我想问下,有押金的工人,公司放假工人的工资押金条格式咋算,

工厂收取工人一个月工资当押金违法吗?_百度知道悬赏5积分我来回答
提问者:&&yrgp&|[上海 上海];& 03:07:46
全国最大免费法律咨询中心,等您法律在线咨询!
回答者专区
咨询时说明来自中顾网
好评指数:1483
回复时间: 12:48:28
这么多问题,建议和律师当面咨询,社保和公积金建议直接去投诉
咨询时说明来自中顾网
好评指数:5
回复时间: 15:36:23
可以申请仲裁
手机,十五年法律专业服务经验,上海申浩律师事务所任涌律师,&联系:宜叁九已奇吴酒临而刘而
网络咨询难以全面了解咨询背景和准确的解答问题,建议携带相关材料至律师事务所和律师当面讨论。
系统自动回复
尊敬的用户您好,如果您的问题还没有律师回复,或者当前律师的回复还没有解决您的问题,建议您直接找或者电话咨询(请说明来自中顾法律网),快速解决您的问题。您也可以拨打全国免费法律咨询热线:400-000-9164,进行电话咨询。
等待您来回答
请输入问题标题!(至少含有6-60个汉字)
注:请选择事情发生的地区
专业律师推荐
专业抵押担保律师咨询
明星吸毒已经不是什么新鲜的
保障律师执业权利,已经成为
中顾法律网版权所有 Copyright
国家信息产业部备案 鲁ICP备公司无法支付员工工资,员工离开算不算违约? 公司每个月从员工工资里面扣除一部分作为押金,违法吗?_百度知道国家法定节假日和公司放假工资怎么算 - 相关问题 - 110网法律咨询
我是日进入公司的,到现在,已过了元旦、春节、清明、5.1劳动节,这几个节日,公司都是按最低工资标准1310除以法定天数26天来算的,而进公司的时候,谈的工资是4000元,公司这样算,合法吗?另外,春节公司提前放假,而公司放假的时间,公司不发工资(除去春节法定节假日三天),公司这样做合理吗
所有法定节假日例如清明、五一等没有假放,而家上班没有加班工资,是民营公司,合法吗
我们公司是浪莎,上市公司,但是国家法定节假日从来不放假,也没有加倍工资。怎么投诉它呢?
公司法定节假日放假但是没有工资,合理吗 公司平时满勤按照26天,放假两天说是满勤24天。可是工资核算还是按照26天算,所以放假就等于没有工资的,比平时的要少。感觉好不合理。还有就是公司只交意外险,没有五险一金,说是以工资的形式发放给每个人,这样解释合法吗?
国家法定假日公司你不放假,也不给加班工资,而且还不签合同,这种情况应该怎么办?
我想咨询法定节假日公司没有按照国家规定的合算工资,我可以告公司吗,
公司上班没有双倍工资,国家法定节假日也没有双倍工资,我已经提前一个月辞职,但是经理不准我走,他说我走了这个月工资没了,还有可能牵扯到我爸爸,我该怎么办?
公司加班没双倍工资,国家法定节假日也没有,就连过年也没有,我该怎么办?
你好!我想咨询1下,国家规定的法定节假日上班工资怎么算的
您好:我想问下。我们在国家法定节假日1月1日加班,可是公司要从我们这个时间段的加班不付相应的工资。请问这样我们可以去到劳动局投诉公司吗
我所在的单位是一个个体商户,因为生意扩大规模,新增了两个店面,总店管理不过来,就新加了办公室,而我就负责这办公室及新增店面的各种工作。现在,我已经工作五个多月了,店面还有两天也开业了,我们的问题也来了。从第一个月,老板就以资金周围不灵为理由,拖欠办公室全体员工的工资,前两个月是拖欠几天,第三个月开始,没有任何理由的拖欠十几天,公司制度上写着5号开工资,今天18号了,老板仍不提开工资的事,也不给员工解释,关系好的就直接找老板拿钱,我们就没人管。明天...公司在工资里扣押金 - 相关问题 - 110网法律咨询
面试的时候老板没有说要扣押金的,我们发第一个月的工资是6.17-7.17干好一个月30天的工资发的,工资2500可他说要在里面扣500押金扣四个月2000,你也可以一次性扣2000,刚开始我们还在说他没有说过,可他明明没说过就说有说过,我和另外一个同事同时入职的都没听他这么说过,今天我跟老板吵了才能叫他开张押金证明,他说下个月就一次性扣1500,请问公司这样做合理?他开的证明有效?我以后辞职的时候可以保证我拿押金回来?怕他以后又说我们业绩达不到什么的扣我们工资或者不给我们押金
我在公司上班,可是公司不能给我上升的空间,我选择辞职,可是公司不给我工资和押金。他说要等一个月。你说我能怎么样才能拿到工资。
我之前上班的时候,公司说第一个月的工资是押金,之后辞职也是提前一个半月跟领导打过招呼的,结果这个月发工资的时候那些押金一分没发,说是我工作没交接清楚,但从我辞职到现在没有给我打过一声招呼,我想问问我的那些工资还能要回来吗
我之前上班的时候,公司说第一个月的工资是押金,之后辞职也是提前一个半月跟领导打过招呼的,结果这个月发工资的时候那些押金一分没发,说是我工作没交接清楚,但从我辞职到现在没有给我打过一声招呼,我想问问我的那些工资还能要回来吗,公司说转正签合同,但直到我辞职也没没提签合同的事
之前的单位拖欠我半个月工资和押金,因为一直没签劳动合同,我想提交仲裁要求赔偿,可以吗?都需要什么程序,准备什么资料?
你好.我在公司离职后公司少发工资,去找他们也是在拖延.办入职的时候合同没给我,还交了两百块押金.我现在该怎么办?
在酒吧上班,第一个月的工资中押了一些钱作为押金,现在辞职了公司不肯发,说是工作的时候没让他们赚到钱还亏了,我该怎么要回来
你好,我属于自离,公司扣了我12天工资和400块押金,这种应该怎么办,但是曾经签劳务关系合同时里面就写了400块押金和12天工资要做满六个月后发放,这个合同合法吗?
你好,我属于自离,公司扣了我12天工资和400块押金,这种应该怎么办,但是曾经签劳务关系合同时里面就写了400块押金和12天工资要做满六个月后发放,这个合同合法吗?
重庆市沙坪坝区陈家桥镇大学城中通快递公司,又压工资又交押金,还没买保险,每个月完不成公司的任务派件费还要降,我们已经快3个月没拿到一分钱了,现在我辞职了,想要回我的20000押金和10000多的派件费,但公司说要我再等3个月,我想问,中通快递公司这样做合法不?我又该怎样做?
本人在一家小保健品公司工作,公司在三个月左右就倒闭了,倒闭是清算工资收取宿舍电费时收取押金两百元,后写了张收据,最近老板以房东没有把押金退换给她为理由不愿退钱。公司有规定住宿免费提供。请问我应该怎么维护自己的权益。这家公司之前用私下承诺不扣钱的方式欺骗员工签了不少文件,结算工资时以签约为理由克扣工人工钱。这样违法么?可以用法律维护自身利益么?遇到这种事不大钱不多的事情怎么解决?我们公司老总有一年没给其他地方工作人员工资的情况。}

我要回帖

更多关于 工资押金条格式 的文章

更多推荐

版权声明:文章内容来源于网络,版权归原作者所有,如有侵权请点击这里与我们联系,我们将及时删除。

点击添加站长微信