1. 演讲者视图。用起来让观众感觉：这人确实有点料，是“脑子”里有真才实学，也可以应急。用起来是这个样子的（微软图）。比如在左侧蓝色主页上写个：π，你能背多少位？照着右边观众看不见的备注部分，你就可以念到一百位了。怎么用？ （知乎 ）把小屏幕对着自己方向，然后，你再拿个平板或手机，安装好局域网遥控播放软件，站起来转着讲，记不得要说什么的时候就转回来读，就有乔罗TED的风格了。

1. 定期保存，这个是安全带功能，所以还是提一下。三个软件设置里都可以设置自动保存间隔，我是3分钟一次，手动就是按Ctrl+S。@ 安知也提到了
   
2. 修订和批注模式，估计都直达。但不少人不知道在修订设置部分可以在原始模式、带修订痕迹模式、不带痕迹的最终模式这些视图间切换，在不用“拒绝/接受全部修订”的情况下，方便给自己看给他人看原始或最终版本。

• 其实，我觉得不需要在知乎授人以鱼的铺开回答来讲PPT等Office系列软件使用技巧，知乎、果壳、草榴、TED各有分工，要弄个金戒指，从首饰库花不了多少时间就能找到，但要等知乎蓝海的贝壳里结出个珍珠还是需要时间和运气的。授人以渔推荐两类渠道，前者像周大福，也有戒指，后者像宜家，小技巧足够学（知乎 ）：
  

1. 以PPT起家，网上不少他的散资料，下边是他的网易云课堂，花钱的东西，省心 Word Excel 他也有讲，也有别人的课
2. 业界牛人，因为早期主要发布的是Keynote，所以我接触的少，罗永浩发布会的视频，全部出至于他。现在也开了自己的课程。
   
