作为一个“打工人”，“五险一金”这个词相信大家都不陌生，但你知道满足哪些条件才能领养老金吗？失业保险能领多少钱？社保断缴会有什么影响……

不知道这些也别着急，今天就带大家学习与我们生活息息相关的“五险一金”。

全文较长，目录如下——

一、五险一金到底是什么？

二、五险一金到底有什么用？

四、具体看看“五险”和“一金”！

（1）哪些情况属于工伤

五、常见问题解答汇总！

1.公司在试用期不肯交社保，怎么办？

2.社保断缴会有什么影响？

3.辞职后，如何妥善处理社保？

4.换城市工作，原来社保怎么办？

5.社保卡的钱可以取出来吗？

6.医保、养老保险可以交多份吗？

一、五险一金到底是什么？

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

2016年3月23日“十三五”规划纲要提出，将生育保险和基本医疗保险合并实施。这意味着，未来随着生育保险和基本医疗保险的合并，人们熟悉的“五险一金”或将变为“四险一金”。

二、五险一金到底有什么用？

【养老保险】——达到法定退休年龄，退休后领取养老金

【医疗保险】——生病住院提供报销

【生育保险】——生完孩子补贴的（缴纳满一年）

【工伤保险】——工作中（上下班途中）意外受伤、死亡

【失业保险】——失业了补助的（缴纳满一年，主动辞职不算）

【住房公积金】 —— 贷款买房准备金（买房、租房、装修、离职、退休皆可以提取出来）

四、具体看看“五险”和“一金”

