北京生育保险报销范围和标准险怎么报销,可以报销多少？

点击联系发帖人 时间：2022-10-23 15:33

北京生育保险报销范围和标准

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2022保险可以报销多少钱

具体数额按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以天数计算。

《北京市企业职工生育保险规定》

第十五条按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以天数计算。

为女职工产假期间的工资，生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足。

第十六条生育医疗费用包括女职工因怀孕、生育发生的医疗检查费、接生费、手术费、住院费和药品费。

手术医疗费用包括职工因实施放置(取出)宫内节育器、流产术、引产术、绝育及复通手术所发生的医疗费用。

生育、计划生育手术医疗费用符合本市药品目录、诊疗项目和医疗服务设施项目规定的，由生育保险基金支付。

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对于职工来说，单位每月会为职工缴纳社保，其中就包括生育保险。生育保险的费用由单位承担，个人不需缴纳。很多小伙伴虽知道自己参加了生育保险，却不知道生育险的报销比例，下面本站就以北京为例，为大家讲讲2019年北京生育险报销标准，一起来了解一下吧。

2019年北京生育险报销标准

怀孕1-12周，最高可报销520元；

怀孕1-27周，最高可报销850元；

怀孕13-27周，最高可报销330元；

怀孕13周到分娩前，最高可报销520元；

怀孕28周到分娩前，最高可报销520元；

自然分娩：在一级医院可报销3000元，在二级医院可报销2900元，在三级医院就诊可报销2700元。

人工干预分娩：在一级医院可报销3300元，在二级医院可报销3200元，在三级医院就诊可报销3000元。

剖腹产：在一级医院可报销4400元，在二级医院可报销4200元，在三级医院就诊可报销3800元。

怀孕未满4个月流产，可休15天产假。

怀孕在4个月及以上可休产假42天。

正常生育，可休98天产假，并领取30天奖励金。

难产参保者可增加15天产假，对于多胞胎，每多一个婴儿增加15天产假。

以上就是2019年北京生育险报销标准，希望对你有所帮助。想了解更多生育保险的相关内容，欢迎关注【梧桐保】微信公众号。

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