3. 【PPT】锐普论坛等（这链接自动生成的名字好长...） 【Excel和Word】

不知道从什么时候起，关于抖音的讨论热度降下来了，和摩拜/ofo如出一辙。在互联网的浪潮中，似乎我们都只是一朵朵浪花，海面终会归于平静。

一周进步在抖音也做了很多尝试，创作很多内容。我们大概用了两个月时间，做到快百万关注。

很多人对短视频的理解存在误区，把“短视频”和“热舞”、“颜值”、"低俗"等直接关联起来。

短视频的"短"只是一种形式，并不限制内容。

短视频即短片视频，是一种互联网内容传播方式，一般是在互联网新媒体上传播的时长在5分钟以内的视频传播内容。

其实只要做好内容，知识类短视频，依旧可以非常火爆。

《PS制作表情包》点赞9.1W，播放量277.5W @每天学点PS

《去掉页眉横线》点赞6.2W，播放量180.4W @每天学点Word

如果仔细研究抖音短视频（软件类）你会发现，其实容易传播开的大概可以分为两种类型：

短视频时间短，简单操作但能马上出效果的类型，非常受欢迎。

这类尽量选择视觉效果炫酷的，基本问题不大。

还有一类是偏操作，比如Excel快速求和、文本内容强制换行、快速合并数据等。

这两类视频我们都做了很多，大家回复关键词就可以获取所有视频的源文件了。

抖音的视频时间限制15s、最长1分钟，这也限制了我们在内容上的拓展，只能起到激发兴趣的效果，不适合深度学习和系统入门，但也足够了。

另外短视频因为时间非常短，我们要在极短的注意时间内吸引到读者的注意，所以一定要在你的封面上去把内容体现出来。（只针对软件类视频）

另外，选题时除了注意上面所述的两个维度外，也要去参考平台的调性。把目前最火的视频选题，一一列举下来，去举一反三，这样效果更快。

目前市面上有很多抖音课程，内容大同小异，一些老套的品牌定位、营销知识，再加之部分视频制作技巧。

可以说，课程质量非常水。

关于短视频制作，我们研发出了一套自己的创作体系，这是第一次公开。这部分的内容更偏制作，建议大家先转发收藏后再看。

这篇文章更像是一篇《教育类短视频创作指南》，如果你也在尝试相关内容、或从事相关工作，强烈建议阅读。

01.也许是最方便的录屏软件：Camtasia

这是一周进步所有老师的第一反馈。

关于Camtasia，一直很想系统做一套教程分享出来，这篇文章先简单讲解些基础功能，因为它真的太方便了！

很多录屏软件只能录屏，但Camtasia不同，自带剪辑功能，而且非常强大。

操作方法和普通的视频剪辑软件，不赘述，除此外还有很多实用的转场效果，用起来非常方便。

如果你对后期要求不高，录制完成后，可以直接用Camtasia进行视频剪辑。

如果尝试过录屏的同学，一定遇到过这样的问题：

“录屏范围太大，鼠标操作的细节看不清”

观众需要全神关注地看，加之有时候视频清晰度低，异常痛苦。

而Camtasia可以非常简单的解决这个问题。选中相应位置，设置相应放大比例，就搞定了。

平时录完音频后，由于环境、设备等因素，声音会偏小或有”杂质“，这个时候我们就需要后期。

作为一个录屏软件，Camtasia居然还自带音频处理功能，还出乎意外的强大！

除了这些外，Camtasia还有很多超赞功能，比如：给鼠标添加特效、快速导入字幕、导出Gif表情等，以后再逐一讲解。

02.Pr和Au“联动”，居然有这么多骚操作

基础的视频剪辑可以用Camtasia来完成，但如果想要获取更专业、更好的剪辑效果，还是需要使用Premiere。

不会Pr的同学，可以看我们的免费视频教程：

在视频剪辑的过程中，Pr和Au可以联动，用起来非常方便。

比如：我们可以在Pr中把视频的音频独立出来，然后在Au进行处理，最后通过Dynamic Link回到Pr。

这样在Au中，我们就能对音频进行更专业的处理，比如下面两个效果：

人耳能听到的声音一般在20~2wHz，所以一般来说，低于20Hz的声音都是噪声，需要去除，也就是降噪。

在Au中降噪的操作很简单，效果→降噪/恢复→降噪处理。

选中一段声音作为噪声样本，然后把去除的效果应用到整个片段，效果强弱可以通过参数大小来调节。

降噪的操作可以反复执行，直到你觉得听上去效果清晰为止。

Au中处理人声的效果会比Camtasia更好。

我们可以在选择【效果器】→【参数均衡器】，会看到一条人声曲线。Au把不同频率声音都标识在同一条曲线，这样我们对低音、高音进行调节。

想要声音听上去更有“磁性”，可以适当增强一些低音。

当然大家如果想要获得更好的人声质量，也必需采购相应的硬件，比如：麦克风、声卡等。这篇文章就不推荐了，避免广告嫌疑，之后有机会再分享。

“究竟要怎么做才能火起来？”