累计缴纳养老保险15年以上，并达到法定退休年龄，可以享受养老保险待遇：

（1）按月领取按规定计发的基本养老金，直至死亡。

（2）死亡待遇：丧葬费‘’一次性抚养老保险恤费，领养社保退休金的死者的直系亲属符合生活困难补助费（按当地上半年度职工平均工资6个月发给）。

职工养老保险计算公式是：每月领取的养老金 = 个人账户养老金 + 基础养老金

涉及计算比较复杂，我们来直接举个例子：

30 岁的 A 先生，每月的基本工资是 5000 元，那么他每个月要交的养老保险是这些：

假设 A 先生每年的工资与社会平均工资的涨幅一致，都按 5% 的速度上升；那么在 A 先生 60 岁退休时，一共累计交了 31.9 万。

在退休后的第一个月，A 先生领取的养老金是：

个人账户养老金：31.9 万 ÷ 139（60岁对应的记发月数）= 2294 元

所以两个账户加起来，第一个月合计领取的金额是1.06 万。

这里要注意一下，要想费用得到报销，先得在医保目录内，还得去定点医院、定点药店。

先来看一下国家医保目录：

所以有些人就算花了几十万，医保也没有报销多少，就是因为大部分费用不在医保目录内。

那么如何查询医保目录内药品和定点医院药店呢？方法很简单：

打开微信→ 打开支付→ 城市服务 → 五险一金（医保） → 医保药品目录查询 / 医保电子凭证 → 支持的医院/药店

医保不是全国通用的，如果你在靖江交医保，却在上海看病，那就得提前办理好异地就医手续。否则，你的医保报销比例会大幅下降，甚至报销不了。

（1）临时就医：比如你在外旅游时突发疾病在异地就诊，这时你只需要保留好发票单据，回到参保地去医保局报销就行了。

（2）异地转诊：:如果当地医院不行，想前往外地更好的医院就医，这就需要申请异地转诊。

这时你需要得到主治医生开具的转诊证明，不是你想转就能转。没有转诊证明，报销比例会下降不少，甚至不能报销！

（3）长居外地：:这种情况最为普遍，也最简单，我们只需要带好资料回到老家的医保局办理好异地就医备案就行了。

这里我们需要注意的是，医保停止缴纳3个月后就不能够享受医疗报销。

三个条件：至少缴费满一年，不是本人主动辞职，已办理失业登记并填写求职意向表。

所以，被公司解雇、因公司破产离职，都符合领取资格，但如果自己主动辞职，就无法领取。

（1）离职单位开具证明：单位在办理社保停缴时，要选择 “非本人意愿”，同时单位应开具一个 “非本人意愿离职” 证明。

（2）到街道办事处进行申请：带上离职证明和本人身份证，到自己所在的街道办事处进行办理。

失业保险，主要包括两方面的保障：

（1）失业金：按月领取，弥补没有工作的收入损失。

（2）医疗保险：在领失业金期间，免费享受医保福利。

除此之外，万一领失业金期间身故，家属还能够得到丧葬补助金和抚恤金。

对在靖江市参保缴费满1年的，靖江市失业补助金标准为750 元/月；

对在靖江市参保缴费不满1年的，靖江市失业补助金标准为450元/月。

失业补助金按月发放，申领次月起发放。失业补助金只能申领一次。

1.哪些情况属于工伤：

在靖江，生育津贴和一次性营养补助，需用人单位连续缴费满10个月后，由生育保险基金支付。

（1）生育医疗费：在靖江市医院分娩的，符合生育保险目录范围内的全额支付。产前检查最多报销1000元，职工未就业配偶最多报销500元。

（2）生育津贴：因为生育期间不能工作，国家为了弥补这期间的收入损失，给的一定补偿。生育津贴发放按照职工产假或者休假天数计发，计发基数为职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以30。

（3）一次性营养补助：职工生育或者妊娠满7个月引产的，按泰州市上年度城镇非私营单位在岗职工年平均工资的2%发放。

住房公积金主要有这几大用途：公积金贷款、支付房租、父母给子女购房、装修房子、支付医疗费用、特殊情况全额提取。

具体政策，大家可以拨打公积金中心热线：区号+12329 详细咨询。

买房时想贷款一般有两个选择，一是公积金贷款，另一是商业贷款。

以 5 年以上的贷款为例：公积金贷款利率：3.25%；商业贷款利率：4.85% 以上

假如你能贷款100万，分30年还清，那公积金要还多少利息？

虽然能贷100万的，没有多少人......但毕竟能帮我们省下不少利息，不用白不用嘛。

五、常见问题解答汇总！

1.公司在试用期不肯交社保，怎么办？

即使在试用期，即使没有签订劳动合同，即使我们自己签署了放弃社保协议书，公司都必须，必须，必须为我们交社保！

如果遇上不肯交的无赖公司，那就维权吧：（1）向社保局举报；（2）申请劳动仲裁。

2.社保断缴会有什么影响？

社保断缴会清零吗？别担心，这是谣言！长时间的社保断缴，只会导致连续缴费时间清零，但我们社保账户的余额、累计缴费时间是不会清零的！

但同时，社保断缴会带来医疗费用无法报销、待遇下降、生育保险、失业保险无法享受等问题！

3.辞职后，如何妥善处理社保？

离职后一定要避免社保断缴——

（1）有新工作：举个例子，比如老东家每月在 15 号交社保， 那么你可以在 15 号后离职，次月 15 号前入职新东家，这样社保就不会断。

（2）没找到工作：这时候就要自己交社保了。另外提醒：谨慎找第三方机构代缴，因为不存在真实的劳动关系，会有法律风险。

（3）社保断缴如何补缴：断缴 3 个月内，可以出钱让新东家帮你补缴上。但断缴超 3 个月，大多数城市都无法补缴了。假如是单位漏缴，无论断了多久，都可以让单位补缴，否则可以走法律途径解决。

4.换城市工作，原来社保怎么办？

同城换工作，社保一般也不用处理。但如果跨省，跨市换工作，你就需要办理好社保转移了。

但需要注意的是，目前在社保中，能够转移的只有失业保险、医疗保险、养老保险。具体情况可以咨询社保局热线：区号 + 12333。

5.社保卡的钱可以取出来吗？

我们每个月都要交社保，其中个人交的钱，会进入个人账户；公司交的钱，会进入统筹账户，这由国家支配，我们不用惦记了。

养老保险的个人账户，平时用比如不了，只有人不在了，或者移民出国，才会退回个人账户的所有钱。

6.医保、养老保险可以交多份吗？

不可以。如果你同时在两地都交了职工社保，只能保留其中一份，另一份予以清理，退还个人账户的钱。所以，就不要想着通过交居民养老保险10年，交职工的5年，就能达到15年要求了。

看完上面的内容，想必大家都知道了“五险一金”的重要性。

因此希望大家不要被单位的所谓的“高薪”所蒙骗，如果碰到单位想要不缴或者少缴时，一定要留好有关证据向社保局等有关部门举报。

这篇内容对大家有所帮助的话，

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离职后社保怎么办？医疗保险和养老保险可以转移异地吗？转移手续如何办理？