄海洋、卜健的书面辞呈。公司董事孙培华、钱诚、卜健由于工作原因，公司董事甄海洋因个人原因，从即日起辞去公司董事职务。3月9据长沙旅行社了解，深信泰丰发布公告称，公司董事会于日先后收到公司董事鲁功亮先生、董事陈冬元先生、董事长晏群先生、独立董事王能光先生提交的书面辞职信。因工作变动，鲁功亮先生申请辞去公司董事、董事会审计委员会委员职务。陈冬元先生申请辞去公司董事职务。晏群先生申请辞去公司董事长、董事、董事会战略与投资委员会召集人职务。王能光申请辞去公司独立董事、董事会审计委员会召集人、绩效与薪酬委员会委员等职务。2月23九九久[1.93% 资金 研报]发布公告称，公司董事会于日收到公司总经理朱建军先生、常务副总经理夏建华先生、副总经理郭金煌先生、副总经理高继业先生、副总经理张锦山先生、副总经理徐兵先生、财务负责人蒋筱刚先生的书面辞职报告。2月3据了解，华信国际连续发布5则公告称，包括该公司总经理在内的12名高管同日提出辞职，占到该公司17名高管人员的70.6%。1月17九芝堂[1.11% 资金 研报]发布公告称，公司董事会收到徐向平申请辞去公司总经理、董事会秘书职务的辞职报告，卢捷、俞沅申请辞去公司副总经理职务的辞职报告，毛凤云申请辞去公司财务总监职务的辞职报告，前述辞职自送达董事会时生效。1月13据长沙旅行社了解，酒鬼酒连发公告披露，董事长赵公微、董事沈树忠、总经理夏心国已向公司提交书面辞职报告，其中赵公微、沈树忠辞职后将不在酒鬼酒担任任何职务，夏心国将继续担任公司董事及董事会专业委员会的相关职务。编辑：长沙旅行社，长沙旅游网，长沙旅游
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