可以说，没有任何一个人能回答这个问题，因为成功是不可复制的，所以不要轻易听信所谓课程中的各种方法论，优质内容才是这个时代最稀缺的东西。

但积累的内容的往往会非常痛苦，做了很多工作别人看不到，但这也非常重要。

比如我们之前搜集的视频选题

在运营抖音的这段时间中，我们也遇到了很多困难，比如：为什么同样的选题别人很火而我却一直没效果？为什么认真做的视频根本没人看？

解决这些问题，首先需要明白下面四点：

流量池机制。每个视频会分配相应的流量池进行测试，一段时间内点赞、评论数据好的视频有机会被推上首页。

不应该。抖音采用的机器算法，一旦被发现有刷量行为，会进入系统的黑名单，曝光机会就更少了。

每天1~2个视频。发送时间建议早上9：00；下午14：00，充分抓住上班时间和午睡时间。

可以在设置中申请，关注量到达7~10W会基本会自动获得。

⑤如何快速增加在抖音的曝光率

方法有很多，比如：挑选合适时间发布、优化视频内容、设计标题文字等，另外发布的时候也可以让被人@你，点击后可以直接跳转，这个细节很多人不知道。

抖音视频时间太短，只能展示些效果。

所以上个月开始，我们陆续把视频内容放到B站上，也欢迎大家到B站去关注一周进步的账号：一周进步脑洞中心。（UID： ）

每周更新2~3期，在这里你可以第一时间看到我们的教程，而且全部免费。

一周进步之后也会把重心放到内容上，做出更好的文章、教程，优质的内容需要、也值得被更多的人看见。大家有想要学习或了解的知识可以在评论区提出，也许下一期就会出现~

今天的文章，是编辑部实习生鱿鱼在最后一天上班，当然是回学校准备考研学习了，她很优秀，在完成工作任务以后思绪横飞写下的文章。

或许读完以后，你会了解那个能写出各种语言学习文章的鱿鱼，也会了解到鱿鱼在壹周编辑部的体验，如果深有感触，待会看完可以看看副推的招人推送噢~

文/鱿鱼 编辑部实习生

早上好，这里是一周进步，我是鱿鱼。

时间过得那么快，两个月时间跟着我的手机内存，说没就没。

第一天来面试的情景还记忆犹新。

最记得是面试的时候，说到关于兴趣的话题，要列举几部动漫。本来想说“夏目友人帐”，结果说成了“夏目账本”，那一刻真的觉得自己凉凉了。

面试后当晚的朋友圈可是几天后，就收到了面试通过的邮件，那一刻我还以为自己在做梦。

我不是一个作文能力特别好的人，对于抒情风格非常不在行。所以还是以更具条理的形式，和大家聊聊我选择一周进步实习的原因以及在一周实习两个月的收获。

01. 我为什么选择一周进步？

“进入一家公司应该是一份彼此深思熟虑的双向选择”，这句话常出现在一周进步的招聘文里，我也深以为然。

决定到一周进步不是一时冲动的选择，而是基于以下三点原因。如果你也正想找实习，希望能给你带来一点帮助或启发。

① 年轻的公司有更多实务可锻炼

“实习就是搬砖嘛，哪有什么项目能让一个实习生来做。”

无法参加公司的实际项目接受锻炼，每天只是做打印、打杂等事情，这是在很多大公司实习的弊端。

毕竟大公司里有完整的生产线，区区一个实习生，大多数只能跟着领导，实在是难以插手大佬们苦苦经营的百万项目。

但年轻的公司还处于快速发展的阶段，到这样的公司实习，更有可能接触有价值的工作锻炼，符合我对实习的期待。

而一周进步刚好满足这一条件，实践也证明了我的观点。

来一周进步的第一天，我就负责文章排版和知乎平台的更新；

才来不到一个星期，大梦就开始让我写第一篇推文；

两周左右，我就开始负责叽叽喳喳的选题写文案的工作......

