免费找律师：400-888-8340
吉安法律咨询
请您选择相应地区
您当前位置： &>&&>&&>&
今日律师风向标:
兼职员工国家节假日有三薪吗
端午节我做了一天的兼职，请问这个能领到三薪吗？
　问题来自：广西 - 南宁　悬赏：0分　咨询时间： 22:58　咨询人：t707g0m12ty02
法律快车温馨提示：
您还可以输入5000字
温馨提示：使用组合键Ctrl+Enter可快速提交！发布问题、回复咨询，更加方便、及时。
法律快车律师回复共4条回复
国家相关劳动法律、法规规定，原则上节假给劳动者放假休息，因工作需要确实不能放假休息的在法定的节日才给三薪。按照规定放假去兼职是不能享受的。
回复时间： 00:17
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
要看你和雇主（单位或老板）之间的关系而定。如果是临时雇佣关系的话，雇主支付完劳务费就完事。如果是劳动关系的话，你有权要求相应的加班工资。
回复时间： 23:43
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
不可以，不属于劳动关系。
回复时间： 21:40
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
范实习律师
可以。用人单位应当支付法定的加班费，法定假日应当支付三倍，休息日支付双倍，同时已经迟延支付还可以要求迟延支付的赔偿金；可以申请劳动仲裁。《劳动法》第四十四条规定， 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：　　(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;　　(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;　　(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。　　因此，对于实行标准工时制的劳动者，如果在“五一”等法定节假日加班，加班费应当以不低于日工资基数的3倍支付加班工资，而在5月2日、3日加班应当以公休日加班的标准给予双倍支付工资。
回复时间： 18:31
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
相关法律咨询
把您的困惑告诉律师吧您还可以输入50个字
问题分类：
民事法律-劳动法
请在此输入所需问题的内容，问题说明越详细，回答也会越准确！
请在这里输入您要提问的标题！
问题内容应尽可能陈述清楚，详细的描述事情的经过，有利于律师对整个事情的了解，便于更精确的回答您的问题！
法律帮助指南
知识栏目推荐
知识热门文章
法律经验推荐：
法律快车 版权所有 2005- 增值电信业务经营许可证(ICP证)粤B2-
(注：此客服QQ不进行法律咨询！)
找回我的问题
问题编号手机号码
一对一咨询
一对一咨询
上一条下一条
我的咨询提醒2014年法定节假日中哪几天是三薪，哪几天是双薪？
　　如题，2014年法定节假日中哪几天是三薪，哪几天是双薪?应届.毕业生.网，致力于提高毕业生就业率，宣讲会微信公众号【xiaoyuan_xjh】马上打开微信搜索[yjbys_com]，关注应届毕业生网官方公众号，yjbys.com[YJBYS小编为您推荐更多相关内容]打开微信搜索人才招聘会公众号[rencai_zhaopinhui],招聘会场次安排早知道。，宣讲会微信公众号[xiaoyuan_xjh]
　　2014年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期具体安排： 　　一、元旦：1月1日放假1天。 　　二、春节：1月31日至2月6日放假调休，共7天。1月26日(星期日)、2月8日(星期六)上班。 　　三、清明节：4月5日放假，4月7日(星期一)补休。 　　四、劳动节：5月1日至3日放假调休，共3天。5月4日(星期日)上班。 　　五、端午节：6月2日放假，与周末连休。 　　六、中秋节：9月8日放假，与周末连休。 　　七、国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。9月28日(星期日)、10月11日(星期六)上班。 　　以上放假调休日期中，属于国家法定节假日安排加班需支付三薪的为：元旦(1月1日)、春节(1月31日、2月1日、2月2日)、清明节(4月5日)、劳动节(5月1日)、端午节(6月2日)、中秋节(9月8日)、国庆节(10月1日、2日、3日)。其余日期加班支付双薪。兼职过年有三薪吗？_百度知道}