我的文章放在了几十万粉的公众号上，接受粉丝的评论、享受不断上涨的阅读量。那篇哪吒的推文，甚至还达到了1w7的高阅读量。

这一系列的成就感，都归功于可以亲身参与公司实务的机会，以及工作时各位前辈倾囊相授的写作排版经验。

② 自身对新媒体相关的工作很感兴趣

作为一个常年在宣传部、市场部工作的部员，我经常跟新媒体打交道。久而久之，也就在工作中发现自己的兴趣点。

新媒体作为新型的传播工具，能让我最大限度地分享想法，同时吸收他人的知识。这就是为什么我想到新媒体相关的公司实习。

一周进步粉丝基础量大，活粉多，一定程度上说明其文章高质量、运营良好的事实。到认真做内容的新媒体公司实习，一周进步又一次命中我的公司选项。

③ 良心课程建立了我对一周进步的信任

如果说前两点是我选择实习的大方向，那么最后这一点就是我定位一周进步的关键原因。

刚开始关注一周进步，是因为发现里面有很多性价比超高的课程，甚至有些高质量的课程还能免费学习，这一点对贫民窟学生党来说无疑最具吸引力。

在上课的过程中，讲师的用心、科学的课程设置、作业的合理安排，让我对一周进步产生了极大的好感。也正因为这种负责任的授课态度，让我将一周进步放在实习选择的首位。

02.我在一周进步有什么收获？

我的实习岗位是编辑实习生，日常工作不外乎编辑文章、撰写推文、更新一周进步其他平台的文章。

但在实践中学习之外，我在一周也收获了很多其他的帮助。

① 手把手的大佬级编辑教学

我是一个特别大头虾的人，做事总是丢三落四。尽管自己已经有一定的公众号编辑能力，但一接触到稍微严格的排版格式，就不免暴露缺点。

所幸的是，我遇到的是超级有耐心超级nice的水韬和安哥拉，他们总能把全部功力尽数教我，上到取标题，下到文章字体和行距处理。

有一次改标题改得头都大了，还是没能改出一个满意的题目，于是随口跟水韬说了一句“好难”，结果就得到了下面一长段的指导建议。

一间好的公司，是能真正让你学到东西并不断成长的。一周进步就是这样的公司。

② 每周一次的选题洗礼

一周的编辑部每周都会有选题会，会上大家可以提出这一周想写的文章。

为了能想出优秀的选题，我不得不逼自己跳出舒适圈，开始关注热点新闻、热榜消息。每天打开Anyknew，了解各大平台的头条新闻，已经成为我的习惯。

这一习惯，让我知道什么叫“与时俱进”。

在提出选题的时候，不是无厘头什么题目都能被采用。大老师会根据你的选题，给出犀利但又很客观的建议，而这些建议，正是能让我成长的养分。

想想看，之后如果我要建立个人的公众号，这些选题建议，不就是我超越一般公号新手的条件吗？

一周进步有一个小书柜，里面的书从《明朝那些事》到《设计中的设计》，本本精华。

有一次我很想看一本书，但还没开封。于是屁颠屁颠跑去问大老师，他直接问答 “买回来就是要给大家看的呀~”

各种类型的书籍，满足了我这只小书虫的精神世界。来一周之前，我真没想过还能在实习公司里找到自己心心念念想读的书。

互联网公司的好处之一，就是搜集网上资源特别拿手，一周进步也不例外。

来一周之前，我对设计类的网站了解仅限于花瓣和站酷，最多也就加上知道不久的dribble，然而来到一周，我才发现自己简直就是井底之蛙。

这还只是冰山一角，来了你就知道一周的各位前辈都很乐意分享。有什么干货满满的网站或新奇app，都会第一时间分享到工作群上。要是有心积累起来，想必你也可以把自己的电脑变成哆啦A梦。

⑤ 不定时的下午茶和一票饭友

来一周进步会长胖，不信你随便问问大老师和水韬。不定时的投喂，经常性的零食，是一周进步的常态。最快乐的是，要肥胖，我们一起肥胖，再怎么吃我也没啥压力。

除此之外，来一周进步还会收获一大群饭友，妈妈再也不怕有情侣在旁边吃饭虐我了！

要是你也来实习，那就粘着安哥拉好了，他是公司坚持午餐出去吃的“顽固派”，跟着他，总能让你在外面吃饱的！

第一次写到这里没有“完成任务”的舒畅感。

一周进步于我，以前是获取知识的渠道。

现在，一周进步是满身干货的大老师，是可爱爆棚的小柳绿，是认真贴心的嘉嘉，是温柔耐心的水韬，是绅士无比的安哥拉，是外冷内热的阿猫，是宽容负责的小静，是北方口音的文军，是宝藏男孩伟峰，是笑容甜甜的小冰，是外向吃货大西萌，是永远带着笑脸的周瑜，是可以开玩笑的珞珈老板，是能解决bug的技术大佬......

这次不想“满四行就换行”，一周进步的大家，要整整齐齐在一起。

词快穷了，没提到的大大们别打我。如果有下一次，希望能和一周的所有人有更多交集，我们互相熟识，共同进步。

最最最最后，后会有期~

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